个人剖析材料自查报告(4篇).docx
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1、 个人剖析材料自查报告(4篇) 我是教育战线上的一名“老兵”,xx年参与工作,在教育这块神圣的土地上悄悄辛勤耕耘了xx个春秋,曾送走了一届又一届学生,不敢说“桃李满园”,也可谓 “枝繁叶茂”,堪称一名称职的“园丁”。参与工作以来,本人始终拥护党的根本路线,全面贯彻国家的教育方针,自觉遵守国家的各项法律法规,喜爱教育事业和本职工作,喜爱学校,喜爱学生,留意为人师表,廉洁从表,榜样地遵守社会公德,时时到处以较高的标准要求自己,教书育人,关怀集体,团结、敬重同事,恪尽职守,严谨治学,刻苦钻研业务,不断提高政治思想、文化业务素养及教育治理水平,自我认为是一名政治坚决、思想安康、品德优良、作风正派、业务
2、过硬的教育工。 随着新世纪的降临,教育事业的飞速进展,全民素养的整体提高,国际、国内的新形势和深化教育改革、全面推动素养教育的新任务,对教师职业道德建立提出了更高的要求。身为全面推动素养教育的主力军中的一员,只有转变教育思想和观念,不断更新学问,提高教育教学水平,具备良好的职业道德,才能堪称人类灵魂的工程师,才能为人师表,才能做学生的良师益友。由于教师队伍职业道德素养的凹凸,直接关系到国家素养教育的顺当实施,直接关系到亿万青少年的安康成长,直接关系到国家和民族的将来。通过学习,我熟悉到,花大力气加强中小学教师职业道德建立,订正行业不正之风,端正校风、教风、学风,重塑教师往日良好形象,正我师德,
3、铸我师魂,是当前摆在我们每个教育工面前的一项重大的政治任务,是势在必行的一大举措。 通过学习中小学教师职业道德标准新老八条根本要求和教育部关于加强中小学教师职业道德建立的若干意见、公民道德建立实施纲要等条例法规,本人逐一对比,查找差距,仔细剖析,概括起来,存在以下一些缺乏之处: 首先,爱岗敬业上做得不够突出。近年来,狭隘地认为自身素养还可以,考试考核我都能应付,渐渐放松了对专业的钻研,教学业务上有所退步。 其次,工作协调性差。总认为自己能做好的事情不必劳驾他人,一人受累一人顶,到头来吃得苦多,犯的错多,弄得自己受屈,他人埋怨,没留意到请相关部门领导协调。 第三,平常不留意自身形象,不拘小节。说
4、话随口无心,想说就说,虽是关怀同事,却时常得到的回报是:“狗咬吕洞宾,不识好人心”。 今后的几点准备: 1、更新教育观念,彻底转变以往那种惩处学生是为学生好的错误思想,转变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、公平、和谐的师生关系,敬重学生人格,喜爱学生,尤其要喜爱学困生。 2、树立几个意识: (1)坚固树立“育人先做人,正人先正己”的意识,要求别人做到,自己坚决要做到。 (2)坚固树立“学校无小事,事事都育人;教师无小节,到处作表率”的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。 (3)坚固树立“宁守清贫,不损师德”的意识,发扬教师高风亮节、“红烛”精神,廉洁从教,维护自身“爱岗敬
5、业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探究创新”的美妙形象。 (4)坚固树立“以德治校、以德治教、以德服人”意识。 (5)坚固树立效劳意识,忧患意识,竞争意识,增加使命感、紧迫感和危机感。 (6)坚固树立“仆人翁”意识,以校为家,以教为业,校兴我荣,校衰我耻。 3、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,明确自身的“责、权、义”,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。 4、发扬“人梯”精神,指导、带动青年教师,争做一名师德优秀、业务优秀的人民教师。 个人剖析材料自查报告2 根据“领导带头、群众参加”、“上下联动、统筹推动”和“边学、边查、边改”相结合的根本原则,紧紧聚焦“
6、四风”问题,重点对比省委、市委提出的信念动摇、急功近利、漠视群众、作风漂移、吃拿卡要、慵懒散拖、蛮横霸道、特权思想、以权谋私、奢侈腐化等十个方面普遍问题,逐条对比、逐一查摆,抓住主要冲突,解决问题,找准靶子,有的放矢,务求实效。着重剖析和检查以下突出问题: 为进一步加强站内作风建立,提高工作效能,树立良好的形象,更好的为我公司效劳业进展效劳,通过自己查、领导点、集体帮等途径,我仔细开展了批判和自我批判,对比规章制度,仔细查摆自己在抱负信念、遵守纪律、严于律己和荣辱观等方面存在的问题,比拟扎实有效的开展了自查剖析活动,现将所查问题剖析如下: 一、存在的问题和缺乏 1、教育学习缺乏系统性、主动性;
7、 学习上还存在应付思想。主要表现在学习不主动、缺乏自觉性。特殊是工作忙的时候,对于党的新政策学习不够理解不够深,致使理论根基不实,不能很好的用科学的理论武装自己,学习只限于份内的科目,没有从教育学习的广度和深度上下功夫。表现为开拓创新精神不够,争先创优意识不强,对自己工作标准要求的不够高。 2、工作布置多亲自检查少; 自己往往把工作布置下去之后,只问结果,很少亲自催促检查完成过程和质量。只懂分管业务,对分管以外的业务参加少。 3、深入基层调研不够; 一般召开班长以上会,对一线人员不够了解,没有拿出肯定的时间进展全面系统的调研,使自己对一线人员把握上不够全面。 二、存在问题的缘由 分析自身存在的
8、以上几个问题,我认为既有主观缘由,也有客观缘由。但主要是主观缘由。对教育学习的重要性熟悉缺乏,对理论学习重视程度不够,对相关业务工作及工作标准要求不高,工作中安排多,抓落实少,生活中不能仔细听取同志们的意见和建议,自身要求不够严格,不能时时刻刻以一名共产党员的标准来要求自己。 三、今后整改措施 1、要进一步端正学习态度,坚固确立终身学习的理念,加强政治理论学习和业务学习,努力提高自身素养和业务工作水平,在学习中充实自我,增长才能,提高本事。建立健全各项学习制度,在时间、内容和效果上狠抓落实。 2、根据科学进展观要求,在更深层次、更好的解放思想。坚持与时俱进,准时调整思想、工作上的不适应,抢抓进
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