××××公司教育实践活动整改落实一周工作情况表.docx

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1、 单位名称 教育实践活动整改落实一周工作情况表第 周（自月日至月日）领导班子整改方案“四风”突出问题专项整治方案制度建设计划领导班子成员整改措施应整改项目数已整改项目数本周完成整改项目数应整改项目数已整改项目数本周完成整改项目数应建立制度数已完成制度数本周建立制度数应整改项目数已整改项目数本周完成整改项目数本周重点完成的整改内容（突出说明解决的实际问题，简要说明情况即可，以便于汇总）：1.2.3. 单位名称 教育实践活动整改落实情况明细表 编号任务内容责任部门配合部门完成时限当前进度（若完成，注明“完成”字样，并有具体标志、有内容支撑，包括文件或制度的文号等）备注（一）领导班子整改方案（共 项

2、）（完成 项）1通过政治理论学习，提高思想素质，加强世界观的改造，端正人生观、价值观、政绩观与权力观，有效解决企业实际问题。思想政治工作部办公室长期2严格执行国家、集团公司、河北公司制度和要求，提高认识，确保机组环保指标达标排放。设备管理部检修部控制中心发电一部发电二部燃料办公室2014.93安全生产、职工培训等工作对标先进学习，确保安全文明生产各项工作上台阶、上水平。安全监察部发展计划部人力资源部全厂各部室2015.124对基层单位存在的突出问题，查清实底、透彻分析，帮助制定措施，每年解决两个以上实际问题。人力资源部思想政治工作部各党支部2014.125畅通职工沟通 。工会思想政治工作部各分

3、会各党支部2014.126政策允许范围内努力为职工办实事、做好事，让群众感受到集体的温暖。工会7班子成员之间坦诚相见、相互支持，增强责任感、凝聚力和战斗力。办公室发展计划部全厂各部门2014.128为干部职工提供发展平台，从岗位、待遇、资源上提供政策支持，促进想干事、能干事人才脱颖而出，充分调动职工工作积极性。人力资源部全厂各部门2014.129力戒内容空洞、不切实际的文件印发，合并减少会议。办公室各组织会议职能部门各职能部门2014.1210集控运行人员和点检定修人员持证上岗。人力资源部全厂各部门2014.1211对标一流，全面提升安全生产管理水平。安全监察部设备管理部检修部控制中心发电一部

4、发电二部2014.1212做好现场安全监督和质量控制，实施检修标准化作业，安全、优质地完成机组检修和环保改造工程，实现修后180天无非停。设备管理部安全监察部检修部控制中心发电一部发电二部2014.1213确保完成河北公司下达的“利润超亿元”目标任务。发展计划部全厂各部室2014.12142014年企业“创一流”排名进入集团公司同类型机组45名，2015年进入35名。发展计划部设备管理部安全监察部控制中心财务部检修部发电一部发电二部人力资源部办公室工会思政部2014.1215确保机组环保指标达到100%达标排放。设备管理部发电一部发电二部检修部控制中心2014.1216实施点检定修、全能值班管

5、理体制。人力资源部发展计划部发电一部发电二部设备管理部2014.1217通过程序控制、数据集成、实时监控，实现配煤掺烧方案和燃煤采购方案的科学性、准确性、及时性。设备管理部发电一部发电二部燃料办公室2014.1218完成华源消防验收、八期竣工决算、中水项目定期投运。设备管理部安全监察部武装保卫部财务部开达公司全厂各部门2014.1219以文化建设助力企业管理水平、盈利能力的提升。思想政治工作部工会各党支部、各分会2014.1220发挥党组织、群团组织作用，促进企业中心任务的完成。思想政治工作部工会各党支部、分会、团支部2014.1221维护企业利益和形象，营造良好的社会环境。思想政治工作部各党

6、支部2014.1222坚持原则，增强组织纪律性，深入推进惩防体系建设。人力资源部办公室监察审计部思想政治工作部财务部2014.12（二）“四风”突出问题专项整治方案（共 项）（完成 项）1精简会议，取消无实质内容的会议。办公室、组织会议的职能部门各职能部门长期2杜绝红头文件泛滥、没有实质作用的问题。办公室各职能部门长期3杜绝宣传报刊杂志浪费问题。思政部各职能部门长期4坚决纠正机关部室“本位主义思想”建立完善考核评价机制；切实解决“庸懒散软”的问题，提高机关工作效率和为基层优质服务的水平。人力资源部各职能部门长期5不发生公款送礼的违规违纪事件。监察审计部办公室财务部各职能部门长期6不发生公款大吃

7、大喝和安排与工作无关的宴请。监察审计部办公室财务部各职能部门长期7坚决制止豪华铺张办文体娱乐活动，点滴做起，厉行节约。监察审计部办公室财务部思政部工会各职能部门长期8按照大唐集团公司和省公司相关要求，规范公车管理标准。办公室运输公司长期9通过清理整改办公用房，切实做到领导干部办公用房达到规定标准。办公室人力资源部监察审计部长期10充分发挥依靠职工办企业的方针，参与企业管理。工 会人力资源部监察审计部长期11维护职工队伍稳定，促进企业和谐发展。工 会人力资源部长期12整治培训中心的腐败浪费。监察审计部办公室长期13整治奢华浪费建设。监察审计部人力资源部长期14清理调整“裸官”。监察审计部人力资源

