精华银行工作心得体会汇编九篇.doc
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1、精华银行工作心得体会汇编九篇【精华】银行工作心得体会汇编九篇有了一些收获以后,马上将其记录下来,如此就可以提升我们写作才能了。是不是无从下笔、没有头绪?以下是WTT帮大家整理的银行工作心得体会9篇,与。银行工作心得体会 篇1风险防范是银行每时每刻都存在的问题。作为建行的一员,时刻应该谨记“我的微小忽略,可能给客户带来很大的费事;我的微小失误,都可能给建行带来宏大的损失”。银行柜员在最前线工作,直接跟客户接触,是风险防范的第一线,如何减少柜面操作风险是柜员们的一项重要工作。在柜面效劳工作中,我也理解到了一些柜面操作风险防范认识不够深化所带来的问题:一、柜员忽略大意,处理业务操作不当,造成记账过失
2、。柜员在办理业务时往往容易一味追求效率,而不认真审核输入内容的准确性。存在如开户时客户信息录入错误;存款操作成取款,取款操作成存款;定期利率上浮操作错误等一系列业务操作风险。躲避这种风险的有效途径就是柜员在办理业务过程中要熟悉业务知识,在进步效率的同时也必须在思想上做到严谨认真。二、柜员风险防范意识不强。如柜员在分开柜台时忘记锁钱、锁章、所单证、锁凭证、锁屏;在帮客户新开户时不仔细核查客户身份,不确定是不是本人就帮其开户;代客户填写单据;客户代别人办业务代理人信息不完善等。这些都是由于柜员风险防范意识不强所造成的。或许是一些看似微小的事情,但都有可能产生不必要的法律风险。进步自身的风险防范意识
3、,合规操作,实那么也是柜员的一种自我保护。以上这些问题都是银行柜员在平时办理业务的过程中所能遇到的,也是我上柜以来所学习到的一些东西。在很多方面自己还存在许多缺乏,通过网点的这次风险座谈会,让我深化体会到必须增强风险防范意识,标准日常业务操作,进步自身的业务技能程度,才能有效的控制以上风险的发生,减少不必要的费事,这样才能更好的为客户提供优质的效劳,提升建行在客户心中的地位。同时也只有将风险防范工作落到实处,才能确保建行的各项业务持续、安康的开展。银行工作心得体会 篇2在很多人眼里,银行是非常好的工作,于是很多人削尖了脑瓜子想往银行里钻,到处参加银行招聘考试。其实每一种工作都有各自的心酸与欢乐
4、,行外人以为空乘和银行工作人员都很体面,工资高,却没有看到背后那些不为人知的喜与悲很多人以为银行的工作是份好差事,入职中行一年让我深化的感受到,任何行业都有他的喜与悲。想想当时自己选择银行很大一局部是金融业的高薪所迷惑,然后就懵懂地进来了,可是当理想遇见现实的时候,才知道两者的差距。今天想说点感受,其实也是因为上周单位出了点小事,这件小事可能在外人看来缺乏为怪,但对于中行来讲确实让人有天理难容的感觉。上周某领导深更半夜打 让我在第二天上班9点之前写这件小事的详细情况及深化的检讨书,还要一份整改报告,我当时就差点晕过去,还连续打了3个 ,真是无语好吧,已经写好了积分材料报告,我想把进入中行以来的
5、那些事儿一一淘出来,跟大家分享,内容篇幅可能有点多,我将分以下几个局部说:第一、中国银行用工形式大家都可能觉得银行工作人员待遇非常不错,非常体面,可是等你进来才知道这些所谓的柜员其实还都不算正式员工,领导级别的都不露路面,所以很多校园招聘都是招应届生去当前台柜员的,一般是劳务派遣工,还有临时工,即所谓的短期合同工,很多是一年一签,所以这样虽然和银行签订了合同,但毕竟不是正式员工,其余的才算正式员工。刚开场时是在基层网点工作,我以为大家都是和银行签了合同,直到一次银行大堂经理助理告诉我,整个网点的正式员工没几个,还有理财经理都不是正式工的,如今才知道中国银行用功形式很复杂,直接冒汗第二、中国银行
