保育员培训工作计划(4篇).docx

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1、 保育员培训工作计划(4篇)保育员培训工作规划1 保育员的工作质量关系到整个幼儿园办园质量。为了能更好地为幼儿效劳，更好地执行卫生保健制度，我们依据保育员工作岗位的详细要求，拟定本学期培训规划如下： 一、指导思想 1、加强保育学问的培训定期组织保育员学习新的教育思想;细化教育目标、教育内容，树立“以人为本“的教育理念。通过学习，使保育员熟悉到，幼儿安康教育既包含身体安康教育，也包含心理安康教育。通过不断的学习和探讨，使保育员渐渐提高自己的教育和保育水平。 2、明确幼儿园保育员正确的保育观幼儿园是实施保育和教育的机构，要实施保育和教育相结合的原则，搞好幼儿园的保育工作，必需树立科学的保育观。保育

2、工作不仅为幼儿供应良好、有序、标准的养护和保育，而且更应当创设适应幼儿活动的环境，让幼儿从最贴近生活的保育工作中学会生活、学会学习、学会关怀。 3、明确幼儿园保育员工作的职责a、重视幼儿安全工作，严格执行安全制度，防止各类事故的发生。 b、负责本班房舍、设备、室内外环境的清洁卫生及消毒工作。 c、在教师指导下治理好幼儿的一日生活。 4、在保健人员及教师指导下，做好幼儿的卫生保健工作。 5、在教师指导下，做好各项教育活动的预备工作及协作教师组织幼儿教育活动。 6、负责保管本班幼儿衣物和本班设备用具。 二、培训目标 通过对保育员培训，使保育员系统地把握现代儿童保健科学及儿童教育理论学问。具备肯定的

3、道理、业务、身心素养。并能依据幼儿生理、心理进展的特点及保教工作的目标、原则、方法与要求，独立的开展幼儿的各项保教工作。 三、详细措施 1、熟识新幼儿园的内外环境，新的设备、设施的使用方法，把握保育员工作的操作规程，能协作教师开展保教工作。 2、明确工作岗位及职责，做到分工明确，检查有序。 3、开展观摩活动，提高卫生工作的质量，以每周一次定期检查和一次抽查为准，并与考核奖挂钩，做到奖罚清楚。 4、每月对保育员进展一次理论或实践培训，并进展考核。 四、培训内容安排如下 九月份：学习新园有关设备、设施的使用方法以及保育员的职责与一日流程。 十月份：秋季常见传染病的识别和预防(聘请儿保医生来园) 十

4、一月份：幼儿卫生保健学问 十二月份：保育员环境卫生技能技巧 元月份：开展岗位大练兵(整理床铺) 保育员培训工作规划2 一、指导思想 仔细贯彻落实幼儿园保健治理实施细则、与幼儿园工作规程。加强我园的卫生、保健业务的标准化，以科研促保教，不断提高我园保育队伍的建立。一切以幼儿为主体、整合幼儿园、家庭、收会三方面资源，以培育现代公民为主体。 二、培训目标 1.仔细学习规程、条例提高熟悉树立良好地保育员队伍形象。 2.组织对保育员、养分员、教师进展有关卫生、保健、防病、养分等方面的学习、讲座培训。 3.要求保育员积极参与高一层次的培训，进一部优化保育员队伍的达标率。 三、学习内容 1、学习传染病防病工

5、作学问的隔离与措施，确保幼儿与教职员工的身体安康。 2、每月对保育员进展相关学问的培训和学习，不断地优化效劳质量。 3、对保育员的标准操作进展定期与不定期的检查、抽查等，发觉问题准时反应与处理。 4、每周同保育员一起制订科学、合理、的”幼儿养分菜谱做到干湿、荤素、粗细、米面、深 素菜与浅色素菜的搭配，做到一月主菜不重复。保证每月菜肴不少与120种。让幼儿在园安康成长、让家长们放心。 四、每月安排 八、九月份 1、组织保育员学习保育工作规划。 2、对保育员进展标准操作的培训。 3、进展保育员标准操作的培训。（看碟片） 十月份 对全体教职员工进展现场急救的培训。 十一月份 1、对保育员进展消毒液配

