识别和获取适用安全生产法律法规、标准规范管理制度【最新范本模板】38100.pdf

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1、识别和获取适用安全生产法律法规、标准规范管理制度 1 目的 确定公司在质量、环境和职业健康安全活动产品和服务中适用的法律、法规及其它应遵守的要求，并建立其获取的渠道，保证体系运行的各个场所均符合法律、法规要求。2 适用范围 适用于公司与质量、环境和职业健康安全活动、产品或服务相关的国家、行业、地方法律法规、标准和其它要求的获取、识别与更新的控制。3 职责 3.1 安全环境管理委员会有责任通过各种渠道获取与公司安全、环境和职业健康安全活动、产品或服务有关的法律、法规和其它要求.并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，制定相关“法律、法规及其它要求清单”。3。2 各部门负责将相关法律、法规

2、和其它要求传达给员工并遵照执行。4 工作程序 4.1 与公司活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国际公约；国家、行业、地方质量和职业健康安全的法律法规、标准、规章及其他规范性要求.4。2 获取方法 4.2。1 各职能部门应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，每季度至少交流一次（走访或电话），主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、图书馆、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保公司在体系运行中能获取最新的有效版本.4.2。2 管理部负责通过体系认证机构、政府机构以及报纸杂志、互联网等渠道获取国家、地方对安全、环境和职业健康安全管理体系有关的法律、法规及

3、其它要求。4.2。4 管理部负责通过安全生产管理部门、技术监督部门、以及公安、消防、社会和劳动保障、卫生等部门获取有关国家、行业、地方职业健康安全标准、规范和法律、法规及其它要求。4.2.5 管理部负责通过工商、化工等部门获取合同管理方面的国家、地方标准和相关法律法规及其它要求。4。3 确认、分发和更新 4。3.1 各职能部门根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性：是否与公司质量、环境和职业健康安全有关；是否为最新的版本。4。3.2 由安全环境管理委员会组织,各部门配合,根据收集到的法律、法规及其它要求确认结果，制定公司相关“法律、法规及其它要求清单”经管理者代表审批，并发放到相关部门。4.3.3 各部门负责保存与本部门有关的法律、法规及其它要求。4.3。4 当上述法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到相关部门，并对旧的文件做相应的处理。4.4 执行 各部门负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。