单位五一劳动节策划案5篇.docx

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1、单位五一劳动节策划案5篇 在“五一”国际劳动节即将来临之际，为切实做好节日庆祝活动，营造崇尚劳动、团结和谐、聚力发展的深厚氛围，写一份活动策划书是很重要的。单位五一劳动节策划案怎么写?我在这里给大家共享一些关于单位五一劳动节策划案，希望可以帮到各位。 单位五一劳动节策划案1 “五一”国际劳动节即将来临，为了丰富员工业余生活及欢庆“五?一”国际劳动节，公司确定于20_年4月30日20_年5月5日举办以“铸造一流团队、打造一流企业”为主题的北京市旅游活动。 一、活动意义 增进员工之间感情、发挥团队协作精神。 二、活动负责部门、活动支配及领导小组成员 1、主办部门：公司工会 2、帮助部门：党支部、团

2、支部、综合管理部 3、活动支配：分两批动身(时间依据公司生产状况定) 4、领导小组成员： 4.1 第一批领导小组成员： 领队： 薛有海(副总经理) 副领队：张铁流(综合管理部经理)、邓金才(工会副主席/团支部书记) 召集人：邓金才(工会副主席/团支部书记) 4.2 其次批领导小组成员： 领队： 薛炳军(党支书/工会主席/副总经理) 副领队：胡裔志(副总经理)、谢雪琼(工会副主席) 召集人：钟加崇 三、活动时间、地点 1、活动时间： 第一批：20_年4月30日下午15时在公司统一乘车动身到南宁乘飞机，20_年5月5日从北京乘飞机返回南宁后乘大巴返回公司。 其次批：时间待定(以公司通知为准) 2、

3、活动地点：北京市及名胜风景区 3、集合地点：公司篮球场。 四、经过路途 桂平 (乘大巴) 南宁 (乘飞机) 北京 五、参与活动主要成员 公司领导、各部门领导、全部任职干部及各部门骨干，详细名单另附表。(照实际名单有变动将另行通知) 六、名单确定 详细人员由各单位一把手及公司共同商定。(分两批动身，第一批动身总人数约为52人，其次批动身约为70人) 七、平安保障措施 1、在动身前全部参加活动的人员集中会议室进行出行前平安培训，增加平安防范意识和自我爱护实力。 2、在条件允许的状况下，可以组织有关人员对活动场地和路途进行仔细勘察，并对可能发生的状况做好充分的估计和应变打算。 3、动身前必需听从导游

4、及领队的指挥。在每一次集合时(动身前，返回前)肯定要清点人数，确保员工平安，确保旅游活动的圆满胜利。 4、携带急救用品，以防员工受伤或突发疾病(如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等)。 5、为了确保员工平安，参与旅游活动的员工必需听从领队及导游的支配，有突发事务要随时联系并刚好上报领队及导游。 6、在旅游期间，禁止单独行动，休息时间外出必需向领队报告并获批准后方可结群外出。 7、请自带好雨具、水杯及有关旅游生活用具。 8、留意人身和财产平安。 八、活动道具： 扑克30副、小礼品 九、费用预算： 3000元/人(含车费、风景区门票费、住宿费、餐费等)，预算费用总计约360000元。该项费用由公司统

5、一开支。 十、其他支配 活动过程中允许举办趣味嬉戏。 单位五一劳动节策划案2 一、活动意义 为了活跃公司职工的文体生活，培育团结合作、坚韧进取的团队精神，致力于为员工打造更好的互助沟通的平台，从而为公司的发展贡献更多的力气，本着友情第一，竞赛其次，重在参加的原则实行职工五一文体竞技竞赛。详细方案如下： 二、活动概况 1.参赛范围：_全体职工。 2.报名时间：20_年_月_日_月_日。 3.报名方式：全部参赛选手将选手姓名(组队竞赛的需报回队友姓名)、参赛项目统一报回_办公室。 4.竞赛日程：拱猪竞赛(三楼大教室)4月29日上午。 乒乓球竞赛(停车场)4月29日下午。 象棋竞赛(三楼大教室)4月

