职员爱岗敬业专题演讲稿.docx

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1、职员爱岗敬业专题演讲稿 演讲稿结构的节奏既要显明，又要适度。平铺直叙和呆板沉滞都会使听众惊慌疲惫，而内容变换过于频繁，也会造成听众留意力涣散。下面是我为大家整理的职员爱岗敬业专题演讲稿，希望能帮助到大家! 职员爱岗敬业专题演讲稿1 敬重的各位领导、同事： 大家好! 爱岗敬业是一种奉献精神，是一种高度的责任感，是一种长久的毅力，是一种平凡中的升华，是我们终身应遵循的一种职业道德。顾名思义，爱岗就是酷爱自己的工作岗位，敬业就是“用心致志以事其业”，就是用一种尊敬肃穆的看法对待自己的工作，仔细负责、任劳任怨、精益求精。爱岗和敬业总是相辅相成的，爱岗是敬业的前提，敬业是爱岗的进一步升华。 要真正做到爱

2、岗敬业，是一件不易之事。一般说来，环境优，收入高，工作轻松，各方面条件好的行业，做到爱岗敬业简单。相反，就统计职业而言，环境清苦，生活艰苦，工作辛苦，每天与枯燥数据你来我往，社会地位平平，有些人思想上难免会有波动，再加上有些人心情比较浮躁，缺乏对统计工作真正的相识，自然这山望着那山高，连爱岗都谈不上，也就无需再谈敬业了。所以，明确爱岗敬业的现实意义，对培育个人职业道德修养尤为必要，爱岗敬业是干好每一天统计工作的前提，是持之以恒做一名平凡统计人的基本。 爱岗敬业是爱心的主动投入。只要我们对自己职业投入了无限的爱心，自然就会对自己所从事的职业感到无穷的乐趣，爱心是源泉，乐业是动力。只要我们对自己的

3、统计职业投入了这一份真诚，无论时代怎样变迁，无论经济社会怎样发展，我们都会沉醉于自己所宠爱统计工作之中，眼前会豁然开朗，再不感到数据的枯燥，工作的无味，从一张张的报表上，从一行行的数据中，我们就会看到人民生活的丰富多彩，社会经济的高速发展，国家日新月异的改变。我们会自觉地努力去学习新学问、新技能，与时俱进，最终成为“行家里手”，从而适应时代的须要，适应经济社会发展的须要，为经济发展供应更优质、更有效的服务。 爱岗敬业就要甘于奉献。有人说：统计太苦，条件太差，地位太低，干统计实在没出息。我想这是对职业理解的偏差，假如一个人仅仅把自己的职业看作“挣钱”的行当，作为飞黄腾达的跳板，那他对什么职业都会

4、敬而远之，都不会真心待之，就更谈不上为之奉献。作为统计人我们就应有爱业者的独立自强，对统计职业无怨无悔，乐业于其中。由爱业到乐业，是一个人将自己的工作从视为职业到视为事业的飞跃，这样，就不会把工作看成苦差事，甚至在条件艰苦时，也能以苦为乐。在工作中就会保持良好的工作看法，不畏困难和困难的工作，勇于进取，甘于奉献，做一名平凡的统计人，服务于社会，服务于百姓。 爱岗敬业更须要高度的责任感来支撑。一个真正的爱岗敬业者，会主动面对自已的社会责任和义务。只要是爱岗敬业，对工作就会仔细负责，任劳任怨、精益求精，一丝不苟，干一行，爱一行，干就干一流，不敷衍塞责。只要是真正爱岗敬业之人，对待工作就敢于坚持正确

5、观点，无论是对领导，还是对同事都能以诚相待，敢于说不，敢于争辩，因为是对工作有着高度的责任感，对领导和同事富于百倍的责任心，而不是阿谀奉承，人云亦云，你好我好，以致延误工作进程，损害领导和同事的形象和声誉。因为有了这份责任感，自然就能做到爱岗敬业，事业就能不断完善、修养不断提高，在平凡的统计工作中做出不平凡的业绩。 爱岗敬业会使我们富有主动创新的意识，热忱向上的工作干劲，宽容坦荡的心胸。大家会慢慢的渐忘个自的私心杂念，而不是斤斤计较个人得失;会全身心地投入到工作之中，而不是一味的在人际关系上。也就不会一味的维权论尊卑、维名论长短、维利论得失，我们就能形成一个团结奋进、同心同德、同心协力干好工作

