高速服务区保安精细化管理手册.pdf

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1、1 1、保安工作职责、保安工作职责1 1。1 1 岗位职责岗位职责1。1.1 负责维护服务区安全，为顾客排忧解难，做好车辆管理工作。1。1.2 要遵纪守法，严肃、认真执行服务区保安工作，以不怕苦、不畏险的精神状态依法执勤；1.1.3 掌握顾客、车辆等动态，主动热情地为顾客排忧解难。发现可疑情况，主动查询，发现问题及时上报,并做好突发事件的控制工作。发生扰乱服务区治安等案件时，要及时向当地公安机关报案,并积极协助做好处理工作；1。1.4 维持停车场秩序,以正确手势指挥车辆,有理有节地阻止乱停的车辆.夜间负责看管好停车场内停放的车辆;1.1。5 在服务区内起到帮助监督各项规章制度落实的作用，发现不

2、良作风、违法乱纪、歪风邪气等有损于服务区形象的现象，要不徇私情,及时制止,并如实向服务区领导反映汇报处理;1.1。6 做好服务区的保卫工作，检查和监督服务区和外单位施工等人员出入服务区情况，并建立详细记录台账。1.21.2 保安工作标准保安工作标准1。2。1 具有强烈的责任心，对工作认真负责,能坚持原则，秉公办事、大胆工作、不徇私情、保持高度的警觉性，发现犯罪活动及违法乱纪行为处置合理得当.1。2.2 具有良好的服务意识，仪表端庄、干净整洁、礼貌待人,努力奉行“宾客至上、服务第一的服务宗旨，在保安服务中真正体现“敬客、温暖、敏捷、周到的服务风格；1.2.3 保障消防通道畅通和停车场秩序畅通，保

3、持良好机动车辆停放状态，如因乱停放而造成塞车，追究当班人的责任。1。2。4 外勤值班必须按规定巡逻检查，巡视重点位置(如配电房、地源热泵房、发电机房、地下水泵)等,发现可疑的人要查问清楚,防止发生意外.1。2。5 遇有案件及紧急情况，应迅速保护现场，看守人员、控制事态，并马上与部门负责人联系，及时采取妥善处理措施,要注意对重点部位、客流量大的部位及易发案部位进行重点观察、巡逻。1.2。6 服从命令、听从指挥，完成上级交给的任务。1 1。3 3 保安工作流程保安工作流程1。3。1 整理着装（员工在岗期间，应穿着统一制作的工作服）;1。3。2 检查上岗物品是否佩戴齐全；1.3。3 接班后首先对现场

4、进行一次巡查，注意不留死角，确保无异常情况；1。3.4 在岗时须精神饱满，精力集中,对客户使用文明用语；在岗期间不得酗酒，吸烟或吃零食，不得有闲聊、睡岗及其他懈怠行为；1。3.5 站岗时保持抬头、挺胸、收腹、并腿，精力集中；1.3。6 巡逻时须在站立的基础上做到步伐稳健，双臂前后自然摆动，不得有手差异裤口袋、手叉腰间等散漫举止，白班要求间隔一小时巡逻一次，夜班要求间隔 30 分钟巡逻一次（场区巡查图 1、场所巡查图 2）。流程起 始车辆引 导车辆周边人群中间自行处理重点区域上报处理餐厅超市客房视图 1巡问题处 理服务记 录流程结 束流程起 始巡视加油站图 2服务记 录流程结 束汽修厂异常情 况

5、处 理安全提示公厕疏散人群制止不良行为监控可疑人员1.3。7 车辆引导步骤紧急救援1.3.7.1 提示减速：当车辆驶入服务区时,提示车辆减速，保安做减速手势.立正、手臂向前伸、掌心向下约 45 度高、向下摆动两下；1.3。7。2 礼仪迎车:当车辆驶入服务区时,完成减速提示同时进行敬礼.一车一敬礼，中指接近帽檐右角前约 2 厘米处，手心向下，微向外张约 20 度，手腕不得弯曲，右大臂略平，与肩成一条直线,同时注视受礼车辆;1。3.7.2。1 车辆分流:根据车种予以分流。货车驶入大车停车位，客车驶入小车停车位.保安做直行及转弯手势；1.3。7.2。2 有序停车：当车辆进入停车位后,示意车辆有序停车

