企业安全生产标准化文件.pdf

《企业安全生产标准化文件.pdf》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业安全生产标准化文件.pdf（12页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、奉节县夔都出租汽车有限公司奉节县夔都出租汽车有限公司安安全全生生产产标标准准化化资资料料（安全目标）（安全目标）20132013 年年 1111 月月编制编制目目 录录1/11、安全生产标准化建设实施方案2、安全工作方针与目标3、安全生产工作中长期规划4、安全生产和应急“双基”建设活动实施方案5、2013 年安全生产工作打算和年度专项活动方案6、落实行业治理部门布置的相关活动7、细化和分解安全生产治理指标8、安全生产目标考核与奖惩制度9、安全生产责任目标年度考核奖惩登记台账10.2013 年安全生产检查打算1/1奉夔都发201332 号奉节县夔都出租汽车有限公司奉节县夔都出租汽车有限公司关于安

2、全生产标准化建设实施方案的通知关于安全生产标准化建设实施方案的通知公司各科室及驾驶员、为贯彻落实 国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国发201023号）精神和国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见（安委20114号）的总体要求，按照上级文件要求，我公司全面推进安全生产标准化建设工作，切实加强安全生产基础工作，提高企业本质安全度，力争在2013年实现安全生产标准化创建达标。结合我公司实际情况，现制定安全生产标准化工作实施方案。一、工作目标一、工作目标1/1通过安全生产标准化建设活动，进一步推动和落实安全生产标准化治理，实现安全组织治理标准化、制度治理标准化、基础治理标

3、准化、现场治理标准化、档案治理标准化、安全作业标准化、信息治理标准化、安全体系标准化，着力解决安全生产“如何样做到位”的问题，切实提高本质安全水平。制定本企业安全生产标准化达标治理方法、自评程序，明确工作流程，细化安全生产达标标准，不断持续改进。二、组织领导二、组织领导为扎实推进安全生产标准化建设工作，成立公司安全生产标准化建设领导小组：组长：杨超副组长：邓 军田 江成员：彭远富、周泽元、王昌兴公司安全生产标准化创建领导小组下设办公室，配备专职安全治理人员五个，办公室主任：邓军，具体创建工作由安全科综合协调落实。三、工作内容三、工作内容（一）组织治理标准化（一）组织治理标准化公司成立安全生产委

4、员会，安全生产委员会下设办公室，简称安全办。各科室要建立健全安全生产责任制，组织职员完善岗位安全生产职责，明确相关安全员。各安全员名单上报公司安全生产标准化建设领导小组。（二）制度治理标准化（二）制度治理标准化公司全面建立完善各项安全规章制度、岗位操作规程，结合1/1标准化创建将公司的各项规章制度、操作规程进行修订，与安全生产法律法规和标准、规范更加符合。（三）基础治理标准化（三）基础治理标准化各科室要严格落实国家法律法规要求及上级安全会议、安全文件精神，按时召开安全会议，及时开展安全教育，坚持科室每周、岗位人员每日开展安全检查，查找安全隐患、分析安全形势、解决安全问题、落实整改措施。安全办要

5、制定完善安全考核标准，每月对各科室进行检查考核。（四）现场治理标准化（四）现场治理标准化财务科要按照上级有关规定，建立健全新车辆及安全设备设施的建设、维护、保养标准，确保资金落实；要严格按照国家局关于进一步加强安全设施建设的意见，建立健全安全防护装置和安全报警系统、视频监控系统、车辆设施的维护保养标准，按照现场安全标准化要求明确重点部位安全设施的配置数量。各科室制定的标准措施要报公司安全生产标准化建设领导小组。（五）档案治理标准化（五）档案治理标准化公司安全办负责建立健全安全治理档案，各科室依据安全档案治理标准建立完善痕迹化资料，健全运行操纵记录。（六）信息治理标准化（六）信息治理标准化安全办

