幼儿园妇女工作计划模板五篇.doc

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1、幼儿园妇女工作方案模板五篇方案是管理的一项重要职能，任何组织中的各项管理活动都离不开方案。方案通过将组织在一定时期内的活动任务分解给组织的每一个部门、环节和学校，从而不仅为这些部门、环节和学校在该时期的工作提供了详细的根据。而且为解决组织目的的实现提供了保证。下面就是WTT给大家带来的幼儿园妇女工作方案模板，欢送大家阅读!幼儿园妇女工作方案模板一一、指导思想：女职工工作在学校党支部和学校工会的领导下，紧紧围绕学校教育教学工作，认真贯彻妇女权益保障法、婚姻法，依法维护广阔女教职工的合法权益，努力进步女教职工的整体素质。带着全园女老师继续深化学习，促进女老师思想业务素质的进步，加强女工组织的亲和力

2、、凝聚力与感召力。以效劳维权为主线，维护女职工的特殊权益;以加强妇女组织的自身建立为抓手，不断增强女工的创造力、凝聚力、影响力，引导广阔女教工为全面施行素质教育、完成学校各项任务奉献智慧和力量，共同创造和谐的校园生活。二、工作要点：(一)积极开展教育培训活动，进步女教职工整体素质。1、积极配合幼儿园党支部和园长室，在女职工中开展各项政治活动，组织全体女教职工学习贯彻科学开展观，树立正确的质量观和人才观，用科学理论指导教育教学工作。2、组织和发动广阔女教职工，继续采用多种形式学习好、宣传好、落实好十七大精神、“十一五”妇女、儿童开展规划和妇女权益保障法，充分认识加强学习的必要性和紧迫性。结实树立

3、主动学习、超前学习、终身学习的意识。广泛开展“创立学习型组织，争做知识型教职工”活动，不断进步女教职工的思想道德、科学文化和业务技术素质，增强女教职工的学习才能、创新才能、竞争才能，争做学习型女性。3、结合“读书沙龙活动”、“校训伴我成长”等主题教育活动、要求每位女教职工多读书、读好书，并能撰写读书心得，组织女老师开展购书读书交流会，让好书同分享。4、搭建分层展示交流平台，助推女老师专业才能开展。根据我园实际，努力开展岗位练兵及个人竞技活动，开展青年老师教学评比和骨干老师教学展示等活动，让女老师在参评展示过程中自我认识、自我提升，在参与中汲取养料、吸纳借鉴，潜移默化地向教学高层次、高程度迈进。

4、同时借助区教发院教研室等力量，推荐女老师进展署级以上层面的展示活动，通过一次次的磨课、展示，进步我园女老师的设计才能、现场组织互动的才能，并借助专家的力量为老师进展把脉指点，进一步推动女老师的专业成长。(二)依法维护女教职工合法权益和特殊利益充分利用网页、黑板报、橱窗等宣传阵地，广泛宣传妇女权益保障法等法律法规，帮助广阔女教职工学法、懂法、用法，依法维护自身合法权益。要树立“主动维权、依法维权、科学维权”的意识，促进女教职工在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有与男职工平等的权利。(三)积极为女教职工办实事、办好事1、关注女教职工的身心安康，开展女教职工心理安康辅导讲座，倾听她们的心声，

5、缓解她们的工作压力。要坚持落实每年一次的女教职工安康体检工作。2、关心特困、单亲女职工家庭生活，施行困难救助。及时关心女教职工的工作、生活、身体，遇到特殊情况给予及时关心、帮助。3、举办女教职工安康知识讲座、新时期女性修养讲座。让女职工承受安康知识教育、文明礼仪教育、增加女教职工的人格魅力，进步社会形象。4、以纪念“三八”国际劳动妇女节，老师节为契机，开展各类主题庆贺活动，大力弘扬女劳模、各类女先进人物的敬业奉献精神，宣传优秀老师在爱岗敬业、关爱学生、刻苦钻研、严谨笃学、勇于创新、发奋进取、淡泊名利、志存高远等方面的高尚师德，表达人民老师忠诚于党的教育事业，甘为人梯、乐于奉献的师德，以幼儿开展

6、为本，以言传道、以行垂范的师道，创新开展、求真务实、精湛高超的师艺。5、深化“巾帼立功”活动，促进岗位成材。各班组结合办公室文化的创立开展巾帼岗创优活动，鼓励女教职工岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献，努力做科学开展的有力推动者、和谐社会的积极建立者。6、配合工会做好“你述说、我倾听”工作，及时倾听教职工呼声，主动反映职工呼声，协助解决教职工关心的热点、难点等问题，确保教职工队伍团结安定，促进幼儿园开展、社会稳定。使我园工会真正成为广阔教职工的快乐、温馨之家。(四)积极开展文体活动，促进幼儿园精神文明建立继续开展争创文明组室、文明职工活动，抓住争创新一轮浦东新区文明单位和创立浦东新区巾帼文

