变电站运行管理制度25988.pdf

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1、110KV 光伏变电站八项制度 变电站值长职责 1.值长是全站的负责人，对本站的安全经济运行，设备管理、人员培训和生活等工作负全面领导责任。2。组织本站的政治学习,做好政治思想工作，关心职工生活,搞好站内团结，带领全站人员履行岗位责任制.3.领导全站人员贯彻各种规章制度，加强安全思想教育，组织安全活动,主持本站事故障碍调查分析。4。根据设备运行状态,全站人员情况与上级要求编制年、季、月安全生产工作计划，并组织完成签发并按时报出总结及各种报表。5.经常到现场和查阅有关记录，了解生产运行情况，抓好安全经济运行及电能质量分析工作。遇较大的停电工作和较复杂的操作应亲自主持准备工作，并参加现场监督。6。

2、结合新设备、新技术的采用。组织全站人员进行技术、业务学习，并进行不定期考问、考核，组织好新建、扩建设备投入准备，并参加验收。7.组织搞好全站设备维护、环境整洁、文明生产、站容站貌。变电站工程师职责 1.变电站工程师是本站的技术负责人，协助值长做好运行技术管理和培训工作.2.监督检查现场规章制度执行情况,参加较大停电工作和较复杂操作的监护，组织处理现场发现的技术问题.3。负责分析并掌握设备健康状况，按时完成设备定级工作，并根据规定做好可靠性管理工作.4.负责检查督促各项技术资料、记录、图纸的填写、审查、分析，保持正确、完整、符合实际。5.负责编订、修改现场运行规程。6.按培训计划，完成值班人员的

3、技术培训和考核工作。变电站值班长及值班员职责 变电站值班长职责 1。值班长为本值的负责人，负责本值的安全、运行、维护工作.其职责是:领导全值接受、执行调度命令，正确迅速地进行倒闸操作和事故处理,发现和及时处理缺陷；受理和审查工作票，并参加验收工作；组织好设备维护工作；审查本值记录；完成本值培训工作。变电站值班员职责 1。在值长及值班长的领导下对设备的事故、障碍及异常运行情况进行处理。2.按本站规定填写倒闸操作票，经审核后在值班长监护下正确执行操作。3.做好设备的巡视、日常维护、监盘和缺陷处理工作。4.按本站规定受理工作票并办理工作许可手续。5.做好各项记录。6.保管好工具、仪表、钥匙、备件等。

4、7.参加设备验收。8。参加站内安全活动,执行各项安全技术措施。9.搞好清洁卫生,及文明生产。交接班制度 1.值班人员应按照现场交接班制度的规定进行交接，交接时间以控制室表为准,正点交接完毕。接班人员应提前 20 分钟进入控制室，未办完交接手续前，不得擅离值守.2。交接班人员未到齐,不得进行交接班.交班人员在未完成交接班签字手续,不得离开工作岗位。3.交接班前、后 30 分钟内，一般不进行重大操作。在处理事故或进行倒闸操作时,不得进行交接班；交接时发生事故，停止交接班并由交班人员处理，接班人员在交班班长指挥下协助工作.4。交接班内容一般应为:4.1 本站运行方式及负荷分配情况；4。2 当班所进行

5、的操作情况及未完成的操作任务；4.3 使用中的和已收到的工作票；4.4 使用中的接地线号数及装设地点；4.5 发现的缺陷和异常运行情况；4.6 继电保护和自动装置动作和投退变更情况；4。7 直流系统运行情况；4。8 防误装置运行情况；4。9 通讯工具、时钟情况；4.11 监控装置的运行情况；4.12 事故异常处理情况及有关交代；4。13 各种记录、资料、图纸及常用工器具、备品备件的移交；4。14 上级命令、指示内容和执行情况；4.15 一二次设备检修试验情况；4.16 维护工作情况；4.17 环境卫生。5。交接时应做到全面交接、对口检查。6。交接完毕后,双方值班人员在运行记录簿上签字。设备巡视

