有关学生会年终总结范文怎么写(八篇).docx
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1、文本为Word版本,下载可任意编辑有关学生会年终总结范文怎么写(八篇) 总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。 有关学生会年终总结范文怎么写一 在二百多人的初试中,如何才能给别人留下深刻的印象呢?部长曾语重心长地告诉我们:每个人都是递交了一份申请书,为何不用信封将其装起来!如果能在简历上俯一张照片,那就更利于显示出自己的特点啦!随之进入了复试,二十多个人同台竞技力争让部长选择你。可表现度的问题又让我们在复试里进行了一次实战性训练。然后便是新干事试
2、用期和干事。总体上来说,我们部的任务是很多的,我们也跟着走入了一节一节课堂! 先是每周英语角、“纪念长征胜利七十周年征文比赛”,制定学生会学习制度和每月文摘,召开全校信息员大会,每月信息反馈总结以及一个空前的大型活动“迎奥运,大家一起说英语”月。此月又可分成四大版块:一是“万人签名”仪式,二是四期“奥运版”英语角,三是“走进文登市北郊完全小学”,四是“高校奥运知识问答”。 活动虽然结束了,可活动中的学问却是很深的! 先说我们新干事接到的第一个任务第一期英语角。这是本学期的第一个,改版后的第一个,我们的第一个。凭着大家的共同努力,迸发出了许多精美的火花,脑海中一个个“新版英语角”却不能完全实现。
3、为什摸呢?因为场地、设备、人员的流动性、安全性等问题,一些想法也就显得有些荒谬,没有充分考虑到可实施性嘛!于是,我们便又上了一堂课。等一切准备就绪后,东风也顺利地从天而降,“新版英语角”拉开了帷幕。年轻幼稚的我们并没有看到自己的理想效果。因为各种原因,一些活动都没有时间进行。可毕竟是第一次嘛!我们的englishcorner总体上还是很成功的,得到了部长副部的鼓励和表扬,并纷纷总结优点和不足且进行了集体讨论! 万事开头难!经过第一次之后,以后的英语角也显得更加成熟了。各种备用方案、应急措施也已时刻做好上场的准备,组织起同学来也更显得有些章法了。 随后的征文比赛,效果不非理想,尽管海报、通知均已
4、下发。甚至有些学生因时间观念不强,结果已经公布下来了,征文才送上去,实在是遗憾啊!然而有些人竟然照抄别人的原文,实在是让人气愤,让人心酸! 对于信息员大会,有些院系的部长和个别信息员不太重视,从信息反馈表上便可以明显地看出来。有些纯粹是为了应付,并未起到信息员的真正作用,责任心相当不足! 接下来的便是最忙碌的十一月,每天晚上几乎我们是来得最早、走得最晚,海报、彩报更是特别多。可路是一步步走出来的,在部长副部的条理分配下,各项工作进展的井然有序,并没有对这个庞大工程产生迷茫。拉赞助、对外联系高校及小学、校内宣传、与各媒体的联系、活动计划的制定、各种所需物品的准备、嘉宾的邀请等一系列活动,许多都是
5、我们第一次接触。可是没有第一次,怎摸可能有第二次呢?我们鼓足信心,勇敢地走在无边无际的荒漠中,可我们坚信绿洲并非海市蜃楼,带着张虹老师及李海鹏、王万石学长送给我们的坚持、团结,带着微笑和部长副部的信任,加上我们的信念与毅力,奋力飞翔,终于彩虹在一阵阵风雨之后出现! 但因为时间比较紧促,且太过于相信人,以致一些学校、赞助商和翻译学院学习部纷纷半路退出,给我们带来了许多困难。而且在这个大型活动中,其他各部门的不配合更令我们感到心凉! 对于“两会一心零距离”干事培训及全体干事会都是很必要的。既能提高大家的思想觉悟,也利于增进大家的沟通交流。 大学生作为学生的重要组成部分,学习仍然是首要任务。而作为学