7、明岗的契机，继续开展文明组室奖项的申报，争创文明组室活动，不断完善文明组室公约，标准老师言行举止，文明组室创立与师德教育、与教育教学、与幼儿园办学程度、与开展各项文体活动、与和谐校园建立相结合，争创文明组室的活动，使老师成为家庭中的好成员，社会上的好公民，幼儿园的好老师，把蕴藏在教职工中的创新精神激发出来，为社会效劳、为教育效劳。(五)加强组织建立，进步效劳才能，积极做好日常工作。1、加强对女教职工干部的培训，努力进步女教职工班干部的岗位才能和素质。定期组织交流活动，讨论女教职工需要解决的问题，努力把妇女组织建立成为学习型、效劳型、创新型的群众组织，为幼儿园分忧解难，做姐妹的知心人。2、关心、

8、理解女教职工的学习生活情况，关心女教工“四期”卫生，要倾听她们的心声，要把她们的疾苦放在心上，对孕产妇、身患疾病等女教职工要及时组织探望、慰问，对需要帮助的女教工要力所能及的给予帮助，有困难的要及时向园级行政部门汇报，以获得园领导的支持和帮助。3、学法知法，加强法制宣传，引导广阔女教职工学法、懂法、守法、用法，实在维护广阔女教职工的合法权益。幼儿园妇女工作方案模板二一、指导思想：2022年，我园女工工作将继续围绕上级主管部门和幼儿园工会工作要点,贯彻落实工会法以开展和谐劳动关系促进和谐校园创立为主线，结实树立科学开展观，围绕教育履行职责，凝聚人心，结合我园女教工的实际情况，开展依法维护女教工的

9、权益及有益于女教工身心安康的活动，学习教育理论，健全女工组织机构，加强自身建立，进步女教工队伍整体素质，调动和发挥女教工的工作积极性和创造性，进一步突出维权职能，努力营造团结向上、和谐共进的良好气氛，为幼儿园顺利争创区级示范园作奉献,为构建和谐社会而努力。二、主要工作及措施：(一)加强女工委的自身建立1、加强工会女工组织的标准化建立，把女工工作纳入学校工会工作重要考核指标，为女工工作的开展提供组织保证。2、以新一届工会改选为契机，吸纳勇于维护女教工权益、乐于奉献女教工工作的成员为女工干部，加强对女工干部的培训，努力进步女工干部的岗位才能和素质。定期组织交流活动，讨论学校女教工需要解决的问题，努

10、力把妇女组织建立成为学习型、效劳型、创新型的群众组织，为幼儿园分忧解难，做姐妹的知心人。3、认真学习工会女教工委员会的有关条例和意见，积极参加女工干部教育培训，提升女工干部的素质，进步工会女干部的理论素养和沟通、协调才能，积极配合上级有关部门，开展各种活动，促进女教工身心安康开展。4、积极配合，共同做好幼儿园工会工作，组织女教工积极参与工会组织的活动。(二)加强政治理论学习和思想教育1、组织女教工深化学习贯彻党的十七大精神，积极参与创先争优系列活动。进一步增强思想工作的针对性，实在把党的十七大精神贯彻落实到女工工作中去，引导她们正确认识和处理利益关系，为构建和谐社会而努力。2、认真学习、宣传上

11、海市方案生育条例、妇女权益保障法、婚姻法等法律法规，宣传党的方针政策，增强女教工的法律意识及知法用法、依法自我保护的才能。3、围绕科教兴国战略，勤奋工作，坚持开展以“师德论坛”为平台的教育活动，对教职工进展团结奉献、爱岗敬业精神的教育，增强女教工的主人翁的责任感和使命感。4、宣传弘扬优秀女老师的崇高师德，结合“做学生的知心人”、“身边的典范”等主题活动，开展讨论理论活动。通过知识培训、辅导报告、专题讨论等方式，增强广阔老师人人都是德育工作者的责任意识，让每一位老师与一定数量的幼儿做知心朋友，呵护孩子人生道路上每一步的安康成长。并通过开展“优秀案例”和“师生知心对子”的评选表彰工作，及时总结推广

12、活动中成功经历和典型事例，把活动成果的评比和教育工会开展的“每校一星”、教育先锋号评选工作结合起来，推动活动的深化开展，增强活动的影响力，鼓励老师努力创造爱生故事。5、结合本年度进展的岗位设置和绩效工资等改革，关注女教工的思想变化，及时做好桥梁纽带作用，实在有效地发挥女工委应有的地位和作用。(三)进步女教工专业素质，促进女教工队伍全面开展1、幼儿园以进步专业技能素质为内容，以促进岗位成才为目的，继续开展老师五个一活动：“读一本教育名著，写出读书随笔;上一节公开课，写出教后反思;整理一个教育故事，写出案例评析;开展一个小课题研究，写出教育论文;研究一位名师授课，写出成长感悟”，不断进步老师的人格

