2022岗位职责_岗位职责介绍_15.docx

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1、2022岗位职责_岗位职责介绍 岗位职责由我整理，希望给你工作、学习、生活带来便利，猜你可能喜爱“岗位职责介绍”。 服务站站长（门诊部主任）职责 1、在花果医院、地方政府和社区服务中心的领导下，负责本服务站全面工作，对院长负责。 2、组织制定科室发展规划、工作安排，并贯彻实施，负责管理检查及总结工作，并向上级主管部门汇报。 3、负责合理制定科室奖金安排制度、各岗位职责、各项管理制度、应急防范预案及奖惩制度，并组织实施。 4、依据专业特点，详细参与医疗或公共卫生工作，担当家庭病床患者的医疗工作，并视人员变动状况，必要时补充到相应专业的岗位。 5、参与医院及上级主管部门的全部会议及其它活动。 6、

2、定期召开科室会议，协调各班次、各岗位及工作人员之间关系，整顿科内秩序，改进医疗作风、改善服务看法。 7、负责组织本科室工作人员做好预防、医疗、保健、康复、健康教化、安排生育指导的“六位一体”综合卫生服务工作及清洁卫生、消毒隔离疫情报告管理工作。主持完成社区诊断工作。 8、负责组织科内医务人员学习医疗卫生法律,行政法规,部门规章和诊疗护理常规,规范执业行为。 9、负责组织医务人员业务培训和突发事务的演习，不断提高服务质量，确保医疗平安，作为科室医疗质量及平安的第一责任人，对科室每一起差错、纠纷和事故均负干脆或连带责任，并负责处理全部的差错、纠纷和事故。 10、严格根据物价收费标准，做好财务管理工

3、作，确保各种数据按时上报。 11、严格执行医保各项规章制度，为医疗保险第一责任人。 12、依据可持续发展须要，重视资源管理，注意人员培训与考核，建立公允、公正、公开的竞争机制，充分调动职工主动性，做好工作人员的聘任、奖惩、调动及晋升工作。 13、负责把握科室业务发展形势，拓展经营思路，不断寻求新的经济增长点，负责市场调查和探讨，实时组织开展义诊、体检等活动，确保经营目标和科室职工利益有效保障。 14、负责接待各级卫生局、社区中心、医院等上级主管部门的检查、调研等工作，并接受考察和考核。 15、加强与医院各科室、各级行政主管部门、中心、居委会的协调和合作。促进卫生服务工作健康发展。 16、加强对

4、后勤工作领导，审查物资供应安排，确保医疗物资供应。 17、负责组织完成医院和上级行政主管部门交办的其他工作。 护士长职责 1、在科主任和护理部领导下，负责本科室全面护理工作，对科主任负责。 2、作为科室护理第一责任人，因护理发生的一切差错、纠纷和事故均负干脆责任或连带责任，并负责处理护理差错、纠纷和事故。 3、参与日常护理工作，组织护理人员不断提高业务水平和服务技巧，最大限度满意病人的需求。负责院感管理。 4、检查督促护理人员严格执行各项规章制度和护理技术操作规程，检查护理人员医嘱执行、落实状况，随时抽查环节质量。 5、负责全科设备和设施的登记、保养、维护、修理、更换工作。负责招募、管理科室卫

5、生员。 6、负责全科办公用品、耗材及消毒物品的领取和清点工作，做好成本管控。 7、负责全科人员奖金安排、科室每月业务收入和支出的核对（与医院财务部）、安排免疫疫苗费用结算、排班、考勤工作。 8、常常保持与科主任的沟通和沟通，有问题和困难要刚好汇报，科主任不在时，全权处理科室一切事务，包括突发或临时性的。 9、完成科主任及护理部交办的其他事情。 社区护士职责 1、在护士长领导下工作，完成各项日常护理工作，对护士长负责。 2、仔细执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，精确刚好完成各项护理工作，严格执行查对制度，防止差错事故的发生。 3、主动协作医生进行健康档案、服务合同的建立、管理以及必要

