人才中心党支部2023年年度工作总结.docx

《人才中心党支部2023年年度工作总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《人才中心党支部2023年年度工作总结.docx（14页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 人才中心党支部201*年度工作总结 人才中心党支部201*年度工作总结 201*年市人力资源效劳中心党支部工作 总结 201*年，眉山市人力资源效劳中心党支部在局党组和机关党委的领导下，在支部全体党员同志的共同努力下，紧紧围绕市委、市政府中心工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用，不断提高党员的政治素养和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治工作，取得了肯定的成绩，现总结如下： 一、抓学习，切实提高党员政策理论水平。一年来，人力资源效劳中心党支部组织全体党员仔细学习了关于中国共产党和国家机关基层组织工作条列、劳动合同法的相关条列、创业眉山人相关学问、收看中共中心庆祝建党90周

2、年大会、关于贯彻落实国务院和省政府第四次廉政工作会议精神的意见、眉山市迎接城市公共文明指数测评宣传工作手册。同时，还积极组织全体党员参与机关党委组织的先进人物事迹、城乡环境整治、窗口文明建立等全部的学习活动和学习会议。党支部今年还进一步加强了流淌党员的学习组织工作，在眉山人才网特地开避流淌党员学习专栏，定期不定期组织1000多名流淌大学生党员参与网上政治理论学习。通过上述针对性的学习，既增加了党员的党性，又提高了党员政策理论水平的提高。 二、抓廉政，切实提高效劳意识。党支部结合实际，多 渠道、多形式宣传反腐倡廉工作，广泛开展了廉政建立和相关主题活动，进一步增加了党员干部廉洁从政自觉性。由于狠抓

3、了各项措施的落实，人力资源效劳的党员同志效劳人才、效劳用人单位的意识不断增加，对各类效劳对象、特殊是回我市报到的高校毕业生到中心办理各项手续，都是热忱接待、急躁讲解、周到效劳，主动解决他们的详细问题和困难，从无吃、拿、卡、要的现象发生，全体党员遵纪守法，没有违法违纪行为。 三、抓活动，切实增加党组织的分散力。人力资源中心党支部实行多种多样的形式，进一步丰富、活泼组织生活，从死板、简洁、枯燥和高度严厉的气氛中向多彩多姿、心情舒服、形式多样、具有人性化的组织生活转变，进一步增加了支部的活力、分散力、感召力。在理论学习之余，我们积极组织党员干部开展丰富多彩的文体活动，提高团队协作意识和进取意识。先后

4、组建了篮球队、乒乓球队，常常性地与局机关和市级部门、区县人社部门开展沟通竞赛。组织干部职工积极参与市上组织的“五一”节举办的拔河竞赛、跳绳竞赛、乒乓球竞赛；庆“七一”歌咏大赛和到彭祖山登山和健步走活动等。通过各种文体活动的开展，强化了党员干部集体意识、团结意识和安康意识，融洽了同事之间的感情，活泼了机关气氛。呈现出了昂扬向上、积极进取的精神面貌。 四、抓帮扶，有力促进社会进一步和谐。人力资源效劳中心党支部积极参加局机关党委组织的各类帮扶活动，在构建和谐社会的详细实践中推动党建工作有效开展。积极参加 了“部门帮村，党员帮户”结对帮扶工作、帮扶少数民族贫困户、困难母亲救助行动结队帮扶、规划生育“三

5、结合”帮扶、工程资金帮扶、下派干部联系帮扶、“送暖和，献爱心”等一系列帮扶工作。此外，支部还制定了党员定点定期联系帮忙贫困大学生制度，每名党员每年要联系2-3名贫困大学生，帮忙他们解决生活、学习、实习、就业等方面的实际问题。全年共帮扶贫困户3户次，帮扶贫困大学生15人次，帮扶资金、物资共计1、5万余元。为实现农村大变样，农夫增产增收，构建和谐社会，作出了积极的努力。 五、抓进展，切实增加党组织的活力。根据机关党委对党组织建立的要求，年初党支部特地对今年的党员进展、党员治理、党费交纳等详细工作作出了全面部署和安排。实现了党员进展常态化、党员联系网络化、党组织生活人性化、党员治理细节化。在抓党员进

