中层干部竞聘演讲稿模板七篇.docx
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1、 中层干部竞聘演讲稿模板七篇 敬重的各位领导、各位同事: 大家好! 特别荣幸能参与学校中层干部上岗竞聘。我叫xxx,来自于xxx校区。这是学校自08年以来开展的其次次中层干部岗位竞聘活动,对我这个刚融入舟职技校大集体的个人而言是第一次,我非常珍惜这次的竞聘时机。无论竞聘结果如何,我认为能够参加竞聘的整个过程本身就很有意义,并盼望能通过这次的竞聘熬炼,在竞争中不断完善自己,使自己的工作力量和综合素养得到提高。我竞聘的岗位是文化与旅游部副职。现将本人的主要工作经受和工作状况简要介绍如下。 我自1991年于舟山师专(现为浙海院)中文科毕业后,安排到一所初级中学任教,又于1994年调到原XX市商业干部
2、学校,多年来始终致力于教育教学工作,先后任教过语文、哲学、应用文写作、导游文化根底、中国旅游地理、演讲与艺术等学科,担当过9年技校班主任工作,并于08年9月取得餐饮技师资格证书。从教二十年来,无论在哪个岗位,从事哪个工作,我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己,兢兢业业工作、堂堂正正做人,听从于全局、听从于教育,用真情和爱心对待学生,对待工作,与教育教学工作结下了深厚感情。在严格要求自己成为一名具有扎实专业根底的、较好师德水平的教师的同时,领导和同事也赐予了我确定和荣誉,曾于20xx年和20xx年两次荣获市级技工学校优秀教师称号。在原市商干校领导的关怀培育和同事们的信任下,本人于20xx年
3、9月开头担当该校教育处副主任,负责教学治理工作,又于20xx年9月开头担当教育处主任工作至学校整合。十年来,能尽职尽责做好各项工作。 今日,我之所以参与这个岗位的竞争,不仅缘于我对教育工作的喜爱,基于我几年来对教育教学治理工作的热心,更是由于自从单位整合、融入到舟职技校这个大集体后,深深地感受到了学校的精神和魅力,自己只不过是沧海一粟,只有投身于学校这个大海中,才能永不枯竭,与时俱进,实现人生价值。也想通过参与这次岗位竞争,更多地熬炼自己,获得更多更新的学问,在同志们的胜利阅历中吸取养分,努力提高自身综合素养。同时,我认为自己具备担当该职务所必需的政治素养和个人品质。我有较强的敬业精神,工作勤
4、勤恳恳、任劳任怨。擅长学习,能较快地承受新事物。处世严谨,信奉诚恳、正直的做人宗旨,能够与人团结共事。此外我认为自己具备当此职务所必需的学问和力量。近十年的教学治理和学生治理工作,磨砺了我的细致和急躁。尤其是近年来原单位屡次进展人员整合,从原先多人分别完成的工作慢慢整合到一两个人独立完成,大量的事务性工作熬炼了我的组织协调力量,丰富了我的治理阅历。我信任,假设我有幸竞聘上岗,这些条件将有助于我很快熟识这个岗位的工作,并进入岗位角色。 初踏竞聘平台,我对竞争职位有着如下初步的熟悉和准备: 文化旅游专业的开设,在目前我市大力进展文化旅游业,同时又存在旅游专业人才总量缺乏、构造不合理的状况下,凸显了
5、重要的作用和意义。教育教学质量是学校的生命线,是衡量一个学校办学效果的最重要的尺度之一,而教育治理工作又是学校培育专业人才,落实课堂教学的有效载体。因此,治理者应做到公平负责地落实每一项工作任务,协调各项活动,明确效劳意识,以共同的目标团结人,以有效的治理鼓励人,以自身的行动带动人。 1、立足本位,仔细学习,努力钻研业务,尽快进入角色。走上新的工作岗位,首先应开展调查讨论,结合文旅部教与学的进展实际,快速开展工作,翻开工作局面。虚心向部门领导学习治理阅历、向骨干教师学习专业理论,进一步提高自身的教育理论水平、业务素养和教学治理水平。提高工作的精确性,削减盲目性。 2、摆正位置,当好部长助手,做
6、好参谋。根据分工,明确自身职责,制造性地开展工作。并坚持分工不分家,协调合作。正确处理好与其他同事关系,深入了解每位教师的优点和特长,发挥团队的最大合力。 3、正确理解中等职业技术教育的目标和任务,树立以人为本思想和“依据学生根底与需要施教”的教学思想,针对学生实际,努力改革教学手段和模式,实现教育过程人性化,注意学生个体差异,充分发挥学生学习的主动性和积极性。结合职业技术教育特点,确立“多证式”目标,提高学生职业力量。为培育集专业技能、方法技能、社会技能于一体的合格的职技校学生而努力。 4、重视教师的作用和地位。教师是教育过程中的主导力气,在教书育人的过程中起着重要作用。在教学治理中,应积极
