财务部安全责任书.doc

《财务部安全责任书.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《财务部安全责任书.doc（6页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、总经理（总指挥）安全管理责任书坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，使安全管理工作纳入项目建设管理活动中的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保证公司实现安全生产。以人为本，强化安全生产管理和监督，落实安全生产责任，根据公司安全生产的总体目标和本地区安全生产目标，特签订本安全管理责任书。责任期限：2014年1月1日至2014年12月31日。一、安全生产控制目标1、不发生较大以上安全事故，因工伤亡或重伤人数为零。2、本单位人员在厂区外因交通事故等原因非正常死亡及重伤人数为零。3、不发生重大火灾事故或火灾直接经济损失1万元以上的火灾事故。4、不发生直接财产损失100万元以上安全生产事故

2、。 5、一般隐患整改率达到98%，重大事故隐患整改率在90%。二、安全生产管理职责和管理目标1、全面贯彻执行国家、兵团、师市及开发区关于安全生产工作的方针、政策，并严格按法律、法规规定的职能和安全责任制要求，行使监督管理职责。2、坚持“安全第一，预防为主、综合治理”的方针，项目部设立安全生产管理机构，配备安全管理人员，保证安全生产条件所需资金投入。保证用于完善和改进安全生产条件、安全技术措施、安全培训教育费用到位。协助法定代表人做好安全生产的技术领导工作，在本项目施工安全生产中负技术领导责任。3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备的安全技

3、术措施，及其可行性，并提出决定性意见。4、领导制定年度和季节性施工计划时，确定指导性的安全技术方案。5、在编制技术措施计划和进行技术改造时，应确保安全和改善劳动条件的措施项目上，不得以任何理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费。6、对项目使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。7、新建、改建、扩建工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。8、在事故调查组的指导下，领导、组织本公司有关部门或人员，参加伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施，监督防范

4、措施的制定和落实，预防事故重复发生。9、对涉及群体利益、可能引发社会稳定的重大决策和活动，落实社会稳定风险风险评估责任制。三、奖惩1、全年无任何安全事故发生给予5000元奖励。2、发生一次死亡1人以上或10万元以上直接经济损失的重大安全事故，扣除年度绩效薪资20%。3、发生一次1万元以上5万元以下直接经济损失的一般安全事故扣除当月绩效薪资20%。 董事长： 总经理： 年 月 日 年 月 日财务部经理安全管理责任书坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，使安全管理工作纳入项目建设管理活动中的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保证企业实现安全生产。以人为本，强化安全生产管理和监督，落实

5、安全生产责任，根据公司安全生产的总体目标和本地区安全生产目标，特签订本安全管理责任书。责任期限：2014年1月1日至2014年12月31日一、安全生产控制目标1、本部门职责范围内不发生较大以上安全事故，因工伤亡或重伤人数为零。2、本部门职责范围内不发生直接财产损失3万元以上安全生产事故。 3、本部门职责范围内不发生重大火灾事故或火灾直接经济损失1万元以上的火灾事故。4、一般隐患整改率达到98%，重大事故隐患整改率在90%。 5、部门员工安全培训合格率达到98% 。 二、安全生产管理职责和管理目标1、负责做好部门安全工作。2、负责落实本部门安全责任制。3、按照国家高危行业企业安全生产费用管理规定

6、：加强安全生产费用的财务管理工作。按规定负责落实安全生产技术措施经费，并对公司的安全生产资金，保证用在安全生产当中，不得挪用。4、保证安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用，确保资金到位。5、参加安全生产检查，对查处的本部门安全问题制定防范措施。 6、保证全体员工劳动保护用品，保健品和防暑降温等的开支费用。7、参加全厂安全检查，落实隐患整改工作，保证本部门安全设备、消防设施、防护器材和急救器材等处于完好状态，教育员工加强维护，正确使用。8、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入本公司经济活动分析内容。9、负责组织公司财产保险和工伤保险及事故后经济赔偿处理工作。三、奖惩1、公司

7、完成年度安全目标，本部门全年无任何安全事故发生给予1000元奖励。2、发生一次死亡1人以上或3万元以上直接经济损失的安全事故，扣除年度绩效薪资20%。3、发生一次1万元以上3万元以下直接经济损失的安全事故，扣除月绩效薪资20%。 总经理： 责任人： 年 月 日 年 月 日财务部会计安全管理责任书坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，使安全管理工作纳入项目建设管理活动中的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保证企业实现安全生产。以人为本，强化安全生产管理和监督，落实安全生产责任，根据公司安全生产的总体目标和本地区安全生产目标，特签订本安全管理责任书。责任期限：2014年1月1日至20

