保卫科2023年年工作总结.docx

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1、 保卫科201*年工作总结 保卫科201*年工作总结 权宇保卫科201*年工作总结 201*年度，权宇公司保卫科在上级业务部门的指导下，在公司党政的正确领导和大力支持下，仔细做好权宇公司的安全保卫工作，以建立平安辖区为目标，积极开展“反盗窃、反破坏”打非治违专项活动，突出严防重打，以打促防，杜绝了重大特大案件和可防性案件的发生，杜绝了黄、赌、毒和邪教组织活动。其次是仔细开展平安创立活动，扎实开展国庆及十八大的安全保卫工作，有效掌握上访大事的发生，全年无消防火警事故，无治安灾难事故和民转刑案件，确保了我公司内部治安秩序的稳定，为权宇公司和谐与稳定打下良好的根底。 一、夯实保卫工作根底，遏制各类案

2、件发生。 1积极开展“平平稳定创立活动”，仔细贯彻上级部门严防重打的工作气氛，仔细做好治平稳定工作，突出预防为主，严格责任制度的落实，并与年初和公司各基层单位签订年度安全治理责任书，严格内部岗位职责，对重点部位设立24小时看管岗位，并加强技防、物防、人防的重点监控，加强巡逻守护力度加强工业物资的治安治理，与公司各基层单位签订综合治理目标治理责任书，建立健全治理制度和责任追查制度，加强治安隐患排查，全年排查隐患17起，整改17起。加强群防群治工作，定期召开公司治保主任例会，全面了解基层单位治安动态，职工思想状况，隐患排查状况及不稳定因素，夯实基层治保组织，促成防范合力。仔细细致调解纠纷5起，确保

3、冲突化解不留根，随时了解基层单位不稳定因素和人员思想状况。节假日期间加大对各单位的值班值守状况进展催促检查，加强夜间巡逻清查力度，严格车辆进出治理规定和门岗治理制度的落实，严防工业物资流失，对公司防控摄像技防进展全面修理，新安装摄像头4个，完好率达100%。保证了技防设施的有效运转。 2严格抓好日常的消防治理，与基层单位签订了消防安全目标治理责任书及下发了冬季消防治理文件，准时查处和整改消防隐患多起，新配备灭火器120余具，并对全公司300余具灭火器进展效验，保证了全年公司无火灾责任事故发生，积极组织全公司各单位职工参加119消防宣传演练活动，活动还展出板报11块，并组织职工参与消防学问考试，

4、深入宣传消防安全意识和学问，提高了职工的防灭火力量，并以此为契机，切实落实好消防的安全工作。二、以国庆、十八大安保为契机，积极打造平安公司。 为确保国庆及十八大期间的稳定，制定了国庆及十八大安全安保工作预案，充分利用治保会，宣传栏等途径进展法律宣传，重点开展反邪教宣传教育，开展了反邪教宣传栏一条街活动，共有全公司十余块法制宣传板报参与展出，加大了反邪教宣传教育力度，多方位多角度收集把握信息，严密提防“邪教分子，分裂分子”等不法行为的发生，积极排查不稳定因素和人员，随时了解“法轮功”人员的动向并进展季度考察及现实表现进展写实，同时对全公司精神病患者严加管控，随时把握其思想行为动态。以国庆和十八大

5、的安保工作为动身点，保卫科深入基层单位，加大对公司要害场所、重点部位的检查监管力度，严格落实各涉危，放射源单位的值班检查，重点把握其每日运行状况，积极制定和落实各项国庆、十八大安保预案，做到防患于未然，有力的推动了公司平安创立工作。三、加强队伍建立，坚固保卫工作组织根底 治安保卫力气作为维护内部稳定的力气，我们不断提升保卫队伍的整体素养，首先是加强党员干部班子建立，着力形成党员干部大局意识和效劳意识，201*年我们大力推行学习型保卫队伍建立，根据局保卫处文件精神仔细积极开展人生观，价值观教育活动，仔细开展组织整顿，思想整顿，作风劳动纪律整顿，努力提高治安保卫人员的业务素养和应对处置各类突发大事