6、30日上午。 羽毛球竞赛(训练场)4月30日下午。 三、竞赛细则 1.乒乓球竞赛 竞赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采纳11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜; 竞赛实行抽签形式，分组依据实际报名人数议定; 奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别赐予相应嘉奖。 2.拱猪竞赛 竞赛进行单轮淘汰赛，3局2胜; 竞赛实行抽签形式，分组依据实际报名人数议定; 奖项设置：竞赛前三名(组)分别赐予相应嘉奖。 3.羽毛球竞赛 竞赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采纳11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜; 竞赛实行抽签形式，分组依据实际报名人数议定; 奖项设置：男子单打前三名和女

7、子单打前三名分别赐予相应嘉奖。 4.象棋竞赛 竞赛进行单轮淘汰赛，3局2胜; 竞赛实行抽签形式，分组依据实际报名人数议定; 奖项设置：竞赛前三名分别赐予相应嘉奖。 单位五一劳动节策划案3 一、活动目的 为隆重庆祝“五一”国际劳动节，丰富职工文化生活，体现生动活泼、团结互助的企业文化精神，提高员工队伍的团队凝合力。为投入在惊慌繁忙生产、经营工作中的广阔职工创建一个休闲放松的机会，特拟定本活动方案。 二、活动时间 活动建议时间在： 20_年5月1日14：0017：00; 三、活动形式 卡拉ok歌颂竞赛。 四、活动地点 公司大会议室。 五、活动内容 1、宣读4月份创先争优名单，发放奖品。(14：00

8、-14：30) 2、先进代表讲话、董事长致辞。(14：30-15：00) 3、歌颂竞赛。(15：00-16：30) 4、发放奖品、主任致闭幕词。 六、活动程序 4月_日已通知形式下发公司各部门，_日统计参赛选手名单以及所选唱歌曲，由办公室打算歌曲伴奏，5月1日下午14：00活动起先。 七、活动组织机构 (一)主办部门：综合办公室。 (二)活动总指挥：_。 (三)活动策划及主持人：_。 (四)裁判组：由各部门主管及两名员工代表。 (五)后勤、物品选购及综合支持：_。 八、活动宣扬 对活动状况在公司宣扬栏内进行专题宣扬; 九、活动单位 _全体成员。 十、奖项设置 一等奖：1名奖金500元;二等奖：

9、2名奖金200元，参加奖依据报名人数除一、二等奖外均获得，奖品50元以内纪念品。 十一、活动费用预算 竞赛奖金：500+2002=900元，纪念品预料400元; 饮料、瓜子、花生：400; 总计：1700元。 单位五一劳动节策划案4 一、活动名称 _集团“庆五一，大家一起来”消遣活动。 二、活动目的 在五一国际劳动节来临之际，充分发挥_员工的文艺表演才能，大家一起来参加，丰富全体员工的文化消遣生活。 三、活动时间 20_年5月1日下午2点起先。 四、活动地点 _集团2楼会议室。 五、参与人员 _集团全体员工。 六、主持人 _和_。 七、留意事项 1.留意时间支配，依据现场气氛，敏捷驾驭节奏;

10、2.遵守活动规则，主动参加，调动活动气氛; 3.在活动过程中坚持适度原则，要活泼但不失庄重; 4.活动分为集体嬉戏类和个人表演类，希望大家主动报名，共同消遣。个人表演类每个部门至少供应2个节目，依据状况公司会作详细支配。 八、活动流程 1.主持人介绍活动的基本状况，请领导致辞; 2.领导致辞; 3.消遣互动; 热场嬉戏：现场每人分发两张纸条，在其中一张上写上在哪里，另一张写上在干什么，收起分别放入两个容器中。咳嗽诹礁鋈萜髦懈鞒槿徽胖教酰缓蟀炎约撼榈降哪谌荩“今日下午我(是固定的)在哪里干什么”的形式念出来，大家可以随意写。 (1)嬉戏类： 大力神(扳手腕)：找张桌子当擂台，一人做擂主，接收其他

