6SIGMA 6 SIGMA绿带培训 绿带教材-六西格玛概论-02_含义.ppt
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1、“六西格玛六西格玛”是什么是什么?n希腊字母希腊字母(相当于英语的相当于英语的“s”)n统计学上指标准差,统计学上指标准差,表征一组数据的离散程度表征一组数据的离散程度n代表过程能力的一种指标代表过程能力的一种指标 1All rights reserved 2009,six sigma office精确,但不准确精确,但不准确54321目标目标下限下限上限上限均值的问题!均值的问题!六西格玛是什么六西格玛是什么?2All rights reserved 2009,six sigma office准确但不精确准确但不精确目标目标下限下限下限下限54321标准差问题!标准差问题!六西格玛是什么?六
2、西格玛是什么?3All rights reserved 2009,six sigma office5 54 43 32 21 1更经常发生的更经常发生的 不精确也不准确不精确也不准确 目标目标下限下限上限上限均值与标准差的问题均值与标准差的问题同时存在!同时存在!六西格玛是什么?六西格玛是什么?4All rights reserved 2009,six sigma office西格玛大小与西格玛水平西格玛大小与西格玛水平-西格玛大小西格玛大小:(读作西格玛读作西格玛):):表示标准偏差,表征一组数据的分散程度的一个统计量表示标准偏差,表征一组数据的分散程度的一个统计量 注意区分注意区分:(读作
3、西格玛):表示求和(读作西格玛):表示求和-西格玛水平西格玛水平:Z Z值值(单位是单位是):):在正态分布的情况下,表示某一个数据点偏离中心点几个在正态分布的情况下,表示某一个数据点偏离中心点几个 标准偏差的距离,通常用来衡量工程能力的大小或求概率时标准偏差的距离,通常用来衡量工程能力的大小或求概率时 使用;使用;规格中心规格中心Z Z1)1)西格玛大小越大越好西格玛大小越大越好,越小越好越小越好?2)2)西格玛水平呢西格玛水平呢?3)3)它们之间有什么关系它们之间有什么关系?课堂问答课堂问答LSLLSLUSLUSL六西格玛的统计含义六西格玛的统计含义图示六西格玛水平(6(6(6(6 )+5
4、+6+2+3+1+4-1-5-4-6-3-2 事件的概论积分:曲线事件的概论积分:曲线事件的概论积分:曲线事件的概论积分:曲线下的总面积下的总面积下的总面积下的总面积=100%=100%68.26%95.44%99.72%x拐点拐点拐点拐点199.999999975%均值均值均值均值6All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的统计含义六西格玛的统计含义1目标目标 3规格限规格限缺陷缺陷可能性可能性1 6减少的不减少的不减少的不减少的不良可能性良可能性良可能性良可能性要要要要想想想想减减减减少少少少缺缺缺缺陷陷陷陷Z=U(L)SL-标准差与西格玛
5、水平7All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的统计含义六西格玛的统计含义X均值USLLSL拐点1123事件概率积分:曲线下的总面积=100%结论:123 Z3Z2Z18All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的统计含义六西格玛的统计含义6LSLUSL=M产品特征正态分布图(无漂移)9All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的统计含义六西格玛的统计含义6LSLUSL产品特征正态分布图(1.5漂移)-1.5+1.53.4PPM3.4PPM10All