6、负责搭建信息公布、集成、反馈平台，实现安全文件、安全会议精神的信息化公布符合要求。（七）安全作业标准化（七）安全作业标准化各科室负责人要组织职员完善岗位安全操作规程、驾驶操作安全作业指导书，报公司安全生产标准化建设领导小组。1/1（八）安全体系标准化（八）安全体系标准化依据安全生产标准化评定标准考评项目相关条款执行，建立各系统标准化的操作、操纵、执行体系。四、时刻安排四、时刻安排（一）策划时期（一）策划时期（2013 年 3 月 1 日-4 月 30 日）1、成立领导小组，制定实施方案，组织职员学习国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国发201023 号）和 国务院安委会关于深入开展企

7、业安全生产标准化建设的指导意见（安委20114 号）等文件，按照相关要求,开会动员部署，提高全员安全生产标准化认识，调动全员参与安全标准化工作的积极性。2、各科室要严格按照安全生产标准和工作内容健全安全生产组织机构、建立安全生产责任制，健全应急救援机构，制定完善各项安全生产规章制度、操作规程，报公司安全生产标准化建设领导小组。3、公司安全生产标准化建设领导小组对各科室上报材料审核认定，起草公司安全生产标准化创建具体实施细则，按照相关要求，逐项对比，对安全工作进行自检，查找不足，提出相应的改进建议，并认真抓好整改落实工作。建立健全安全治理电子档案，制作安全标准化建设课件，推广普及标准化成果。（二

8、）实施时期（二）实施时期（2013 年 10 月 11 日-10 月 25 日）将标准化实施细则下发到各科室，依据安全生产标准化实施细则,按照标准化要求开展安全工作。（三）检查时期（三）检查时期（2013 年 11 月 26 日-12 月 10 日）1/1公司安全生产标准化建设领导小组对各科室开展安全生产标准化工作情况检查验收，并做好自评并上报。（四）改进时期（四）改进时期依照公司安全标准化工作开展情况，安全标准化工作开展半年后修订完善一次，以后每年度修订、完善和补充一次，作为接着开展安全标准化工作的重要依据。五、工作要求五、工作要求（一）（一）提高认识。提高认识。安全生产标准化工作是强化安全

9、生产的一项带有基础性、长期性、前瞻性和战略性的工作，是贯彻安全生产法律法规、落实企业安全生产主体责任、夯实安全生产基础、强化源头治理的有效措施，是提高职员安全素养的一项差不多建设工程，是实现安全生产长治久安的全然途径。各科室要充分认识开展标准化工作的重要意义，把安全生产标准化建设作为促进安全生产工作上水平的固本强基工程来抓，全力推进安全生产标准化工作。（二）加强领导（二）加强领导。各科室要指定专（兼）职人员具体负责标准化工作，形成完善的标准化工作组织体系。要认真研究制定标准化工作方案，认真谋划，统筹安排，明确分工，层层负责，认真实施，积极推进，要注意把握正确的引导方向，注重紧密联系工作实际，注

10、入安全工作新的生机和活力，确保安全生产标准化建设高标准实施，高质量推进。（三）（三）完善措施完善措施。要把安全生产标准化建设与深入贯彻安全生产法规相结合，与落实上级安全指示精神相结合，健全安全生产各项规章制度，各个环节和相关岗位的安全工作，符合法律、1/1法规、规章、规程，达到和保持一定的标准，始终处于安全生产的良好状态，将安全生产行为纳入法律化、制度化、标准化治理轨道。与深化安全专项整治相结合，把创建安全生产标准化企业作为深化安全专项整治和隐患排查治理的重要内容，通过全面开展安全生产标准化建设活动，使安全生产工作真正步入标准化、规范化、经常化治理轨道，切实从源头上把好安全关。二 O 一三年一

11、月一日主题词主题词：成立、业务科室、通知抄报：运管所夔都出租汽车有限公司印发 2013 年 10 月 10 日共印 8 份1/1奉夔都发201333 号奉节县夔都出租汽车有限公司奉节县夔都出租汽车有限公司安全工作方针与目标安全工作方针与目标公司各科室及驾驶员：一.公司的安全生产方针安全第一，预防为主；全员参与，科学进展。（一）安全第一，预防为主。1.在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑从驾驶员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则，在确保安全的前提下努力实现运输安全的其他目标。2.安全生产的治理，要紧不是在事故发生后去组织抢救，进行事