7、提倡情感教育和沟通教育,努力做好教师与学生间的桥梁工作,转变教师的传统角色,改学问的传授者为学生学习的促进者,到达教学相长的目的,同时为教师们自身的不断进展和完善搭建平台,积极地做好各项效劳工作。 不容置疑,在各位领导和同事面前,我才疏学浅、综合治理力量有待提高。撰写这份竞聘报告时,我认真端详了我自己,近二十年来的工作得失一一回 现在我眼前,我更加糊涂地看到自身存在的差距,促使在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,改良我的缺乏之处,以自己微缺乏道的文旅专业的教学和治理力量,为学校的稳定和进展尽一份绵薄之力。 中层干部竞聘演讲稿 篇2 各位领导、评委教师: 我是一名来自信息科
8、教学一线的专职计算机教师,兼计算机教研组组长、07年参加中国共产党,也是在07年参与国家人事部和信息产业部共同举办的计算机软件水平资格考试,通过考试并获得由广西人事局职改办颁发的“网络工程师”证书。 首先我简洁的说一下我的个人体会,我02年参与工作,第一年我的教学测评是优秀的,那时候刚毕业出来,接收机房无盘站的治理工作,为了教学得以正常运转,晚上的时间很多时候是在机房里调试网络,工作总得来说是特别积极,得到领导的认可。但是到03年,我对一些现状开头感到茫然,比方说我们的课程设置是否合理,我们的实训场地建立是否有效地效劳于教学工作,我们的教师是否能称得上是师傅,或者说是职业经理,我们的专业科周三
9、例会是否促进我们的教学工作等等一系列问题让我去思索。后来我做了教研组组长,同样的茫然还是连续到现在,现在我给自己的工作评议是:根本完成工作。但我的目标是有效的、有创新地、运转协调地、尽量准时地完成工作、并且出效益。为什么呢?我举两个例子,一个是我们教学过程的一个例子,一个是有关我们的治理问题的一个例子。 1、作为一名党员教师,在思想上本人积极参与政治学习,关怀国家大事,听从工作需要,严格遵守学校各项规章制度,待人恳切,做事扎实,富有团结协作的精神,喜爱关怀学生,严格遵守师德标准要求,为人师表,教书育人。有较高的政治思想素养。 2、在业务方面:本人重视自身业务素养的提高。在工作同时,本人坚持参与
10、学习,参与教育部门组织的各类培训和提高学历的学习,先后获得全国计算机应用一级证书、一般话水平二级甲等证书、信息技术应用中级证书等,通过不断学习,提高自身的理论水平和业务素养。 经过自身努力和领导同事的热心帮忙,本人的业务力量有较大的提高。任教期间能较精彩地完成教育、教学任务。(荣誉)。 3、具有肯定的教务主任工作阅历。本人曾担当,初步了解教育主任的各项工作,具备肯定的组织、协调、治理力量。实行新课程以来,本人积极投身课程改革,仔细学习课程改革的有关理论,积极参加学校课题讨论工作等,担当学校课改讨论小组组长,获得肯定的工作阅历。 固然,新课程对学校教务处工作提出了新的要求,我也深知教育主任工作繁
11、琐、任务艰难、责任重大,假如本人得到领导和评委的信任,担当学校教务主任。我将在上级部门和学校主管的领导下,围绕提高学校的教育、教学质量这一中心目标,从治理、效劳两个方面做好工作。努力做到以下几点: 1、虚心学习,进一步提高自身的理论水平和业务素养,尽快熟识岗位,圆满完成各项工作。 2、探究和健全学校教学治理的各项制度。课程改革对教学治理提出了新的要求,改革不合理的治理制度对于促进学校课程改革试验的深入开展非常重要。改革一些与新课程不相适应的教学治理制度,促进学校教学治理走上标准化、科学化轨道。 3、促进教师的专业成长。教师是学校教育、教学质量提高的根本。建立一支高素养的教师队伍,是提高学校教育
12、教学质量的重要保证。首先实行措施鼓舞教师参与提高学历的学习和各类培训;同时扎实做好校本培训工作,促进教师形成新的教育理念;进一步完善教师进展性评价实施细则,使之成为促进教师专业成长的评价体系。 4、加强处室建立,形成合力。教育处工作千头万绪,只有一个强有力的集体,才能使工作做到有条不紊。加强处室建立,做到各岗位既明确职责任务,又团结协作,同时充分发挥各教研组、备课组的作用,形成合力,促进学校教育、教学工作的协调进展。 虽然我深知教务处主任这一职位的挑战性,但是我情愿承受这一挑战,我有信念经过自己的努力,把工作做好。 中层干部竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位评委、各位领导、各位同事: 首先,真诚的感
