新员工试用期个人总结汇报五篇.docx

《新员工试用期个人总结汇报五篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《新员工试用期个人总结汇报五篇.docx（13页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、新员工试用期个人总结汇报五篇 总结的对象是过去做过的工作或完成的某项任务，进行总结时，要通过调查探讨，努力驾驭全面状况和了解整个工作过程。下面是我整理的关于新员工试用期个人总结汇报，欢迎阅读!更多总结范本点击“工作总结”查看。 新员工试用期个人总结汇报1 进入贵公司工作已经快两个月了，在公司领导和广阔同事的支持和帮助及部门经理对我的正确指挥下，我坚持不断的学习行业理论学问、提炼以往工作阅历、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素养。对自己试用期的工作总结如下： 一、加强业务学习，提高业务素养 通过公司细心支配、组织的新员工培训，充分了解公司的基本状况。结合自己工作岗位，通过公司

2、内部网、互联网以及领导、同事的介绍，学习相关行业学问、公司胜利案例等，为以后的实际工作做打算。期间，在部门领导的指导下，编写了浅议市场营销与管理询问，并作为项目组成员参加编写了x公司管理询问建设项目建议书、x公司管理询问建设项目调研方案及调研提纲、x公司企业文化建设项目调研报告提纲等相关文件。 二、变更思想，转换角色，严于律己 一位优秀的管理询问顾问，不仅要驾驭各行各业丰富的理论学问和实战阅历，还必需能从中提炼出其精华之所在，同时结合客户的实际状况，供应整体解决方案。从自身角度考虑，一要变更思想，实行空杯理论的工作看法，不断提高;二要转换角色，尽快的进入工作状态;三要严于律己，不仅要遵守各种规

3、章制度，也要把公司的企业精神、工作作风 融入日常工作，并严格执行。 三、体会与感悟 公司从上到下全体员工的工作精神，使我感受颇深，正所谓：一言九鼎德胜天下。平常领导的指导与支持，方法方式独具匠心，恰到好处。给出了思路与方向，耐性视察，并刚好指导，但不大包大揽，亲历亲为，培育后备人才。作为管理询问顾问，对于客户企业，不是代替他们去做，而是引到思路，塑造其行为规范，并形成管理制度甚至员工习惯、企业精神。 总之，工作上虽有不足，但在公司领导及同事的关怀与呵护下，不断提高、成长。对于接下来的工作，充分信念! 新员工试用期个人总结汇报2 三个月试用期之内，熟识了公司以及有关工作的基本状况，对公司的业务学

4、问、公司文化有了深层次的了解。公司业务主要为云计算、云存储技术，属于高新技术产品与服务，对自己的专业学问是一种挑战，也是一种学习。 主要工作内容：公司方案与宣扬材料制作，主要包括参加公司销售材料制作，进行公司介绍演示材料打算，在领导及同事帮助下，完成了公司新版产品宣扬册设计与印刷。 通过参加销售材料的整理，对公司业务进行了较为全面的了解，同时，在整理过程中遇到了许多未曾学习过的学问领域，通过请教同事、网络学习，逐一对专业学问点进行了攻克与钻研; 通过对公司介绍演示材料的打算过程中，对公司业务范围、市场环境、竞争对手、业务优势与技术优势、市场应用等方面进行了系统的驾驭; 宣扬册的制作与沟通设计：

5、在领导及同事的帮助下，参加完成了宣扬方案的全程制定，从一起先的一筹莫展，到最终取到成品的宣扬册材料，主要通过网络搜寻并学习宣扬册制作，与同事沟通确定方案总体思路，完成宣扬册草稿制作，最终与设计同事沟通设计稿的完成与修订，并联系打印社沟通并确定完成印刷。 三个月的工作过程中，最为感谢的是与同事沟通过程中受到了许多同事的帮助，学习到了许多学问。 不足之处：一方面对于公司专业学问了解不够，还急需深化系统学习。另一方面工作效率及工作仔细程度还有待提高。在制作宣扬册后期过程中，意识到没有针对提出的修改看法进行二次确认，一个问题还需其次次提出修改，从而导致宣扬册修改过程延长，通过这样的阅历告诫自己，协同工

6、作中肯定要再加谨慎，沟通后再次确认无误，而避开这种事倍功半的场景再次出现。同时，在工作中我也出现了一些差错和问题，例如工作中没有充分领悟领导的意图，没有仔细了解好公司的工作流程等等，这些都是由于工作看法和细微环节确定的。对于我所犯的错误领导都赐予了我足够的宽容帮助，我肯定虚心学习公司流程规范，坚持主动与严谨的工作看法。 后期工作安排：公司的业务学问对我来说还是深似海，我肯定要勉励自己从底层做起，潜心研习补充业务学问，打好工作基础。接下去工作安排：一、加强专业技术学问学习，坚持每天抽取时间学习，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能;二、向公司领导及同事仔细学习，始终保持虚心谨慎、虚

