2023年富士康实习心得范文通用(9篇).docx
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1、文本为Word版本,下载可任意编辑2023年富士康实习心得范文通用(9篇) 无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?下面是我为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 2023年富士康实习心得范文通用一 在富士康的这几天,感觉在这个新的岗位上很高兴,得到了某某领导的帮助和某某师傅的提携,和大家友好相处。 这也让我更加愿意在这里岗位上坚守,我相信自己会热爱这份工作,也能将我的工作做好!为了更好的融入到工作中,我会继续学习,积累经验,为服务集团、服务同仁打下坚实基础。并且尊重主管,服从管理,
2、向绩优同仁学习,各方面争做同仁的楷模。除此之外更要立足本职,扎实工作,为事业处发展壮大贡献自己的一份力。希望自己能够在这里学到更多的东西,做一个出色的技术骨干! 通过三个月的试用期工作,个人主要有以下几点认识和体会: 1、通过工作历练,自身的组织协调能力得到锻炼,沟通能力和水平得到提高。各项工作尤其是专案的跟进,都涉及到方方面面的大小事务,需要跨部门甚至是跨事业处、事业群处理,沟通与协调能力显得尤为重要。通过三个月的集团内工作,我能做到很好地与同仁沟通、交流,尽力把工作的阻力降到最低;同时,与主管、同仁保持良好的沟通,也可以得到更多的帮助和指导,无形中学到很多东西,可以帮助提高工作效率。 2、
3、富士康科技集团是一所大学校工作中学习无止境、创新无止境。在集团几十年的发展历程中,形成了一整套完备的系统,各项工作流程非常清楚、表单十分详尽,大到管理制度、企业文化,小到一个专案、每一项工作、每一个流程,都是我学习的机会、都有我学习的地方。当然,制度完善了、文化成熟了,是不是就没有创新的空间了呢?也不是!我个人认为做工作很简单,但是要把简单的工作做好,做到让大家都满意就不是那么容易了。如何顺应同仁心声,推陈出新,激发大家的参与热情,这就需要在工作方法的创新上下功夫。创新不是对以往经验的否定,原则和方向一定要坚持,否则就容易犯错误。 3、开源节流、控制成本不单是经管的事,也是人资的重要职责。常说
4、行政部门是个只会花钱的单位,确实,“选人、育人、用人、留人”哪项工作都离不开经费的支持。因此在工作中一定要有一种主人翁的姿态,该花的钱不要省,但不该花 的钱一分钱都不能多花,从点滴入手,培养“少花钱、办大事”的习惯。比如在举办男篮联赛的过程中,我们就减少了“横幅”一项费用,这不是我们工作上的疏忽,而是costdown的一个细节;拉条横幅,感觉上有点声势,但对活动本身并没有多大帮助,充其量只是一个“形象工程”,面子上好看。我想,目前事业处还处在创业阶段,该省的钱一定要省,哪怕只是一分一角;不拘小节无以成大礼,不顾细槿无以成大行。 4、安全工作做不好,一切等于零。安全无小事、事事牵全局;从国家到地
5、方各级政府,从集团总部到各事业群(处),都非常重视安全工作。安全工作做不好,其他方面做得再突出,结果还是徒牢;不仅如此,在实行安全工作责任制的今天,如果这方面工作有什么闪失的话,不仅自己的前途毁于一旦,还会牵连到直接主管甚至高阶主管。因此,我无论接手什么工作,首先总是把安全问题想在前面,头脑里紧绷“安全”这根弦,自觉坚持“预防为主”的方针,防患于未然。三个月来,我所经手的各项工作安全无事故。 5、工作中要常怀感恩的心、感激之情感谢主管给我历练的机会。入对产业、选对公司、跟对主管、做对的事,工作起来自然得心应手。来富士康工作后,我庆幸自己遇到了李敏昌经理、聂振亚课长等主管,他们毫无保留地教方法、