6、的团队，为自己的统计事业尽职尽责，做平凡的统计人。 职员爱岗敬业专题演讲稿2 敬重的各位领导、同事： 大家好! 仔细对待自己的岗位，对自己的岗位职责负责究竟，无论在任何时候，都敬重自己的岗位的职责，对自己岗位勤奋有加。 爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则宏大。 从一个城市来说，没有人当市长是不行的;同样，假如没有人去扫地、清除垃圾也是不行的。想当市长的人多的是，想扫地的人确定不多。但在一个城市里，市长只须要一人，清洁工人却须要几百人、几千人，甚至几万人。无论是心甘情愿的，还是不得已而为之的，只要是在自己既得的工作岗位上仔细负责，不遗余力，遵守职业道德，这就是一种普遍的奉献精

7、神。在我们国家，假如大大小小的公务员、企事业单位职工、私营企业主、个体户都能够表现出这种奉献精神，人民就会更加富有，国家就会更加强盛。 只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断地钻研学习，一丝不苟，精益求精，才有可能为社会为国家做出崇高而宏大的奉献。焦裕禄、孔繁森、郑培民等一大批党和人民的好干部都是在本职工作岗位上呕心沥血，勤政为民;当非典疫情袭来，一大批平常并不引人注目的医生、护士和科研人员，自告奋勇，冒着生命危急，冲上第一线，挽救了一个个在死亡线上挣扎的同胞的生命，有人还为此献出了自己珍贵的生命。 爱岗敬业是平凡的奉献精神，因为它是每个人都可以做到的，而且应当具备的;爱岗敬业

8、又是宏大的奉献精神，因为宏大出自平凡，没有平凡的爱岗敬业，就没有宏大的奉献。 全面建设小康社会的宏大事业正呼喊着亿万具有爱岗敬业这种平凡而宏大的奉献精神的人。具备爱岗敬业这种平凡而宏大的奉献精神的人，恒久都是强大民族的脊梁! 过去在安排经济体制下，我们每个人都要听从国家的安排，国家按安排把我们每个人支配到肯定的工作岗位上，我们不论走上哪个工作岗位都要干一行，爱一行。 目前，在我国市场经济条件下，实行的是求职者与用人单位的双向选择，这种就业方式的好处，就是能使更多的人从事自己所感爱好的工作，用人单位也能选择自己所须要的合适人选在社会主义市场经济条件下，双向选择的就业方式为更好地发挥人的主动性创建

9、了条件。这一改革与社会主义职业道德基本规范要求的爱岗敬业并不冲突。 首先，提倡爱岗敬业，酷爱本职，并不是要求人们终身只能干“一”行，爱“一”行，也不排斥人的全面发展。它要求工作者通过本职活动，在肯定程度上和范围内做到全面发展，不断增长学问，增长才能，努力成为多面手。我们不能把忠于职守、爱岗敬业片面地理解为肯定地、终身地只能从事某个职业。而是选定一行就应爱一行。合理的人才流淌，双向选择可以增加人们优胜劣汰的人才竞争意识，促使大多数人更加自觉地忠于职守，爱岗敬业。实行双向选择，开展人才的合理流淌，运用人单位有用人的自主权，可以择优录用，实现劳动力、生产资源的配置，劳动者又可以依据社会的须要和个人的

10、专业、特长、爱好和爱好选择职业，真正做到人尽其才，充分发挥主动性和创建性。这与我们所强调的爱岗敬业的根本目的是一样的。 其次，求职者是不是具有爱岗敬业的精神，是用人单位选择人才的一项特别重要的标准。用人单位往往录用那些具有爱岗敬业精神的人。因为只有那些干一行，爱一行的人，才能用心致志地搞好工作。假如只从爱好动身，见异思迁，“干一行，厌一行”，不但自己的聪慧才智得不到充分发挥，甚至会给工作带来损失。 另外，现实生活中能够找到志向职业人必定是少数的，对于多数人来说，必需面对现实，去从事社会所须要、而自己内心不太情愿干的工作。在这种状况下，假如没有“干一行，爱一行”的精神，那么你就很难干好工作，很难

11、做到爱岗敬业。 职员爱岗敬业专题演讲稿3 敬重的各位领导、同事： 大家好! 我是_，今日我演讲的题目是立足平凡岗位，绽放人生光彩雷锋日记中有着这样一段话：“假如你是一滴水，你是否滋润了一寸提地;假如你是一缕阳光，你是否照亮了一片黑暗;假如你是一颗螺丝钉，你是否恒久坚守你的岗位。” 任何人都有追求荣誉的天性，都希望限度地实现自己的人生价值，而把这种意愿变成现实，靠的是什么?靠的就是自己在平凡岗位上的爱岗敬业。 有这样一个问题：宏大的工作自然能够激发一个人的敬业精神，但是，假如让我们几十年如一日从事一些比较一般的工作，怎么可能始终敬业呢?海尔总裁张瑞敏先生说过：“把每一件简洁的事情做好就是不简洁，