6、。身体保持立正姿势，左臂抬高至 115 度,掌心向前，作放下抬起动作；1.3.7.2。3 热情迎客：保安面带微笑，礼貌地向顾客打招呼,回答客户所提出的问题。注意这时忌对客户不理不睬，只点头，不打招呼，对顾客的咨询不予理会，甚至使用：“我不清楚，这不是我的事”等禁忌用语。常用术语，“您好，欢迎光临服务区！”“请保管好您的贵重物品。”礼貌送行：当顾客消费完后准备走时，保安就礼貌的与顾客道别,并指挥、引导车辆驶离。常用术语，“再见，欢迎下次光临！”1。3。8 危化品车辆管理1.3。8.1 进入服务区危化品车辆实行定点停放专人管理.危化品车辆驶入服务区,当班保安人员要主动引导至专用停车区。1.3。8。

7、2 进入危化品运输车辆实行实时登记.当班保安人员要做好专用停车区内危化品运输车辆的登记工作。内容包括车辆进入服务区的具体时间、车牌号、出发地、所载化学品的名称、种类、车辆驶离服务区的时间等内容。1。3.8.3 进入服务区危化品车辆实行限时停放。危化品运输车辆进入服务区在制定地点停放后，当班保安人员要告知车辆驾驶人危化品车辆可以在服务区滞留 45 分钟，超过时间必须驶离，超过规定时间上报站领导及指挥中心.1.3.8。4 进入服务区危化品车辆实行 24 小时实时监控和巡逻。利用广场照明设施和电子监控摄像头，对危化品车辆实行24 小时重点监控。保安人员要 4 次/h 对场区安全进行巡逻，做到重点关注

8、，发现泄漏、自燃等事故隐患及时向站领导及指挥中心上报，及时采取隔离措施，并责令、协助车主立即排除隐患，同时做好相关记录.1。3.8。5 保安工作记录表见附表 1。1。3.8。6 危化品车辆登记表见附表 2。1 1。4 4 保安着装仪容规范保安着装仪容规范1.4.1保安上岗值勤时必须穿着公司统一发放的全套着装,佩戴精神带、臂章、肩章（队衔)、帽徽，系领带、佩带胸卡.1.4。2 保安值勤时,应当戴保安帽。戴大檐帽时，保安帽檐前缘与眉同高，戴贝雷帽时,帽徽位于左眼上方,帽口下缘距眉一指，帽顶向右下倾斜。1。4.3 保安服应当保持整洁,衣钮齐全扣紧,配套穿着，不得混穿。不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿,扣

9、好衣扣。着长袖衬衣（或内衣）时,下摆扎于裤内,除工作需要外，不得在公共场合着拖鞋、赤脚。1。4。4 保安头发应当整洁。男保安不得留长发、大鬓角和胡须，蓄发（戴假发）不得露于帽外,帽墙下发长不得超过一点五厘米；女保安不得披头散发。保安只准染与本人原发色一致的颜色。1。4.5 保安不得纹身。不得在外露的腰带上系挂饰物,不得戴耳环、项链、领饰、戒指等首饰.1.4.6 保安着工作服时，应当按照规定佩带服务区公司统一制发的胸卡,不得佩带其他徽章.1.4。7 保安必须举止端正，谈吐文明,精神振作，姿态良好。不得袖手、背手和将手插入衣袋，不得边走边吸烟、吃东西、扇扇子，不得搭肩挽臂。1。4.8 保安员不得酗

