大学生情感教育ppt课件.pptx

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1、提纲：提纲：1.阐释现象阐释现象-大学生恋爱大学生恋爱 2.提出问题提出问题-什么是爱情什么是爱情 3.大学生恋爱的原因大学生恋爱的原因 4.爱情的特点爱情的特点 5.如何区分爱情与友情如何区分爱情与友情 6.恋爱中要关注的几个关系恋爱中要关注的几个关系 7.培养爱的能力培养爱的能力 8.爱情需要保鲜爱情需要保鲜 9.感情问题如何解决感情问题如何解决 10.树立正确的恋爱观树立正确的恋爱观 11.总结总结为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人

2、员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益在大学校园各处，你随时都可以看到这些场景.为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益有人说：没有爱情的大学是不完整的大学。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益在座的各位都同意

3、这种看法吗？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益u那么到底那么到底什么是爱情什么是爱情呢？呢？步入大学，爱情问题便赫然摆在了我们面前。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适

4、应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益爱是什么？（你能用一句话说说自己对爱的体验吗）LOVE：新释：L：代表 Listen（倾 听）;O:Obligate（感恩）;V:valuad（尊重）;E:Excuse（宽恕）。1、只要是正常之人，都思考过爱，体验过爱。2、爱是生命中最常见的现象。3、爱是人类内心深处最独特的个性化体验。歌德曾说过：“哪个青年学子不善钟情，哪个妙龄女郎不善怀春。”俄国文学巨匠托尔斯泰也有言：“一千个人就有一千种爱情。”而

5、恩格斯则把爱情归结为“人们彼此间以相互倾慕为基础的关系。”为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益有人说：真正的爱情并不一定是他人眼中的完美匹配，而是相爱的人彼此心灵的相互契合，彼此相互包容，相互关心。真正的爱情是心与心的交融，灵魂与灵魂的结合，它是酸甜苦辣咸的五味杂陈，却让你甘之如饴。真正的爱情是为了让对方生活得更好而默默奉献，不计较彼此付出的多与少，不求回报，只求对方能过得比自己好。这份爱不仅温润着他

6、们自己，也同样温润着那些世俗的心。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益产生产生的原因的原因如何区分如何区分爱情与友情爱情与友情树立正确树立正确的爱情观的爱情观几个关系几个关系培养培养爱的能力爱的能力及学会保鲜及学会保鲜要想获得一份真正的爱情，你应要想获得一份真正的爱情，你应该了解爱情的以下几个方面：该了解爱情的以下几个方面：爱情爱情的特点的特点为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体

7、制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益下面我们将对这几方面进行展开下面我们将对这几方面进行展开为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益爱情产生的原因：1、生理和心理的发育使处于青春期的大学生性意识增强，对爱情的追求开始萌芽，加强了对异性的关注和欣赏。2.寻求精神补充和感情

8、抚慰。大学生远离父母，异地读书，进入人生的第二断乳期。有些大学生，不善于将离开家庭、父母而产生的感情缺失转移到大学生的集体生活和学业拼搏中来，觉得生活不充实，感到精神空虚，于是，以谈恋爱来寄托自己的感情。3.走入早恋的误区。有些学生认为早恋爱就早享受爱情的喜悦，有的甚至担心大学毕业尚未找到对象，将来会步入大龄行列。4.错误的恋爱观。有些学生错误地认为在大学里能谈上恋爱是种令人羡慕的事。也有些人存在虚荣心理。也有的学生出于功利之心，千方百计想与家庭有关系、有背景、有权力的人恋爱。还有些学生谈恋爱只是做恋爱游戏，所谓“只追求过程，而不讲结果。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济

9、体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益5、也有少数同学虽主观上不想早恋，但不善于拒绝，有的甚至出于同情、感激、照顾情绪而被动地谈恋爱。还有少数同学受周围环境影响，看到别人谈恋爱，认为自己不谈显得落伍或掉身价，在从众心理的驱使用下，也开始谈恋爱。6、其实，双方在学习和交往中，通过彼此的了解，又由于有共同的理想和追求，个性、爱好也比较合得来，由友谊逐步发展为爱情，又能较正确地处理学业、事业与友谊、爱情的关系，这种爱 情 的 基 础 才 是 较 为 牢 固 的。为

