乡镇卫生院2023年年工作总结及2023年年工作计划.docx

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1、 乡镇卫生院201*年工作总结及201*年工作计划 乡镇卫生院201*年工作总结及201*年工作规划 乡镇卫生院201*年工作总结及201*年工作规划 乡镇卫生院201*工作总结及201*工作规划 *镇农村卫生工作在卫生局党委、镇党委政府的正确领导下，在相关业务部门的指导下，经过全体医务工的共同努力，圆满完成了年初各项工作目标任务，现总结如下： 一、加强了组织体系建立，分工明确，责任到人，真正形成了干事创业的合力；制度建立进一步完善 二、标准完善医疗布局，形成了医疗区、办公区、公共卫生效劳区相对独立。三、严格医疗收费，加强抗菌药物的治理和使用。四、加强了医务人员的业务培训及职业道德建立工作 五

2、、高度重视三好一满足工作。成立领导小组，设立办公室，专人负责，仔细做好宣传发动，全员参加，定期召开工作调度会议，仔细剖析，自查自纠，做好阶段性工作总结，以求实效。 六、严格加强医疗质量治理。完善质控领导小组及专家组，切实加强日常工作的监（新文秘网省略619字，正式会员可完整阅读） 缩短抢救时间，简化程序，提升抢救力量，确保医疗安全。同时又投入5万元改造消毒供给室一处，专人治理，并顺当通过市局验收，严格治理，严格操作，做好登记，进一步提高了院内感染的治理水平。为解决患者的住院取暖问题投入4万元添置空调。十三、加大对公共卫生的硬件投入，筹资40万元新建400余平方米的公共卫生效劳楼一处，严格市、区

3、卫生局的设置进展规划，设置主任室、疾控室、妇保儿保室、慢病室、卫生监视室、安康教育室；接种门诊设置：查体室、宣教室、登记室、接种室、观看室，满意了我镇根本公共卫生效劳需求，促进了公共卫生效劳，提升了综合的公共卫生效劳力量和水平。十四、进一步提高职工的福利待遇。年初组织职工外出北京旅游；7月份组织党员及卫生室负责人去南京红色旅游，此项举措，使得全院干部职工更加团结，更有向心，分散力，为徐庄卫生工作的进展奠定了坚实的根底。为确保职工工作期间有更多的时间效劳病人，每年投入5万元设置食堂。 十五、文化建立进一步加强，文化宣传气氛深厚，投入1万余元设置宣传栏，准时更换内容，真正让群众了解卫生，熟识安康学

4、问，提高安康水平。 十六、加强人才建立的力度。选派3名业务骨干在区医院进修学习；引进2名大专以上毕业生充实业务科室，进一步提高了我院综合的医疗技术水平。十七、加强党务、政务、院务公开制度。 十八、加强公共卫生的各项工作。为确保国家根本公共卫生效劳9大工程、省6项重点，落到实处，惠及民生，卫生院高度重视，稳固、完善三级网络的中间枢纽地位，强化监管指导职能，固牢网底，充实调整镇级公共卫生专职人员，配足村级公共卫生协理员。 十九、新农合工作常抓不懈，加强监管。201*年参合人数39993人，住院支出：3822168.58元；住院人次1903；人均201*.49院，门诊支出：2463169.86元，门

5、诊人次126493人，人均19.47元，支出合计6285338.44元。 二十、加强卫生室的监管力度，标准完善一体化治理。通过卫生室标准化建立，严格从业人员治理，推动镇村卫生气构一体化治理向标准化、长效化迈进，农村卫生事业标准有序惠泽一方。 在深入调研的根底上，根据便民、利民的原则，启动卫生室标准化建立，村卫生室已由镇卫生院统管，转变根底条件差、技术水平低、应对突发公共大事力量不强等问题。镇卫生院对村卫生室的统一着装、挂牌上岗、接诊质量、门诊登记、划价取药、观看治疗、病人随访、安康宣教等环节全面纳入标准化治理，严格质量监管;加大对医疗质量考核的分值，实行“一票拒绝”。凡消失医疗事故的卫生室，该