13、谢领导赐予我展现、检验自已的时机。能站在这个竞聘的平台上,我的心情特别感动,由于这是对我年来工作态度与工作成绩的充分确定,我感到非常欣慰!今日,我本着参加、熬炼、提高进而推动事业进展的目的,我要竞聘的职位是农行市分行中层干部副职。下面,我对自己的根本状况向各位做一简洁的介绍。 在农行市分行工作的年里,我将青春与热忱投入到自己所从事的平凡岗位上,履职尽责,努力工作,在单位的进展历程中发挥了我应有的作用。 竞聘该职务我有如下优势: 首先,我深知工作的重要性。对工作职责的糊涂熟悉使我在思想上做好了迎接挑战的预备。重要的是我能够站在分行的角度,全方位地思索问题,并说出自己的想法,或许有利于分行的工作。
14、 其次,具有丰富的工作阅历。我具备系统的学问、娴熟的业务技能。学问方面,这些年我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,无论哪个岗位的工作都是靠着扎实的学问做好,圆满的完成上级领导下达的任务。业务技能方面,年以来的多岗位磨练,练就了我娴熟的业务力量,特殊是对经营治理及应用学问有比拟全面的把握。这些,都有利于今后工作的开展。 第三,热忱与冷静并存。工作中我总能糊涂的意识到肩负的责任,在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。力量缺乏,道德可补,责任可补,道德缺损,责任意识不强,力量却不行补。良好的政治素养、身体素养和业务素养必将使我工作起来事半功倍。 第四,我发自内心对我行事务的
15、喜爱及剧烈的责任心。“喜爱工作才能胜利”。工作年来,我目睹了各位领导和同事为了银行的进展而付出的艰辛。心怀对组织教育培育的感恩,我有责任也有义务为了我行事业的进展尽一份自已微薄的力气。正由于有着对我行执著的喜爱,我将“感恩的心”化做“责任心”。 成绩属于过去,激情成就将来。回首过去,我所走过的每一步,都渗透着组织的培育,都分散着领导的关怀,更有各位同仁的悄悄奉献。我想,中层干部副职不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。假如领导和同志们信任我,我将从以下几个方面努力工作,为我们银行的进展做出更大奉献。 (一)找准定位,做领导副手。我想做为一名副职关键是要找准自己的定位,做到办事不越权、
16、不越位,工作不拖沓、不模糊,冲突不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。要擅长和敢于担当责任,推开工作。与下级发挥好决策参谋、调查讨论、综合协调、督查督办“四大职能”,用全新的经营理念,简化办事程序,提升讨论室层次,真正让领导放心、上下级满意、全体同事顺心。用自己对事业的喜爱和忠诚以及精彩的表现,来赢得领导与同志们的信任、来提本行的地位。 (二)敬岗爱业,竭诚奉献。作为分行一员,团结互助是我们每个人敬岗爱业的根本表现,是肩负义不容辞的重大责任。要求分行人员筑牢团结的思想根底,把整个分行成员的精力都集中到分行工作中,才智都分散到开拓进取的事业中,行动都统一到共谋进展步调上,用团结分散人心,用团结分散
17、力气,用团结创新业绩。用自信、温情、实力、技巧性的营销客户;用热心、细心、急躁、爱心地为每一位客户放心,让他们支持我行进展;任何时候都要树立以客户为中心的经营理念,用优质的效劳吸引、壮大客户群体,实现经营目的。 (三)抓好效劳,提升竞争力。提倡员工以一丝甜蜜的微笑,一句暖和的问候,一声真诚的道谢贯穿于存款、结算、汇兑业务的全过程,教育引导大家树立优质效劳就是进展的生产力,真正成为客户的贴心人,使客户切实对我行“您身边的银行,可信任的银行”的效劳效劳理念感同身受,不断挖掘优质客户,追求精细化贴心效劳,不断提升网点的核心竞争力。 (四)抓好培训,提高素养。员工素养的凹凸直接打算着我行竞争力量的强弱
18、,进展潜力的大小,要加大对员工的学习培训力度,完善掩盖全员的教育培训体系,深入推动岗位练兵,提高教育培训效能。在抓好规定必学的根底上,标准学习内容,丰富学习形式,创新学习载体,本着干什么学什么,差什么学什么、缺什么补什么的原则,有重点、有倾向、分层次地抓好学习,把学习培训抓实抓细抓出成效,使全体员工提高对培训重要性的熟悉,自觉主动地参加培训工作。 (五)抓好内控,防范风险。通过开展不定期检查和业务复核制度,对业务结合部进展分类全程监视,加强动态分析,完善防错、查错、纠错自控机制,形成以防控“两大风险”为主要目的,以风险治理监控分析为主要手段,以业务复核纠错与数据监控预警为根本方法,以建立健全岗
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