7、心求教的看法，坚持任劳任怨、务实的工作作风;三、提升工作意识及工作效率，主动思索如何深化工作内容，更好完成每一项工作。 总结：今后工作时间我肯定倍加努力，不断学习、虚心学习，严格要求自己，全面地提高自己，为公司贡献出自己的一份力气! 新员工试用期个人总结汇报3 经过两个月的试用期，我在工作也取得了一些成效。会计工作看似简洁，做起来却难，以前的工作阅历对我从事新的工作有肯定的帮助，但许多事情还须要重新相识和体会，学习和实践相互融合才能产出成果，成果的取得离不开单位领导的耐性训诲和无形的身教，离不开公司同仁的关切和支持。 两个月试用期已经过去，我对自己所从事的会计工作已经比较熟识，也能胜任这项工作

8、。以前在会计师事务所做业务助理工作时，对会计的工作状况比较了解。而且在这两个月里，我在公司X总和X会计的领导下，在公司同仁的帮助下，在新的岗位中，我对本公司经营模式和管理制度有了全新的相识和深化的学习。现对本职工作总结如下： 一、新的挑战 一个人面对新的城市、新的工作，一切都将是新起先，都有一个从生疏到熟识及精通的过程，万事开头难，一个良好的心态虚心的、主动的心态是干好一切工作的根本。刚起先的几天是关键，于是我努力把自己的心态调整到最佳，以适应新的环境、应对新的工作挑战。 二、在这期间，在财务和内勤上我作了如下详细工作： 1、严格根据财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收付业务。 2、每

9、月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。 3、刚好登记现金、银行存款日记帐。月末编制会计报告单。 4、填写税务申报表。 5、完成财务负责人交待的工作。 三、岗位要求 要作好会计工作绝不行以用轻松来形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，在公司的经营管理中占有重要的地位。作为一个合格的会计，必需具备以下的基本要求： 1、学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。 2、学会制订本职岗位工作内部限制制度，发挥财务限制、监督的作用。 3、会计人员要恪守良好的职业道德。 4、会计人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，

10、各负其责，并相互牵制。 以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，与时俱进，做好本职工作，与公司的发展同步。同时，我要特殊感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中赐予我的支持和关切，这是对我工作最大的确定和鼓舞，我真诚的表示感谢! 新员工试用期个人总结汇报4 进入公司以来，我始终以来仔细工作为己任，学习不同的学问扩充自己，在整个试用期期间，没有什么过多的失误，一步一步渐渐的成长到现在这个地步。虽然三个月的时间不长，但是自从进入公司之后我就没有停下学习的脚步，对我来说，工作就是学习，学习就是工作，让我在程序员的道路上取得一些小小的成果，现将近期的工作状况做

11、如下总结。 其实我自认为专业上的实力并不是特殊强，很感谢领导对我的赏识，因此在试用期期间我不敢有丝毫的懈怠，在工作中也不想被其他的员工比下去。在进入公司的时候我就明白只有在第一步先了解公司的规定，才能够削减犯错的机会，才能在工作上表现的更加的精彩，融入到工作环境当中去，和同事之间也建立相当友好的联系。在工作的过程中，我始终信奉着仔细做到最好才能有所提高，因此就算会花费更多的时间和精力，我依旧以细微环节为重，通过学习工作当中的细微环节提高自己的工作实力，让自己变得拥有更加精细的工作技能，在这个岗位上能够更加的得心应手。 作为一名新来的员工，大致的状况了解的不够充分，工作阅历也不够，但是勤奋是我始

12、终前进的财宝，因此在工作期间我始终对任何事情都虚心以待，请教前辈，学习不同的处理方法，增加自己的工作阅历。我非常喜爱学习的过程，这不仅充溢了自我，也在提升自己的思维境界，也是努力学习在久了今日的我，在之后我也会始终保持着这样的劲头学习下去。 因为我是新人，对工作的流程不了解，因此在工作的过程中难免会出现一些问题，但也是通过发觉问题，解决问题的过程中完善自我，提高自我。虽然我做的工作还算不错，但是因为过于追求细微环节，奢侈了时间，在最起先还好没有太多的工作要做，时间也还算是足够，但是随着对工作的了解，我的工作量加大，而且交任务的时间也有所规定，但是我的速度还是没有变更，因此我的工作效率就不是很高