6、年度不得评先树优;并在全镇范围内通报批判，性质严峻者予以辞退。质量考核体系的建立，使乡村医生医疗安全意识和质量意识明显增加、效劳行为更加标准。人员实行聘任制、工资制、考核制、及业务统一治理、药品统一选购、制度统一标准、财务统一核算、人员统一调配、工资统一发放的“三制六统一”治理模式，实现了设置合理化、建立标准化、治理一体化、效劳标准化。到目前，全部配备微机，纳入新农合三级信息化网络治理，参与新农合者看病可以当场报销，极大地便利了农夫群众就医。 扩展阅读：201*年乡镇卫生院工作总结及201*年工作思路 201*年乡镇卫生院工作总结及201*年工作思路 关键字：思路,工作,乡镇,卫生,治理, 2

7、01*年我卫生院在XX院长的带着下团结奋进，全院上下仔细开展“根本公共卫生效劳和根本医疗效劳”、“创优争先”、“三好一满足”等各项活动，团结一心，扎实工作，顺当地完成了201*年的各项工作。一、党建、党风廉政及精神文明建立进一步加强 （一）加强了党建、党风廉政建立。一是始终坚持“三会一课”制度，仔细开好支部会议、支委会议，党课、民主生活会按时进展；二是抓好党员干部的思想作风建立，根据县卫生局党委的安排部署，仔细组织开展“学习实践科学进展观”、“争先创优”、“学习杨善洲”等活动，使全院职工科学进展的意识得到了进一步增加，效劳群众的本事进一步提高，有效地推动了卫生院各项工作的进展；三是抓好了党的组

8、织，全面落实目标治理，明确责任，实行党员联系群众制度，充分发挥党员的先锋榜样作用。今年卫生院党支部被县局党委评为“先进基层党组织”，四是抓好党的纪律建立，仔细学习有关廉政会议及文件精神，大大提高了党员干部廉政建立意识，订正了行业不正之风。 （二）精神文明建立得到了进一步加强。一是加强领导，明确目标任务及工作措施，有力地推动了精神文明建立各项任务的落实；二是仔细根据创立文明单位的要求，搞好了院内外环境的绿化美化工作；三是利用各种方式对卫生开展的工作进展宣传，正确引导群众安康意识。 （三）强化了政治文明建立。一是进一步扩大民主，推动民主决策、民主选举、民主治理、民主监视，落实民主集中制；二是抓稳定

9、，深入群众，倾听意见和建议，把握群众的卫生需求，我院实行了切实可行的措施，解决群众关怀的热难点问题，根据“四项制度”的要求抓好落实；三是开展治安防范，全年无治安案件及医疗事故发生。二、防保工作稳步推动（一）防疫工作1、组织机构治理 我院重视防保工作，建立健全防保组织机构，防保组人员稳定，技术力气雄厚，按时参与上级有关部门的业务培训，把握最新的免疫规划学问，准时传达给乡村医生。 2、工作指标完成状况 2.1、7岁以下儿童建卡1130人，建卡率到达100。2.2、本年度上半年全镇疫苗运转10次，全年建卡132人，卡介苗应种132针次，实种132针次。脊灰疫苗应种509针次，实种509针次。百白破疫

10、苗应种457针次，实种457针次。麻风疫苗应种118针次，实种118针次。麻腮疫苗应种148针次，实种148针次。乙脑应种118针次，实种118针次。乙肝疫苗应种257针次，实种257针次，其中第一针准时接种率为99.61%。白破疫苗应种135针次，实种135针次。流脑疫苗应种448针次，实种448针次。甲肝疫苗应种148针次，实种148针次。乙肝疫苗补种2573针次，脊灰疫苗强化757人次。 2.3、疫苗接种后特别反响发生率为0。 2.4.传染病治理24例，其中流行性腮腺炎18例，细菌性痢疾2例，水痘4例。2.5.结核病治理5例，4例是涂阳病人，1例是涂阴病人。 2.6.死因监测网络上报75

11、例，分布在41个自然村。其中XX村委会21例，麻衣村委会8例，车章村委会17例，何家村村委会17例，鲁石村委会12例。3、生物制品治理及冷链运转 我院严格按要求对疫苗正确存放治理，仔细填写出入库登记，疫苗使用的数量与接种人次数相吻合，每月对疫苗及注射器进展自查，校花网发觉过期、破损疫苗按要求处理。严格执行安全注射治理制度，冰箱温度保证在规定范围内，仔细登记冰箱温度记录，定期除霜，保证疫苗贮存质量，各村医生必需携带冷藏背包和冰排领取疫苗。4.、防疫档案统计工作 对上级印发的免疫规划相关文件、通知及各种资料仔细做好收发登记。把握免疫规划全部根底资料，分类存放归档。 我院利用乡村医生例会，每月统计一