10、酒、赌博和打架斗殴，不得参加各类迷信、传销等非法活动.1.4。9 保安（护卫）员在公共场所和其他禁止吸烟的场所不得吸1 1。5 5 保安宿舍内务规范保安宿舍内务规范1。5。1 地面干净、无积尘、无污迹。1。5.2 床铺上被子、枕头和床铺下鞋子摆放统一、整齐。床铺下需要摆放其他物品的，也应按照整齐划一的标准，分类统一摆放.零散物品应统一放置到整理盒内，分类摆放整齐。1。5.3 床头柜、衣柜、书桌等物品统一标准，摆放整齐.1.5.4 墙体、窗户保持干净、无污迹.1.5.5建立宿舍每日卫生值班制度.保安队长应安排宿舍内成员轮流值班，将每日宿舍卫生责任到人,并设立值班记录。1.5.6 建立宿舍每月大扫

11、除制度。保安队长应安排每月不少于一次全体保安参加的卫生大扫除(当班人员除外）。1.5。7 值班室内务和宿舍内务检查列入保安的月度考核。1 1。6 6 保安交接班制度保安交接班制度1。6.1 交接班人员应提前做好交接班准备，接班人员应至少提前 10 分钟到岗，准备交接班，未提前赶到岗位的接班人员，按迟到处理。1.6.1.1 值班装备完好情况（交装备)；1.6。1.2 值班室内物品完成情况（交物品）；1.6。1。3 上一班值班注意事项（交情况)；1。6.1.4 值班室卫生（交卫生)。1。6。2 交班人员应将当班发现的问题、处理结果及注意事项，向接班人员交代清楚。接班人员应仔细检查、核对配备的器材（

12、如对讲机、电筒等）、岗位内的物品、工作记录本,如无异议，双方签名认可，责任随之移交。如有异议，应立即向监管办主任（或值班干事）汇报，监管办主任（或值班干事）应立即给予明确指示，当场不能确定的情况，应做好详细书面记录，服务区公司办公室汇报并及时跟进处理.1 1。7 7 日常安全管理日常安全管理1。7。1 保安对进入服务区的车辆密切观察，认真分类,根据划分的大、小型车辆及客、货、危化品车辆停车区域，及时指挥、引导车辆按规定停放，禁止非停车区域停车.1。7。2 保安要加强对停放在服务区的危险品车辆的巡视，指挥危险品车辆停放在合理位置，不能停放在行车道旁，防止其他车辆碰撞。要求驾驶员对车辆进行相关的检

13、查,并对危险品车辆进行登记检查，确保服务区安全畅通。1。7。3 保安对停车场的公共设施进行检查，发现广场设施（护栏、花台、垃圾桶、标示标牌等)被损坏的,应及时上报调度指挥中心，确保广场公用设施的安全。1。7。4 巡查时发现可疑人员应及时盘问，及时驱散服务区内的闲杂人员.严禁在停车场内进行车辆维修、装卸货物、拉客运营、摆摊叫卖等经营活动。1。7.5 加强夜间巡查，巡查时注意绿化带、扶梯、走廊、通道及死角等，确保无可疑人、物等.发现有未关门窗，即刻提示责任部门或责任人关好。1.7。6 停车场作业人员和服务区员工应遵守交通法规，注意避让来往车辆，确保自身安全。夏季作业时应远离车辆，以防爆胎伤人。1。

14、7.7 遇雨、雪、大雾天气,应加强对服务区车辆的疏导，特别是对服务进出口匝道的车辆疏导。1.7。8 保安应加强重点安全部位的安全管理，确保在重点区域内不出现火种、火源。1。7。9 遇恶劣气候,保安人员应加强对服务区基础设施的安全巡查，发现问题及时汇报。1 1。8 8 训练、培训训练、培训1。8.1 为确保保安队员的综合素质达到岗位工作要求，积极参加管理中心及服务区组织的培训工作(文明礼仪及交通手势等）。每次培训均应有签到，并做好记录.1。8。2 超限检测站与运营指挥中心协调沟通协调,组织对保安人员队列训练、交通指挥、消防演练等培训原则上和路政中队培训同步实施。1 1。9 9 请销假请销假1.9