6、展方面：一是仔细制定进展规划，细心选拔进展对象。二是切实抓好入党积极分子的培育工作，对确定为入党积极分子的同志，支部指定支委成员作为培育联络人与其常常联系，了解思想动态，准时帮忙。今年确定了谢云峰等4名同志为入党积极分子，并组织他们参与了市委党校的入党积极分子培训班。三是切实把好进展关，做到成熟一个，进展一个。在递交入党申请书的同志中，支部组织党员屡次开会争论，在优秀入党积极分子中，进展了毛建英、李飞二同志为预备党员。 眉山市人力资源效劳中心党支部在今年的工作中虽然，措施得力，扎实有效，取得了肯定的成效，但仍旧存在以下 问题和缺乏：一是在如何围绕经济建立中心，供应人力资源公共效劳方面创新工作思

7、路和工作举措不够多；二是在立足供应人事人才支撑、制造一流工作业绩方面还不够突出；三是在加强支部和党员队伍建立方面还不够实。我们力争在新的一年积极工作、扎实推动、开拓创新、争创一流。 眉山市人力资源效劳中心党支部 二一一年十一月二十九日 扩展阅读：阿克苏片区党支部201*年度工作总结-定稿 阿克苏片区党支部201*年工作总结 暨201*年工作规划 201*年，阿克苏片区党支部在公司党委的正确领导和支持下，以两级公司党委工作要点为指导，紧紧围绕党政工作中心，仔细贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，积极实践“三个代表”，仔细学习落实科学进展观，在片区全体党员及广阔员工的共同努力下，职工思想道德

8、素养、业务素养、加油站治理水平、内部经营治理等各项工作都迈上了一个新的台阶，根本实现了年初制定的各工程标任务，为企业各项工作的开展和生产经营工作营造了较好的环境。支部切实加强党的建立，党组织的分散力和战斗力进一步增加，党员干部职工的作风有了明显转变，有力地促进了企业各项工作的顺当开展。一、201*年工作回忆 （一）狠抓思想政治教育，提高全员素养 为建立一支作风正、业务精的党员员工队伍，片区党支部着力抓好队伍的素养建立。一方面，坚持“警钟长鸣，教育优先，主动出击，防范在前”的原则，从源头抓起，从思想上解决问题，有规划、有步骤、分层次抓好全体员工的思想教育，开展常常性的职业道德教育、法制教育和廉政

9、教育，提倡遵纪守法、爱岗敬业精神。举办形式多样的学习教育活动，仔细落实公司党委关于开展“形势、目标、任务、责任” 主题教育活动等。另一方面，开展岗位培训及岗位技能比武，提高员工的业务技能。支部鼓舞广阔员工学技术、练本事，不断提高技术水平，增加企业分散力。 （二）加强党的建立，坚持思想政治工作常抓不懈。1、搞好队伍建立，提高思想熟悉，加强组织领导，落实目标治理。坚持把工作放在首位，始终保持发扬团结、务实、高效、廉洁的传统。深入了解职工的思想动态，广泛听取接受职工对工作中的意见和建议，踏踏实实搞好各项治理工作，片区与站、站与员工签订了目标责任书，目标任务层层分解，落实到人到岗，保证了全年工作的顺当

10、开展。2、依据年初党建工作治理目标，制定了党支部理论学习规划。坚持每月一次学习制度，主要学习了中国共产党章程、党风廉政建立和反腐倡廉工作会议精神等内容及党的十七大和十七届五中、六中全会精神；重点围绕深入学习实践科学进展观活动，加强支部班子力量建立，着力解决广阔员工的实际困难。 （三）加强组织建立，发挥党员榜样带头作用 支部坚持“三会一课”制度，根据公司的安排召开支部会、支部大会和党小组会，每半年上一次党课、召开一次组织生活会，积极开展党员批判和自我批判的民主评议工作。努力增加党支部的分散力和战斗力，进一步发挥广阔党团员的先锋榜样作用，每项活动真抓实干，不流于形式，效果较好。 其次做好入党积极分