6、薪资待遇讲完用工形式,想谈一下在中行的薪酬制度,比拟一下以上几种用工形式的薪资福利的区别,在这里,我可以很肯定地和大家说明一个事实,几种用工形式在薪酬上是同工同酬,待遇不要以为正式的就高,有些非正式的员工还比正式的员工高啊,至于为什么,因为业绩好呗,工龄长,收入就好一些,当然至于五险一金等是根本该有的都有了,养老保险,医疗保险,公积金等都是有的,但每次节日过年之类的全部一样的补助,至于其他奖金怎么计算的我也不知道。就比方一些理财经理职位的员工,可能实力非常不错,收入甚至比局部支行的行长收入还高,因为业绩!,可是这其实很难,业绩这东西很难说的,有才能就有业绩,可能不同的是没有相关医药费的报销等待
7、遇,不过这样已经非常不错了,其他没有任何区别在这里我还要说明一下,很多人说学历没什么用,其实你进去工作之后才发现,很多人因为没有学历,而得不到晋升的时机,有些派遣工年龄和我们这些本科生差不多,一样,却已经有好多年的银行工作经历,但由于他们是高职高专学校毕业进来当柜员工作,虽然操作技能比我们新来的纯熟很多,也更有经历,但由于学历的限制,所以他们的晋升时机有很大的局限。在此,我还希望我的学弟学妹们好好学习,考取更好的学历,希望能好好对待银行招聘考试的复习,学历不能证明你的工作实力,但确实是敲门砖,起码是你是有学习才能强的凭证。不要等以后没有学历之后才懊悔莫及。企业的性质决定企业要赚钱的,赚钱就需要
8、靠员工的业绩来提升经济效益,银行也是企业,员工想要提升自己的薪酬也要努力进步自己的实力。在这里有句话大家可以看下,来中行就别想升官发财,当然混口饭吃还是有的,这是中行前辈对我说的,如今记忆犹新,虽然在中行的薪水相对于其他企业已经算不错了,但这时候就得看你自己怎么看这个问题了,所以如今的你假如想进入国有银行就得到了金饭碗,那我劝你得好好度量一下,不会给你带来绝望,也不一定会有希望,这是我的个人感受,当然还得看自己怎么对待。看你进来银行后有没有做好吃苦的准备,想得到高薪工作和职位就必须从以后基层做起,没有什么能一下子吃成胖子的。有人说在银行招聘网应聘之前一要看资,二要看学历专业才能经历,三要看有没
9、有关系,四要看有没有钱,假如都没有,那就不要去银行了。银行工作心得体会 篇3时代在变、环境在变,银行的工作也在时刻着,每天都出现新的事物、发生新的状况,这都需要我们紧跟形势,努力改变并完善自己,更好地规划自己的职业生涯,学习新的知识,掌握新的.技巧,以适应环境的变化。如今_银行为进一步加强全行柜面效劳管理,提升柜面效劳质量,塑造_银行国有商业银行良好的企业形象,推动和促进全行各项改革和现代金融企业建立上下了很大的工夫,又制定了全行柜面效劳管理方法和柜面效劳标准。看到建行开展的宏大潜力,增加了我们对自身业务开展的压力。银行的效劳工作需要我们不仅要有对工作的满腔热忱,更需要我们有一颗追求完美的心。
10、每天的客户,就是“考官”,他检验着我们的工作。假如我们银行员工每天上岗漫不经心,妆容马马虎虎,甚至言辞冷漠,态度僵硬,那换位考虑一下,你会对柜台工作人员应有的尊重吗?有问必答,笑容可掬,彬彬有礼,和蔼可亲,高贵典雅,端庄大方,沉着冷静,做事无可挑剔,这是我们的效劳标准,扪心自问这些标准我们到底有多少做到位了-客户对你的态度,实际就是反映你自身言行的一面镜子,不要总去挑剔镜子的不是,而应更多地反省镜子里的那个人哪里不完美,哪里需要改善。临柜工作是一个平凡的岗位,曾有许多人问“选择临柜工作我不懊悔吗?”而我总会毫不犹豫地说:”不懊悔”。都说干一行,爱一行。我想,既然我选择了临柜工作,就要脚踏实地、
11、一丝不苟、认认真真地干好它,争取做一名优秀的临柜人员。作为临柜人员,我懂得临柜工作的重要性,它是客户直接理解我行的窗口、平台,是沟通顾客与银行的桥梁。因此,我产生了强烈的职业荣誉感。在临柜工作中,我始终坚持要做一个“有心人”。虚心学习业务,用心锻炼技能,耐心办理业务,热忱对等客户。在银行业竞争日严峻的形态下,我强烈地意识到:只有更周到、更贴心、更快捷的优质效劳才能为我行争取更多的客户,赢得更好的社会形象口碑,吸纳更多的存款。客户总是形形色色的,以客户为中心是每个工作人员的职责,努力满足客户的合理需求是工作人员的工作任务。在维护银行利润的前提下,我们更多是为客户谋取最大利益。比方办理定期存款时,
