年电信年终工作总结范本2022.doc





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1、第 1 页 共 18 页年电信年终工作总结范本 2022电信年终工作总结应该怎么写?回忆一年的工作,能尽心尽力做好上领导安排的各项工作,较好自己的本职工作。通过总结,发现缺乏,以在新的一年中不断改良工作上一个新好的台阶,下面 WTT 整理 2022 年电信年终工作总结范文 5 篇,。电信工作总结 1过去一年里,我一向在自己的岗位上尽职尽责的工作,同时用心的参加分公司的组织的各项活动,以高标准严格要求自己,用心协助班长工作,主动把工单系统中的“用户过户资料”承当下来,上夜班的时候主动把白班未处理完的各项工作处理完毕。每次上早班、中班的时候,提早 20 分钟到岗接班,做到班中有事,随叫随到,遇到加
2、班加点更是常事,出色的完成了各项工作任务。现将本人 20_年的工作状况作如下总结:一、加强思想政治学习,不断进步自身素养认真学习科学开展观,把学习作为工作和生活中的一项重要资料,夯实理论根底,不断汲取新的知识,更新理念,进步自己的政治程度,坚持科学开展观,以适应社会开展和社会经济开展的客观要求。第 2 页 共 18 页二、恪尽职守,认真完本钱职工作在工作中,严格遵守班组里的各项规章制度,爱岗敬业、扎实工作、热情效劳、勤学苦干,充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神,任劳任怨,不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。三、努力学习,不断提升业务程度我深知在社会开展如此之快的这天不断学习进步
3、是多么的重要,只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务,更好的为人民效劳。为了不断进步自身技能,我从不放过每一个学习的时机,在工作中虚心请教,不断总结完善,创新思路,科学统筹,大大的进步了工作效率。利用业余时间参加高等教育自学考试,并于今年 7 月份拿下本科毕业证。为自己更好的完本钱工作打下了坚实的根底。四、树立工作目的,创品牌效劳形象心系客户,想之所想,急之所急,“客户满意、业务开展”始终作为我的工作目的,尽自己所能为客户排忧解难,主动热情,迅速办理,及时回复,用诚心、细心、耐心、精心,为客户带给优质热忱的效劳。作为一名入党用心分子,开展对象的我要时刻谨记党的教导,时刻以党员的行为准那么来
4、约束自己,要不断的鞭策自第 3 页 共 18 页己,不断地完善自己,在班组中起先锋模范带头作用。用心向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的一员。在_年这一年里,经本人在学习、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位领导和班组所有员工、相关班组的一致认可。再次被组员评选为_年分公司先进消费工作者。本人在近些年来所取的成绩,都离不开分公司领导和同事的热心的帮助。在新的一年中,我务必要把工作做的更出色些,把每一位用户都当成自己知心的朋友,热心的为用户效劳。勇于应对各种困难和挑战,努力铸就生命的辉煌。尽自己努力,为我们的企业奉献自己的一份力量,为我们的企业树立新的形象,朝着“更快、更高、更强”方向迈进
5、,打破,没有终点。电信工作总结 2光阴如水,岁月如梭,转眼来到中国电信已经有三年半的时间了。在这期间走过了多少风风雨雨。在公司领导及各位同事的关心与支持下,我以“服从领导,认真学习,扎实工作”为准那么,始终高标准,严要求,交好的完成了自己的本职工作。透过三年来的学习与工作,工作方法上有了交大的改变,现将三年来的工作中的收获状况作个总结以发现自己工作中的缺点和缺乏,二来为明年自己的工作确定一个崭新的目的一、装拆移修工作第 4 页 共 18 页初始来到电信是在 20_年的 10 月。正是电信建立的初期,当时我公司刚刚具有了固话放号和个人 adsl、话吧、网吧业务的初步开展潜力,装机的人员也只有七人
6、我负责市场部的电脑、个人 adsl、话吧、网吧的日常维护。在没有维护车辆的状况下,克制了重重困难。没有车我近的就走这去,远的就坐公交去之后车辆也到位了。这使得我们干劲十足。在夜间无车辆条件下创下了当天障碍当天处理完成,20_年被评为先进作为维护员。20_年分为南北两片管理。当时我还是负责日常维护。在这期间为使得障碍率大幅度的降低用心陪合南北两片。二、日常障碍查修工作20_年至今我继续负责障碍查修的一组。主要负责全市的个人宽带用户,e 视星空用户,网吧用户,话吧用户的正常使用。新增加了人手在任务重人手少的状况下,我和我的同事两个人主动加班加点,只为用户能得到满意的效劳。透过我们的努力使得宽带 1
7、0000 号的有理由投诉单数降为 0。三、工作学习状况20_年初,被送到省中维公司进展了数据终端维护培训。20_年和石松玲学习光缆的熔接及维护。第 5 页 共 18 页20_年和于洋学习 3.5g 和中兴 udo、ag 的日常维护。这些学习经历对我来说是难得的锻炼时机。在教师的英明教导下在最初的陌生到之后的纯熟,在到之后的游刃有余,在短短的几个月里到达这样的程度实来不宜。四、存在的问题三年来我做了务必的工作,也获得了一些成绩,但离领导和同事们的要求还有不少的差距,主要是工作创新意识不强,创造性开展工作还不够。在今后的工作中,克制缺乏,以对工作对电信事业高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责的做好各
