医院2022年度工作计划.docx
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1、医院2022年度工作计划 安排是管理的一项重要职能,也是任何组织中各项管理活动都无法避开的职能,下面是我为大家整理的关于医院2022年度工作安排,希望对你有所帮助,假如喜爱可以共享给身边的挚友喔! 医院2022年度工作安排1 20-年医院将进一步落实科学发展观,仔细学习宣扬、贯彻、落实党的十八大精神和新医改的政策,紧紧地围绕“以病人为中心,以质量为核心,为患者供应平安、温馨的就医环境”的活动主题,提高医疗的质量,强化医疗服务,使医院提升一个新的水平、再登新的台阶,一下是我院20-年度工作安排: 一、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展的步伐。 仔细组织学习、贯彻党的十八大会议精神,与本院的实
2、际状况相结合起来,主动寻求、探究医院发展的新的思路、新的途经。深化挖掘潜力,主动创建机遇。要大力弘扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的优良传统,树立朴实勤俭办院的思想意识。 二、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。 我们将接着加强和完善制度的建设,加大人事安排制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满足这一根本。 三、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。 医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必需不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一
3、步的重点项目依旧放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。 四、进一步加强内涵建设,重视人才培育,提高核心竞争力。 “人是生产力中最有确定意义的力气”。医院通过近几年的引进和培育,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。将来的时间里,我们将把培育重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝合力,对外增加吸引力,加大人才培育力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。 五、进一步抓好医疗质量,确
4、保医疗平安,完善医疗服务体系。 “医疗质量、医疗平安、医疗服务体系”是任何时候都不行忽视的系统工程。2022年,我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗平安”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素养建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。 六、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素养。 医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将接着突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素养。从细小处下功夫,在微小处见精神,为病人供应全程全
5、方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作实力强、能够适应时代发展的员工队伍。 七、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。 采纳信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必定选择。是医院参加竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满意须要为标准,构建医院信息化系统,使之成为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会沟通的沟通平台。 我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出主动的努力!以“更好、更快、更强”的发展为襄樊市的市民供应更优质的服务,为我市医疗卫生事业
6、的发展注入新的活力! 医院2022年度工作安排2 “治未病”理念和实践,是落实预防为主的卫生工作方针、实现人人享有基本医疗卫生服务雄伟目标的重要举措;是增加全民健康意识、提高健康素养的重要途径;是弘扬中医药优先传统文化、建设中华民族共有精神家园的重要组成部分;是推动中医药产业发展、提中学医药在经济社会发展中的贡献率的重要动力。我院依据20-的工作状况,制定了20-年中医“治未病”工作安排如下: 1.接着构建“治未病”工作平台 1)购进中医经络检测仪(正进行招标): 2)以康复科中风专科为中心设立“治未病”服务点,制订相应管理制度,配备相应设备。 2.接着开展“治未病”预防保健服务 以中医“治未