6、授经验,大胆地往我身上压担子“宝剑锋从磨砺出、梅花香自苦寒来”,没有主管的信任,没有这么多历练的机会,就没有我成长进步的空间。因此,我非常感激主管的栽培,始终带著一颗感恩的心投入工作,珍惜每一次历练的机会,认真、专注、负责任地去做,心中时刻牢记一个概念:工作要做得漂漂亮亮的,不能让主管失望。 6、团结就是力量团队合作是克敌制胜的法宝。孤掌难鸣,任何一个人离开团队的支持,既便有再大的本事,也难以取得长久的成功。在上述各项工作中,虽然有我的一份力,但是也离不开同仁们的支持和配合。由我主导推动的篮球赛如此;最近的横朗厂区消防演习,虽由总务负责组织实施,但包括我在内的人资同仁也是积极配合、全程参与,活
7、动收效良好,这又是同仁团结协作的一个成功案例。 7、关于执行力,总裁说过:“执行力是纪律、决心、责任,一心要把事情做好。”在执行力面前,我是一名小学生,我的认识是:执行力是负责任地做好应该做的事情。早在入集团前,我就听业界的朋友谈起总裁的事迹和他的执行力,总裁更是在集团内外享有“执行力大帅”的美誉,因此,自走进富士康的那天开始,我就开始要求 自己做一名执行力的小卒。工作中,我会主动给自己定下时间表,可以当天完成的,绝对不拖到第二天;可以这个星期完成的,绝对不可以拖到下个礼拜;这一切,关键在于对待工作的一种责任感、一颗事业心。虽然,这不是执行力的全部,但是我相信,随著工作的深入,我会做得更好的。
8、 2023年富士康实习心得范文通用二 今天我们怀着好奇的心情,坐上去富士康的大巴,准备我们一个月的实习生活。大巴开的.很快,远远的我们就忘见了这座世界500强企业的容貌。说实话,第一眼忘去没啥感觉,就和其他厂差不多,一座大门,几座办公大楼,好像一眼就能忘到底,但是我们却只是看到了它的一部分,它的整体确实让我震撼了。我们所在的地方只不过是它的生活区,在这里你可以看到游泳馆、超市、餐厅、食堂、网吧等。可以说这里面就是一个小世界,小社会。而的工作区却和生活区完全分开,因为在这两之间有网隔着,你只有通过工作通道才能抵达。通道也是通过楼道将每个厂分开,且每个厂都有其不同的任务。一个大的走廊,又分了几个小
9、的分支走廊,合理的将每个厂分开,但又将每个厂紧密的联系在一起。 我们首先到那去的第一个地方便是我们的宿舍,我们拿着我们的行李来到了富士康的宿舍,第一感觉是好累啊,因为我们的宿舍在六楼,也就是顶楼了,走了好多湾,都快晕了,也好吃力,还有就是我们的宿舍在最里面,这更累,到了顶楼不算,还要走到最面,累人啊。好不容易到宿舍了,看到那门,有点说不出的感觉,当时冒出来的感觉就是这门好破啊,好像只要稍微一用力,门就开了似的。我们将行李拿进去了,宿舍不是很大,却要十个人住,还有上下铺,我找的橱门也关不了,而且在铺床时,床在不停摇换,一摇就是五个,因为五个是连在一起的,这让我很无语,晚上都不能怎么动,一动其他的
10、也动。当时我就很恼火,这让我怎么过啊。不过让人安慰的是这有热水,这么冷的天,有了热水不得不让我们还有点温馨。就这样我们搬进去了,开始了我们一个月的实习生活。 刚开始我们还以为第二天就进厂工作,可是却没有。我们被带到一个教室,不是工作,而是上课,让我们首先对该企业有所了解,这让我感觉大的企业就是不一样,还要上课,一上就是一周,在这一周里,我们不仅上课,还要进行军训,最后还要测试,这让我觉的进厂不是那么容易,这也让我感受到了真正企业的操作规程。就这样,我们进行了一周培训后,紧接着我们就开始进厂了。 我和几个同学被分配到流水线上,在这里,我看到了长长的流水线,好几个人做着不同的活,从刚开始的检验,到
