办事员岗位责任制正式版.pdf

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1、Through the joint creation of clear rules,the establishment of common values,strengthen the code of conduct in individual learning,realize the value contribution to the organization.办事员岗位责任制正式版 制度范本系列|System Template 编号：SMP-WJ01-17 页码2/4 办事员岗位责任制正式版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、

2、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。一、熟悉财务规章制度，认真填写本部职工各类工资资金标准，做到帐目及时准确。二、熟练掌握业务操作，职业道德规范，做到工作热情周到。三、负责本部职工劳动保护用品的领取和发放工作，不得领取和发放不合格的劳动保护用品，保管好劳保用品，做到劳保用品发放准确。四、对工作中出现的问题要及时向部长反映，由部领导班子按照有关规定协商解决。制度范本系列|System Template 编号：SMP-WJ01-17 页码3/4 五、负责特殊岗位操作资格证的登记和保管工作。六、严格按计划领发材料，负责本部门材料的领发工作，确保规格、型号、数量准确，保证供应及时，满足生产需要，严禁私自领用材料。七、做好全队职工的考勤工作，每月五日前将上月职工考勤以及相关考核资料上报有关部门和领导。八、对职工的请假、奖励、处罚要详细记录，在工资发放时兑现，计算工资、奖金时做到准确无误，并按规定及时公布。九、每月底对各班组的材料消耗情况进行统计，按要求及时申报下月（旬）制度范本系列|System Template 编号：SMP-WJ01-17 页码4/4 材料计划。此位置可填写公司或团队名字