2019年输血不良反应处理预案识别输血不良反应的标准ppt课件.ppt
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1、输血不良反应处理预案、识别输输血不良反应处理预案、识别输血不良反应的标准血不良反应的标准 1为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益1)1)输血不良反应的标准输血不良反应的标准2)2)输血不良反应的应急措施输血不良反应的应急措施3)3)输血不良反应及传染报告及处理登记制度输血不良反应及传染报告及处理登记制度4)4)输血不良反应报告流程输血不良反应报告流程以下四个方面以下四个方面2为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益(一)输血不良反应的标准(
2、一)输血不良反应的标准3为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益1.非溶血性发热反应。非溶血性发热反应。2.变态反应和过敏反应。变态反应和过敏反应。3.3.溶血反应。溶血反应。4.4.细菌污染。细菌污染。5.5.循环超负荷。循环超负荷。6.6.出血倾向。出血倾向。7.7.酸碱平衡失调。酸碱平衡失调。8.8.输血相关性急性肺损伤。输血相关性急性肺损伤。9.9.传播感染性疾病。传播感染性疾病。10.10.血压升高、尿量减少、血红蛋白尿和伤口渗血等。血压升高、尿量减少、血红蛋白尿和伤口渗血等。4为了规范事业单位聘用关系,建立
3、和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益发热反应多发生在输血后发热反应多发生在输血后 1-2 小时内,往往先有小时内,往往先有发冷或寒战,继以高热,体温可高达发冷或寒战,继以高热,体温可高达39-40,伴有皮肤潮红、头痛,多数血压无变化。症状持伴有皮肤潮红、头痛,多数血压无变化。症状持续少则十几分钟,多则续少则十几分钟,多则1-2 小时后缓解。小时后缓解。1、非溶血性发热反应。、非溶血性发热反应。5为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益变变态态反反应应主主要要表表现现为为
4、皮皮肤肤红红斑斑、荨荨麻麻疹疹和和瘙瘙痒痒。过过敏敏反反应应并并不不常常见见,其其特特点点是是输输入入几几毫毫升升全全血血或或血血液液制制品品后后立立刻刻发发生生,主主要要表表现现为为咳咳嗽嗽、呼呼吸吸困困难难、喘喘鸣鸣、面面色色潮潮红红、神神志志不不清清、休休克克等等症状。症状。2 2、变态反应和过敏反应、变态反应和过敏反应6为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益如如果果污污染染血血液液的的是是非非致致病病菌菌,可可能能只只引引起起一一些些类类似似发发热热反反应应的的症症状状。但但因因多多数数是是毒毒性性大大的的致
5、致病病菌菌,即即使使输输入入1020ml,也也可可立立刻刻发发生生休休克克。库库存存低低温温条条件件下下生生长长的的革革兰兰染染色色阴阴性性杆杆菌菌,其其内内毒毒素素所所致致的的休休克克,可可出出现现血血红红蛋白尿和急性肾功能衰竭。蛋白尿和急性肾功能衰竭。3、细菌污染反应、细菌污染反应7为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益心心脏脏代代偿偿功功能能减减退退的的患患者者,输输血血过过量量或或速速度度太太快快,可可因因循循环环超超负负荷荷而而造造成成心心力力衰衰竭竭和和急急性性肺肺水水肿肿。表表现现为为剧剧烈烈头头部部胀
6、胀痛痛、呼呼吸吸困困难难、发发绀绀、咳咳嗽嗽、大大量量血血性性泡泡沫沫痰痰以以及及颈颈静静脉脉怒怒张张、肺肺部部湿湿罗罗音音、静静脉脉压压升升高高,胸胸部部拍拍片片显显示示肺肺水水肿肿征征象,严重者可致死。象,严重者可致死。4 4、循环超负荷、循环超负荷8为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益大大量量快快速速输输血血可可因因凝凝血血因因子子过过度度稀稀释释或或缺缺乏乏,导导致致创创面面渗渗血血不不止止或或术术后后持持续续出出血血等等凝凝血血异异常。常。5 5、出血倾向、出血倾向9为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适
7、应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益输异体血主要是传播肝炎和输异体血主要是传播肝炎和 HIV HIV,核酸技术的应,核酸技术的应用减少了血液传播疾病的发生率,但迄今为止,用减少了血液传播疾病的发生率,但迄今为止,疟疾、疟疾、SARSSARS(非典)(非典)、Chagas Chagas(锥虫病、查格(锥虫病、查格斯病)斯病)病和变异型病和变异型Creutzfeldt-JakobCreutzfeldt-Jakob(亚急性(亚急性海绵状脑病、痉挛性假性硬化病)海绵状脑病、痉挛性假性硬化病)症仍无法监症仍无法监测。测。7 7、传染性疾病、传染性疾病10为了规范
8、事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益1010、血血压压升升高高、尿尿量量减减少少、血血红红蛋蛋白白尿尿和和伤伤口口渗渗血等。血等。1011为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益(二)输血不良反应的应急措施(二)输血不良反应的应急措施12为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益(2 2)立立即即抽抽取取受受血血者者血血液液,检检测测血血浆浆游游离离血血红红蛋蛋白白含含量量、
9、血血浆浆结结合合珠珠蛋蛋白白测测定定、直直接接抗抗人人球球蛋蛋白白试试验验并并检检测测相相关关抗抗体体效效价价,如如发发现现特特殊殊抗抗体体,应应做进一步测定。做进一步测定。直接抗人球蛋白实验直接抗人球蛋白实验13为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益(3 3)若若怀怀疑疑细细菌菌污污染染性性输输血血反反应应,抽抽取取袋袋中中血血液液做细菌学检查。做细菌学检查。细菌学检查细菌学检查14为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益5 5、如如发发生
10、生过过敏敏反反应应,立立即即通通知知值值班班医医师师进进行行处处理理,并由值班医师填写输血不良回报单送输血科。并由值班医师填写输血不良回报单送输血科。5、填写输血不良回保单15为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益(三)输血不良反应及传染报告及(三)输血不良反应及传染报告及处理登记制度处理登记制度16为了规范事业单位聘用关系,建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度,保障用人单位和职工的合法权益 输同种异体血存在发生不良反应及经输同种异体血存在发生不良反应及经血传播疾病的可能性。建立本制度,以对血
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