6、生会中的一个组织学习部,也具有举足轻重的作用。 我觉得我们学习部今后应该应该扩大规模,还望团委可以批准。各种活动应更加深入到同学中去,尽量增加科目的全面性,多与各院系交流合作,并增设一个与贫困地区“一帮一”的活动,当然还要进一步巩固和完善已有的活动。宣传方面除海报、彩报、彩喷、条幅、网上彩玲等,还应发挥信息员的作用为好通知起见,可联系各院部长或各院系推举几位信息员组长,以便让他们协助宣传。 相信在进一步地善后,学习部将更好地发挥应有的作用,丰富我校的学术性,尽快形成更好的氛围,打造一流学校,让我们更好地为同学服务! 有关学生会年终总结范文怎么写二 亲爱的部长: 您好! 我是xx系xx班的xxx
7、,也是在xxx部工作了一年的学生会成员。今天特地上交这封信,主要是来想您和我深爱的学生会辞行的。虽然不舍,虽然放不下可是我也不能为了自己的想法,让养育了我多年的父母失望。 回想一年前,我刚刚进入大学的校园,非常急切的希望能体会到大学中多姿多彩的生活,感受大学的文化。于是在挑选社团的时候,我左顾右盼,但是都没能找到那种充满大学气氛的社团。徘徊在社团招募的小道,两边虽然是大声宣传自己社团的学长学姐们,可在尽头,我却看到了这里!学生会!看着学长们并不特别做宣传,只是在那里笔直的坐着,但是我却认定这是非常与众不同的,充满大学气氛的工作,这一定能满足我对大学生活的要求! 就这样,我最终选择了学生会成为我
8、的归宿。在学生会的活动中,我在您的领导下积极的完成着自己的工作,无论是对宿舍人员的检查,还是对早课迟到人员的检查的工作,我都一直保持着自己的准则“绝不放松、严格处理”。甚至因为管理的太过严格一开始还被同学们嫌弃,但是渐渐的他们也就习惯了我的存在。 我对自己的工作是多么的认真负责,也许你们也都看到了,但是最了解的还是我自己。我因为热爱这份工作,所以我才会这样尽心尽力的去做好工作上的每一件事情。但是事情都是有两面的,在我全力为学生会工作的后,虽然能开心的看到自己在管理后的成果。但是!当期末的成绩单发下来的时候,我感到非常的震惊!上面不上不下的分数预示着我的成绩已经是踩在了底线的钢丝之上,随时有可能
9、掉出底线!老师看了我的成绩,对我叹气,父母看了我的成绩,对我失望 现在我又想起了我来到大学的初衷,我是为了在大学努力的学习,在毕业后报答父母!如今我却为了享受大学的生活,却忘记了这根本的目的!我没法让在家努力供我读书的父母失望,但我不舍我努力了这么久的工作,我在这一年的心血。这两件事都是要花去大量时间的事,既然我只能选一,那我也只能舍去自己的私欲,将回报父母放在第一。 对不起,部长。您因该也知道我的不舍,但您身为学生也因该知道我的难处。我没办法在继续工作的情况下提升自己的成绩。所以还请您能批准我的辞职! 在学生会的这段时间里真的很快乐,也让我成长了很多。祝愿学生会能保持着现在积极向上的状态,越
10、来越壮大!我的申请,还望批准。 此致 敬礼! 辞职人:xxx 20xx年x月x日 有关学生会年终总结范文怎么写三 时间转眼即逝,回顾过去将近一个学期的时间,学生会的工作已接近了尾声。作为主席,学生会的领头羊,我深感这份工作的压力,从20xx年x月竞职主席团到我的竞职演讲开始经过了20xx年x月24日召开的第一次经管学院干部大会,经过了运动会经管学院再次夺魁,经过了历经艰辛的素质拓展,到规模空前的展销会,最后完成了经管学院和外国语两个学院元旦晚会的通力合作,我时时刻刻都按照当初的竞职计划一步一个脚印的实现着。 学生会来年工作铺开之前,对本学期个人工作存在的一些问题进行分析总结,虽然存在不少问题但
11、是在领导和同事的帮助下慢慢的完善了许多不足。一个学期的工作很多,在此,我将对这一学期以来的工作进行认真的总结,从而使个人工作和团总支学生会的工作再上新的台阶。 一、主要工作成果: 1、10月10日之前组织完成了干事选拔以及培训工作。新一届干部基本了解整个经管学院分团委学生会的概况,熟悉了基本的规章制度的同时也了解了本部门历来本职工作的开展情况。 2、10月18、19日财会系团总支学生会和经管系团总支学生会通力合作再次将经管学院在成都学院第八届秋季运动的成绩推上新的台阶,不仅在团体总分上保持第一,而且还再拿到了“最佳组织奖”的团队称号。 3、11月1日在历经艰辛之后组织财会系150名学生干部赴双
