党员个人争先创优活动总结.docx
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1、 党员个人争先创优活动总结 【精品】党员个人争先创优活动总结 创先争优活动总结 掘进一区党支部王广建 在矿党委的正确领导和部门的亲切指导帮忙下,在争先创优活动中,以党委“创先争优”好的总体要求为依托,根据党支部党建工作规划,深入贯彻落实科学进展观,充分发挥党支部书记的榜样带头作用,不断增加党组织的分散力、吸引力和战斗力,进一步提高了党支部组织建立的整体水平,带着党支部班子和全体党员积极创先争优,立足本职岗位,努力拼搏,奉献在一线,严格把好安全生产和工程质量关,团接带着全体职工圆满完成生产任务,毁灭了破皮伤、杜绝了轻伤及以上人身事故,实现了安全生产,为我矿的经济进展、科学进展、和谐进展做出了应有
2、的奉献。我支部校争先创优工作总结如下: 一、扎扎实实做好争先创优活动 在争先创优活动中,结合工区实际工作,重点把好“七关”: 一是把好重视关。领导的重视程度打算了好的能否顺当开展,作为班长首先仔细贯彻学习上级有关创先争优工作精神,高度重视争先创优活动,并把这项活动作为党支部的主要工作来抓。抓在手上,抓实抓好。为此准时召开党支部委员会议,就党支部开展此项工作进展了深入细致的讨论、部署。成立了以党支部书记为组长的党支部争先创优好的领导小组,特地负责此项工作。 二是把好学习关。根据党委要求,组织全体党员仔细学习传达文件精神,让每名党员领悟精神、抓住实质;确定开展争先创优好的的目的和意义,明确党支部争
3、先创优活开工作思路和详细的活动方案。 三是把好方案关,在方案设计上,组织全体党员参与的座谈会,深入分析影响党支部创先争优的不利因素,广泛征求党员的意见和建议,将征集上来的影响创先争优的不利因素进展汇总,再次召开支委会,制定出可行的争先创优活动方案。 四是把好党员承诺关,让每名党员都签订了共产党员公开承诺书,党支部成员带头承诺,要求每名党员,要对比承诺要求,立足本职岗位,加强政治理论和业务技术学问学习,刻苦钻研业务技术,提高岗位技能,创优工作业绩,承受群众的监视。 五是把好活动开展关。争先创优活动进展如何,关键看党支部书记在好的中能否抓住关键,为此在活动中首先注意加强政治理论学习提高党员干部的素
4、养,发挥党员干部的先锋作用,在安全生产上遵章作业在前,困难面前、艰险时刻冲在前,做出让全区职工摸得着、看得见、学得会的实际行动,为全区的安全生产做出党员干部应有的奉献。六是把好借鉴关。在活动开展过程中,积极向兄弟单位学习请教,学习借鉴他们在争先创优活动中好的做法,“它山之石,可以攻玉”,更好的促进了活动的顺当开展。七是把好制度关。为保证创先争优工作有效推动,党支部建立了党员参与创先争优活动制度、党员帮扶活动制度等制度。通过这些制度的制定,使得创先争优活动更加标准。二、取得成绩 一是全区党员立足在岗位,政治理论素养有了新的提高,业务技术进一步提升,按章作业、安全生产、任务完成和工程质量意识进一步
5、增加。 二是全体党员奉献在岗位,做到个人不违章,身边无三违,无事故。 三是全区超额完成生产任务。四是工程质量到达国际一级标准。 五是全区消退了破皮伤及以上人身事故,实现了安全生产。 三、存在缺乏 一是政治理论学习不够,政治理论水平不够高,平常只注意卖弄上的学习,学习时间和内容没有保证; 二是宣传程度不够,只注意抓好好现场工作,缺乏对党员身边的好人好事进展宣传;注意踏踏实实干工作,埋头干活,不注意宣传,很少想领导汇报个人的思想和工作。 三是工作不够深入细致,缺乏沟通和沟通。工作上与同志沟通沟通较少,坐下来谈心少,在知人、知事、知情方面还不够全面,还有肯定的差距。 四、今后努力方向 一是连续抓好自
6、身的政治理论学习,抓好党支部政治理论学习,保证学习时间和学习内容,不断提高党员的政治理论素养。 二是连续抓好宣传教育工作,充分利用各种宣传阵地,广泛宣传各类先进人物的好阅历、好做法。 三是做好深入细致的思想政治工作,落实好“走访、谈心、交友、结对子”“四项制度”,加强与职工的思想沟通,做好一人一事的思想工作,做好知人、知事、知情工作。 掘进一区党支部 王广建201*年1月17日 扩展阅读:【精品】党员争先创优工作总结 争先创优工作总结 五月的*大地,一派生气与活力。中共中心办公厅转发了中组部、中宣部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见之后,就像是有一股春风吹来,全县2.4万名党
7、员干部倍受鼓舞。大家纷纷表示,肯定要以这次活动为契机,进一步推动科学进展,促进社会和谐,效劳人民群众,加强基层组织建立,力争各项工作更上一层楼。 *县是全国基层组织建立先进县,党员干部星级化治理等先进阅历叫响全国。近年来,该县围绕作风建立,先后开展了“站在新起点、建立新*,我该怎么办”大争论活动;围绕思想、作风、纪律“三整顿”,在全县干部中深入开展了“八破八立”活动;在新农村建立中,深入开展了“听民声、察民情、想民事、解民忧”活动;大力推行“一线工作法”,深入开展了“机关效能建立年”活动等等。尤值一提的是,*年2月14日,*县在全县上下大张旗鼓地开展了“项项争先、年年进位”争先创优活动,与当前
8、全国开展的“创先争优”活动异曲同工,为今日更好地开展基层组织“创先争优”活动打下了坚实的根底。对比缺乏找差距,“争先创优”就要敢于“揭短亮丑” *年2月14日,针对当前部门存有小成则满思想的现状,*县“争先创优”活动拉开帷幕。在此次活动中,各级各部门把本部门工作放到全省、全国的大局中找位置、做比拟,深入查找缺乏,找准工作短腿,确定争创目标,争创工作的新局面。 “争先创优不是一句简洁的口号,要真正实现项项争先、年年进位,必需正视自身缺点和缺乏,敢于揭短亮丑。只有这样,才会有做好工作的压力和动力,进而激发干事创业的热忱和干劲。”县委书记董绍辉如此分析。 为防止“争先创优”活动的开展只作外表文章,县
9、乡分别成立了“一把手”任组长的活动领导小组,设立“争先创优”活动办公室,详细负责活动的组织协调、状况调度和催促检查。同时,逐级制定方案,落实措施,详细部署活动开展状况。县电视台、电台、报社还开设专栏,对各级领导干部进展专访,公开作出表态发言,承受社会各界监视。基层群众反映说:“领导干部干的怎么样,咱老百姓也有了监视权,谁要是言行不一,咱还可以给县里打电话告状。” 对比差距找缺乏,瞄准先进争位次。只有深刻反省自身的缺点和缺乏,才是做好工作的关键。“争先创优”活动中,各级领导班子和党员干部对比组织要求和全市同行业工作开展状况,先后查找出思想观念不解放、工作作风不扎实、目标定位不高、效劳意识不强、创
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