12、我会特别留意存单的期限,及时提醒客户来办理相关手续,客户存单利息损失降到最低点。临柜人员的一份耐心,换来顾客的满足,这是我工作的最大的成就。文秘部落原创下班后客户来存取款是常有的事,而我总是认真接待,不敷衍、怠慢客户,耐心仔细地办好每一笔业务。然而,在临柜工作中不仅需要一份耐心,而且还需要一份热忱,急客户之急,想客户所想,竭力地为客户排忧解难。临柜工作看似简单,可真正要干好却是一件不易的事。好的效劳态度固然很重要,但过硬的业务素质也是必不可少的。平时不但要多练业务技能,还要多学相关业务知识。在支行营业部这个大家庭中,有许多业务程度高,业务全面的同事,在这里我虚心请教,孜孜不倦,从他们那里我学到
13、了很多东西,同时也丰富了自身的临柜经历。随着业务种类的增多,营业中心的业务量也越来越大,几乎每天的工作都很繁忙,但我跟同事之间主动协作,互相沟通。虽然时常加班加点,也颇感辛苦和劳累,但我们总是毫无怨言。银行工作心得体会 篇4随着科技的进步,电子银行业务已成为金融机构争先创新扩展的领域,电子银行产品在方便客户办理业务的同时,也大大减轻了银行柜台压力,减少了不必要的开支。面对电子银行业务迅猛的开展形势,真可谓是得电子银行者得天下。我们农信社要想占得一席之地,就需要做到以下几点。一、 转变效劳理念电子银行是提供应客户的一种效劳,效劳的好坏直接影响着客户的使用率,如今我们农信推出的电子银行产品已经不亚
14、于各金融机构,如何赢得客户群就要靠我们的效劳。一点小小的效劳可能就会赢得客户对我们的信任。比方我们应该制定定期回访机制,通过 回访的形式理解客户如今使用我们电子银行产品时遇到的那些问题,从而帮助客户解决。我们心中有客户,客户就会更加关注我们。二、 加大宣传力度面对如今媒体对电子产品的负面报道,客户难免会对电子产品产生一种警觉,这也使得我们在营销电子产品过程中有很大的压力,如何让我们的客户对我们的电子产品有信心,这就需要我们加大宣传力度,我们应该定期到村,到户对我们电子产品进展宣传,讲解一下我们电子产品有哪些功能。我们电子产品的平安机制是什么,如何防范诈骗。只有客户熟悉电子产品了,体会到电子产品
15、带来了便捷,我们的电子银行业务才会有很好的开展。三、 加大创新力度人工智能研发的成功,网络时代的到来。科技在进步,时代在开展。我们应顺应时代开展,不断对我们的电子银行产品进展创新。进步产品的便捷性的同时应该增加备至的关心,比方,通过客户身份证号可以提取客户生日,当客户翻开我们网银转账时我们送上诚挚的祝福,这种画面呈现打动客户的同时更会让客户相信我们,爱我们。银行工作心得体会 篇5一概述_年已悄然过去,衡南支行8个月大了。8个月期间,衡南支行得到了衡阳市分行领导的殷切关心和衡南县县委县政府的高度认可。回首8个月历程,2月4月的探究开拓阶段,我们不急不躁,一步一个脚印充实自己,加强自身团队的建立和
16、各项机制的完善,克制困难,积极创新,渴望成功;5月9月终于在领导班子的带着下找到了重点和打破口,通过大工程大机构的顺利开户,我们翻开了场面,站稳了脚跟,蒸蒸日上;10月12月从门可罗雀到门庭如市,每日高朋满座,从衡南县城的新生儿到新宠儿,我们宠辱不惊。在衡南县志的宣传册里,我们参加了“建立银行衡南支行”的名字,让它载入史册,我们把银行卡,信誉卡,电子银行带入了千家万户;让全新的效劳理念和品牌形象在衡南县扎根;通过与衡南县政府的互动合作,吸引了大批的优质机构企业大户。在不断开拓过程中,我们总结,挑选,维护,差异化分层管理,使衡南支行的客户构造不断地优化,中高端客户在我行奉献占比大。 二各项指标完
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