员工用工劳动合同模板合集.docx
《员工用工劳动合同模板合集.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《员工用工劳动合同模板合集.docx(9页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、员工用工劳动合同模板合集 我们进入公司工作的时候肯定要记得签劳动合同,对于用工合同你了解多少呢?我就给大家来整理了员工用工劳动合同,欢迎大家来观赏哦。 员工用工劳动合同模板1 甲方(雇主): 乙方(雇员): 身份证号: 依据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着同等、自愿的原则就乙方为甲方供应保姆服务有关事宜,达成如下协议: 一、服务内容 1. 接送、看护小孩子; 2. 家务:搞卫生、洗衣服、做晚饭(包括买菜) 二、服务时间 1. 每天 小时。( 时 分至 时 分。) 2. 乙方单休,法定节假日休息,过年带薪休息共10天,其他详细休息时间有变动,双方另行商定。 3. 乙方因个
2、人缘由请假,需按日平均工资扣除。 三、服务费用 1. 服务费用为 元/月,其中 元为基本工资, 元为绩效工资。基本工资甲方于每月 日前支付给乙方,绩效工资甲方每月与下月工资一起支付给乙方。 2. 乙方起先服务半年内,服务费用不做调整;半年后,服务薪酬每年调整一次,调整幅度按市场平均水平。 3. 甲方依据乙方的工作表现,年底赐予肯定的奖金予以激励。超过一年的赐予一个月工资,超过半年不满一年的赐予半个月工资,不到半年的赐予四分之一个月工资。奖金分两次平均发放,年前和最终一个月工资一起发放一半,年后回来和第一个月工资发另一半。 4. 乙方不再享受其他节假日约定的福利。 四、甲方权利和义务 1. 甲方
3、有权要求乙方根据上述内容供应服务; 2. 甲方发觉乙方患有疾病等不适合接着看护小孩子的情形,有权随时解除合同; 3. 甲方有义务按时支付服务费用; 4. 有权要求和支配乙方进行体检,假如体检不合格,费用乙方担当,反之,由甲方担当; 5. 有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方运用家中长途电话。 6. 甲方如欲解除合同,则需提前15天通知乙方。并按实际天数支付乙方相关服务费用及绩效工资。 五、乙方权利和义务 1. 乙方有权要求甲方按时支付服务费用; 2. 乙方有权要求甲方为其工作供应必备设备或条件; 3. 乙方需自觉履行上述服务项目,细心照看孩子; 4. 乙方不得随意将他人带入甲方家中,
4、不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将依法移送公安机关处理; 5. 乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意; 6. 乙方工作期间,如因过失责任造成甲方极其家人的人身损害或财产损毁,应付赔偿责任; 7. 乙方如欲解除合同,则需提前15天通知甲方。乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方有权扣留上月绩效工资,并将追究其违约责任; 8. 未经甲方同意,乙方不得在看护小孩子的过程中擅自将孩子带回乙方或他人家里; 9. 乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的交通事故或人身损伤,由其自己解决,甲方不担当任何责任。在甲方家里工作满一年后,甲方为乙方购买人身意外伤病保险。 10.
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 员工 用工 劳动合同 模板
限制150内