个人劳务合同模板范文个人劳务合同模板样本(五篇).docx
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1、 个人劳务合同模板范文个人劳务合同模板样本(五篇)精选个人劳务合同模板范文一 法定代表人或托付代理人:_ 姓名 性别_ 注册地址:_ 居民身份证号码_ 通讯地址:_ 家庭住址_ 经营场所:_ 户口所在地_省(市)_区(县)_街道(乡镇 邮政编码_ 通讯地址_ 联系电话 邮政编码_电话_ 依据中华人民共和国民法通则、中华人民共和国合同法和有关规定,甲乙双方经公平协商全都,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。 第一条本合同期限为_年。 本协议于_年_月_日生效,至_年_月_日终止。 其次条甲方安排乙方从事_工作。甲方因经营需要和乙方的力量表现,可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利,但
2、未经甲方批准,必需听从。 第三条乙方供应劳务的方式为: 第四条乙方认为,依据乙方目前的安康状况,能依据本协议其次条、第三条商定的劳务内容、要求、方式为甲方供应劳务,乙方也情愿担当所商定劳务。 第五条乙方负有保守甲方商业隐秘的义务。乙方负有爱护义务的商业隐秘主要包括:乙方从甲方获得的与工作有关或因工作产生的任何商业、营销、客户、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式说明其具有保密性。 第六条按甲方现行的店铺员工薪金治理制度支付乙方工资。甲方发薪每月日期为次月10日。合同期间若甲方对乙方工作进展调整或实行新的工资制度时,乙方的工资待遇则作相应调
3、整。 第七条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。 第八条发生以下情形之一,本协议提前终止: 1、发生甲方或乙方不行抗拒的因数,造成一方或双方不能连续履行合同的; 2、双方就解除本协议协商全都的; 3、乙方由于安康缘由不能履行本协议义务的。 第九条符合以下状况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方 1、乙方因严峻违反劳动纪律,按甲方员工守则及奖惩罚法规定可以辞退的。 2、乙方因病或非因工负伤在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的; 3、乙方不听从甲方的工作安排。 4、甲方宣告破产、不再从事原经营行业。 第十条乙方有以下行为,甲方有权马上通报开除乙方并追究由此造成的损失:
4、 1、虚报帐目,帐目不清,弄虚作假,贪污货款。 2、偷盗财物,散布影响公司及同事形象的谣言。 第十一条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。 第十二条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。 第十三条甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前一个月通知另一方。 第十四条自协议生效起正常履行满_年时甲方一次性支付给乙方_万元,协议期满甲方再一次性支付给乙方_万元整。由于任何缘由协议未能到达上述时间甲方不作任何补赏。 第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请甲方所在地仲裁委员会根据该会仲裁规章进展仲裁。任何一方不服仲裁
5、裁决的,可连续向甲方所在地人民法院提起诉讼。 第十六条本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应马上书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。 第十七条本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方就此合同内容向第三方保密。 甲方(盖章):_ 乙方:_ 代表人(签字):_ 身份证号码:_ _年_月_日 _年_月_日 精选个人劳务合同模板范文二 甲方(用人单位):_法定代表人:_ 地址:_ 乙方(职工):_身份证号码:_联系电话:_ 住址:_ 第一条:试用期及录用 (一
6、)甲方依照合同条款聘用乙方为员工,乙方应经过_天至_天的试用期。 (二)试用期满,双方无异议,乙方成为甲方的正式合同制劳务工。经甲方考核合格,可提前转为正式员工。 (三)乙方试用合格后被正式录用,其试用期应计算在合同有效期内。 其次条:合同期限:本合同自_年_月_日起至_年_月_日止。 第三条:工资及其它补助奖金 (一)甲方依据国家有关规定和企业经营状况实行本企业的等级工资制度,并依据乙方的职务和其他条件确定其相应的工资标准,以银行转帐形式支付,按月发放。 (二)甲方依据盈利状况及乙方的行为和工作表现增加工资,到达_年获得_元工龄奖。每月全勤奖金为_元。 第四条:工作任务和岗位 (一)乙方工作