12、次村级诞生死亡状况，准时整理、登记、核查、建卡、建证，规划免疫接种台账保持清楚，工程填写完整，由各行政村卫生所登记保存，各村、接种证必需与台账吻合；各村医生要在每月例会时上交本月本村儿童诞生、死亡名单，上报免疫规划报表，乡镇防疫人员准时转录全镇本月儿童接种信息。5、学校卫生工作 主动与教育部门协调，摸清学校学生底数，指导学校仔细完成消毒、疾病掌握工作。 6、宣传教育工作 医院及各村卫生所严格根据上级要求完成各宣传日的宣传任务，保证宣传质量，通过传单、板报、宣传画等向群众宣传国家的免疫规划政策及儿童家长感兴趣的免疫规划学问。每次宣传完毕后，仔细做好宣传记录和总结。7、例会培训状况 要求乡村医生准

13、时参与例会，把握上级有关政策及最新的免疫规划学问，按本村的预防接种通知电话发动儿童家长准时接种疫苗。 我院每月对村级医务人员进展业务培训，切实提高村级接种点的技术水平。8、卫生所督导治理状况 要求各接种点严格根据规划免疫接种技术治理规程进展操作，保证安全注射，一次性用品准时毁形、消毒、燃烧处理。（二）、保健工作1、根本状况 全镇共有总人口16071人，其中1549岁育龄妇女人数3303人，占总人口的20.5%，036月儿童数619人，占总人口3.8%，65岁以上老年人1046人，占总人口6.5%。行政村委会5个，自然村59个，镇防保组1个，共有3人，妇幼保健兼职人员1人，全镇5个村卫生室，女妇

14、幼保健人员6人。2、孕产妇系统治理 孕产妇总人数237人，产妇总数171人，建册171人，建册率100%，活产总人数174人，产检总人数171人，产妇产检总次数865次，平均5次/人。产访总人数171人，总次数684次，平均4次/人。42天收卡人171人，孕早检人数168人，住院分娩168人，住院分娩100%，旧法接生（家中）3人，系统治理人数79人，治理率为98.8%。 高危孕产妇筛查总人数33人，治理33人，治理率100%，高危产妇总人数24人，住院分娩24人，住院分娩率100%。 上半年无孕产妇死亡发生，1549岁育龄妇女无死亡人数。下半年1549岁育龄妇女死亡3人。3、儿童系统治理 3

15、.1、全镇7岁以上儿童数1130人，其中036月龄儿童458人，5岁以下874人。7岁以下儿童体检人数1002人，受检率88.6%，其中036月龄520人。3.2、06岁儿童死亡状况，全镇全年死亡两名2岁男童，占0-6岁儿童死亡率1.7。 3.3、体弱儿及高危儿治理状况，高危儿治理324人，其中早产人，低诞生体重15人，三个月以内小婴儿9人，呼吸道感染6人，佝偻病17人。4、孕产妇艾滋病检测状况 孕产妇艾滋病检测52人，均无阳性发觉。5、孕产妇住院分娩补助状况 应补助167人，实补助167人，其中62人在外县分娩返回享受补助，总金额为24800元。 三、新农合工作进展顺当 一是201*年全镇参

16、合14969人，参合率97.75%，201*年全镇参合14900人，共筹集资金3725000元，其中个人筹资745000元，各级补助2980000元，参合率97.2%，与全县平均水平相比，参合状况良好；二是通过新农合的开展，真正让农夫得到实惠，今年110月份全镇门诊累计减免40905人次，其中卫生院门诊减免7636人次，减免金额38666.2元，全镇住院减免375人次，其中卫生院住院累计减免121人次，减免总金额1385228.56元，其中卫生院减免14607.81元，参合群众受益率325.09%；三是通过新农合的开展，有利地推动了全镇卫生工作的全面进展，真正让农夫得到实惠。而且掩盖面越来越广