11、子入党的教育培训工作。先后有6人写了入党申请书，经过严密、慎重的考察，确定了2名进展对象，目前已进入汲取程序。党支部开设入党积极分子上党课教育，使入党积极分子承受党的根本学问教育，革命传统教育，使他们树立正确的世界观、人生观、价值观，坚决共产主义信念。 （四）加强党员的力量素养建立 片区党支部根据“思想觉悟高于群众、业务技能高于群众、工作业绩高于群众”的目标，积极推行党员素养建立，通过加强党员和骨干、关键岗位人员的学习培训，创新教育形式，拓宽教育载体。党员的思想政治素养、业务技能有了新的提高，在生产经营各项工作中较好地发挥了先锋榜样作用。通过一系列主题活动的开展，全体党员仔细履行承诺，确保了党

12、员在平常工作中看得出来，在关键时刻站得出来，在危险关头豁得出来，充分发挥了“五个作用”，即：在思想熟悉中的“前导队”作用，在日常工作中的“主力军”作用，在关键时刻的“排头兵”作用，在生产经营中的“安全员”作用，在群众中的“黏合剂”作用，党员的先锋榜样作用得以全面显现。 （五）提升支部和党员战斗力，确保全年各项经营指标的顺当完成。 企业党组织开展工作的的立脚点和动身点，就是要集中精力围绕企业中心工作，在经营治理工作中熬炼队伍，提升 基层党组织的战斗力。详细到销售片区，就是不折不扣地完成好上级公司交给的各项生产经营任务，不断提高加油站治理水平。201*年，上级给我们下达的任务指标是：成品油销售实现

13、94020万吨，便利店销售任务560万元，润滑油销售130吨，IC卡销售25541张。在严峻的生产经营形势面前，片区党支部屡次通过会议给大家分析形势，帮忙大家树立信念，使各加油站熟悉到当前的形势和机遇，充分调动全体党员和广阔员工的积极性，对外紧紧抓住资源紧急、市场相对纯洁的难得时机，强力开拓市场，对内狠抓标准效劳，强化效劳意识，提高效劳质量，不失时机地树立资源紧缺形势下的主渠道形象，争得了客户的信任和理解。通过一年不懈努力，截至10月31日，全年成品油销售实现80376吨，便利店销售任务568.26万元，润滑油销售120.82吨，IC卡销售201*6张，较好地完成了上级下达的经济指标。 （六）

14、紧紧围绕企业中心工作，深入开展形式多样的党群活动。 为了提高职工文明素养、活泼职工文化生活，增加企业分散力，增进员工队伍之间的友情，促进企业精神文明建立，一年来，片区细心筹划，周密组织，胜利举办了一系列活动： 在“七一”降临之际，为进一步增加党员的党性意识，强化爱党、爱祖国、爱企业、爱岗位教育，片区党支部组织全体党员来到户外，进展徒步活动。到达目的地后，又组织全体党员上了一堂以“学党章、温党史、听党话、跟党走” 为主题的党课。在温暖的阳光下，在醉人的春色里，绿树掩映下，24名党员和4名入党积极分子面对艳丽的党旗，庄重地说出自己对党的誓言。会后，全体党员、入党积极分子和局部骨干员工进展座谈，大家

15、缅怀党的历史，畅想企业的将来，共同送上对宏大的党最美妙的祝愿。这次特别的党组织活动给大家留下了难忘的深刻印象。 今年“五四”青年节前夕，片区党支部组织、引导团支部召开了团员座谈会，学习了中国共青团团章，开展了青年职工思想状况调查问卷。在座谈中，团干部、团员纷纷做了发言，对今后阿克苏销售公司如何更好的开展团的工作提出了意见和建议，全体团员重温了入团誓词，再一次唱响了团歌。 做好党建“三联”工作。根据公司党委要求，片区党支部委员联系加油站（班组），每季度参与一次联系点的活动或党组织生活会，准时了解联系点党员和员工的学习、工作状况和思想动态，了解职工的所思所想所需，把握第一手资料，有针对性地做好党员