6、的统计工作。供应健康询问、饮食管理、生理护理建议等。 4、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。负责各室的消毒整齐、宁静及一次性医疗用品的处理销毁。负责各种物品的消毒供应管理工作。 5、各项护理工作按要求具体记录，发觉病人突发状况和各种健康问题，刚好通报并实行相宜措施，保障病人医疗平安。 6、帮助护士长解决本科护理业务上的疑难问题、对本科护理缺陷问题进行分析，提出护理防范措施。担当出诊护理工作。 7、帮助医师完成社区卫生服务工作任务。 8、完成护士长交办的其他工作。 社区医生职责 1、在科主任领导下，完成各项日常医疗及公共卫生相关工作，对科主任负责。 2、负责门诊全科医疗、家庭病床、健康教化及社区慢

7、性病管理工作，保质、保量完成各项业务及经营指标。 3、负责门诊、急诊、出诊及值班工作，负责门诊日志、传染病登记，规范病历书写和门诊视察记录，实行首诊医师责任制。 4、仔细执行各项规章制度及操作常规,不断提高服务技能,严防差错事故发生。 5、对病人看法亲善,耐性做好病情说明工作,遵守爱护性医疗制度,避开医源性疾病发生。 6、对疑难重病人不能确诊，两次复诊仍不能确诊者，应刚好请上级医师会诊或转上级医院。 7、主动协作公共卫生医生的工作，建立和运用慢病档案，对所管辖区内的慢病人群按时随访，并填写相关记录。 8、开展社区健康教化。在社区访视、巡诊中，以多种形式通过生理、心理、社会及健康亲密相关的学问教

8、化，变更病人、健康人不利于健康的各种行为和习惯，建立科学的生活方式，提高群众的自我保健实力，并进行效果评价。 9、完成科主任交办的其他工作。 公共卫生人员职责 1、在科主任领导下，负责或组织本辖区居民健康档案管理、慢性病管理、安排免疫、健康教化、03岁儿童健康管理、孕产妇健康管理和65岁老人健康管理工作，对科主任负责。 2、负责组织开展辖区内常住居民（包括居住半年以上的流淌人口）的入户调查、信息整理、分类、录入等工作，并按要求进行健康体检及信息填写、帮助接诊医生调取和运用健康档案。 3、健康教化： 1）每年有健康教化工作安排、措施和总结； 2）组织开展健康教化专题讲座，有讲座通知和授课记录，每

9、年至少1次。 3）收集、整理与健康教化有关的活动照片、宣扬资料备查。 4）健康教化宣扬栏按规定频次更新，健康墙报按规定频次更新。 5）按要求对辖区居民进行健康学问问卷调查。 6）按规定组织开展辖区内的学校、托幼机构进行健康教化。 4、036个月儿童健康管理： 1）根据“ 4、 2、1”要求对036个月儿童进行健康管理。 2）开展母乳喂养、辅食添加、意外损害预防、常见疾病防治健康指导。 5、预防接种： 1）对辖区内儿童实行规范免疫接种，完善相关记录文件，做到卡、证、册相符。 2）负责疫苗安排、领取、核对数量和价格，协作护士长核对实物和进出账目（每月一次），并刚好登记入册。 3）刚好清理过期疫苗，

10、每日查看冰箱温度并记录。 4）每月底按要求上报报表和上传相关信息。 6、孕产妇健康管理： 1）建立辖区内孕产妇名册，孕12周前建立孕产妇保健手册，早期随访1次，并赐予相应健康指导。 2）孕1620周、孕2124周、2536周、3740周各进行1次产前随访，对孕妇和胎儿的健康状况进行评估指导。 3、产后访视：37天内到产妇家中进行产后访视，至少2次，产后42天健康检查。 7、老年人健康管理： 1）65岁以上老人登记建卡，建立相应个人档案，每年随访4次。 2）每年健康检查1次、健康询问指导并实行有针对性的健康干预措施。 8、慢性病管理： 1）依据社区普查结果，筛查出常见非传染性慢性病（高血压、糖尿