17、，有力的表达了合作医疗互助共济、以大病统筹为主的宗旨，很大程度到达了缓解农夫因病至贫、因病返贫的目的。 日常工作突出重点，抓好合作医疗监视治理工作。严格“六查六核实”即：查病人：核实参合身份；查病情：核实住院指征；查处方：核有用药名目；查病历：核实住院治理；查清单：核实收费标准；查电脑：核实补偿数据。通过对医疗单位的严格治理，杜绝了资金报销弄虚作假的源头。另一方面，加强合作医疗工作督查，准时发觉新型农村合作医疗工作运行中存在的问题，针对存在问题现场进展指正及会议上提出，并要求整改及落实。 开拓创新、大力推动合作医疗信息化治理工作。与省合作医疗信息系统供应商多方协调，开发、完善了与我镇合作医疗治

18、理工作相适应的软件操作系统。注意人员培训，狠抓队伍素养。专款专用，确保资金安全。与时俱进、标准监管。依据实际工作需要制定相关表格、文书。依据群众明白缴费、明白补 偿的意愿，我镇将各村组参合群众参合金额、减免补偿的全部费用，尤其是住院补偿的清册通过村组、村委会领导张贴、入户宣传、让参合群众知晓本村组筹资多少元，补偿多少元，通过住院补偿的参合群众现身说法，使这项惠农工程深入民心。将每个月各村委会补偿状况张贴在各村卫生所醒目的地方让群众监视。 四、仔细推动根本公共卫生效劳逐步均等化 截止201*年10月，我镇仔细协调组织实施3类9项国家根本公共卫生效劳工程，标准建立城乡居民安康档案15276份，建档

19、率94.9%，对65岁以上1039名老年人定期安康检查，对筛查出高血压、糖尿病、精神病三类共计877人实行慢性病标准治理；目前正在进展刚开通的电子档案录入工作，力争月底城乡居民安康档案标准化电子建档率到达50%以上。五、严格国家根本药物制度 严格落实和实施国家根本药物制度，实行药品零差率售药，即药品进价多少销售价格就多少，执行标准集中选购、统一配送的根本药物选购机制，老百姓看病贵的问题得到进一步缓解；医保掩盖病种增加了特别病种，有了制度性的突破；门诊统筹实施范围扩大，老百姓的医保待遇水平进一步提升；社会救助范围扩大到困难群体，对困难群体来说是一个重大福音。 卫生局、镇政府高度重视卫生工作，并将

20、其摆上重要议事日程，成立了以主要领导任组长的医疗卫生体制改革领导小组，主要领导负总责，分管领导详细抓落实，切实为辖区内医疗卫生体制改革解决了许多实际困难和问题；利用电视、宣传栏等多种方式，广泛宣传医改政策，引导舆论营造出良好气氛，使改革深入人心。六、加强医改信息及沟通联络工作 201*年我院按要求准时上报医药卫生体制改革信息、工作进展及各类数据统计报表，全力开展公共卫生效劳均等化效劳工作，由镇政府组织协调村委会，镇卫生院抽调业务骨干负责开展居民和农夫安康体检，县电视台先后三次进展新闻、时政报道，为医改顺当实施打好根底，确保了全面完成201*年马龙县医改工作各工程标任务。 七、加强村级卫生所治理

21、 （一）全镇5个村卫生所全部实行“乡村一体化”治理，特殊是从治理、财务、药品上下功夫，5个村卫生所统一模式，健全和完善规章制度，建立了三账一表，在信用社设立专用账户，业务收入全部存入专户，待月底核算后，统一发放工资，药品全部实行网报和跟标选购，并严格根据上级规定实行国家根本药物制度和全镇实行全部药品零差率销售。 （二）对卫生所的医疗安全防范意识进一步加强。一是按时上岗，昼夜值班；二是加大培训和检查力度，不定时召集卫生所人员以各种法律法规、医疗文书标准、消毒等工作进展培训，不定时到卫生所监视检查；三是通过检查培训，大大提高了卫生所人员业务素养，转变了卫生所脏、乱、差等现象，得到了农夫群众的好评，

22、真正到达了三个满足。八、加强卫生院进展 要求职工克制畏难心情，严格国家根本用药名目并仔细贯彻执行，健立健全各项规章制度，加强医疗、药品、消防等安全隐患排查及治理，选派1人到上级医院进修学习，结合卫生院实际，积极确定进展方向，开展检验科，通过全院职工的共同努力，克制各种困难，各项工作得到了肯定的进展，1-10月份收入437159.30元，同比201*年社会效益、经济效益有所提高和进展。九、改水改厕，防艾工作 协作镇政府建立无害化卫生厕所97座，提高农村卫生厕所普及率。加快农村改厕无害化进程。完善农村饮水水质卫生监测网络，因今年干旱少雨，联系疾病预防掌握中心实行水样4次，样品42个，针对不同的饮水

