外科医师岗位职责 .doc
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1、外科工作制度1、认真执行医护人员岗位职责制和医务人员医德规范及实施办法,健全科内医德医风的约束机制。2、对危重病员做到随到随诊,不推诿病人。对新入院病员,根据各自管理范围及病情及时诊治,不得随意拖延,并按规定书写病历和各种记录。3、值班医师应坚守工作岗位,做好交接班,每日早晚各查房一次;主治医师每日查房一次,住院医师上、下午各查房一次,危重病员应随时查房,发现问题及时处理。4、严格执行各项规章制度和技术操作规程。(1)严格掌握手术指征,认真执行术前准备,术后护理。(2)严格执行手术前讨论与小结和审批制度。根据手术的难易,决定不同职称的医师负责手术操作。(3)严格执行手术和有创操作前签字制度。(
2、4)树立无菌操作观念,严格无菌技术操作,防止院内感染。(5)严格执行输血程序以及输液、用药的各项规定,严防输错血、用错药。5、加强理论学习,开展基本操作技术的训练,不断提高理论技术水平。6、加强医疗安全教育,严防差错事故的发生。7、认真搞好帮带工作,不断提高年轻医生的技术水平。做好进修、实习生的带教工作。8、实行首诊负责制,坚守工作岗位,不得擅离职守。坚持医疗原则,按规定出具医疗证明。规范书写病历、处方和各种检查申请单。普外科主任职责、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,
3、完成医疗任务。、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。普外科主任医师职责、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培养
4、与理论提高工作。、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。、担任教学和进修、实习人员的培训工作。、定期参加门诊工作。、运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。、指导全科结合临床开展科学研究工作。副主任医师参照主任医师职责执行。普外科主治医师职责、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。、掌握病员的病情变化,病
5、员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。、主持病房的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历。、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。、担任临床教学,指导进修、实习医师工作。普外科住院医师职责、在科主任领导和主治医师指导下,根据工作能力、年限,负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负
6、责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。、对病员进行检查、诊断、治疗,开写医嘱并检查其执行情况,同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。、书写病历。新入院病员的病历,一般应病员入院后小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员病案小结。、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化,提出需要转科或出院的意见。、住院医师对所管病员应全面负责,在下班以前,作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员,用口头方式向值班医师交班。、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任,主治医师查房(巡诊)时,应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会
7、诊时,应陪同诊视。、认真执行各项规章制度和技术操作常规,亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗,严防差错事故。、认真学习、运用国内外的先进医学科学技术,积极开展新技术、新疗法,参加科研工作,及时总结经验。、随时了解病员的思想、生活情况,征求病员对医疗护理工作的意见,做好病员的思想工作。、在门诊或急诊室工作时,应按门诊、急诊室工作制度进行工作。骨科主任职责、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务。、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。、组织全科
8、人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。10、副主任协助主任负责相应的工作,参照主任医师职责。骨科主任医师职责、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。、定期查房
9、并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。、担任教学和进修、实习人员的培训工作。、定期参加门诊工作。、运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。、指导全科结合临床开展科学研究工作。副主任医师参照主任医师职责执行。骨科主治医师职责、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。、掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或
10、其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。、主持病房的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历。、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。8、担任临床教学,指导进修、实习医师工作。骨科医疗质量与安全工作制度 医疗质量与安全是医院发展之本,优质的医疗质量必然产生良好的社会效益和经济效益;为更好的服务于患者,在科主任的领导下,特制定本科室工作制度