13、魅力与专业程度，弘扬师德风气，形成示范群体。2、组织女老师技能比赛和评优课活动，进步女教工的业务技能。3、结合师德评价手册的使用，开展“幼儿喜欢、家长满意的老师”评比活动。4、引导女教工“岗位创新、岗位成才、岗位奉献”，利用“三八”妇女节、老师节等时机，通过表彰先进，教学评优活等活动，展现女教工风采，激发女教工自尊、自信、自立、自强的精神，为社会、为家庭发挥女半边天的作用。(四)全面落实维权观，依法维护女教工合法权益和特殊利益1、通过宣传栏、网页等载体积极宣传妇女权益保障法、女工保护条例、婚姻法等法律法规，使女教工充分理解与自身利益亲密相关的规章制度，更好的维护自身的合法权益。2、依法维护女教

14、工的合法权益和特殊利益，实在维护好女教工在法律和政策规定的范围内所享受的权利，组织好女教工一年一度的安康体检，及时发现问题，及时就诊，及时为女老师排忧解难。举办女教工安康知识讲座、新时期女性修养讲座。让女教工承受安康知识教育、文明礼仪教育、增加女教工的人格魅力，进步社会形象。3、组织女教工参与民主管理和民主监视，鼓励女教工为幼儿园的教育教学开展献计献策。4、继续做好女教工的“住院补充”、“大病重病”、“女职工特殊重病”等保险的续保、理赔工作，为女教工的安康提供强有力的机制保障。5、关注女老师的心理安康，通过各类文体活动为女教工调适和释放心理压力提供必要的帮助。6、坚持“五必访”制度：生病住院必

15、访、生活困难必访、突发事件必访、家有婚丧喜事必访、权益受损必访。7、结合方案生育条例和女教工相关的法律法规，认真做好育龄女教工方案生育情况登记入档工作，并适时向育龄女教工提供人口与生育方面的知识教育，为育龄妇女创造条件。8、大力开展“生育关心行动”，特别加强对孕产妇及哺乳期女教工的关心。在女教工怀孕期、产褥期、哺乳期给予特殊照顾。对上海市城镇生育保险方法做好宣传、落实工作。三、2022年度工作安排一：1、帮困送暖工作2、2022年迎新联谊活动3、岗位技能比武：老师绘画比赛三月份1、“三八”节庆贺活动2、教工体检3、工会女工委改选四月份1、师德师风教育活动月2、“做孩子的知心人”随笔交流活动3、

16、女老师礼仪培训五月份1、生理安康讲座2、文明班组展示活动(结合园级优秀教研组评比)六月份1、开展迎接“六一”儿童节的亲子活动2、文明班组评比活动。3、迎接建党90周年红歌演唱活动七、八月份1、组织老师参加各种培训活动2、暑期学习考察3、“与经典为伍，与智慧同行”读书活动九月份1、2022年老师节表彰及庆贺活动十月份1、国庆节系列活动2、集体生日十一月份1、教教工乒乓赛2、“做孩子的知心人”小品表演活动十二月份1、2022年女工工作总结2、元旦庆贺活动准备幼儿园妇女工作方案模板三为进一步落实和贯彻上级指示，结合本园工作实际，本年度我园女工工作确立了“迎世博，做安康女人”这一主题，把重视女职工的自

17、身修养，进步女职工的身心安康作为工作重点，制订方案如下：一、积极组织全体老师参加岗位健身运动每天利用下班前的半小时，组织全体教职工结合自己的工作岗位，一起参加岗位健身运动，力争做到形式活泼，轻松有趣，人人参与，工会将协调学校行政，为老师的健身运动添置必要的活动器具，如羽毛球拍、呼啦圈等，这一工作将作为我园一项特色工作而常抓不懈，努力为丰富老师的业余生活，愉悦老师的身心，融洽同事的感情起到积极的作用。二、实在开展“迎三八”亲子活动，与家长孩子共同庆“三八”结合幼儿教学实际，我们将在“三八”妇女节降临之际，组织一次“迎三八”亲子活动，在总结以往类似活动的根底上，力争使本次活动凸显出自身特色，在争取

18、家长积极支持、幼儿积极参与的前提下努力到达预期的效果，与家长孩子同庆“三八”节。三、积极做好老师的外出考察活动在紧张的教育教学工作之余，组织老师外出考察、修养，在这些活动中开拓老师的视野、陶冶老师的情操，愉悦老师的身心，有利于进步老师的工作和生活质量。除迎“三八”节外出考察外，还将组织类似的活动(详见工作安排)四、把关心女教工的开展与成长放在工作首位女工委是女教工的家，因此在工作中要时刻心中有女教工，时刻把女教工利益放在首位，要主动及时理解女教工的思想和工作状况，把解决广阔女老师的工作和生活的实际困难，把关心女教工的开展与成长放在女工工作的首位，使大家真正享受到家的温暖。五、积极参加读书和演讲