8、部长期15整治干部“走读”。人力资源部监察审计部长期16整治“吃空饷”。人力资源部监察审计部长期17整治收“红包”及购物卡。监察审计部人力资源部长期18整治党员干部参赌涉赌。人力资源部监察审计部思政部长期19整治领导干部参加天价培训。人力资源部监察审计部长期20清理党政领导干部企业兼职。人力资源部监察审计部长期（三）制度建设计划（共 项）（完成 项）1建立大唐保定热电厂信访工作报告制度办公室2014年9月2建立大唐保定热电厂信访工作领导包案制度办公室2014年9月3建立大唐保定热电厂劳务派遣用工管理实施细则（试行）人力资源部2014年8月4建立大唐保定热电厂加强领导人员廉洁从业管理办法监察审计

9、部2014年7月5建立大唐保定热电厂舆情监控和突发事件新闻应急管理办法思想政治工作部2014年12月6建立大唐保定热电厂点检管理及考核制度设备管理部2014年12月7建立大唐保定热电厂点检员A、B、C角管理制度设备管理部2014年12月8建立大唐保定热电厂点检员行为管理标准设备管理部2014年12月9建立大唐保定热电厂设备定修管理制度设备管理部2014年12月10建立大唐保定热电厂防止火电厂锅炉四管泄漏管理办法设备管理部2014年8月11建立大唐保定热电厂“两个细则”管理办法设备管理部2014年8月12建立大唐保定热电厂指标监控考核细则设备管理部2014年8月13建立大唐保定热电厂2014年配

10、煤掺烧专项奖励办法设备管理部2014年 8 月14建立大唐保定热电厂消防安全管理制度武装保卫部2014年8月15修订大唐保定热电厂信访工作管理办法办公室2014年9月16修订大唐保定热电厂档案管理制度 办公室2014年9月17修订大唐保定热电厂档案管理工作突发事件处置预案办公室2014年9月18修订大唐保定热电厂业务招待费管理办法办公室待集团公司和省公司方案出台后进行修订19修订接待实习、代培人员收费标准及管理办法人力资源部2014年12月20修订大唐保定热电厂教育培训经费使用管理办法人力资源部2014年12月21修订大唐保定热电厂企业年金实施方案人力资源部待集团公司和省公司方案出台后进行修订

11、22修订大唐保定热电厂工资制度改革实施细则人力资源部待省公司实行薪点工资制度后修改23修订大唐保定热电厂中层干部管理办法人力资源部2014年12月24修订大唐保定热电厂“创一流”工作管理实施办法发展计划部2014年8月25修订大唐保定热电厂检修全过程管理办法设备管理部2014年9月26修订大唐保定热电厂缺陷管理实施细则设备管理部2014年9月27修订大唐保定热电厂环保设施考核管理办法设备管理部2014年9月28修订大唐保定热电厂招标管理办法法律部2014年12月29修订大唐保定热电厂合同管理办法法律部2014年12月30修订大唐保定热电厂招标监督管理办法（试行） 监察审计部2014年6月31修

12、订大唐保定热电厂效能监察项目评审办法 监察审计部2014年6月32修订大唐保定热电厂纪检监察信访工作规则监察审计部2014年8月33修订大唐保定热电厂职工思想动态分析管理办法思想政治工作部2014年3月34修订大唐保定热电厂宣传报道工作管理办法思想政治工作部2014年12月35修订大唐保定热电厂党委理论中心组学习制度思想政治工作部2014年12月36修订大唐保定热电厂合理化建议管理办法工会2014年7月37修订大唐保定热电厂内部安全防范管理办法武装保卫部2014年8月38修订大唐保定热电厂车辆进出厂管理办法武装保卫部2014年8月39修订大唐保定热电厂会客管理办法武装保卫部2014年8月40修

13、订大唐保定热电厂三讲一落实活动管理办法安全监察部2014年5月41修订大唐保定热电厂生产现场重要作业管理人员到位管理规定安全监察部2014年8月42废止员工培训指导手册的编写说明人力资源部2014年9月43废止员工培训指导手册制度实施办法人力资源部2014年9月44废止大唐保定热电厂检修绩效考核管理办法人力资源部2014年9月45废止大唐保定热电厂领导人员廉政谈话制度 监察审计部2014年9月46废止大唐保定热电厂领导人员廉洁自律承诺和情况报告的规定（试行）监察审计部2014年9月47废止中共大唐保定热电厂委员会领导人员廉政档案管理暂行办法监察审计部2014年9月48废止大唐保定热电厂思想性评价管理办法思想政治工作部2014年8月填报人： 联系人： 联系方式：