11、后面的折、压、包装,整个一个流水线,衔接的很充实。我被分到前面的工作,就是打分条,刚到时有个人教我怎么操作,可是我一会就会了,不过也是有讲究的,分条是不能放反的,放反了就打错了,就成废品了,刚开始由于我不熟练,动作很笨拙,也很慢,不过过了几天,我就不那么慢了,动作明显加快,错误率也降低了。不过,让人受不了的是那台机器很不给力,打不了多久就出毛病,一天要修理好几次,而且那台机器也是伤痕累累,我在想为什么不换一台呢?不会这么的企业连一台机器都换不起吧。可是直到我走了,那台机器依然没换,它依然守在自己的岗位的上,这种精神我也感到人是无法比拟的。 经历一天的工作,刚开始时不觉得累,可是连续工作了几天,
12、我发现自己变麻木了,每天一大早吃早饭,吃好刷卡进厂,然后便是一天反复的那个动作,干到下班为止,虽然有休息,但是休息的时间很短,反复的工作,反复的一个动作,感觉自己都不需要动多少脑,只要拿放按拿,几个动作反复,就行了。忽绕觉的自己变的很僵硬。但是没办法,身为职员除了执行以外别无他法。就这样我坚持到最后,在走的那刻,我都觉得自己也很了不起,居然坚持下来了。 在那让我映像最深刻的就是那的人多,虽然富士康的面积也是很大,但是这往往也与人大多成正比。每天下班去食堂,都要排队,还要拿饭票,进去打饭,不过有点也挺好,就是吃饭不要钱。进入食堂,那里面的景象会让你目瞪口呆,那人多的就想流水,一波走了又涌来一波,
13、简直是排山倒海,没有尽头。当然想吃到饭不是一时半会就能吃到的,非得等个一刻钟,这还是好的,更难受的就是当你排队,看到别人在吃,然后那人吃完了,又一个人坐到那位置上,吃起来,这样反反复复,估计你等的都快崩溃了。不过那也没办法,想吃到饭,不排队,不等个几十分钟,你是别想吃到了。 时间也在排队吃饭工作睡觉中偷偷流过,一个月的实习也就到此告一段落,这也是我们第一次去企业单位实习,虽然有许多这样那样的抱怨,但是最少也让我们亲身体验到了一个企业是如何生产,如何管理的,即使只有点皮毛,但是这是一次很好的实践,让我们学到了许多。 在回校的路上,我在想以后我会去哪工作,会到这样企业的工作吗?还是去别的单位,可是
14、我又不想那样麻木的工作,因为我不想让自己成为机器,不想让自己呆滞,可是我又能做啥,不从底层做起,就想往上,那太不合实际,只有一步一个脚印,踏踏实实,才能有属于自己的世界。可是我想我当前的主要的任务就是好好学习,将学业完成,然后专注于属于自己的工作,也许会遇到许多困难,也许我会放弃,但是我会始终专注于当前,因为这是最实际的,管他以后怎么样,做好现在,就是实现自己梦想的未来。 2023年富士康实习心得范文通用三 拦路雨偏似雪花 饮泣的你冻吗 这风褛我给你磨到有襟花 连掉了渍也不怕 怎么始终牵挂 苦心选中今天想车你回家 原谅我不再送花 伤口应要结疤 花瓣铺满心里坟场才害怕 如若你非我不嫁 彼此终必火