7、岗位(工种)_。 (二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。 第五条:劳动时间与休假 (一)甲方实行国家规定的每日工作_小时,平均每周工作不得超过_小时的工时制度。甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过_小时,每月累计不得超过_小时;确需加班加点的必需经乙方同意。 (二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动爱护等假期的待遇,但不得无故擅自超假。 第六条:保险待遇 (一)甲乙双方均须依法参与社会保险,缴纳社会保险费,社会保险费个人缴纳局部,甲方可从乙方工资中代扣代缴。 (二)乙方因工死亡,按本市工伤保险的有关规定,一次性发给其家属丧葬补助费、抚
8、恤金。如有供给直系亲属的,一次性计发抚恤金。 (三)乙方因工负伤、患职业病所享受的有关待遇: 1、医疗终结期内,乙方的医疗待遇、工伤生活费等待遇,按本市工伤保险有关规定支付; 2、合同期满,且已医疗终结后,经指定医院诊断,市、县(市)医务劳动鉴定委员会确认为残废的,按本市工伤保险有关规定,一次性计发相应的残废保险待遇。 (四)发给一次性各项工伤保险费后,甲乙双方工伤保险关系即行终止。 (五)乙方患病或非因工负伤,其待遇: 1、停工医疗期限,由甲方依据乙方在本单位工作时间,按国家规定和本单位制度确定; 2、医疗期内的医疗待遇,与甲方的合同制职工一样; 3、伤病假期间,由企业酌情发给生活费_元。
9、(六)乙方因病或非因工死亡,按甲方统一标准酌情发给乙方家属丧葬补助费元和一次性优抚金_元。 (七)企业应为乙方办理缴纳工伤保险基金手续。 第七条:劳动爱护 (一)甲方按国家有关劳动爱护规定、女职工劳动爱护条例及有关未成年工(16周岁至未满18周岁)的劳动爱护规定和_省劳动安全卫生条例,切实爱护乙方在生产工作中的安全和安康。 (二)甲方按国家规定对乙方进展安全生产学问、法规教育和操作规程培训及其他业务技术培训,乙方应参与上述培训并严格遵守有关的安全卫生法规、规章、制度和操作规程。 (三)甲方依据乙方从事的工作岗位,按国家有关规定,发给乙方必要的劳动爱护用品,并按劳动爱护规定定期免费安排乙方进展体
10、检。 (四)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其治理人员漠视乙方安全和安康的行为,有权提出批判并向有关部门检举、控告。 第八条:变更、解除、终止劳动合同 (一)本合同期限届满,即终止执行;在不违反本市有关招用外地工政策、规定的前提下,如双方同意,可以重新签订合同。但各合同期限累计不得超过_年,如乙方属本市区农业户口人员和市属县(市)城乡户口人员,以及其他从事主要通用技术性工种工作的人员除外。 (二)甲方因生产经营状况变化,调整生产任务,或乙方因个人缘由要求变更本合同条款,经双方协商同意,可以变更劳动合同的相关内容,并由双方签字(盖章) (三)有以下状况之一的,甲方可解除劳动合同: 1、乙方无
11、正值理由屡次不能完成合同所规定的生产工作任务的; 2、乙方非因工伤病医疗期满,且不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的; 3、乙方有违法违纪行为按国家及甲方依法制定的有关规定应予辞退的; 4、甲方生产经营状况发生变化,不能连续履行劳动合同的,但须征求工会意见并向劳动行政部门报告。 (四)有以下状况之一的,乙方可以随时解除劳动合同: 1、经国家有关部门确认,甲方劳动安全卫生条件恶劣,严峻危害乙方身体安康的; 2、甲方不能按劳动合同规定支付劳动酬劳的; 3、甲方不能履行劳动合同,严峻违反国家政策、法规,侵害乙方合法权益的。 (五)有以下状况之一,甲方不得解除劳动合同: 1、乙方患职业病或因
12、工负伤在医疗终结前或合同期内的; 2、乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期内或医疗期虽满仍住院治疗的; 3、职工在享受法定假期间的; 4、乙方为女职工,且在孕期、产期、哺乳期内的。 (六)若本合同终止或解除,乙方应将甲方交给乙方使用、保管的物品、工具等如数交还甲方,如有遗失应予赔偿(低值易耗品除外) 第九条:违反合同担当的责任 一方违反合同,给对方造成经济损失的,应依据其后果和责任大小,予以适当赔偿。 第十条:调解与仲裁 双方履行本合同如发生争议,应先协商解决;协商无效,向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解无效,向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁不服,可向甲方所在地人民法院起诉
13、。 第十一条、双方需要明确的其他事项: 1、_; 2、_。 第十二条、本合同未尽事宜,按国家有关政策规定办理。在合同期内,如本合同条款与国家、省、市有关劳动治理新规定不符,双方按新规定执行。 甲方(签章):_乙方(签字):_ 签订日期:_年_月_日签订日期:_年_月_日 精选个人劳务合同模板范文三 甲方: 法定代表人或托付代理人:_ 通讯地址:_ 编码:_ 电话_ 乙方:姓名_性别_ 居民身份证号码_ 诞生日期_年_月_日 家庭住址_ 编码_ 户口所在地_省(市)_区(县)_街道(乡镇) 通讯地址_ 编码_ 电话_ 依据中华人民共和国民法典和有关规定,甲乙双方经公平协商全都,自愿签订本劳务协议
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