15、.1 保安外出，必须向所在超限检测站办公室主任请假，按时归队销假；未经批准不得外出。在值班时间内,无特殊事由不得请假。1。9.2 请假 2 日以内的，由超限检测站办公室办主任批准。1。9.3 请假 2 日以上由超限检测站负责人批准.1。9。4 保安(护卫）队严格按照比例控制请假外出人数。具体比例以不影响正常工作和不影响应急事件处理为原则由保安（护卫)队自行决定.1.9.5 保安归队后,请假人必须向批准部门销假。1.9.6 保安所在服务区发生突发事件需要立即召回请假人员时，请假人员应无条件返回，并立即协助处理突发事件.无故不返回者，按旷工予以追究.1.101.10 应急演练应急演练1.10.1

16、超限检测站办公室必须高度重视应急演练工作，结合所在服务区的特点，经常进行突发事件应急处理教育，增强保安员的应急观念，建立正规的应急准备秩序，保持良好的应急准备状态.1.10。2 超限检测站办公室应结合自身实际，建立健全应急处理预案。应急演练内容通常包括以下内容(具体内容按应急处理预案实施)：1、重大节假日应急演练；2、突发性事件应急演练；3、各类自然灾害应急演练;4、紧急集合演练。1。10。3 为确保发生应急事件时，能够及时反应，超限检测站办公室每季度的紧急集合演练不得少于1 次。1。10.4 各类应急演练应列入超限检测站办公室的年度、月度工作计划.每次演练需另行制订详细的实施方案，确保演练有

17、序进行、达到预期效果；1.111.11 考核考核1.11.1 超限检测站办公室查岗后均应详细记录(包括查岗日期/时间、岗位名称、当班人员姓名/精神面貌/岗位纪律遵守情况、宿舍人员在位情况等）。1.11.2 对查岗中发现的问题，超限检测站办公室应责成保安立即组织整改，事后应有事件分析和相应的预防措施记录，防止同类问题再次发生。1.11。3 超限检测站办公室每日查岗不少于 2 次的(主要以夜班为主），检查的主要内容如下：1、值班人员在岗情况;2、值班人员遵守岗位纪律情况；3、值班装备使用情况；4、各岗位间的通讯联络是否通畅；5、区内重要部位的安全情况；6、其他有必要的检查内容。1.11。4 查岗记

18、录应作为保安绩效工资考核主要依据之一;通过超限检测站办公室稽查和保安负责人平时检查相结合的方法对每位保安员进行检查评比,采取扣/加分的办法实施,满分 100 分，具体方法如下：一、组织纪律1 上班迟到、早退 1；2 上班私自离岗 3；3 上班打闹、嘻笑、聚众聊天-1；4 私自调班、调岗-1；5 上班做与工作无关的事情 1；6 上班睡觉-5;7 上班吃零食、抽烟 1；8 不服从管理-5；9 集体活动迟到-1；10 私自外出、旷工-3；11 不及时销假-1；12 未经批准延长请假时间 2。二、岗位纪律13 交接班不清楚 114 岗位不清洁-115 违例操作设备 116 不按时巡检或巡检不到位-21

19、7 当班装备、用具准备不齐全 118 损坏装备、用具 1-1019 来访接待不按规定程序办理-120 来访接待语言不规范-121 来访接待态度恶劣 222 与业/用户争吵 323 收到业/用户的责任性投诉 224 值勤态度粗鲁 125 人员、车辆指引不当 126 丢失装备、物品、放行卡、值班资料 527 当班期间发生责任性装备、物品、车辆损坏-528 当班期间发生责任性装备、物品、车辆丢失 1029 不按时完成管理处交办的工作任务-130 工作弄虚作假 231 值班、巡检记录填写不全、有遗漏 132 不熟悉服务范围内的基本情况-133 不能熟练使用监控、消防等其他设施设备-134 泄露公司内部

20、或业用户信息 235 非工作需要进入甲方办公室、会议室、活动室等室内场所-136 私自使用甲方各种设备-137 发现问题不及时向上级汇报 2三、岗位纪律38 不按规定程序控制外单位车辆和人员进入及离开 139 发现有乱停车辆或闲散人员时不及时处理-140 值班室有无关人员逗留时不按程序进行处理-141 私自调换对讲机频道-142 私自拆卸对讲机等其他公共设备 243 对讲机充电不及时，影响工作使用 144 交接班清洁不合要求-145 交接班签名不清-146 接班队员未到而自离岗-347 人员、车辆、巡检登记本填写不完整、不真实 148 人员、车辆、巡检登记本字迹潦草，辨认不清-1。四、仪容及日