16、教育治理工作和员工思想教育工作；党员联系生产经营岗位的示范点，做到常常联系入党积极分子，同时再联系1个岗位。积极指导联系点积极探究改良基层党建工作的新方法、新举措，不断促进联系点各项工作扎实推动。 深入落实“三基”工作要求，制造性地开展以“三基”为主要内容的形式多样的活动。为仔细落实新疆销售公 司和阿克苏销售公司关于加强“三基”工作的有关要求，全面推动以基层建立、根底工作、根本素养为内容的“三基”工作，丰富加油站文化生活，活泼企业文化气氛，片区党支部组织开展了“三基”工作主题黑板报竞赛，各站积极响应支部号召，踊跃参与竞赛，围绕主题组织文章，设计版面，准时参赛。此次竞赛共制作版面19块，评出一等

17、奖1名，二等奖2名，三等奖3名，其它为鼓舞奖。四周加油站的14块黑板报在公司展出，反响剧烈，做法得到了公司领导的确定，收到了较好的宣传效果，到达了预期的目的。此外，支部还要求各站妥当加以引导，举一反三，开展撰写心得体会、员工座谈等形式多样的工作，丰富强“三基”主题活动内容。 加强党的根底学问学习活动。党支部合理使用经费，投入资金3000余元，制作以“三基工作”、“科学进展观”、“党建目标考核”“党员亮相牌”等为主题的展板9块，丰富了支部宣传阵地；投入资金1431元，购置以党建根底学问为主要内容的学习书籍100余册，做到支委、党员人手一套。进行了授书仪式，以点带面，掀起学习党的根底学问的热潮。

18、坚决落实公司党委的工作部署，积极协作机关各部门开展好各项工作。阿克苏片区仔细落实，细心组织，周密安排，依据加油站的实际状况，深入开展了“五型”班组创立等一系列活动。制定了实施方案，在争创工作中狠抓实效，立足争创活动推动企业经营治理各项工作全面进展，成绩斐 然，得到了上级公司的充分确定。 在日常生产经营活动中，片区党支部通过不断探究新的治理模式下党组织活动的形式和内容，努力增加党支部的分散力和战斗力，进一步发挥广阔党团员的先锋榜样作用，要求大家立足岗位，以“岗位比奉献”“党员在一线”等活动形式，形成了良好的比学赶帮超的气氛，到达了以本职工作践行“三个代表”重要思想的目的。201*年阿克苏片区党支

19、部被评为新疆销售公司先进基层党支部，红旗坡加油站被评为新疆销售公司先进示范班组，支部书记被评为新疆销售公司优秀党务工，一名党员被评为新疆销售公司优秀党员，一名党员被评为新疆销售公司党员示范岗称号。 （七）齐抓共管，协调进展，做好工、青、妇各项工作。片区仔细落实公司工作要求，全力做好工会小组各项工作，努力把工会组织建成全体员工的“职工之家”。片区落实民主治理，杜绝“一言堂”；努力做好企务公开详细工作，坚持在基层加油站推行“五公开”；关爱员工，扶贫帮困。支部负责人常常深入基层加油站，慰问一线员工，向员工们送去祝愿，深受员工好评。特殊是在每个节假日，支部号召党员、骨干关键时刻树立形象，主动下到班组上

20、岗顶班或者动手给员工预备节日工作餐；关注员工身体安康，积极协作公司有关部门，组织一线女员工参与体检。加强团员队伍建立，以“永久跟党走”为主题，不断提高团员的思想政治觉悟和理论水平，促使他们坚固树立正确的世界观、人生观和 价值观，敬业爱岗，乐于奉献，为企业多做奉献。鼓舞广阔团员青年学业务学问，以争做“学问型职工”为依托，提升青年团队的文化素养。深入开展“创立”活动，引导团员青年立足本岗创新。针对团员队伍实际，根据党支部的分布状况，同步合理调整基层团支部，形成了党、团组织在组织建立上的联动机制，党建带团建工作更加高效、便捷。引导全体团员深入学习“三史”，努力践行“两个层面”、“六个词”的新疆青年时