13、，在之后须要在这一点上接着改进。 试用期即将结束，但是我对工作的热忱始终没有变，在之后我信任通过不断地积累阅历，学习新的专业学问，了解公司的结构，在程序员这个岗位上面挥洒出自己的能量，让公司的前进有我的一份力。 新员工试用期个人总结汇报5 在公司工作已经有几个月了，从进公司时的一窍不通到现在，我学到了也领悟到了许多东西，在销售过程中我常常会遇到许多问题，每一次问题出现，都看作是提升自己的一次考验，在这样的过程中也在不断的提升自己的技能。以下是我在这几个月中所学到的，我做一个简洁的总结： 一、心态方面 做任何工作，都要全身心的投入才能做好，作为一名销售人员，我始终认为，勤奋和一个稳定主动的心态是

14、胜利的关键。不放走任何一个从你柜台经过的顾客，把握住每一次机会，热忱的接待每一位顾客，尽可能的促进成交。 没有淡的市场，只有淡的心。卖得好的时候，把之后的每个客户当今日的最终一个客户来对待;卖的不好的时候，把每个客户都当第一个客户来对待。决不让上一个单子影响到自己的心情。 时刻感恩，每个顾客都能帮助自己成长;时刻自省，每个细微环节都能让自己提升。自律很重要，保持良好的饮食和作息，让自己保持健康才有更充足的精力去做好工作。坚持不懈，持之以恒。对自己的工作和顾客保持好刚起先的热忱。加强团队合作意识，和同事互帮互助。 二、销售技巧方面 接待客人的时候，首先要让顾客接受你这个人，他才会有爱好听你的介绍

15、;搞清晰客人最重要的是用什么功能我们再重点介绍他须要的功能，在给客人演示的时候肯定要娴熟的操作，而且在介绍产品时切忌夸大其词，说话真诚、实在，顾客才会信任你，觉得你不仅专业，而且诚信，为他着想。在得到客人信任的同时就要趁热打铁，促成交易。 从接到顾客到举荐机型的过程中，要快速了解顾客今日是否买、顾客的需求、顾客的预算。基于这些整理自己的思路，举荐自己想卖的顾客觉得物有所值的机型。 谈单过程中要把公司的标准、产品标准以及个人标准带给顾客，并娴熟运用各种销售技巧。仔细倾听顾客的每一句话以及他们的神态，来推断顾客的性格以及购买意向，以及分析顾客的购买点和抗拒点。 任何时候，先稳住客户再说，不管客户说

16、什么观点，都先去认同他，在帮他分析并引出自己的看法，帮顾客分析时将其往自己想卖的机型特点去引导，要转型时肯定要提前去做相关各方面优势上的铺垫，让顾客简单接受。 熟识自己产品的卖点，并找出不同品牌和不同机型各方面的差异性。客户信息要刚好跟进，做好客户关系 三、转正后安排 努力完成公司下达的销售任务，认仔细真做好自己的本职工作，不断的学习和提升自己的销售技巧，从各方面来提升自己的实力，争取达到五星销售顾问的标准。每月争取帮助店面达成任务，遵循公司的规章制度。绝不放弃和公司共同成长的机会。 我于20x年x月x日起先到公司上班，从来公司的第一天起先，我就把自己融入到公司的销售团队中。时间飞逝，现在我在

17、公司不知不觉已经快三个月了。在公司的这段时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的努力，我的各方面均取得了肯定的进步。现将我的工作状况作如下汇报： 来公司以前，离开高校后的我对自己只有理论没有实践的“半吊子”状况有着醒悟的相识，因此对将来的工作水平和状态充溢了跃跃欲试和焦虑的双重心态。是x公司，为我迈向职场的第一步供应了志气和平台。 来到公司后，我知道在试用期中如何去相识、了解并熟识自己所从事的行业，是我的当务之急。 我在公司的工作短暂是帮助销售经理处理业务事务。事情小到复印传真，往来各部门，传递信息，大到交谈业务，和客户进行沟通。 在工作过程中，我努力从处理力所能及的小事和翻阅以往

18、业务留档、沟通业务单位中去了解业务、理解业务、熟识业务，并努力驾驭业务流程和细微环节。我很兴奋我能够在较短的时间内适应了公司的工作环境，也基本熟识了业务的整个工作流程，最重要的是接触和学习了不少的相关业务学问，很好地完成了领导交予的任务，做好了自己的本职工作，使我的工作实力和为人处世方面都取得了不小的进步。 因此我要特殊感谢领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。初入职场，在工作中难免出现一些差错须要同事的指责和监督。但这些经验也让我不断成熟，在以后处理各种问题时考虑得更加全面。现在的我同老员工相比，在工作阅历和实力上都有很大差距，工作和生活上不懂的问题应虚心向同事请教学习，以不断充溢自己。 新员工试用期个人总结汇报五篇本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第13页 共13页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页第 13 页 共 13 页