21、常管理49 仪容不整 150 服装不干净、不整洁-151 着装不整 152 头发过长、不干净 153 指甲过长-154 坐岗坐姿不正、弯腰弓背 155 站岗站姿不端、精神不振-156 公共场合未按两人并列、三人成行的要求行走-157 公共场合行走懒散-158 公共场合身体歪斜、倚墙而立或靠在其他物件上-159 公共场合背手、抱手、手插口袋 160 公共场合聚众聊天、大声说笑-161 公共场合抽烟、吃零食 162 公共场合随地吐痰、乱丢果皮纸屑 163 公共场合打哈欠、伸懒腰、挖耳鼻、追逐打闹、勾肩搭背等164 公共场合有其他损害公司或管理处形象的举止和言谈 165 训练不认真-166 打架争吵

22、 2。五、宿舍管理67 内务不整洁、不合标准-168 影响他人休息-169 私自在宿舍留宿他人 270 当值宿舍卫生不合要求-171 破坏宿舍设施、墙体-272 室内乱贴、乱画、乱拉电线-273 个人物品摆放不整齐 174 在宿舍内酗酒、赌博等-375 私自使用大功率电器 176 值日员不打扫卫生-1。六、加分项目77 提出切实可行的建议并被采纳+378 工作表现突出、积极肯干+279 见义勇为、使公物免受损失+380 优质服务、得到用户书面表扬+281 管理处其他给予奖励的事项 不定1。11.5 考核实施与考核结果1、考核由超限检测站办公室组织实施，所在服务区其他员工均有监督权。附表 1：X

23、XXXXX 服务区保安工作记录表（服务区保安工作记录表（X X 区）区）年年月月日日2、每月考核不合格的保安员,须进行书面检讨，并根据当月考核存在的问题提出书面整改措施。3、连续三个月考核不合格或连续两个月考核为差的保安须进行公开检讨、停岗直至除名处理.4、考核成绩与当月工资（考核工资部分）挂钩,奖分不设最高限额.人人时间时间员员着着装装23:3023:300:300:300 0：30301:301:301:301:302 2：30302 2：30-30-3 3：30303 3：30-430-4：30304 4：30-5:3030-5:305:30-5:30-6:306:306 6：30-73

24、0-7：30307:30-8:307:30-8:308 8：30-30-9:309:309 9：3030-10-10：30301010：3030-11-11：303011:30-11:30-1212：30301212：30301313：30301313：30-30-14:3014:301414：303015:3015:301515：303016:3016:301616：30-30-17:3017:301717：303018:3018:3018:30-1918:30-19：30301919：30-2030-20：303020:30-20:30-21:3021:3021:3021:30-22-22

25、：30302222：30-30-23:3023:30财财产产交交接接前场前场车辆车辆秩序秩序后场后场车辆车辆秩序秩序场区场区卫生卫生情况情况特殊特殊情况情况处理处理设施设施是否是否故障故障保安人员签字保安人员签字备注备注注：注：1 1、当班保安员必须在规定时间内有序完成相应的保安工作，每完成一项工作在相应的表格内打，、当班保安员必须在规定时间内有序完成相应的保安工作，每完成一项工作在相应的表格内打，并按时签字确认；并按时签字确认；2 2、财产交接内容包括：对讲机、反光衣、警棒、登记表格夹及工具室财产、财产交接内容包括：对讲机、反光衣、警棒、登记表格夹及工具室财产;3 3、物业管理人员每天不定时检查，发现问题进行备注。、物业管理人员每天不定时检查，发现问题进行备注。附表 2：XXX2016XXX2016 年年 7 7 月危化品车辆登记表月危化品车辆登记表序序日期日期车牌车牌出发地出发地驶入时间驶入时间驶离时间驶离时间滞留时间滞留时间类型类型南（北南（北)区区备注备注号号巡逻次数巡逻次数是否上报是否上报1234567891012负责人：日期：