作风转变谈心谈话(通用6篇).docx
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1、 作风转变谈心谈话(通用6篇)第一篇: 作风转变谈心谈话 地点:办公室 谈心人:a 谈心对象:b a:怎么了,这一段时间以来,我感觉你的状态不是太稳定啊?” b:我这一段时间以来,工作、生活状态都不是特殊好,感觉成天没有工作动力、没有压力,看到别人说话时就想说话,有时候还很烦,我想我要是始终这样下去就完了,您说该怎么办啊?” a:“你能意识到这一点,这说明你对自己还是比拟负责任的,这一段时间以来,要真正坐在那里钻研下去,对工作不执著,并且找不到推动自己学习的力气,这些都能理解,但是这种状态是极其不安康的。毕竟为什么不能满腔热忱的去完成一些我们力所能及的事情呢?我觉得首先是你们的心不静。其次是心
2、态的问题。” b:你说的对,就是心静不下来,急躁。自己掌握不住自己。 -:关于这个问题,我有个办法,说给你听听,你回去之后可以试试,假如有用的话,你可以用下,假如不行,咱们再坐一起探讨。 一是练字,当你心烦急躁的时候,拿出来字帖练练,专心写,知道自己安静下来; 二是读书,读一本励志的书,看看别人胜利的例子,熬炼培育自己的心理素养。我可以推举几本,比方说:狼图腾、读者等。 三是做自己擅长的事,就当是稳固训练,当你的心静下来时,再做其他难一些的题。这样的话,工作学习感觉很充实,又没有铺张时间。 这几条你可以试试看。 b:好的,我回去试试。 a:“其实,作为咱们这一代年龄的人,最缺乏的是吃苦的精神,
3、缺的是执著的精神,许多事情做一个头就没有了尾,缺的是一个安康积极向上的心态!缺的是一种敢做敢当的气势!在一些胜利人士的心里,永久都有一条信念支持着他!你是一个聪慧的人,并且你的人际关系交往很和谐,假如你能够仔细思索自己的将来,给自己定一系列的小目标,立长志!信任你的将来肯定是分美妙的!肯定会胜利!” 其次篇: 作风转变谈心谈话 地点:办公室 谈心人:a 谈心对象:b b:通过开展“三句话”教育活动,把我的熟悉提高到了一个新的境地,承受了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自己的缺点和缺乏:以前在学习上我存在着应付思想,态度不够仔细,缺乏自觉性;自我约束也不够,间或有迟到、早退现象和工作时间办私事的
4、状况。今后我要坚决加以改正。 a:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批判你几句:就是在业务上满意于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于外表,没有仔细从理论上分析讨论,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。 b:我也存在着一些问题。我在抱负信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够用心,有时半途而废。我认为,我们都应当不断加强学习,全面提高自身政治素养,牢记党的宗旨,增加党性的熬炼。a:我存在的突出问题就是:责任意识差,有时满意于管好自己,对见到的问题不情愿多说,不想多说,不情愿得罪人,不想得罪人,没有从大局上考虑问题。 b:我也存在工作主动性差等问题,没有起到
5、一个党员的榜样带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务学问,不断改良工作作风,完善自我。 a:今日谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的熟悉,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建立初见成效,刚刚大家争论的大多是自己的缺点和缺乏,其实同志们平常的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点缺乏的同时,也不能遗忘同志们的优点和取得的成绩。 b:感谢 第三篇: 作风转变谈心谈话 谈话领导: 谈话对象:县财政局 谈话对象单位及职务:县财政局局长 谈话时间: 谈话地点:财政局会议室 谈话记录人: 谈话内容: 一、副县长XX
6、到财政局主要是了解局长余铮、党委书记张先贵同志履行岗位职责的状况和主要工作实绩。 二、县财政局局长对思想、学习、廉政工作和生活等方面的状况作了汇报。 三、副县长XX确定了局长的工作成绩,指出存在的缺乏,要求主要领导要充分听取群众的意见和建议把握思想动态,帮忙端正思想熟悉,引导干部职工正确对待个人得失,增加党性觉悟和胸襟气度过好干部进退流转关,自觉听从组织安排,承受群众选择。要仔细学习中心、省委、州委、和县委换届文件精神状况,特殊是中心“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求,说明党委关于严厉换届纪律的坚决态度,要求谈话对象必需榜样遵守、带头执行。 四、副
7、县长XX对财政工作提出六点要求: (一)严格执行县人大通过的2023预算。切实把握财政工作的重心和工作重点,积极履行财政工作职责和职能,合理安排预算支出进度,保证重点支出,提高预算执行的精确率和到位率。 (二)协调抓好财政收入,确保完成公共财政收入增长20%以上的目标。要加强与税务部门的沟通协调,亲密关注意点税源变化趋势,准时把握税收入库动态,建立信息相互 沟通、状况相互通报的工作机制。要强化对重点行业、重点税源的监管,做到应收尽收,确保财政收入均衡入库和稳定增长,确保完成公共财政收入增长20%以上的目标。 (三)严格掌握支出增长幅度。坚持量入为出、量力而行,统筹安排资金,加强财政预算治理,严
8、格掌握一般性支出,把有限的资金用在刀刃上,注意“保增长、保稳定、保民生”,发挥财政效劳新农村建立以及社会经济进展的作用。 (四)加强财政自身内部廉政防控体系建立,确保财政资金安全高效。要加强监视检查,加强内部掌握制度建立,确保经济安康平稳进展,结合部门实际,建立健全内部机制廉政防控体系,从源头上制止腐败,确保财政资金安全高效。 (五)进一步转变作风,改善环境、标准效劳。一是对本单位在作风建立中急需转变和改良的方面进展全方位深层次讨论,将本单位重点工作、重要事项、制度建立等各个环节中还有待完善和加强的内容进展分解并细化到各股室、股室负责人及分管领导,做到责任到人。二是积极营造开放、包涵的思想环境
9、,诚信、守信的信用环境,公正、公正的法制环境,大力弘扬抢抓机遇、开拓创新的作风,求真务实、真抓实干的作风,攻坚克难、奋勇争先的作风,实现加速进展、跨更加展。 (六)加强党风廉政建立工作。特殊要结合今年的换届工作,做好干部职工的思想,连续加强对相关换届纪律的学习,主要领导要榜样遵守,带头执行中心“5个严禁、17个不准和5个一律”的工作纪律和省委干部选拔任用工作“五不准”要求。 第四篇: 作风转变谈心谈话 时间:2023年4月23日地点:局长办公室 人员:刘杰胡双桥周木东陈建新刘翠芳 内容:针对干部作风建立进展谈心,查摆问题,分析缘由,提出意见。主持人:刘杰记录人:胡红建 详细内容: 刘杰:今日开
10、展谈心活动,目的是要通过反思当前工作中存在的问题,分析缘由,提出改良方法使得今后更好的开展工作。大家要开诚布公、畅所欲言,多提意见、建议。我先说一下我自己在工作中存在的缺乏,主要有三方面:一是学习不够主动。对党的理论学习仅仅停留在外表,缺乏刻苦钻研精神。二是思想政治上占位不高,缺乏系统考虑问题、解决问题的力量。三是创新意识缺乏,深入基层调研不够,工作中缺乏针对性。 胡双桥:通过这一段时间的工作、学习,我认为我在工作中的缺乏有以下几个方面:一是学习劲头有所松懈,学习时间没有保障,没有连贯性,对党的理论学问学习不够深入。二是深入基层调研不够,没有和群众打成一片,还要在实践中多向领导和同事们学习。三
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