6、 rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的目标六西格玛的目标图示六西格玛目标目标目标USLLSL趋中的流程趋中的流程减少误差减少误差流程偏离目标流程偏离目标多余的误差多余的误差目标目标USLLSL目标目标USLLSL11All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛是什么?六西格玛是什么?69.1%93.32%99.379%99.9767%99.99966%23456合格率合格率(%)西格玛水平西格玛水平西格玛水平和合格率12All rights reserved 2009,six sigma office
7、l关于缺陷与缺陷品关于缺陷与缺陷品单位单位(Unit)(Unit)机会机会(Opportunity)(Opportunity)它可能成为使顾客不满的原因,是必须评价和管理的单位品质要素;它可能成为使顾客不满的原因,是必须评价和管理的单位品质要素;它是由它是由1 1个或个或1 1个以上的机会构成的,是顾客对综合能力评价的基本实体;个以上的机会构成的,是顾客对综合能力评价的基本实体;缺陷品缺陷品:当整个产品或服务被认为不可接受时,就会出现缺陷品:当整个产品或服务被认为不可接受时,就会出现缺陷品缺陷缺陷:不满足顾客品质要求水平的任何机会:不满足顾客品质要求水平的任何机会如果如果:每个红色方块为每个红
8、色方块为1 1个单位个单位;每个方块中有每个方块中有5 5个孔被称为个孔被称为5 5个机会个机会;黑色的表示该孔被堵塞表示缺陷黑色的表示该孔被堵塞表示缺陷;则请回答下列问题则请回答下列问题:例题例题六西格玛是什么?六西格玛是什么?13All rights reserved 2009,six sigma office1)每个单位缺陷数 DPU=D/U =9/4=2.252)总的机会数 TOP=U*OP =4*5=203)每个机会的缺陷数(产生缺陷的可能性)DPO=D/TOP =9/20=0.454)每百万机会的缺陷数 DPMO=DPO*1,000,000 =0.45*1,000,000 =450
9、,000问题及答案问题及答案对于连续性数据对于连续性数据规格上限规格上限合格品率合格品率=0.97725=0.97725不合格率不合格率=0.02275=0.02275X=1.241X=1.241S=0.001S=0.001DPMO=0.02275DPMO=0.022751,000,0001,000,000 =22,750 =22,750六西格玛是什么?六西格玛是什么?l关于缺陷率关于缺陷率14All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛是什么?六西格玛是什么?西格玛水平的现实意义追求卓越!西格西格玛玛3 34 45 56 6文字说明文字说明一本书
10、每页中一本书每页中有有1.51.5个错字个错字一本书一本书中每中每3030页中页中有有1 1个错字个错字一本字典中约个一本字典中约个1 1个错字个错字一个小型图书馆所有图书中仅有一个错字一个小型图书馆所有图书中仅有一个错字DPMODPMO66,80766,8076,2106,2102332333.43.415All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛是什么?六西格玛是什么?优秀(3.8西格玛)与卓越(六西格玛)的差距99.99966%合格率合格率(六西格玛六西格玛水平水平)单位时间单位时间 20,000件信分错件信分错大约每天喝大约每天喝 15分
11、钟脏水分钟脏水每周每周 5000件手术事故件手术事故每天每天 23次航空事故次航空事故 每年每年 20000件药方错误件药方错误每月每月 7小时停电发生小时停电发生单位时间单位时间 7件信分错件信分错7个月有个月有 1分钟喝脏水分钟喝脏水每周每周 1.7件手术事故件手术事故5年一次航空事故年一次航空事故1年中年中 6.8件药方错误件药方错误34年有年有2小时停电发生小时停电发生99%合格率合格率(3.8 西格玛西格玛水平水平)美国基准美国基准16All rights reserved 2009,six sigma office第 17页 共 页6管理关注的六个主题真正关注顾客预防性的积极管理无