8、项工作,不辜负领导和同事们对我的期望。五、20_年的打算进一步强化业务素质的学习,养成勤于学习,勤于考虑的良好习惯,不断吸纳新知识,掌握新技能,曾强新本领。强化职责意识,充分发挥模范带头作用,努力创造更好的工作业绩。主动完成领导交办的各项任务。以上是我个人三年来的工作状况,在那里我真心感谢领导及同事对我的指导与帮助。缺乏之处,请领导和同事们批评指正。电信工作总结 3第 6 页 共 18 页20_年_电信分公司坚持一去二化,在开展中找差距,在开展中调思维,聚焦市场、客户、渠道、构成差异化竞争优势,把握市场规律,加快规模开展之年。一年来,我们坚持以“创新与效劳双规模与效益双提升”为工作主线,外抢市
9、场、内强管理、实现跨越开展,直面市场剧烈竞争、全力抢夺市场份额、用心推进企业转型,以高昂的斗志迎接挑战,各方面工作都获得了长足进步。一年来,全体干部职工不怕困难、团结拼搏、勇挑重担、无怨无悔,在那里,我谨代表公司党总支对一向艰辛战斗在公司各个岗位上的广阔干部职工表示崇高的敬意!并透过你们向对长期以来默默关心和支持着公司工作的员工家属表示衷心的感谢!下面就一年来工作状况总结如下:第一局部 20_年工作回忆一年来,在市公司的正确领导下,依靠全体员工的共同努力,我们坚持两大策略(交融差异化策略和低本钱有效益策略),聚焦三类客户(政企客户、城市家庭和农村市场),抢抓四大业务(挪动业务、宽带和 itv
10、业务、固网语音业务、转型业务),提升五项潜力(渠道运作潜力、客户维系潜力、支撑保障潜力、机制创新潜力、it 支撑应用潜力),各项经营工作都获得了务必的成效,为夺取全年目的任务的完成奠定了坚实根第 7 页 共 18 页底。回忆 20_年全业务经营攻坚之年企业的各项工作,主要有以下方面的成绩值得总结:一、消费经营工作(一)20_年嘉鱼分公司预计全面完成收入任务,其中政企、公众客户部、老官支局、潘湾支局、渡普支局、新街支局、高铁支局、陆溪支局几大客户群全面完成收入目的,未完成收入目的的客户群有官桥支局、牌洲支局,完成收入指标客户群占 80%。(二)重点业务方面全县新增手机客户 6000 户,新增宽带
11、用户 4000 户,各项指标任务到达全市前列,流量经营工作在全省各县市排行第一。二、回忆一年来工作,总结起来有八大亮点亮点之一:政企客户存量保有得到进一步稳固,超额完成收入方案。第一,坚持落实政企五个一规定动作,采取走出去,走进来的方式,以行业信息化应用为切入点,深化政企大小各单位,进展一对一的 3g 演示和宣传,坚持走出去,相信必有收获的信念。第二,以行业应用作为抓手,依托“行业应用“特点,成功切入到各行各业,并以此打动客户。其中 5 月 20 日,借助第 8 页 共 18 页“天翼对讲”与“外勤助手”交融车载信息业务,与天元出租车公司签订了合作框架协议,一次性入网 140 余部,为以后的信
12、息化拓展打下了良好的根底,7 月转网潘家湾政府 100 部,10 月顺达公汽公司 50 部。其次与湖北交投会谈,结合“智慧企业”,又一次带动 48 部高端 cdma 手机团购业务。第三,在聚类市场上分别组织了屡次活动攻坚市场,组织了“专线电路保卫战”、“旺铺领航实战促销”、“挂机信息促商机”、天翼手机团购,宽带免费提速”、叠加行业应用享受优惠、“预存光纤宽带使用费,宽带免费提速”和办理天翼领航享优惠等实战大赛,有力的挫败了竞争对手,保证了专线电路零流失,旺铺领航双提升,获得了可喜佳绩。第四,一年来,始终如一坚持每周例会制度,定期召开客户经理座谈会,月度沟通会,挖掘客户经理急需解决的问题,为客户
13、经理排忧解难。为了减轻客户经理们的压力,利用周末及节假日期间组织部门员工及家属旅游及聚餐等方式来释放;同时用心建立政企员工文化墙,鼓励员工把内心压力透过写的方式描绘出来,让员工在工作中更自信,有幸福感!亮点之二:挪动用户规模进一步扩大,市场份额稳中提升。第一,为加快智能机的开展,提升流量经营业务收入,制定流量经营鼓励方法标准社会渠道 3g 辅导员日常动作,透过第 9 页 共 18 页几个月的运营,成效明显。截止到 11 月份,存量沉默 3g 智能机用户辅导率到达 92%、“智慧湖北”应用客户端在本地智能机用户中的覆盖安装率达 42.4%,在全省流量经营竞赛中综合排行第一。第二,扎实推进市公司效
14、劳相关要求,加强效劳管控,严格管控延时效劳执行状况,及时妥善处理客户争议,坚持每月对效劳的落实状况进展通报,奖优罚劣,扬长避短。透过严把效劳关,嘉鱼分公司的效劳管理工作在全市效劳评比中名列前茅。第三,嘉鱼分公司为进步欠费回收率,为加强欠费回收的考核,年初就制定下发欠费回收考核方法,要求当月欠费回收率务必到达 98%,透过一年来坚持不懈的努力,嘉鱼分公司在没有实现欠费买断的状况下,欠费回收率每月均到达市公司要求,回收率一向处于全市先进展列。第四,强化业务稽核和计费管理,每月坚持按时完成计费和业务稽核等工作,坚决杜绝收入跑、冒、滴、漏,为确保年收入目的的完成奠定坚实根底,同时严格按照是公司要求完成
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