6、的力量，坚持制度治队，确保内部治理工作有章可循，有规可依，着力解决队伍里存在的执法不公、不严等突出问题。以制度促自律，努力提升治安保卫队伍的新形象，加大队伍整顿力度，加强岗位责任的考核检查，严格查岗、查哨制度，进一步提升思想熟悉，增加紧迫感和责任感，并以积极的姿势，为公司内部的稳定和进展制造良好的内部和谐环境。四、201*年治安保卫工作的工作思路 在201*年，我们将围绕平安公司建立目标，针对公司振兴转移的新形势，不断提升保卫队伍素养和突发大事处置力量，积极贯彻“严防重打”工作方针，严密各项根底治安防范措施，加大冲突纠纷排查梳理力度，杜绝重特大刑事案件、民转刑案件、可防性案件的发生，杜绝火灾事

7、故，治安灾难事故，削减越级上访、集访大事和重大不良社会影响大事，治安案件掌握在职工总数的5%以内，为公司的进展、壮大制造一个安全稳定的和谐环境。1、深化根底防控体系建立。每周不低于两次的组织对要害场所、重要部位、涉危涉爆物品、放射源进展检查，定期组织公司全方位消防、治安安全大检查，结合日查、巡查、专项检查，查找隐患，准时督改，不留后患和死角，保证消防器材配备到位，100%合格率；强化技防效能，加强巡逻、守控及临检力度，大力查处盗窃行为；加大危急品治理力度，严防丧失、被盗；做好棚户区改造的冲突调处等治安保卫工作。 2、加强重点人员治理。标准信息反应、帮教监控和联责包保措施，积极主动的做好冲突纠纷

8、的排查调处工作和对担心定人员的帮教转化工作。 3、仔细围绕企业创业进展，做大做强这一主题，把维护公司的稳定作为第一要务，坚持打防并举，强化根底治理，仔细落实综合治理各项措施和维护稳定责任制。深入开展创立“平安公司”和打击盗窃整治活动，为公司进展制造良好的内部环境，特殊是要通过开展思想，组织和作风整顿，保卫队伍整体素养、爱岗敬业意识、工作作风、精神面貌都要有较大的提高。次年是公司各项工作工程推动的突破年，也是打造东方鲁尔集团的关键年，做好稳定工作是一切工作的前提和根底，治安综合治理至关重要，维护企业稳定的任务仍相当艰难，新的冲突和纠纷也会不断消失，治安根底还不稳固，盗窃犯罪尚未得到有效改观，而目

9、前我们的治安保卫工作还不能完全适应形势变化的要求，因此，我们肯定要估量各种不稳定因素，进一步提高思想熟悉，增加紧迫感和责任感，以高度负责的精神，抓好次年的治安保卫工作，完善保卫工作治理体系，充分发挥基层组织在维护稳定中第一道防线的作用，有效化解各类冲突和纠纷，健全和完善重大紧急信息报告及突发大事应急机制，严格根据“谁主管，谁负责”的原则，努力把冲突化解在基层，建立健全各重要部位、消防重点地区工作责任制，层层签订责任状，确保公司内部平安，要根据“加强人防，落实物防，进展技防”的工作要求，深入查找薄弱环节，有效整合各类防范资源，确保关键部位有效防控，24小时有人值班，确保昼夜不失控的原则，加大力度

10、抓好治安保卫工作，有效依靠现有力气，合力安排警力，突出设防重点，完善物防设施。努力提高动态环境下的防控力量，强化催促检查力气，严格执行门卫治理制度，把好治安防范第一关，加强危急物品和消防检查，落实责任，定期检查，发觉隐患准时整改，严格落实集团公司消防工作责任制实施意见，定期和不定期的开展消防工作大检查，努力消退火灾隐患，常常组织开展专项治理活动，打击违法犯罪行为，确保治平稳定，严防敌对势力和邪教组织的破坏活动，进一步落实帮控责任制，严防邪教顽固分子滋事，保卫人员要在新一年里不断增加政治意识，大局意识和效劳意识，坚持素养强队，大力推动学习型保卫队伍建立，努力提高业务技能和应变力量，实行严格的目标