12、把每一件平凡的工作干好就是不平凡!”静默工作，为自己打下基础，这不是平凡的表现，而是一种财宝的积累。只有从小事做起，才能够积累阅历，步向胜利。在任何平凡的岗位都隐藏着巨大的机会，这些机会等待着我们去发觉，我们应当珍惜每一次来之不易的机会，本着爱岗敬业的精神，怀揣着坚决不移的决心在医保事业中努力奋斗。 日常生活中，你常常面临这样的选择： 当你接到领导交办的工作任务时，是讨价还价应付拖拉?还是不带心情、敬职敬责、努力完成?当你在工作中遇到困难与挫折时，是等待观望半途而废?还是自我激励、攻坚克难、无往而不胜? 当你自觉晋级升迁没有达到预期目标时，是牢骚满腹怨天忧人?还是自我反省、加倍努力、厚积而薄发

13、? 当你遇到来访群众不明政策提出不合理要求时，是敷衍推诿、撇开关系?还是一心一意，细致周到的向其明确政策，阐明观点，并耐性礼貌的处理善后? 有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。当我们将爱岗敬业当做人生追求的一种境界时，我们就会在工作中少一些计较，多一份奉献;少一些埋怨，多一份责任;少一些懒散，多一份上进。有了这种境界，我们会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足，努力的看法，把工作做的尽善尽美，从而赢得他人的敬重。其实，在平凡的岗位，追求爱岗敬业的境界，对任何人都不苛刻。 试想，假如你不能长成参天大树做栋梁之才，为什么不能做一棵小草为春天献上一丝新绿?假如你不能像大海那样海纳百川，又怎么不行以

14、像小溪为土地孕育捧上甘露?假如你不能成为天之娇子，人中龙凤，为什么不能传承爱岗敬业的精神为医保事业发展做出贡献呢?人生在世，七十古稀，青年一代，理当自强。孟子说：路虽远，不行则不至;事虽小，不为而不成，既然我们选择了医保工作，就要真心爱岗，权利敬业，充溢爱心的服务群众，兢兢业业的做好本职，情真意切的奉献岗位，在不平凡的岗位上干出不平凡的业绩，绽放人生的光彩。 职员爱岗敬业专题演讲稿4 敬重的领导、各位同事： 大家好! 您喜爱雪白的荷花吗? 荷花，被给予了仙子般的灵性，浊世中不同流合污，静默地奉献着自己的圣洁，无私地释放着自己的芳香。今日，我演讲的题目是：雪白的荷花天使的心! 我们的职业被人们尊

15、称为“白衣天使”，还在我刚刚受到医学的启蒙教化时，我的老师曾说，你选择了这一行，就选择了奉献。假如我当时还不太明白这“奉献”二字的深刻含义的话，那么，从我第一次进病房起，白色的燕尾帽一戴，白大褂一穿，我才明白这天使称号的背后有多少人在无私的奉献;从我的亲身经验中，我才真实地感到我们的工作中是多么的苦和累!打针、发药、铺床、输液，在苦中感受着呵护生命的欢乐;交班、接班、白天、黑夜，在累中把握着生命轮回的航舵。在医院特有的气味中，我们走过了纯洁的少女年头;从血染的伤口边，我们走过了炙热的青春年华;在白色蒙蒙的氛围中，我们用一颗真诚的心来丈量多数个夜晚的漫长;在亲人的期盼和焦怨声中，我们把自己奉献给

16、了一个个身患疾苦的病人 记得一次值晚班时，一对夫妻外伤后前来就诊，妻子腹痛得厉害。求医心切的丈夫要求给妻子打止痛针，可在预诊时我发觉这个病人面色苍白，细致询问病史和初步体查后，发觉左上腹皮肤青紫，血压偏低，判定是脾裂开内出血，在通知医生前，马上把病人送入抢救室，快速抽血合血，建立静脉通道，输入平衡盐液。可病人家属不但不听医嘱，反而指着我的鼻子破口大骂：“我只要你打一针止痛就回家，而你却是小病大医，谁要你这个小护士来管东管西?”旁边的其他病人的家属实在看不过去，好像在说：“这种人管他干啥，反正后果他自己负责，签个字让他走不就行了。”可是，想到病人即将可能发生的危急，看看自己身上的白外套，我任眼泪

17、流湿了让我憋闷得慌的口罩，接着抢救病人。后经B超检查，证明了我的推断，而且须要立刻手术。 由于发觉刚好，抗休克措施得力，手术其次天病人就脱离了危急。虽然，事后这位男子特别自责，专程前来致歉，他一连串“对不起”声中，我相对无语，泪水流湿了我的衣襟，是委屈、误会，激烈还是崇高，神圣还是伟天，总之，各种情感轰击着我的心灵，从病人来时的愁容满脸，走时的眉开笑意中，我找到了自己的价值，我看到了护士的价值，我们成天做的是一件件小事，但从一件件小事过后，我体会到了平凡中的宏大，选择了这一行，我无怨无悔! 岁岁年年多少事，迎来送往何其多。有人算过，一个晚上，上班的护士全部走下来的路就有四五十里之多，那么，一年