12、边界的通力合作追求卓越但容忍失败以数据和事实作为驱动把流程的改进作为成功的关键六西格玛的管理含义六西格玛的管理含义17All rights reserved 2009,six sigma office1 1、真正关注顾客、真正关注顾客客户满意客户满意非生产领域非生产领域(服务领域服务领域)后后勤勤材料采购材料采购生生产产领领域域6 6 项目项目产产品品设设计计 不能把顾客当上帝不能把顾客当上帝顾客是总裁顾客是总裁用顾客的眼睛看世界用顾客的眼睛看世界建立以顾客为中心的经营方针建立以顾客为中心的经营方针识别顾客关注的识别顾客关注的CTQ并执行相关改善项目并执行相关改善项目主管部门主管部门与会者与会
13、者-又又热又好的咖啡热又好的咖啡-干净的杯子干净的杯子-遵守会议时间遵守会议时间-会议时必要的器材会议时必要的器材-出席率出席率100100%-又又热又好的咖啡热又好的咖啡-迅速的服务迅速的服务-舒适的椅子和洗手间较近舒适的椅子和洗手间较近-会议资料提前发放会议资料提前发放-休息时要有吸烟场所休息时要有吸烟场所例例)会议的期望会议的期望为什么会有这样的差异?为什么会有这样的差异?18All rights reserved 2009,six sigma officen理解“客户声音VOC”n我们必须理解n客户需求的类型n客户怎样表述自己的需求n客户需求整合n客户需求与所提供的产品的关联n产品功能
14、与客户满意度之间的关系理解客户需求理解客户需求19All rights reserved 2009,six sigma office理解不同的客户需求-客户的表述形式取决于客户的不同需求客户客户需求需求或或任务任务功能功能魅力点魅力点卖点卖点正常工作正常工作振奋振奋性能性能基本基本不说不说不奢望不奢望不知道不知道说说可测量可测量实行范围实行范围不说不说想当然想当然基本基本功能功能类型类型需求需求类型类型声音声音类型类型有一个提供了一种理解客户说与不说的需求理解客户说与不说的需求什么是客户之声什么是客户之声VOCVOC20All rights reserved 2009,six sigma of
15、fice很高兴有很高兴有单维单维必须有必须有客户满意客户满意客户不满意客户不满意无功能无功能全功能全功能KanoKano模型模型21All rights reserved 2009,six sigma office无关紧要无关紧要:客户不在意是否有此性能,为该项目增加不必要的成本与风险。必须有必须有:如果缺少该性能,客户会不满意甚至不购买。如果提供该性能,客户也不会增加满意度。(不满意因素不满意因素)单维单维:功能越强大,客户满意度越好。(满意因素满意因素)很高兴有很高兴有:如果缺少该性能,不会影响客户的满意度或者购买决定。如果提供该性能,会增加客户的兴趣和产品的竞争力与价值。(魅力因素魅力因
16、素)需求类型与定义需求类型与定义无功能无功能Kano图图很高兴有很高兴有单维单维必须有必须有客户满意客户满意客户不满意客户不满意全功能全功能KanoKano模型定义模型定义22All rights reserved 2009,six sigma office注意注意:1)客户需求类型随时间变化客户需求类型随时间变化 2)客户声音取决于需求类型客户声音取决于需求类型振奋需求振奋需求性能需求性能需求基本需求基本需求客户满意客户满意客户不满意客户不满意无功能无功能全功能全功能时间时间不说不说不奢望不奢望不知道不知道说说可测量可测量实行范围实行范围不说不说想当然想当然基本基本扩展扩展KanoKano模
17、型模型23All rights reserved 2009,six sigma office利用利用KanoKano图理解客户需求图理解客户需求1.1.列出客户需求并讨论明确列出客户需求并讨论明确:n新产品新产品/服务概念的基本要求服务概念的基本要求n卖点卖点n魅力点魅力点2.2.讨论并确定可能的客户声音讨论并确定可能的客户声音3.3.给全班演示给全班演示理解客户需求理解客户需求 Kano图练习图练习说明说明说明说明目标目标目标目标理解客户需求练习理解客户需求练习24All rights reserved 2009,six sigma office“好好”顾客需求顾客需求Customer Wo