12、故调查、处理和分析，而是按照系统化、科学化的治理思想，按照事故发生的规律和特点，千方百计预防事故的发生，做到防患与未然，将事故消灭在萌芽状态。（二）全员参与，科学治理1 人是生产力中最重要、最活跃的因素，实现安全治理体系的持续改进，必须发扬、调动人的积极主动性。1/12.安全治理体系的方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位职员。3.科学进展是指适应我公司安全生产形势的要求，自觉遵循安全生产规律，正视安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，抓住安全生产工作中的要紧矛盾和关键环节，综合运用经济、制度、行政等手段，人管、法治、技防多管齐下，并充分发挥社会、职员、舆论的监督作用，有效解决安全生产过程中

13、的问题。实施科学进展，实现安全生产，须从文化、制度、科技、责任、投入入手，多管齐下，综合施治；安全生产法律政策的落实，需要公司全体职员、有关上级部门的支持以及全社会的监督和参与；要从全然上解决安全生产问题，就必须实施科学进展。二、安全生产目标紧紧围绕行业“安全进展”这一主题，坚持“安全第一，预防为主，科学进展”的方针，以安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入为抓手，建章立制，切实落实企业是安全生产的责任主体，确保交警、安监、运管部门安全责任书各项指标的落实，塑造公司优秀的外部形象，制造良好经济利益，促进公司持续健康进展，特制订安全生产目标。1）全年负同等责任以上的一般交通事故为零；5

14、00 万车公里轻微事故起数 10 起、事故受伤不超过 5 人；500 万车公里伤亡人数为零；2）全年工伤伤亡事故为零；3）全年一般以上治安责任案件为零；1/14）全年火灾事故为零；5）全年直接经济损失操纵在 8 万元以下。三、保障措施（一）宣传教育加强对安全生产法律法规、道路运输行业法规规章和行业安全常识的宣传教育，加强相关治理人员、驾驶员的培训教育。定期进行全体职员的培训，增强安全意识，加强对职员劳动爱护的治理，确保全体职员的人身安全和健康。（二）制度建设1.遵守国家、部、市有关安全方面的法律、法规要求、行业标准和公司的规章制度；2.切实树立“安全第一”的思想，建立健全安全治理机构，落实全员

15、安全生产责任制；3.建立健全安全标准化治理体系，定期制定切实可行的安全生产目标，最大限度不发生事故，不损害国家财产和驾驶员健康；4.以预防为主，开展风险治理，定期进行风险评价；5.定期进行绩效考核，实现安全生产治理持续改进；6.鼓舞公司治理人员、驾驶员积极参与到安全标准化不断改进的过程中。7.定期公布安全业绩，通过全体职员的努力，使公司的安全业绩得到持续改进，促进公司的可持续进展；（三）人财物保障1/1提供必要的人力、物力和财力资源支持，以保证公司目标的实现。（四）隐患整改定期组织安全检查，对查出安全隐患，定治理措施、定责任人、定资金来源、定治理期限、定应急预案。（五）安全承诺1.加强对从业人

16、员的安全治理，杜绝违章作业行为；2.在生产经营活动中将安全放在优先地位，加大在安全方面的投入，加强运输技术生产技术及设备的改进，制定有效的应急措施，防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏及伤亡等各类事故的发生；3.公司各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，每位职员对公司的安全工作负有义不容辞的责任。4.认真执行国家法律法规和交通行业主管部门有关安全生产的方针、政策，组织实施安全生产各项规章制度、标准、方法和安全技术规范。5.成立安全生产治理机构，明确安全治理职责，配备专职安全治理人员。6.切实认真落实企业安全主体责任和“一岗双责”安全生产责任制，建立健全职责明确、权责对等、奖惩分明的安全生产责任体系，逐级签订安全生产责任书，全面落实各级安全生产责任。7.每月定期组织召开安全生产例会，并做好会议记录。每季度至少组织一次安全生产大检查活动，发觉安全隐患要落实整改并做好建档工作。1/1