18、、十年、二十年中呢?中国有闻名遐迩的丝绸之路，长征之路，登极之路，我们脚下的路能与之媲美吗?我想回答是确定的。因为这条路同样用酷爱、执着、奉献和牺牲刻写着里程和路标! 曾有一件这样真实的事情：有一个胆道结石的病人，他是一位书法爱好者，手术后咳嗽而导致伤口难受得厉害，做了超声雾化效果不佳。这样的病人单纯依靠医疗手段是不够的。于是我将病人扶起来，轻轻给他拍背，然后又用双手捂在伤口两边并向中间托起，以减轻腹压，同时激励病人咳出了脓痰。几个回合下来，病人咳嗽就明显好转了，取得了较好的疗效。 病人出院后给我送来了一幅他亲自作的的书法作品。在装裱得特别精致的轴面上这样写道：“人间清品如荷极”。他把我们医护

19、人员比作雪白的荷花，他说：“你们穿着雪白的衣服，戴着雪白的帽子，_一朵朵雪白的荷花，有出淤泥而不染的高洁，和那濯清涟而不妖的纯洁。与人但求有益，与地不争肥田，即便是生于淤泥沼泽，也固守着碧玉般的纯净，释放着自己的芳香。”这幅作品被我慎重地挂在家里惹眼的位置，那天夜里，我作了一个美梦：梦见自已真的变成了雪白的荷花仙子，在静默地向人们释放着生命的芳香! 踏着夏日的脚步，白色的荷花静静地又开了。我的心情特别激烈，愿自已而在平淡的日子里，有如荷的心，处风不惊，静默奉献。用一颗如荷的心，接着与圣洁同在，与生命永恒! 敬爱的挚友，假如您看到有一朵雪白的荷花，在一瓣瓣地，静默无闻地盛开，那就是我，是我们，是

20、我们白衣天使的心! 职员爱岗敬业专题演讲稿5 敬重的领导，敬爱的各位同事： 大家好! 或许，我们还在一个不起眼的角落舞动青春;或许，我们还在一堆堆文字材料中敲打岁月，但是，不管我们身处何地，不论我们身居何位，只要我们以担当为责任，以落实去奉献，敢于担当、跨更加展，就能谱写为人民服务的辉煌乐章。 机遇前所未有，挑战正在当前。立足新起点，实现新跨越，锐意进取求创新，凝心聚力谋发展。我们工作区更是各项工作的落实者，我们始终坚持“群众利益无小事，服务群众是大事，帮助群众是好事，关切群众是正事”，我们在平凡的岗位上坚持把群众利益放在首位，坚持实践科学发展观，发扬团牢固干、吃苦耐劳的优良传统，生活上相互关

21、切、照看;工作上相互支持、帮助，团结一样，敢于担当、乐于奉献。 工作是辛苦的，但一人努力换得千万群众得实惠再苦也乐;工作是繁杂的，但一人辛苦赢得千万群众的好评再难也不遗余力。领导干部敢于担当，就是要有与困难、挑战“狭路相逢勇者胜”的胆魄，在危难面前敢闯敢试、敢为人先，在急难险重时刻，为了国家的利益、人民的利益，不回避，不推诿，义正词严，迎难而上。勇于担当须有真本领、真本事。胸中多数，不知所措;举措有力，事半功倍。没有真本领、真本事，勇于担当的结果可能会事与愿违，忙中出错。 当前，我们不缺少雄韬伟略的战略家，缺少的是精益求精的执行者;不缺少逐级逐层的指示，缺少的是对指示不折不扣的执行。在这么一个

22、细微环节制胜的时代，任何一件事情都是做出来的而不是喊出来的。我们大多数人做的大多数事都是琐碎的、繁杂的、细小的，年复一年、日复一日，花大量时间在这些琐事上，难免会心浮气躁，难免会不安，但假如我们用扎实代替浮躁，用理智折服冲动，立足本职、敢于担当、跨更加展，从细微环节做起，做好眼前的每一件小事，“不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。”在平凡中做出不平凡的坚持，那就是平凡中的宏大。既要勇于担当，又要跨更加展。我们要呈现爱岗敬业、无私奉献的风采。爱岗敬业是这个时代应当持之以恒追求的精神。 爱岗敬业要对工作充溢热忱，爱岗敬业要追求完备，爱岗敬业要讲求奉献，“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪使干。”这一千古绝唱，是奉献精神的生动写照。我们每个人假如都发扬敬业精神，让每个岗位上的工作都闪亮发光，我们的工作必将熠熠生辉! 职员爱岗敬业专题演讲稿本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第16页 共16页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页第 16 页 共 16 页