15、化 一生一世等一天需要代价 谁都只得那双手 靠拥抱亦难任你拥有 要拥有必先懂失去怎接受 曾沿着雪路浪游 为何为好事泪流 谁能凭爱意要富士山私有 何不把悲哀感觉 假设是来自你虚构 试管里找不到它染污眼眸 前尘硬化像石头 随缘地抛下便逃走 我绝不罕有 往街里绕过一周 我便化乌有 情人节不要说穿 只敢抚你发端 这种姿态可会令你更心酸 留在汽车里取暖 应该怎么规劝 怎么可以将手腕忍痛划损 人活到几岁算短 失恋只有更短 归家需要几里路谁能预算 忘掉我跟你恩怨 樱花开了几转 东京之旅一早比一世遥远 谁都只得那双手 靠拥抱亦难任你拥有 要拥有必先懂失去怎接受 曾沿着雪路浪游 为何为好事泪流 谁能凭爱意要富士
16、山私有 何不把悲哀感觉 假设是来自你虚构 试管里找不到它染污眼眸 前尘硬化像石头 随缘地抛下便逃走 我绝不罕有 往街里绕过一周 我便化乌有 谁都只得那双手 靠拥抱亦难任你拥有 要拥有必先懂失去怎接受 曾沿着雪路浪游 为何为好事泪流 谁能凭爱意要富士山私有 何不把悲哀感觉 假设是来自你虚构 试管里找不到它染污眼眸 前尘硬化像石头 随缘地抛下便逃走 我绝不罕有 往街里绕过一周 我便化乌有 你还嫌不够 我把这陈年风褛 送赠你解咒 2023年富士康实习心得范文通用四 实习过程 作为cnc3夹全检线的代理人,熟悉和掌握产线流程及处理异常是代理必须知道并且能够熟练应用和掌握的。顶岗实习报告作为代理每天必须
17、做的或者安排员工去做的事情如下: 1、开早会 早会是每天必须要开的,先要给员工列队集合,点名,问好,确定人员的出勤情况和精神状态,然后今日工作说明,说明排配的数量,关于生产上的问题给大家温馨提醒,并对昨天做的好的地方大力提倡,不好的今天要努力改善,下面就是团队建设,对表现比较优秀的员工,上前面分享心得,供大家借鉴和学习,最后就是政令宣导了,上级主管传达的文件,要按质按量给员工传达,让员工及时明了,积极做好上级安排的工作。以上是早会的主要内容,确定人员出勤后,到指点的地方去给员工报出勤。 2、报出勤 早会点名确定人员的出勤状况之后,到指定的地方给员工报出勤。如果员工没有按时上班,要及时打电话联系
18、,确定人员的状况,问清楚到底是什么原因没有上班,如果是矿工的话要开矿工单,请假的话,需本人亲自来开请假单,并找主管签字,九点之前需要交到助理那里。 3、备品的领取和发放 备品的领取需要按照产线的人力和工作环境及中转仓的规定领取相应的备品。cnc3夹全检线领取的备品如下:棉手套,品管手套,口罩,砂纸,油石,铅笔,抹布。领取之后,按照要求给员工发放。 4、产线物料和检(量)具的交接 由于搞生产,产线上面有时候总会有一些物料,由于数量少或其它原因没有能够及时入库就需要交接给对班,让对班保留或者帮忙处理,因此就需要双方线长进行物料和治具的交接。 交接的时候,必须当面点清楚数量,双方核实之后签字。交接双
19、方需要确认一下检(量)具的使用情况,能否正常生产,如果不能要让对班及时解决,否则不能交接签字。检(量)具交接的时候,需要到中转仓那里领取两张检(量)具登记表,记录其使用情况,交接的时候需要依次确认,确认无误后双方签字。物料和检(量)具交接完成和备品发放完成之后,新一天的生产,算是拉开序幕,开始上线。 5、产线生产 员工在自己的工站按照sop作业,保证品质,积极达成排配。 要求员工需要有集体荣誉感,责任心,不仅仅做好自己的事情,看到哪里需要帮忙的,也要积极帮忙。看到产线上面哪里出现症结,要积极帮忙解决,保证产线的流畅。在生产过程中,有出现离岗的现象,按照要求,离岗需要登记,不登记者写报告自己检讨