10、了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益爱情的特点：1、直觉性2、冲动性。3、专注性。4、执著性。5、排它性。6、隐曲性。7、相容性。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益面对友情与爱情我们该如何正确区分呢？为了规范

11、事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益区分友谊与爱情的五个不同支柱不同：友谊的支柱是理解，爱情的支柱是感情地位不同：友谊的地位是平等，爱情的地位是一体化体系不同：友谊的体系是开放的，爱情的体系是关闭的基础不同：友谊的基础是信赖，爱情则纠缠着不安和期待心境的不同：友谊充满“充足感”，爱情则充满“欠缺感”为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法

12、权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益恋爱中要关注的几个关系:恋爱与学习的关系;恋爱与集体的关系;恋爱与他人和社会的关系。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益培养爱的能力(1)迎接爱的能力。包括施爱的能力和接受爱的能力。一个人心中有了爱，在理智分析之后，要敢于表达、善于表达，这是一种爱的能力。一个没有爱心的人是个自私自利

13、的人。一个人面对别人的施爱，能及时准确地对爱作出判断，并作出接受、谢绝或再观察的选择，这也是一种爱的能力。缺乏这种能力的人，或是匆忙行事，或是无从把握。大学生要具有迎接爱的能力，就应懂得爱是什么，有健康的恋爱价值观，知道自己喜欢什么，需要什么，适合什么。就应对自己对他人对万事保持敏感和热情，就应主动关心他人，热爱他人。当别人向你表达爱时，能及时准确地对爱的信息作出判断，坦然地作出选择。能承受求爱拒绝或拒绝求爱所引起的心理扰乱。(2)拒绝爱的能力。自己不愿或不值得接受的爱应有勇气加以拒绝。拒绝爱要注意两个方面：一是在并不希望得到的爱情到来时，要果断，勇敢地说“不”，因为爱情来不得半点勉强和将就。

14、如果优柔寡断或屈服于对方的穷追不舍，发展下去对双方都是不利的。二是要掌握恰当的拒绝方式，虽然每个人都有拒绝爱的权力，但是珍重每一份真挚的感情是对他人的尊重，也是一种自珍，同时是对一个人道德情操的检验。不顾情面，处理方法简单轻率，甚至恶语相加，结果使对方的感情和自尊心受到伤害，这些做法是很不妥当的。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益(3)发展爱的能力，培养爱的责任。前苏联著名教育家马卡连柯说：“爱的力

15、量只能在人类非性欲的爱情素养中存在。他的非性欲的爱情范围愈广，他的性爱也就愈为高尚。”发展爱的能力，并不是非要具体到对某一异性的爱，可以是更广泛意义上的爱。我们的亲人、同学、朋友、祖国和人民，都值得我们去热爱。发展爱的能力，就是要培养无私的品格和奉献精神，要培养善于处理矛盾的能力，有效地化解消除恋爱和家庭生活中的矛盾纠纷，为恋人负责，为社会负责，才能创造出幸福美满的婚恋。（4）提高恋爱挫折承受能力。大学生的恋爱受多种因素的制约，因而在追求爱情的过程中遇到各种波折是在所难免的。前面所提到的单相思、爱情错觉、失恋等等恋爱心理挫折对大学生的心理承受能力就是一种考验。如果承受能力较强，就能较好地应付挫

16、折，否则就有可能造成不良后果。因此，提高恋爱挫折承受能力对大学生的心理健康是非常重要的。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益正如许多果蔬一样，爱情也需要保鲜。爱情保鲜1.约会注意准时，如果你可能迟到，那么打电话告诉对方原因。2.信守诺言，当你答应对方谋事时，一定要做到 3.别说谎。即使是没有什么恶意的谎言，也是不好的 4.即使在争吵的时候，你也要做到公平。5.多为对方想想，体贴对方。6.做个好的聆听者