12、流驿泊源基地完成了一天一夜的“大学生野外生存素质拓展”。团队精神得到了凝聚,团队风貌也有质的提升。 4、11月25、26、27日财会系团总支学生会很经管系团总支学生会再次合作,完成了“经管学院第四届市场营销大赛暨商品展销会”。整个展销会的规模和影响力都成了历年之最。 5、12月25日策划“语我同在,经彩有你”之经管学院与外国语学院元旦暨圣诞晚会在大家的努力成功的举办。改变了历来经管学院晚会的单一主办方式,联合两个学院参加,为来年的多校联谊晚会打下了基础。 二、工作收获 1、分清角色转变,明确自己身份。在生活中不带工作中的样儿,和部长、干事就是朋友,但是在工作中坚决抵制生活中的随和,该严肃就必须
13、严肃,和部长、干事就是上下级。 2、“大团队思想”是打造团队凝聚力的根本,坚决杜绝个人主义和小团队思想。 3、学会从“理念层”转换到“管理层”和“实践层”。作为主席并不是简单的提出工作理念和下达工作任务,还需亲力亲为在很大程度上亲身实践。 4、管理张弛有度,鼓励多于批评。对于部长和干事犯错的行为要予以正确的理解不能一味的包容,更不能一味的批评。指出问题所在的同时还要给出解决问题的方法。 5、抓准下属心里,满足部长的成就感和干事的存在感。在召开大会过程中多表扬部门或者多让干事上台发言。 三、个人问题以及工作中的问题 1、做事急躁,性格执拗。作为主席最应该学会沉稳,对比我之前做部长时成长了不少但是
14、作为主席还是欠缺了很多。 2、有时在工作上不能严格要求自己。虽然在很多事情上都在不断的亲力亲为得和部长干事们一起实践,但是有时还是会在一些基本规章制度上犯错误。 3、和上级领导,同级伙伴间缺乏沟通。作为主席在此过程中的桥梁作用,没有做好。有时会出现在下达任务时不准确,甚至更改任务。 4、一直都在抓大家的思想可是效果并不是很明显,经常会出现刚开始时工作热情高涨越到后面就越接不上气,可能团队思想建设方法还不够准确,单凭一次素质拓展是不够的。 5、信息反馈缺乏,由于学院机构设置比较复杂,上级领导很多,在信息反馈上总是会出现“断层”,“失真”的情况。有时在给自己直属书记反应的同时还需要到团总支书记处和
15、学工办处汇报 四、解决问题的方案 (一)自我完善,彰显特色 在作学生会主席过程中我一直都把身体力行,亲力亲为的作风为干事做榜样。一定要严格要求自己。记住之前犯过的错误,把“其身正不令其行,其身不正,虽令不从”的干部品质融入心里。在工作第一学期我要尤其注重部长和干事的工作态度和工作过程,有了我的亲自带头,很大程度上会激发部长和干事的热情,时刻让部长和干事明白主席团的成员不仅仅是安排工作的“理念层”同时也是“实践层”。 干事对于主席团的成员都着很多敬重之感,在舞台功底,策划活动,团队管理一系列方面有着两年学生干部工作经历的沉淀,这也是吸引很多部长干事要在这个团队学习成长的重要原因之一,所以在此方面
16、不断的完善自己,彰显自己的过人之处,不断的将学到的东西传递给新一届的干部。 (二)严谨的机构,务实的态度 首先,加强组织建设和团队建设一直是我在学生会学生工作的重中之重,取得了相当的成绩,但也存在问题,一方面,加强学生会与各班级之间的联系,确立了学生会联系各班的分工制度,规范团总支学生会干部例会制度,有力地推进了班级学生干部的联络。对于从中反映出来的问题,及时做出总结,并向各有关部门做出应。另一方面,带头完善的管理制度,初步完成了学生干部考核机制,注重通过规范化制度化来提高工作水平和工作效率。和领导商量后拿出切实可行的考核方法,利用一系列的制度,对团总支学生会的各方面工作进行规范化的管理,提高
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