23、点进展水源消毒，投放漂白粉100余公斤，保障农村饮水安全工程供水质量和卫生防病效果。积极参加除“四害”活动，开展爱国卫生运动，加强防艾队伍建立，根据要求进展监测点建立，培训艾滋病询问检测效劳人员3人，提高宣传防艾力度，加强哨点工作检测，做好哨点监测任务，年内超额完成上级规定人数检测。开展安康教育工作，供应发放安康教育资料三千余份。十、存在的困难和缺乏 一是卫生院专业技术人员缺少，导致了很多根本工作难于正常开展，功能科、妇产科等根本停业，无会计人员，无法对单位及卫生所进展财务监管。这些有待于上级有关部门赐予早日安排和解决。 二是卫生院国债工程下欠款太大，实行药品零差率销售使业务收入低下，卫生院难

24、于承受各项业务的正常开支。 三是卫生所人员素养参差不齐，导致治理、财务、业务等方面存在隐患，有待于争取资金加大培训和监视力度。 四是防保及新农合经费投入有限，乡村医生工作负担太重待遇不高，远远不够生活需求，带动不了乡村医生的积极性，无法把各项工作做细做实，造成防保工作和新农合工作难于有序标准开展。 五是医疗安全不良气氛致使卫生行业存在不同的隐患，面对社会不良风气的执业环境，医生为患者看病就医时带有很大的压力，稍有不慎便会遭到病人及家属的恫吓、打骂、敲诈等恶性后果。 六是农村条件所致，农村交通不便，有劳动力及有文化、思想素养高的外出务工，家中多为老、弱、病、残及儿童，对准时协作开展各项公共卫生工

25、作造成肯定的困难。 十一、201*年工作规划 1、拓宽工作领域，提高经济效益。积极抓好卫生院日常医疗工作的同时，重点做好三项工作：一是加强新农合患者住院的工作力度，充分表达国家惠农政策。二是连续加强卫生院及卫生所的标准化治理，从不同角度满意老百姓的安康需求。三是全力开展儿童、学生、妇女、老年人等各类群体的公共卫生工作。应对突发公共卫生大事，着力做好居民防疫保健工作。2、注意人才培育，壮大卫生队伍。人才是卫生院得以生存和进展的最重要因素，而我院目前卫生技术综合素养偏低，全院中级以上职称的卫技人员比例缺乏，门诊医师尤其是骨干医师较为稀缺，人才缺乏，无后备力气。因此再困难也要挤出经费加大培训力度。力

26、争利用5年时间，完成人员轮训，逐步提高整体业务水平，开展检验科室，吸引广阔患者来我院就诊；另一方面要加强院内业务学习质量治理，深入开展连续教育，不断提升职工业务技能水平。 3、创新工作思路，积极争取资金工程。要抓住国家对基层医疗卫生工作的扶持政策，在各级党委、卫生局的关怀支持下，挖掘潜力，积极走出去争取资金，努力增加必要的医疗设备、人员编制，尽快解决卫生院下差的根底设施建立资金，同时尽力改善卫生院人少事多，人员断层现象，改善办公条件，更换建院以来始终使用的陈旧桌椅，让卫生院根本具备医疗条件优、办公环境美的良好局面。4、加强医务治理，激发竞争活力。改革卫生院治理体制，向治理要效益。俗话说：“三分

27、成绩，七分治理”。医院工作的好坏，关键在于治理。一是完善领导体制，全院实行民主治理，对各科组实行目标化治理，将各项责任制度落到实处，实行五定一奖一罚责任制，即“定人员、定任务、定职责、定出勤、定效益”的奖勤罚懒机制，对完成指标任务的按比例赐予嘉奖，对未完成指标任务的按比例赐予罚款，以此激发职工的竞争力和工作积极性。二是进一步强化医疗护理队伍建立，严格遵守医疗护理操作规程，严惩医疗护理过失，尽力避开因医疗护理失误引起的医疗纠纷。三是加强医技质量治理建立，提高医院整体诊疗水平，树立医院良好形象，满意群众根本医疗卫生效劳需求。 友情提示：本文中关于乡镇卫生院201*年工作总结及201*年工作规划给出的范例仅供您参考拓展思维使用，乡镇卫生院201*年工作总结及201*年工作规划：该篇文章建议您自主创作。