18、rds(顾客客语言)言):不是团队的声音Clear(清楚)清楚):容易理解,即使很长时间以后Concise(简明的)明的):无废话,简明扼要Contextually Specific(详细具体的)具体的):包括前后连贯的所有内容,有细节性能指标性能指标:识别现在的主导产品需求需求:引导将来的主导产品收集客户需求收集客户需求25All rights reserved 2009,six sigma office2 2、把流程的改进作为成功的关键、把流程的改进作为成功的关键采取的措施应针对流程,以流程的改进为精细化管理的突采取的措施应针对流程,以流程的改进为精细化管理的突破点。破点。一个流程是指生产
19、一种产品或服务的一系列行动或步骤。一个流程是指生产一种产品或服务的一系列行动或步骤。公司里所从事的所有活动都有一个流程。公司里所从事的所有活动都有一个流程。不论公司的规模大小,它每天都是利用成千上万的流程创造不论公司的规模大小,它每天都是利用成千上万的流程创造产品和服务。产品和服务。TQM计划聚焦于与流程无关的个别环节。计划聚焦于与流程无关的个别环节。六西格玛管理把流程视为成功的关键载体,关注的是一个流六西格玛管理把流程视为成功的关键载体,关注的是一个流程中所有环节的全面改进,而且效果的产生要迅速和有力程中所有环节的全面改进,而且效果的产生要迅速和有力得多。得多。流程有生产流程和交易流程。流程
20、有生产流程和交易流程。一个企业只有当其流程的质量满足甚至超越顾客期望时,才一个企业只有当其流程的质量满足甚至超越顾客期望时,才能赢得利润。能赢得利润。给顾客提供的产品和服务不是通过职能产生的,而是通过给顾客提供的产品和服务不是通过职能产生的,而是通过跨职能线的流程产生的。跨职能线的流程产生的。输入输出流程流程职能职能职能职能流程流程流程流程策略策略策略策略顾客顾客顾客顾客26All rights reserved 2009,six sigma office六西格玛的焦点n结果结果nY n非非独立独立n输出输出n影响影响n症状症状n原因原因nX1.Xn n独立独立n输入输入-过程过程n问题问题n
21、根源根源f(X)Y=现象现象原因原因通过检验通过检验Y,Y,控制控制X,X,达到改进达到改进Y Y的目的的目的27All rights reserved 2009,six sigma officeu以量测获得数据u以数据反映事实u没有量化就没有管理u只有量化管理才称得上科学管理u统计方法与技术是量化管理的基本工具u统计方法应用的程度标志着企业管理水平的高低3 3、以数据和事实驱动管理、以数据和事实驱动管理28All rights reserved 2009,six sigma office4 4、预防性的管理、预防性的管理把缺陷消灭在萌芽状态把缺陷消灭在萌芽状态力争力争“第一次就把事情做好第一
22、次就把事情做好”预防即意味着在事情发生之前采取行动,而不是忙于预防即意味着在事情发生之前采取行动,而不是忙于救火救火询问做事的理由而不是因为惯例就盲目地遵循询问做事的理由而不是因为惯例就盲目地遵循真正做到预防性管理是创造性和有效变革的保证真正做到预防性管理是创造性和有效变革的保证以动态的、积极的、预防性的管理风格取代被动的管以动态的、积极的、预防性的管理风格取代被动的管理习惯理习惯预防费用预防费用1元元检验费用检验费用100元元29All rights reserved 2009,six sigma officeu韦尔奇认为:妨碍速度的最大原因是阻碍交流的看不见韦尔奇认为:妨碍速度的最大原因是
23、阻碍交流的看不见的壁垒的壁垒u打破壁垒,从一切地方学习更好的方法打破壁垒,从一切地方学习更好的方法u追求无边界企业的目标,不仅依靠速度,追求无边界企业的目标,不仅依靠速度,还要善于学习他人,同时在公司内超越地域、业务,还要善于学习他人,同时在公司内超越地域、业务,与公司的技巧融合的学习文化与公司的技巧融合的学习文化u无边界公司还打破了不同岗位之间的隔阂无边界公司还打破了不同岗位之间的隔阂u六西格玛六西格玛管理能创造出一种能真正支持团队合作的管理能创造出一种能真正支持团队合作的 管理结构和环境管理结构和环境5 5、无边界的通力合作、无边界的通力合作30All rights reserved 20
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