7、病”理念为核心,开展以中医理论为指导的健康状态辨识、检测/监测、分析/评估、询问/指导、干预等“治未病”服务各环节、全程的“治未病”服务。服务对象面对社会全部人群,包括健康人群、亚健康人群、疾病人群和康复人群。 详细措施: 1)运用健康教化讲座的模式,更多更广的在全民中供应治未病中医治未病宣扬推广,将相宜技术推广到全民家中。 2)印制中医治未病宣扬手册,免费向居民发放,并供应治未病询问讲解活动。 3)全面开展城乡居民中医体质辨识工作,城乡居民健康档案中医体质辨识建档率达到40%,群众中医药健康学问知晓率达到50%。 3、对资料的收集、整理、录入、归档、报送工作 详细措施:在开展治未病推广工作的
8、同时,要加强资料的收集、整理、归档工作,做到专人负责刚好收集定期整理,确保资料的齐备、系统和规范。 4、完善“治未病”的工作规范。 可以派人参观国内中医“治未病”工作开展得比较好的医院,结合我院实际,完善工作规范,流程支配和特色建设,并且逐步加以健全。 详细措施:初步定于今年5月份到上级中医院参观学习,再结合我院实际状况逐步加以健全。 医院2022年度工作安排3 为主动落实开展“治未病”工作任务,充分发挥中医药的特色优势,不断拓展中医药的服务领域,逐步探究建设适应我县中医工作,切实做好人群众需求的中医特色预防保健服务体系,依据国家中医药管理局【“治未病”健康工程实施方案】和省中医药局【中医“治
9、未病”工作实施方案】有关要求,彬县中医医院为主动探究实现“治未病”理念的有效途径和模式,努力构建中医特色的预防保健服务体系。特制定本实施安排。 一、成立领导小组 组长: 副组长: 成员: 领导小组下设办公室,刘永宏同志兼办公室主任。 二、“治未病”工作原则 1、“治未病”服务建设。 医院在不断探究和实践中,形成了包括医疗、预防、保健、康复、健康教化等服务新模式,其功能定位体现了“治未病”的思想理念。为进一步完善“治未病”服务平台建设,我们将“未病先防”、“即病防变”和“瘥后防治”三个层面的指导思想贯穿于服务当中。将服务对象分为亚健康人群、老年人群、慢病人群和康复人群等,对不同服务人群进行分类管
10、理,分别制定服务方案,充分发挥“治未病”服务作用。 2、“治未病”工作与中医药相宜技术推广应用相结合。 医院主动整合针灸、推拿、拔罐、按摩、熏蒸、穴位注射、艾灸等中医相宜技术,制定各类人群的中医特色保健方案,并在医院发放社区慢性病简易处方、食疗药膳手册等健教资料,在社区广泛开展养生保健指导。通过上述各类中医相宜技术的推广应用,充分发挥了“治未病”优势。 3、“治未病”工作与健康信息建设相结合。 依托医院现有的社区居民健康档案信息系统,整合“治未病”预防保健信息、中西医门诊就诊信息、疾病随访管理信息、妇女儿童保健信息,打造独具特色的信息服务网络,为社区居民建立中医特色的、动态全程的健康状态信息库
11、奠定基础。 三、“治未病”工作安排及措施 (一)健全组织机构 成立“治未病”领导小组和工作小组。领导小组负责“治未病”工作方案拟定和实施过程中的监督、协调工作,工作小组负责“治未病”工作的'详细实施。 (二)完善服务平台 在原有中医门诊的基础上增设“健康状态信息采集室”、“健康状态辨识和评估室”、“健康干预室”。 1、“健康状态信息采集室”由经过系统培训的中医师坐诊,利用中医辨证、借助现代医学检查手段,未就诊人群进行体质辨识,既有中医体质辨识,从宏观上把握健康状况,又有现代医学微观检查,刚好排查各种隐匿的疾病。 2、“健康状态辨识和评估室”出名中医长期坐诊,为就诊人群做出健康评估,供应
12、健康调养方案。 3、“健康干预室”为就诊人群供应中医养生保健指导服务。 中药足浴保健室:进行重要足浴养生保健。 中药全身熏浴保健室:进行中药全身熏蒸养生保健。 针灸、按摩、推拿理疗室:对各种关节病、难受、偏瘫、脑瘫、皮肤病康复理疗。 (三)美化就医文化 1、更换具有浓郁中医药特色的文化包装匾牌,努力营造“返璞归真”的传统医学模式。 2、制作体检中心与治未病中心健康宣扬彩页,将中医养生保健学问通俗易懂的呈现给就诊人群。 3、开展具有中医特色的体检、保健项目,普及“治未病”预防保健学问与方法。 (四)开展人员业务培训 联合专业机构,聘请有关专家对全体医务人员进行“治未病”相关理论和技能培训,使其熟
13、识工程流程,驾驭体质辨识的基本方法。 (五)加强健康教化力度,普及中医养生保健学问 在每月的社区居民健康教化活动中,增加中医预防保健、养生调摄等内容,普及中医药预防保健学问与技术方法。 (六)应用“治未病”理念,开展疾病预防工作 在患者及社区居民中宣扬普及,在以后的“治未病”工作中使其逐步规范化,更具有可操作性,是社区内的不同人群都能够享受到中医特色的预防保健服务。 “治未病”是中国传统医学防治疾病的重要思想,意即预先实行措施,防止疾病的发生与发展,从“未病先防”、“防微杜渐”、“疾病防治”三方面,要求人们不但要治病、而且要防病;不但要防病、而且要留意阻挡病变发生的趋势,并在病变未产生之前就想
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