11、治理和有效的监视约束机制，明确行为标准，着力解决队伍中存在的执法不严等突出问题。 对保卫人员开展思想、纪律作风整顿，力争在新一年里，为权宇公司的安全生产与和谐稳定创新创优，为企业稳定工作做出应有的奉献。 扩展阅读：201*年保卫科工作总结 201*年保卫科工作总结 201*年，保卫科依据医院党委的工作要求，仔细落实综合治理责任制，结合平安医院的创立工作，以维护医院政治稳定，治安消防安全为目标，为临床一线效劳，立足根底，深化创新，进一步加大工作力度，201*年保卫科工作与201*年工作比照如下：一、加强治安防范措施 针对我院人员流淌量大、杂，在病区、门诊简单发生钱包、手机被窃现象，我们实行了相应

12、措施。特地组织治安队员在门诊、药房、定点巡逻，充分利用视频监控设施，组成人防和技防的双重防范，使我院门诊发案率明显降低。保卫科充分利用现有的硬件设施进展24小时监控，201*年，通过技防设施的协作，已胜利抓捕3名犯罪嫌疑人。全年盗窃发案率明显较前一年降低。二、加强消防安全治理 医院的消防安全是平安医院创立的重要组成局部，保卫科仔细贯彻以“安全第一，预防为主”的方针，结合医院平安创立实际工作，仔细学习上级有关部门的文件精神，定期对全院的安全生产工作及消防工作进展全面检查。发觉问题，准时下发“整改通知书”，限期整改。保卫科做到了每月不少于2次消防安全及安全生产隐患检查，小问题准时解决，大隐患准时上

13、报。201*年，保卫科组织全院职工进展消防安全学问及安全生产学问培训2次，消防实战演练2次。真正做到了全年消防安全事故零发生。三、制度化治理，保障医院治平稳定 “没有法规，不成方圆”建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。保卫科依据治安队员工作制度、车辆治理制度、消防安全制度、治安巡逻制度等制度，严格根据制度执行，门卫白天把好人员车辆进出关，晚间提示各病区按时上锁。保卫科治安巡逻队严格执行治安消防巡逻制度做到每天24小时不定时全院巡逻，巡逻病房后由值班医护人员签字，并提示值班医护人员提高安全防范意识，保证在第一时间把握病区担心定因素及消防安全隐患。四、严格落实安全生产目标治理责任制 1、保

14、卫科与各职能科室、临床科室签订了安全生产目标治理责任书，把生产安全、医疗安全、防火、防盗、社会治安等详细工作分解并落实到科室及个人。 2、保卫科定期组织安全生产隐患大排查，准时发觉存在问题，并准时通知相关科室或个人限期整改；组织人员针对科室工作人员进展消防学问普及及消防设施、设备正确操作现场指导。 3、保卫科在人防、物防、技防相结合的同时，强化特种设备及水、电、气、信息网络等重点部门的安全治理，尤其是特种行业，常常深入特种作业科室进展检查，严格落实持证上岗制度，杜绝无证操作。 4、201*年保卫科对一批老化的消防设施、设备进展了更换，更新ABC干粉灭火器100多具，更换消防地标200多处，有效

15、增加了安全生产防范措施。 保卫科在201*年度的各项工作中虽然取得了肯定的成绩，但离医院及上级有关部门下达的目标还有肯定的差距，我们将在201*年的工作中，根据院党委及上级相关部门提出的要求，更加严格各项规章制度的落实，充分发挥保卫科的职能作用，为医院进展保驾护航。201*年保卫科将做到以下几个方面： 1、制定好每个月的工作规划，仔细落实各项规整制度及措施。 2、提高保卫队伍建立，增加整体素养教育，向一线学习优质效劳工作，为一线工作人员排忧解难。 3、以制度化治理保卫队伍，以实际行动来呈现保卫队伍的风采。 保卫科 201*年12月20日 友情提示：本文中关于保卫科201*年工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用，保卫科201*年工作总结：该篇文章建议您自主创作。