20、。金加厂不比其它厂,机台一直运转,没有停过,因此需要连班,连班分为两个小时,每次下去一批,每批一个小时。因此会出现人员紧张的情况,这个时候就需要我们亲自上线帮忙,来解燃眉之急。 6、(整理,整顿,清扫,清洁,素养)的维护 产线是大家工作的地方,整洁的环境给大家一个清新的感觉。因此维持一个好的环境是大家共同的责任,产线是我家,环境维护靠大家。大家的口罩和手套要统一按照要求放置,产线上面的用品治具,检(量)具要按照要求放置,要有标签标示,保持一个整洁的环境。油多是金加厂的一大特点,可是我们要积极采取措施,减少地面上的油污,给大家一个清洁的环境。 7、制程稽查 制程稽查是来检查我们的产线生产情况,确
21、保品质。因此我们要严格按照sop作业,保证品质,积极达成排配。 8、产线与产线的沟通 我们既要做好自己产线的工作,也要和上一个制程积极配合,互相沟通,cnc3夹全检没有来料的时候要及时去催料。 9、和每一位同仁积极沟通和配合,保证品质,达成排配。 和谐的人际关系是每一位职场同仁必须做到的。然而在实际工作中,难免会有磕磕碰碰,不愉快的事情,这个时候我们就要难得糊涂,退一步海阔天空,自己忍让一部。毕竟工作是生活的一部分,下班之后还可能见面,还可能合作。在沟通中,感动是最原始,最质朴的沟通方式。多结善缘,少处树敌,合作愉快! 实习成果 1、素质提高 经过近三个月的实习,我的身体和心理发生了巨大的变化
22、。适中并有强度的工作,使我的身体更加的强健,胃口更好。心理素质有了提高,特别是关键时刻要淡定,保持清醒的头脑。做事情要合理规划,稳步实施,在非常时刻要采取非常手段。产线虽然是生产,但是也是一个小的团队,团队整体的气质体现产线的综合素养,要想“火车跑的快,全靠车头带”,产线代理或者负责人要对产线做合理的规划和布置,分工明确,责任到人,有异常要积极想办法解决,保证产线的流畅。要积极做好员工的工作,提高大家的士气,让大家兴高采烈的做事情。再生产中大家要有安全意识,确保自身的安全。 这里无论是谁,执行力是首要的,要积极的配合达成目标,并出色的完成上级主管交代的任务。在这里上班就犹如“打仗”,从开早会开
23、始就一直忙。上班时间紧,排配多,不能有堆料和待料现象,没有料的时候要积极去催料,堆料的时候要适当放快速度,保证品质。这里“时间就是金钱”,需要有强烈的时间观念。在做生产的时候要有很强的品质意识,改善品质,永无止境。我们要积极学习产线管理的知识,补充自己的不足,为自己的工作开辟新的思路,添加新的活力。 2、知识的学习与扩展 我们做的产品是苹果的手机外框n90band,在这短短的三个月的实习过程中,对产线管理有了深入和学习对n90的产品有了更好的了解。产线管理主要管理人,机,料,法,环。人(man)就是对人员的管理,人员的出勤状况及精神状况。机(机器,machine),机器的数量参数的调整。料(物
24、料,material),产品的来料及品质状况。法(方法,method),作业的方法,作业指导,sop,sip,pop等。环(环境,environment),整理,整顿,清扫,清洁,素养。我们这个课主要负责cnc13夹的生产,是全制程的一部分。n90band由u型,长l,短l组成。u型由u型内腔,u型注塑孔,u型焊接处,组成。长l由长l注塑孔,沉头孔,音量孔,sim卡槽,id码,长l内腔组成。短l由l(a)注塑孔,l(b)注塑孔,短l内腔组成。 3、能力的提高与技能训练效果 实习期间,主要是人际的交往。和谐的人际关系和良好的说服力是社交中的利器,每个人都应该练就此内功,并在实践中提高功力。 “静
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