19、活动，做魅力女性与书为伴，做书香女人。在平时的工作中女工委将这项工作作为一项特色来抓好，积极组织全园老师多读书，多看报，多理解新闻，努力做到家事、国事、天下事，事事关心，使全体老师在阅读过程中不断进步自身的人文素养。积极组织以迎世博为主题的演讲活动，为全体老师，尤其是青年老师搭建展示自我风采的平台。幼儿园妇女工作方案模板四一、加强妇委会自身建立，进一步增强妇女组织的凝聚力和感召力。1、建立学习型组织，树立终身学习理念，形成重知识、重学习、重创新、重开展的良好风气。2、加强思想作风建立，强化效劳意识，坚持求真务实的工作作风，坚持效劳大局、效劳女教工的工作宗旨，加强调查研究，理解女教工的需求,女教

20、工所需、妇委会所能的交汇点上做文章。3、充分发挥女中层领导的作用，深化班级，积极做好女教工思想工作，关心女教工疾苦，多做化解矛盾、凝聚人心的工作。4、摆正位置、理顺关系，把妇委会工作放到学校的工作大局中去把握，发挥好党联络妇女群众的桥梁纽带作用。二、积极维护女性合法权益，关心女教工的身心安康。1、组织广阔女教职工认真学习妇女权益保障法、婚姻法、劳动法等有关政策法规，进一步增强维权意识，实在维护女教职工的合法权益，努力推进男女平等，要充分调动女教职工民主参与、民主管理和民主监视的意识;加大宣传力度，使女教职工的合法权益和特殊利益得到保护。2、从多种渠道关心女教工，及时看望生病或消费的女教工，带去

21、校领导对她们的关心和问候。3、注本校妇女的身体安康。组织女老师进展妇检，实在增强女老师自我保健意识，学校始终把女老师身心安康放在首位。4、极开展有利于女教工身心安康的文体活动。如积极配合工会搞好庆“老师节”、“元旦”活动;积极组织开展女教工乒乓球、羽毛球等合适女性参与的文体活动。展示女性风采，浓重校园文化，活泼女教工的业余生活，增进身心安康。三、开展关爱留守儿童、单亲学生活动。目前学校的留守儿童引起了社会上的广泛关注。我们将要求学校女老师关心班上的这些学生，用爱去感染和温暖他们。在生活上、学习上给予帮助，使他们都安康成长。四、严抓人口与计生工作。认真贯彻落实人口与方案生育法和计生工作条例，积极

22、开展人口和方案生育综合管理。幼儿园妇女工作方案模板五一、指导思想认真学习时事政治，以“三个代表”武装头脑，坚持贯彻落实党的教育方针，坚守岗位，刻苦学习，坚持做到“关心给幼儿，效劳于家长，满意给社会”，树立良好职业形象，展现当代妇女自立、自强、自爱的精神风貌。二、工作思路(一)、组织领导1、活动做到有方案、有目的、有细那么，工作有详细的业务指标，有汇报，有总结。2、及时传达上级有关政策，按时完成任务。3、领导小组重视妇女组织工作，处处以身作那么。(二)学习培训1、学政治，学法规，学纲要，进步老师政治觉悟，依法执教;2、学习师徳标准，为人师表，树立良好的老师形象;3、鼓励老师参加进修班，学知识，学

23、技能，不断进步业务程度。4、开展“新老接对”、“走出去、请进来”、“交流工作经历”等多种形式的活动互帮互学，共同进步。(三)、工作竞赛1、积极参加工作，时时以规那么要求自己，完成任务。2、立足于本岗位，开展“优质课评选”、“老师才艺展示”、“我心目中的好老师”等活动，丰富老师生活，进步业务程度。(四)、其它工作1、利用“家长学校”、“家访”、“社区家庭教育活动”、“亲子活动”、“宣传报道”等多种渠道宣传科学。2、响应妇联号召，开展“扶贫帮困”活动，适当减免贫困生的学费，参加捐款救助活动。3、发挥女老师能歌善舞的特长，为社区公益事业效劳。4、协助团小组开展工作。三、活动安排三月份：1、参加镇庆三八妇女节的活动;2、园内开展三八妇女节庆贺活动;3、社区家庭教育活动4、外出学习。四月份：1、老师优质课评选活动;2、实验班家长开放日;3、外出学习五月份：1、老师才艺展示活动;2、协助团小组开展庆五四青年节的活动;3、外出学习六月份：1、评选“我心目中的好老师”;2、外出学习;3、庆六一亲子活动第 17 页 共 17 页