6、检查制度 1.值班人员必须认真地按时巡视设备，对设备异常状态要做到及时发现，认真分析,正确处理,做好记录并向有关上级汇报.2.巡视应在本站规定的时间、路线进行,一般包括:2。1 交接班时;2.2 高峰负荷时；2.3 晚间闭灯时；2.4 恶劣天气的特巡。3。值班人员进行巡视后，应将检查情况及巡视时间做好记录.4。遇有下列情况，应增加巡视次数：4。1 设备过负荷或负荷有显著增加时,不定期巡查；4.2 设备经过检修,改造或长期停用后重新投入系统运行；新安装的设备加入系统运行；每两小时检查一次。4。3 设备缺陷近期有发展时，危及安全运行的重大设备、缺陷，不定期巡查.4。4 恶劣气候、事故跳闸和设备运行

7、中有可疑的现象时；4。5 法定节、假日及上级通知有重要供电任务期间,每值增加特巡一次，并注意变电站的四周情况。5。单人巡视时，必须遵守电业安全工作规程中的有关规定。6。对运行方式变更，继电保护定值更改，压板的切换等,除当值详细核对外,接班者必须作一次复核校对性检查.7。由各级领导提出的重点设备巡视，按其要求执行。设备定期试验、切换制度 1.对变电站设备的定期试验、切换，保证在异常运行或故障时有关设备能及时投入或正确动作，变电站应定期进行.2。备用主变压器的切换，应每月进行一次，连续停运一个月者需进行切换，切换方式可采用：（一）从电源侧充电；（二）负荷从运行变压器换至备用变压器；（三）备用变压器

8、与运行变压器并联，相应保护均应投入。3.蓄电池的测量内容为:3.1 全组电池的电压;3。2 检查蓄电池的通风设施.4。交、直流母线检查：直流母线绝缘每 6 小时一次，异常时应增加检查次数。5。调度管辖设备的切换，应征得调度员的同意,并在切换前做好事故预想,以防止在切换中出现异常.6.其他专业性设备的切换工作，均应按据有关规定进行。技术培训制度 1。变电人员认真学习业务技术，所有运行人员应做到三熟三能：三熟:A、熟悉设备系统和基本原理；B、熟悉操作和事故处理;C、熟悉本岗位的规章制度 三能：A、能分析运行情况；B、能及时发现故障和排除故障；C、能掌握一般的维护技能。新工人到站后，由值长组织进行政

9、治、生产、劳动纪律和安全思想方面的教育。进行有关规程制度学习，熟悉现场设备，跟班实习等培训步骤，经考试合格报领导批准后，才能正式担任值班工作。外站调入本站工作人员，应经过跟班实习,熟悉设备，通过考核，值长鉴定，报上级批准后方可正式值班。2。培训计划由值长负责制订安排，并检查落实情况,其内容如下：2.1 每月进行反事故演习,技术问答和讲解、现场考问各一次；2.2 每半月进行规程学习一次；2。3 建立技术问答栏。3。将反事故演习的评分，规程考试、技术问答考核成绩应进行记录，载入个人技术档案，作为以后晋级的依据。4.进入变电站的新值班人员，应按以下规定进行培训：4。1 110KV 变电站，经 6 个月以上的学习为值班员,经 2 年以上值班考值班长；4。2 学徒工在未转正前不得担任变电站的独立值班工作。设备缺陷管理制度 1.运行中的变电设备发生异常，虽能继续使用，但影响安全运行,均称为设备缺陷，缺陷可分为两大类：1。1 严重缺陷：对人身和设备有严重威胁，不及时处理有可能造成事故者;1.2 一般缺陷：对运行虽有影响但尚能坚持运行者。2。有关人员发现设备缺陷后,无论消除与否均应由值班人员做好记录，并向有关领导汇报,严重缺陷站应及时组织消除或采取其他措施防止造成事故，需其他部门处理者,应及时上报公司并督促尽快处理，对一般缺陷可列入计划进行处理.