8、14年12月31日一、安全生产控制目标1、本岗位职责范围内不发生较大以上安全事故，因工伤亡或重伤人数为零。2、本岗位职责范围内不发生直接财产损失3万元以上安全生产事故。 3、本岗位职责范围内不发生重大火灾事故或火灾直接经济损失1万元以上的火灾事故。4、一般隐患整改率达到98%，重大事故隐患整改率在90%。 二、安全生产管理职责和管理目标1、配合部门负责人做好部门安全工作。2、协同落实本部门安全责任制。3、配合部门负责人保证全体员工劳动保护用品，保健品和防暑降温等的开支费用。4、保管好部门和个人管理和使用的公司资产，保管好部门票据、凭证的安全。5、加强财务安全意识，每日安全自查（内容：印章、网络

9、银行密钥、保险柜和门窗等）。6、加强财务保密意识，按照公司保密制度，严格要求自己；监督其它财务人员的保密行为。7、定期参加安全学习，随时接受公司安全检查。8、若有丢失、盗窃等安全事故发生，应立即向公司领导汇报，并保护现场，严格执行事故处理程序，力争使经济损失降低到最低限度。三、奖惩1、公司完成年度安全目标，本部门全年无任何安全事故发生给予500元奖励。2、发生一次死亡1人以上或3万元以上直接经济损失的安全事故，扣除年度绩效薪资20%。3、发生一次1万元以上3万元以下直接经济损失的安全事故，扣除月绩效薪资20%。 财务部： 责任人： 年 月 日 年 月 日财务部出纳安全管理责任书坚持“安全第一、

10、预防为主、综合治理”方针，使安全管理工作纳入项目建设管理活动中的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保证企业实现安全生产。以人为本，强化安全生产管理和监督，落实安全生产责任，根据公司安全生产的总体目标和本地区安全生产目标，特签订本安全管理责任书。责任期限：2014年1月1日至2014年12月31日。一、安全生产控制目标1、本岗位职责范围内不发生较大以上安全事故，因工伤亡或重伤人数为零。2、本岗位职责范围内不发生直接财产损失3万元以上安全生产事故。 3、本岗位职责范围内不发生重大火灾事故或火灾直接经济损失1万元以上的火灾事故。4、一般隐患整改率达到98%，重大事故隐患整改率在90%。 二

11、、安全生产管理职责和管理目标1、配合部门负责人做好部门安全工作。2、协同落实本部门安全责任制。3、保证全体员工劳动保护用品，保健品和防暑降温等的开支费用。4、保证公司资金安全，保管好支票、票据、印章、网络密钥等物品。5、加强财务安全意识，每日安全自查（内容：库存现金、网络银行密钥、保险柜和门窗等）。6、加强财务保密意识，按照公司保密制度，严格要求自己；监督其它财务人员的保密行为。7、定期参加安全学习，随时接受公司安全检查。8、若有丢失、盗窃等安全事故发生，应立即向公司领导汇报，并保护现场，严格执行事故处理程序，力争使经济损失降低到最低限度。三、奖惩1、公司完成年度安全目标，本部门全年无任何安全

12、事故发生给予500元奖励。2、发生一次死亡1人以上或3万元以上直接经济损失的安全事故，扣除年度绩效薪资20%。3、发生一次1万元以上3万元以下直接经济损失的安全事故，扣除月绩效薪资20%。财务部： 责任人： 年 月 日 年 月 日库管安全管理责任书坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针，使安全管理工作纳入项目建设管理活动中的各个环节，实现全员、全面、全过程的安全管理，保证企业实现安全生产。以人为本，强化安全生产管理和监督，落实安全生产责任，根据公司安全生产的总体目标和本地区安全生产目标，特签订本安全管理责任书。责任期限：2014年1月1日至2014年12月31日一、安全生产控制目标1、本岗位

13、职责范围内不发生较大以上安全事故，因工伤亡或重伤人数为零。2、本岗位职责范围内不发生直接财产损失3万元以上安全生产事故。 3、本岗位职责范围内不发生重大火灾事故或火灾直接经济损失1万元以上的火灾事故。4、一般隐患整改率达到98%，重大事故隐患整改率在90%。 二、安全生产管理职责和管理目标1、配合部门负责人做好部门安全工作。2、协同落实本部门安全责任制。3、保管好部门以及个人管理和使用的公司资产。4、遵守公司安全生产规章制度，按规定使用劳动保护用品，注意个人工作安全。5、加强安全意识，每日安全自检（内容：库房周围有无安全隐患、库房内部有无安全隐患、电线电路和门窗检查等）。6、加强财务保密意识，按照公司保密制度，严格要求自己；监督其它财务人员的保密行为。7、定期参加安全学习，随时接受公司安全检查。8、若有丢失、盗窃等安全事故发生，应立即向公司领导汇报，并保护现场，严格执行事故处理程序，力争使经济损失降低到最低限度。三、奖惩1、公司完成年度安全目标，本部门全年无任何安全事故发生给予500元奖励。2、发生一次死亡1人以上或3万元以上直接经济损失的安全事故，扣除年度绩效薪资20%。3、发生一次1万元以上3万元以下直接经济损失的安全事故，扣除月绩效薪资20%。财务部： 责任人： 年 月 日 年 月 日