11、人的挑战，进行扳手腕嬉戏。标准是擂主不用扳倒对手，只要保持10秒不被扳倒就算赢，而参与的人要在10秒内扳倒擂主才算赢。假如参与嬉戏的人赢了的话，也可以代替原来的擂主，由此类推。 学问问答：依据_集团的基本状况，设定题目，考察大家对我们公司的了解程度，有利于员工更具体全面的了解我们公司，增加主子翁意识。 (2)表演类： 自由K歌：只要想唱，就可以在这个舞台上一展歌喉，人人参加，氛围活跃。 自由发挥：参加人员可以依据自己的爱好爱好，选择自己的表演方式，如打羽毛球、打乒乓球，打台球 (3)我们都是一家人，沟通沟通： 由于平常领导和员工都忙于工作，彼此沟通的机会较少，以本次活动为契机，员工可以向领导反

12、映一些工作和生活中遇到的问题，对公司将来的发展提一些建议，谈一下自己的想法，此项活动有利于拉近领导与员工的距离，树立领导的威信，调动员工工作的主动性，更好地建设_集团! 4.总结评优 (1)领导对本次活动进行点评总结; (2)主持人依据评比表现和记录，宣布评比结果，对表现优秀的团队和个人予以嘉奖。 单位五一劳动节策划案5 五一劳动节即将来临，为营造节日的气氛，释放员工压力，增进员工之间的友情，公司确定举办一场劳动节创意水果拼盘竞赛。 活动目的 让员工感受到节日的气氛，供应一个相互沟通、互动的机会，体现员工的团队协作精神，展示各自的创作潜力，感受大家庭的和谐与温馨。 活动地点：会议大楼 活动时间

13、： _年4月28日下午14：00-19：30(如有变动，另行通知) 参与活动人员： 全体员工(共1100个人，分成100个组，每个组11人，每组支配一个组长与副组长) 活动原则： 创新、公允竞争、重在参加(不铺张奢侈、保持环境卫生) 活动打算事项： 1.活动场所清场、布场 2.每组所需的水果蔬菜 3.一百张桌子以及五百个盘子，每个桌子上五个 4.五百把小刀(可以自带所需刀具)、牙签、垃圾袋 5.每组参赛号码牌、竞赛规则资料、投票卡片、笔(行政部负责打印、分发) 活动经费： 每组所购买水果蔬菜以及工具费用规定在50元之内，总费用限制在5000元内。(先垫后付) 活动支配： 竞赛共两场，第一场创意

14、水果拼盘赛，其次场才艺竞赛，详细规则如下： 第一场：100组团队各自做出有特色、创意的水果拼盘，由每组组长与副组长作为评委在这100个作品中选出30组优胜团队。 其次场：由第一场获胜的30组优胜团队派出一名代表表演自己最拿手的才艺节目，其他70组未晋级团队成员作为大众评委，与其组长投票选出5组获胜者，最终再由各部门经理选出冠军、亚军、季军。 活动流程：(所限定时间与实际会有偏差) 1.参赛选手进场，领取号码牌 2.主持人讲话公布嬉戏规则，宣布活动起先(14：00准时起先) 3.第一场竞赛起先(14：00-15：20) 4.第一场投票环节，由各组组长与副组长分别在投票卡片上写下30组团队号码牌，

15、最终由行政部汇总，得票数最多的30组团队进入下一场竞赛。(15：50第一场投票环节结束) 5.公布第一场优胜者名单，打算下一场竞赛 6.其次场才艺竞赛起先，每组才艺展示时间限定5分钟(16：00-18：30) 7.其次场投票环节，未晋级的70组团队成员作为大众评委，每组成员与其组长共同做出投票确定，由组长写下5组候选团队(19：00其次轮投票结束) 8.5组候选团拉票环节，最终各部门经理共同选出冠军、亚军、季军 9.总经理为获胜者颁奖 单位五一劳动节策划案本文来源：网络收集与整理，如有侵权，请联系作者删除，谢谢！第15页 共15页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页第 15 页 共 15 页