6、置培训。 2、学习食品卫生法：食物中毒事故处理方法。 十二月份 1、组织学习食物中毒预防指南。 2、保育员练兵活动。 元月份 1、标准操作问答竞赛。 2、要求写好年度考评工作总结。 3、期末类资料的整理归档工作。 保育员培训工作规划3 我们的教育宗旨是“要培育出一代有共产主义远大抱负、有道德、有学问、有体力,立志为人民作奉献,为祖国作奉献的新人”。所以,幼儿园的卫生保健工作是我们保教工的一项重要工作,也是幼儿园公共卫生的重要方面,是儿童保健工作的一个极其重要的内容,为了提高幼儿园卫生工作的质量,提高保育员人员的素养及业务水平。我们依据托幼机构保健、保育、炊事人员工作有用手册江苏省托幼机构卫生保

7、健评分细则的要求,紧紧围绕市、区儿保所领导的指导精神,在新的起点上,再创家长信任、幼儿满足、社会认可的好幼儿园。 一、树立正确的卫生保健观念,把卫生保健工作和素养教育严密联系起来。 世界卫生组织对安康的科学定义是:不但没有生理上的疾病,还要有完整的生理心理状态和适应社会的力量。依据这肯定义,衡量一个幼儿是否安康,应从身体、心理和社会适应三个方面去理解,幼儿安康不仅包括幼儿的各个器官、各个组织的正常发育,没有任何缺陷,而且还包括:良好的适应力量和自我意识,符合社会需要的安康人格、和谐的人际关系和开朗乐观的性格。而对幼儿适应力量、自我意识、安康人格、和谐的人际关系、开朗和乐观的性格等品质的培育都属

8、于素养教育的内容。因此,那种认为只要照看孩子吃好吃饱、不生病、保证安全就是卫生保健工作好的观念是非常错误的。我们将通过培训学习提高熟悉、转变观念,确立幼儿园卫生保健与素养教育严密结合的指导思想,制定中有教,教中有保,保教并重,共同促进素养教育的治理目标。 二、存在的缺乏之处: 1、卫生工作不能坚持,特殊是物品归放、包干区、玻璃、死角等卫生做得不到位,常常会为一个大活动而加班加点地进展卫生工作的补差。 2、保育员的专业学问欠缺,有的工作不能做到位。如对班内体弱儿的照看和护理等。 3、不能充分发挥伙委会的监视治理作用,只限于开会争论。 三、措施: 1、明确工作岗位及职责,做到分工明确,检查有序。

9、2、开展观摩活动,提高卫生工作的质量,以每周一次定期检查和一次抽查为准,并与考核奖挂钩,做到奖罚清楚。 3、定期召开伙委会,听取伙委会成员建议,提高幼儿的伙食质量。 4、每月对保育员进展一次理论培训,并进展考核。 以下是本学期的培训安排: 八、九月份:学习保育员、养分员工作职责、一日工作安排并考核。 十月份:学习幼儿膳食卫生消毒并考核。 十一月份:保育员、养分员一日常规操作竞赛。 十二、一月份:优秀保育员、养分员工作观摩。 二、三月份:学习晨间清洁卫生、幼儿个人卫生 四月份:学习幼儿睡眠治理保教人员职业道德标准 五月份:擦玻璃操作竞赛 六、七月份:学习食堂饮食卫生工作 保育员培训工作规划4 一

10、、目标： 通过操作技能的培训，使教师们熟识并把握幼儿园一日保育常规要求，提高保育员教师日常护理工作的技能技巧。 二、培训内容： 环境卫生擦拭镜子、洗手池、地面。 生活治理技能晨午检、洗手、进餐(餐具使用的正确方法、擦嘴、漱口、消毒桌面)、穿脱衣服、叠被子、劳动(擦椅子)指导值日生 安全工作技能：幼儿意外损害急救一般性擦伤、鼻出血、鼻异物、耳道异物、眼部异物、蚊虫螫咬、脱臼、烧烫伤、骨折。 日常消毒：消毒液的配比、桌面消毒、水杯、毛巾消毒。 三、培训方案： 1、集体学习：学习各项内容的质量标准与技能技巧。安全治理工作技能 2、实际操作：环境卫生、生活治理技能、安全治理工作技能、日常消毒。 3、观摩指导：保健医进班指导 【保育员培训工作规划(4篇)】