21、代精神。开展创立“五四红旗团支部”活动，创优工作机制；深入开展创立“青年文明号”活动，进一步丰富和拓展青年文明号集体的创立范围；积极开展“青年安全示范岗”活动。通过种种举措，有效实现了工、青、妇各项工作的协调进展。 二、201*年工作中存在的问题 201*年，在公司党委统一领导下，在支部全体党员和广阔员工的共同努力下，阿克苏片区党支部党群各项工作有了新的进步，但在取得成绩同时，也还存在着一些缺乏，主要在以下方面： 1、政治学习方面，由于当前行政工作任务比拟重，加之网点多、分布散，集中学习有肯定困难，两级领导班子学习的广度和深度还有待进一步提高，学习效果有待进一步提高。 2、制度建立落实方面，通

22、过深入长久的自查活动，今年片区还消失过一些违规状况。支部党风廉政建立、学习、 宣贯要连续加强，加大治理监视惩罚力度，进一步健全惩防体系。 3、开展活动不够深入，落实不够扎实。有时开展的活动还存在应付现象，停留在外表上，未能做到深入、长久。 三、201*年工作规划 一年来，经过全体同志的努力，片区党支部的工作取得了肯定的成绩。201*年，我们将连续贯彻落实上级公司党委指示精神，深入推动党的思想、组织、作风和制度建立，求真务实，开拓进取，努力把各项工作做得更好。 201*年，阿克苏片区党支部将着重做好以下工作：1、连续深入学习党的十七大和十七届五中、六中全会精神，为党群工作的顺当开展奠定思想根底；

23、 2、深入落实“三基”工作要求，制造性地开展以“三基”为主要内容的形式多样的活动。 3、片区党支部要在今年开展“五型”班组建立成果的根底上，持续推动创立学习型党支部、学习型班组、学问型员工工作； 4、仔细探究在新的治理体制和组织架构下的党群工作。将党群重点工作和企业行政工作有机结合起来，通过实实在在的经营业绩，表达思想政治工作的强大力气，同时通过思想和理论的成果，检验企业经营工作的目标和方向。要克制机构压缩后人员缺乏的实际困难，充分调动党支部委员、各党小组和团总支、各团支部的积极性和主观能动性，将党群 工作任务目标与经营工作任务同步实行分解，紧紧依靠全体党员和广阔群众，做好党的建立各项工作；

24、5、连续加强基层组织建立，将片区党支部的组织建立工作不断地推动下去；连续树立典型，培育积极分子，坚持成熟一个、进展一个，进展新党员，为党组织增加新奇血液； 6、开展“进展党的优良作风，发挥共产党员在和谐社会建立中的先锋榜样作用”的争论活动。进一步改良思想作风，做到与时俱进，解放思想；改良工作作风，做到求真务实，勤勉高效；改良作风，做到艰难奋斗，廉洁自律； 7、坚持“三会一课”制度。通过完善片区党支部的制度工作，加强对党员进展制度建立的教育，提高党员对党的制度和党员行为的要求和态度，树立党员在群众中的形象和威信； 8、连续抓好稳定工作，建立健全各项制度，定期走访联系对象，收集整理好各种档案、材料，为企业生产经营治理各项工作供应顽强的组织思想保障； 9、完善工、青、妇工作，加强企务公开、“五型”班组创立、“青年文明号”创立等各项工作，按标准整理收集好档案材料。 企业党群工作是一项重要、系统、长期的艰难工作。我们有决心、有信念在公司党委的正确领导下，紧紧依靠全体党员和各族员工的共同努力，再创党群工作的新业绩。 10 阿克苏片区党支部二一一年十一月二十五日 友情提示：本文中关于人才中心党支部201*年度工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，人才中心党支部201*年度工作总结：该篇文章建议您自主创作。