《公共管理学》教案37650.pdf
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1、DP05b_205_215TC005 092-661 解决方案 1 教案:教案一:公共管理学 授课章节 第三章 授课专业 行政管理 题 目 公共组织的理论 授课时间 45 分钟 授课类型 理论课 授课方法 讲授 所用教材 黎明 主编:公共管理学(第二版),北京,高等教育出版社 2011.6 过程设计 引导 5 分钟;授新课内容 30 分钟;讨论与提问 5 分钟;总结与布置作业 5分钟 教学目的 掌握内容 1、公共组织的概念 2、公共组织的特点 3、公共组织的结构 熟悉内容 1、公共组织的特性 2、公共组织的结构 了解内容 1、公共组织的基本要素 2、公共组织与非公共组织的区别 教学重点 1、公
2、共组织的概念 2、公共组织的特点 教学难点 1、公共组织的基本结构 教学方法 1、以学生为主体,师生互动;2、培养学生的自主思考能力和创新能力;3、给学生充分的自由想象空间和发挥空间;教学过程 引言(导入)同学们好,上节课呢,我们一起学习了公共管理学科的发展历程,我们一起来回顾一下,首先是公共行政时期,它是建立在政治与行政二分法和韦伯的官僚制理论的基础之上;接着是新公共行政时期,这一时期开始重点关注公共政策过程和公共行政过程等动态层面;最后是公共管理时期,这一时期开始关注公共管理主体与环境的关系等,并且呢还在发展中。那么今天呢,我们就来学习公共管理的主体之一公共组织。内容讲解 一、公共组织的概
3、念 DP05b_205_215TC005 092-661 解决方案 2(一)组织 P63 所谓组织,就是人们按照一定的目的、任务和形式编制起来的社会集团,是处于一定社会环境中的各种组织要素的有机结合体,是为了实现某种目的而有意识建立起来的人类群体。简单地说,组织是两个以上的人、目标和特定的人际关系这三种要素构成的一种特殊的人群体系。公共组织 公共组织是以实现公共利益为目标的组织,它一般拥有公共权力或者经过公共权力的授权,负有公共责任,以提供公共服务、管理公共事务、供给公共产品为基本职能。政府是典型的公共组织。此外,以特定的公共利益为目标,为社会提供公共服务的非营利性的非政府组织,也构成了现代社
4、会公共组织的重要组成部分。(二)公共组织的基本要素 与其它社会组织一样,构成公共组织的要素有物质要素和精神要素两大类。1物质要素 (1)人员。(人是主体,是核心,人的素质是核心)(2)经费。(资金是保障)(3)物资设备 (办公建筑、办公机械、公文图书、文具、档案)2精神要素 (1)目标。(基础和原因,存在灵魂,前进方向)(2)责权结构。(工作任务、权力和责任方面一系列从属并列关系)(3)人际关系。(稳定组织的内在因素)二、公共组织的特点 公共组织与一般组织有共同的特性,但特殊性在于公共性。(一)公共组织与非公共组织的区别 1活动的目的不同 非公私人利益,其目的是为社会中的相关利益者服务。公公共
5、利益,全面的社会效益和经济效益,是全国社会成员的整体利益。2为社会所提供的服务不同 非公以从事商品、劳务生产为活动内容,向社会提供的是各种不同的私人产品,消费者必须支付货币,才能购买和享用其产品。公为社会提供公共产品。3管理对象不同。非公本组织成员,对于本组织之外的其他社会成员的活动则无权干涉。公整个社会,对其职权范围内的管理措施,全体社会成员都必须遵从。4活动的依据不同。非公主要服从商品买卖的价值规律,以组织成员自愿组合、共同订立的规章制度为活动依据,其权力建立在组织成员平等的契约关系之上。公以国家强制权力,以国家法律作为活动的依据和准绳。依法管理是公共组织的重要特点。(二)公共组织的特性
6、1社会性。(公共组织的基础,管理社会公共事务作为重要职能)2权威性。(政府和非政府组织,权力都直接或间接的来源于国家权DP05b_205_215TC005 092-661 解决方案 3 力)3法制性。(以宪法和法律为依据)4系统性。(横纵,囊括社会各个领域的庞大管理系统)5主动性。(“守夜人”VS 有所作为)三、公共组织的结构 公共组织各要素的排列组合方式。(纵向层级制,横向职能制)(一)公共组织的纵向结构 最高层次的公共组织为决策层 中层公共组织为协调指挥层 基层公共组织为技术操作层 拓展:公共组织纵向结构在公共组织运行中的优缺点 优点:(1)分层负责,使各级政府在各自管辖地域范围内能做到事
7、权集中,统一指挥;(2)行动迅速,能及时地根据本地情况做出决策,就地组织实施,并有利于就地监督、控制;(3)能发挥各个层级公共组织的积极性、创造性,根据本地实际情况主动开展工作;(4)各层级行政首长负责全面管理工作,有利于培养全面型的管理人才。缺点:(1)各层级行政首长管辖事务过多,责重事繁,难于事事精通;(2)容易形成地方的块块分割,不利于各地经济和文化的交流与发展;(3)容易形成地方主义,不利于中央对地方的宏观控制。(二)公共组织的横向结构 1.按业务性质分工(财政部、外交部、国防部、教育部、民政部)2.按管理程序分工(咨询部门、领导决策部门、执行部门、监督部门)3.按管理对象分工(人财物
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