人力资源和社会保障局关于2023年工作要点范文.docx
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1、 人力资源和社会保障局关于2023年工作要点范文人力资源和社会保障局关于2023年工作要点范文 2023年,人力资源和社会保障工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以人民为中心的进展思路,牢牢把握“担当作为,主动效劳”工作理念,知责于心、担责于身、履责于行,在全市高质量进展大局中奉献人社力气、彰显人社作为。 一、坚持高质量就业和更充分就业并重 1.推动高质量充分就业。全年实现城镇新增就业X万人以上。实施用工保障攻坚行动,聚焦“倍增规划”企业、重点企业需求,组织效劳专员“一对一”跟进效劳、保障用工。 2.发挥创业带动就业倍增效应。稳步扩大创业担保贷款发放规模,降低创业者融资本钱,全
2、年扶持创业X人以上。 三是提升劳动者职业素养。开展紧缺工种、新就业形态等特色培训,推行“互联网+技能培训”,推行订单、定岗、定向培训,全年组织各类培训X人以上。 二、坚持提高社保水平和提升经办力量并重 3.进一步扩大社保掩盖范围。拓展大数据应用,以农夫工、个体敏捷就业和未参保居民为重点,开展部门联动扩面;推动快递等新业态人员参与工伤保险。 4.优化社保经办效劳。在X市领先试点,开展退休“一件事”全办、失业人员通过手机APP办理退休业务,让群众办事少跑腿。 5.确保社保基金安全运行。注意大数据分析,成立社保数据分析专班,每月分析特别数据,预警预判,将问题化解在萌芽状态。 三、坚持人才引进和人才效
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- 人力资源 社会保障 关于 2023 工作 要点 范文
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