应届生个人面试技巧教学方法大全.docx

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1、应届生个人面试技巧教学方法大全 不同的单位对面试过程的设计会有所不同，有的单位会特别正式，有的单位则相对比较随意。但是无论怎样的企业，面试一般都是几个固定的阶段。下面是我带来的有关应届生面试技巧教学，希望大家喜爱。 应届生面试技巧教学 1、自我介绍 打算不同时间版本的1 分钟、3 分钟的自我介绍。反复练习，并脱稿，但不是背诵。因为背的话自我介绍就显得非常的生硬，肯定要用自然的语言将自我介绍说出来。 2、预演 搜寻一些你应聘的公司和职位的面经。在宿舍里、家里，先自己预演下，可能会被问及的各种问题和答案。即使你不能猜中全部问题当然HR也不会四平八稳、始终不停的提问，最关键词的只有那么几个。思索问题

2、的过程会让你减轻惊慌而且在面试时心里有底。 3、主动自我示意 在群面的时候，我们可能会因为别人的发言而绕乱了自己的思路。这时候千万不要乱，适当的做深呼吸调整一下自己，做到镇静冷静，整理好自己的思路，努力回忆自己所学和所驾驭的学问，给自己主动的心理示意，一句话：信任自己能行!你是最棒的。 4、优点清单 自制一份自己的优点检查表，这样你会了解自己比想像中有着更多的优点，充分驾驭了自己的优点才能在面试的时候表现的比别人更自信： 1人格上的优点：有热心、有劝服力、有志气、坦白、诚恳、公允、幽默感强、表现自然、有口才、思想开放、好玩、弹性大、负责任、有号召力、活泼、内省、温柔、热忱、整齐。 2智能上的优

3、点：擅长分析、擅长驾驭观念、擅长思索、知觉敏锐、聪慧、才智、反应快、语言实力强、有良好的逻辑推理实力。 3美感上的优点：对颜色敏感、对设计敏感、有创意、有想像力、能独创、能即兴发挥、机灵、懂得配置家具、懂得选衣服、能支配食物和花卉、懂园艺、能弹奏乐器、能绘图、能唱歌、能演戏、能做手工艺活、能跳舞、爱好广泛。 4心情上的优点：暖和、敏感、关切别人、有怜悯心、能针对别人的须要做出适当的反应、慷慨、慈善、能鼓舞别人的信念、了解别人、照看别人、爱护、考虑周到、接纳别人、支持别人、宽恕别人、推断精确。 5体能上的优点：平衡实力强、体力好、有忍耐力、协调性好、动作灵敏、具备竞赛的精神、双手敏捷、体形良好、

4、力气大。 5、多带几份简历去面试 面试你的人可能不止1 个。预先料到这点。并打算好会显得你做事正规、细致。没有比当被要求供应多一份简历而你却没有。更能表明你缺乏打算的事了。你说呢? 应届生面试技巧大全 1.实习和秋招我怎么选?我是一名应届生，现在在新浪实习，但现在正是秋招季，我担忧自己错过面试，但是不实习的话，又有太多空闲时间。 答：现在这个季节正是互联网聘请的高峰期，假如你是明年毕业的毕业生，建议还是以你的求职为主，因为那个实习它是一个前置动作，应当在你找工作之前就完成，在这个阶段就应当全身心地投入到找工作当中。 2.怎么知道自己应当考研还是多出去实习积累阅历? 答：我建议假如大家将来要去做

5、学术，比如要在高校当老师，做学术探讨，然后肯定是要考研，考博，从博士后出站的一个路子， 假如说你的目标是我想就业，或者说从本科就想有好的工作机会，我建议是选择优先就业，因为在工作中的历练是远大于你在学校里面学到的东西的。 应届生面试技巧有哪些 一、面试的阶段 第一阶段：打算阶段。打算阶段主要是以一般性的社交话题进行交谈，例如主考会问类似“从宿舍到这里远不远”、“今日天气很好，是吗?”这样的问题，目的是使应聘人员能比较自然地进入面试情景之中，以便消退毕业生惊慌的心情，建立一种和谐、友善的面试气氛。毕业生这时就不须要具体地对所问问题进行一一解答，可利用这个机会熟识面试环境和考官。 其次阶段：引入阶

6、段。社交性的话题结束后，毕业生的心情渐渐稳定下来，起先进入其次阶段，这阶段主要围绕其履历状况提出问题，给应聘者一次真正发言的机会。例如主考会问类似“请用简短的语言介绍一下你自己”、“在高校期间所学的主要课程有哪些”、“谈谈你在学期间最大的收获是什么”等问题。毕业生在面试前就应对类似的问题进行打算，回答时要有针对性。 第三阶段：正题阶段。进入面谈的实质性正题，主要是从广泛的话题来了解应聘人员不同侧面的心理特点、行为特征、实力素养等，因此，提问的范围也较广，主要是为了针对应聘者的特点获得评价信息，提问的方式也各有不同。 第四阶段：结束阶段。主考在该问的问题都问完后，会问类似“我们的问题都问完了，请

7、问你对我们有没有什么问题要问”这样的话题进入结束阶段，这时毕业生可提出一些自己想提问的问题，但不要问类似“请问你们在我们学校要招几个人”这样的问题，大部分单位都会回答你“不肯定，要看毕业生的素养状况”，可以就假如被公司录用可能会接受的培训、工作的主要职责等问题进行提问。 二、面试中可能被问到的问题 面试随单位和岗位的不同而有很大差别，没有固定的形式、问题和答案，这里所列的只是常见的一些问题和回答的要点，仅供毕业生参考。 本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第6页 共6页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页第 6 页 共 6 页