11、。1、住院病人需凭医师开具的住院证,完成入院手续后入院。2、对新入院的病员,科室医师及护士应根据病情及时诊治不得无故拖延,并按病历书写基本规范规定书写好病历和各种记录。3、对急诊危重病人做到随到随诊,对非本科室疾病及时请相关科室会诊,协助会诊医师进一步处理病员;对需手术的病员,术前作好医患沟通,让患者了解手术的利弊,由患者或家属选择是否手术及手术方式,术前作好解释安慰工作,消除患者的恐惧顾虑,术后告知患者或家属病情转归情况,使其安心修养。4、科室各级人员应认真履行各自职责,坚守岗位,作好交接班,严格执行各项规章制度和技术操作规范。每周抽查病历(重点检查核心制度的落实情况)一次并通报检查结果;每
12、月最后一周周五定期召开科室医疗质量与安全会议,并提出改进措施。5、骨科成立关节,脊柱,创伤三个治疗小组,各组组长由获得副主任医师以上职称者担任,负责本组病例的诊治工作。6、值班医师接班后、交班前各查房一次,重危病人随时查看;住院医师上下午各查房一次;主治医师每日查房一次;主任(副主任)医师每周查房一到二次;(急)会诊由住院总医师负责,及时完成他科会诊请求。7、严格执行医疗核心制度,重点监管术前讨论制度,严格掌握手术指征,保障医疗安全。8、需出院的病员,主管医师须在当天上午12时前.开具出院医嘱,病员办好出院手续后方可离院。9、门诊医师严格执行医院门诊工作制度,严格执行首诊医师负责制,规范书写门
13、诊病历,处方,申请单,合理检查,合理用药,按专科收治患者;维护骨科门诊良好的形象。10、模范执行,坚持病人第一,文明行医,礼貌待患,不以医谋私的工作作风。11、加强全科医护人员基础理论学习,对不同对象采取不同的方式和要求,经常开展基本技术的训练.使全科人员技术精益求精.各级医师和护理人员要密切配合,加强与手术室医技科室等相关科室之间的密切联系。认真搞好教学工作,提高年轻医师的技术水平,培养教育好实习生进修生。12、加强对全科医护人员的医疗安全教育,严防差错事故发生,正确处理差错事故,认真总结经验教训,使骨科医疗质量与安全不断提高。泌尿科主任岗位职责1、在院长领导下,负责本科的医疗、教学、科研、
14、预防及行政管理工作。2、制订本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。3、领导本科人员,对病员进行医疗、护理工作,完成医疗、护理任务。4、定时查房,共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验,开展新技术、新疗法,进行科研工作,及时总结经验。6、督促本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作常规,严防并及时处理差错事故。7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。8、参加门诊、会诊、出诊,决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。9、领导本科人员的业务训练和技术考核,提出
15、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。副主任医师参照主任医师职责执行。泌尿科主任医师岗位职责1、在科主任领导下,指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。5、定期参加门诊工作。6、运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量。7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。8、指导全科结合临床开展科学研究工作。9、协助科主任负责相应的工作
16、。 副主任医师参照主任医师职责执行。泌尿科主治医师岗位职责1、在科主任领导和主任医师指导下,负责本科-定范围的医疗、教学、科研、预防工作。2、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。3、掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。4、参加值班、门诊、会诊、出诊工作。5、主持病房的临床病例讨论及会诊,检查、修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病历。6、认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。7、组织本组医师学习与运用国内外先进医学科学技术,开
17、展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。8、担任临床教学,指导进修、实习医师工作。妇产科工作制度1、科主任应加强对本科门诊的业务技术指导。应指派一至二名主治医师以上人员参加门诊工作。2、门诊医护人员应派有一定经验的医师、护士担任,须有两年以上实践经验。门诊医师中主治医师以上人员不得小于三分之二。3、科室派往门诊的医务人员,在医务科统一领导下进行工作,定期进行人员调换,科室应与医务科共同商量。4、门诊应由主治医师以上人员及专科医师担任,应保证诊疗质量和诊疗时间(每一位病人诊察不得少于10分钟)。5、对疑难重症病人二次复诊仍不能确诊者,应及时请上级医师会诊。科主任、主任医师定期
18、出诊时,应解决疑难病例。6、门诊工作人员要有高度责任感和同情心,关心体贴病人,热情接待,太度和蔼,耐心解答问题。尽量简化手续,方便病人。有计划地安排病人就诊,基本消除病人就诊“三长一短”现象。对高烧及重症病人、老弱残及来自远地的病人,应提前安排就诊。做好门诊分诊、导诊、咨询服务和候诊宣传管理工作。7、对病人进行认真检查、简明扼要准确地记载病历,科主任应定期检查门诊医疗质量。门诊医师要采用保证疗效、经济便宜的治疗方法,科学用药,合理用药,尽可能减轻病人的负担。8、门诊检验、超声、放射等各种检查结果,必须做到准确及时。门诊药房划价、发药必须做到准确无误。门诊手术应根据条件规定一定范围,必须有本院能
19、胜任的医师参加。医师要加强对换药室、治疗室的检查指导,必要时亲自操作。9、加强检诊,做好分诊工作,严格执行消毒、隔离制度,防止交叉感染,做好疫情报告。10、门诊各科与病房加强联系,以便根据病床使用及病人情况,有计划地收病人住院治疗。11、门诊工作人员要遵守劳动纪律,准时开诊。不得离岗缺岗,特殊情况须请假,经临床科主任同意,作好代班安排,并通知医务科。未经批准,不得自行停诊停号。妇产科主任职责1、在院长领导下,完成医院所交给的各项任务,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。2、制定本科工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。3、领导本科人员,对病员进行医疗护理工作,完成医疗任务
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