11、病、冠心病、脑血管病、慢性堵塞性肺病、重症精神病等），建立档案并负责信息更新。 2）负责组织全科医生对慢性病随访（入户、电话和约见），每季度1次，并完善随访记录。 3）针对不同人群定期举办慢病防治学问讲座（负责组织实施），针对不同人群开展行为危急因素干预活动，要有具体的记录，定期发放慢性病宣扬材料。 9、传染病防治工作： 1）帮助全科医生负责辖区内法定传染病病人、疑似病人、亲密接触者及相关人群的管理工作。 2）按时限报告，隔离患者及疑似病人，按要求随访，主动帮助上级专业防治机构做好宣扬、指导以及非住院病人的治疗管理工作，健全档案资料。 10、安排生育管理： 1）仔细做好辖区内围产保健、辖区内孕

12、产妇围产保健工作。 2）主动开展安排生育询问服务,发放避孕药具,大力开展围产保健学问,避孕学问,优生优育学问宣教和健康教化，健全档案资料。 11、帮助接待各级卫生局、社区中心、医院等上级主管部门的检查、调研等工作，并接受考察和考核。 12、负责社区公共卫生经费和安排免疫经费的出纳工作。 13、与科主任一道担当家庭病床患者的医疗护理工作。 14、根据要求完善、上报各种统计报表。 15、完成社区诊断的资料收集、统计和初稿任务。 16、完成科主任交办的其它工作。 收费员职责 1、在科主任的领导下，负责科室收费、结算及报表工作，对科主任负责。 2、娴熟驾驭各项收费标准，熟习电脑操作技能，做到划价快速、

13、收费精确。 3、能熟识计算机性能，严格操作规程，做到专机专用，不得做其他之用。 4、所运用的收据、日报表和印章要遵守领用、缴销的规定，并妥当保管。收据、日报表和印章专用，不得借用。 5、收付现金做到唱收唱付，当面点清，开出收据，留有存根。做到日清日结。 6、严格根据湖北省医疗服务价格标准进行收费。 7、严格交接班手续，当班的问题由当班人员负责解决。 8、如发觉长款、短款现象，不得自行以长补短，首先仔细反复核对，不能解决后也刚好向科主任或财务部汇报。 9、担当公共卫生经费和安排免疫经费的会计工作，负责帮助护士长、计免人员核对计免帐目；负责帮助科主任、公卫人员核对公共卫生经费。做到经费入、出明目，

14、帐目清楚。 10、完成科主任交办的其它工作。 电工岗位职责岗位职责 电工岗位职责岗位职责1、负责本厂、本车间的高、低压线路、电机和电气设备的安装、修理与保养工作。2、仔细学习和驾驭先进的电力技术，熟识所辖范围内的电力、电气设备的用途. 前台岗位职责前台岗位职责 前台主管岗位职责 前台岗位职责-前台岗位职责 前台主管岗位职责1前台主管岗位职责1帮助前台部经理做好日常接待工作，主持前台班次全面工作，创建良好的工作氛围；2参与主管例会，刚好了解员工的思想. 医生岗位职责 护士岗位职责 医生的职责（一）作为医生，应时刻为病人着想，想方设法为病人解除病痛；救死扶伤，实行社会主义的人道主义；（二）敬重病人

15、的人格与权利，对待病人不分民族、性别、职业、地位、财产状况，都应一. 岗位职责 一、档案的接收1、新参与社会保险的人员，需携带户口本、身份证原件和户口所在地或居住地社区开具的参保证明，一寸照片1张，并将户口本和身份证复印到一张A4纸上（一份）。2、从单位. 岗位职责 岗位职责护士长职责1.在护理部主任领导下进行工作。2.详细组织领导和参与导管室心导管手术中的护理临床实践，指导护师和护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发觉问题，刚好. 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第12页 共12页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页第 12 页 共 12 页