17、。7.当事情出现不好的情况时，反应不要太过激烈。8.别翻旧帐。记住，有些话说出来了，就再也收不回去了。9.不要经常吃醋。10.相互尊重。行为举止都要尊重对方。别说话贬低对方。11.学会感谢对方。这样对方就知道，其实你还是很在乎的。12.要现实些。如果你总是想对方能满足你全部的欲望，那么你作白日梦了。13.要清楚的知道，我们都不同。来自不同的家庭背景，所受的教育也不同。与其埋怨对方不关心自己，还不如去接受对方和你的思维不同这个现实而已。14.学会幽默。学会想看些，好好享受人生。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了

18、规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益对于一份感情而言，遇上点磕磕碰碰是难免对于一份感情而言，遇上点磕磕碰碰是难免的。的。那么，当出现感情问题时，我们应该如何面那么，当出现感情问题时，我们应该如何面对、该如何正确处理呢？对、该如何正确处理呢？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益如何处理感情问题？感情问题1：信任 危机解决方案：解

19、决方案：你们最好的解决办法就好，好好地谈谈。你们最好的解决办法就好，好好地谈谈。你们双方都应该好好的讨论，你们双方都应该好好的讨论，哪些事情会容易使你们感到对方不值得相信呢。哪些事情会容易使你们感到对方不值得相信呢。还有一点你应该注意的是，你应该问问自己，还有一点你应该注意的是，你应该问问自己，看看自己是否很容易去怀疑他人。如果你发现看看自己是否很容易去怀疑他人。如果你发现自己是个多疑之人，那么你应该学着去相信对方了。自己是个多疑之人，那么你应该学着去相信对方了。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位

20、聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益感情问题2：缺少沟通 解决方案：解决方案：专家说：专家说：“每天花上每天花上5分钟和对方沟通是非常重要的。分钟和对方沟通是非常重要的。你们可以面对面的聊，可以打电话，你们可以面对面的聊，可以打电话，也可以通过发邮件的形式。当然了，也可以通过发邮件的形式。当然了，你们还可以定一个时间来交流，可以是一起吃饭的时候等。你们还可以定一个时间来交流，可以是一起吃饭的时候等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘

21、用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益感情问题3：争执 解决方案：解决方案：找个合适的时间把问题和对方说明。找个合适的时间把问题和对方说明。保持冷静，要确定对方有在认真听。当对方保持冷静，要确定对方有在认真听。当对方在说话时，反应别过于激动。交谈要坦诚，在说话时，反应别过于激动。交谈要坦诚，记住了，有分歧并不代表对方不尊重你。记住了，有分歧并不代表对方不尊重你。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制

22、的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益感情问题4：缺乏默契 解决方案：解决方案：交流。你们不需要在任何事情交流。你们不需要在任何事情上都有默契。如果你们出现了争执，上都有默契。如果你们出现了争执，那么你应该想想自己是否能做出让步。那么你应该想想自己是否能做出让步。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益树立正确的爱情观大学生对于情感方面闹出的新闻也是很多的，有的因为失恋而自杀，或者做出一

23、些过激行为的事例也是很常见的。但是我们又如何才能避免这些问题呢？有时会被爱情冲昏头脑，做出很愚蠢的事情，爱情会使人变傻会使人变蠢，失去理智。但是，任何事都需要我们理智的看待，而不是愚蠢的解决。树立正确的爱情观是规避这些问题的最好方式。那么我们该如何树立正确的爱情观呢？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益(1)提倡志同道合的爱情。(2)摆正爱情与事业的关系。(3)懂得爱情是一种相互理解，是相互信任，是一

24、份责任和奉献。(4)发展健康的恋爱行为。(5)要正确对待失恋。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益总结同学们，为了你的爱情之花盛开不败，请你在努力开掘人生，学好本领，成就学业的同时，建立正确的恋爱观，培养理智的行为方式，塑造自身良好的人格，你定能酿就芳香四溢的人生美酒，找到真正的属于自己的感情停泊的港湾，让生命的温度永远保持在春天、让灿烂的太阳照亮你的一生。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益