劳务工实名制和工资分账制规范开展工作专项检查表7746.pdf
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1、 深圳市光明区住房和建设局劳务工实名制和工资分账制规范开展工作专项检查表 深圳市光明区住房和建设局 2019 年 深圳市光明区住房和建设局劳务工实名制和工资分账制规范开展工作专项检查表 项目名称:建设单位:施工单位:监理单位:检查日期:监管单位:类别 序号 检查内容 存在的问题 相关资料 1 按要求办理开工相关手续(施工许可证、开工证明等文件),且资料齐全;2 所有合同齐全(主要包括施工总承包合同、专业承包合同、专业分包合同、劳务分包合同);实名制 3 施工总承包单位(专业承包单位)、分包单位、劳务单位在施工现场均配备劳资专管员;4 施工总承包企业(专业承包企业)在施工区域设立门禁系统以及所配
2、套的硬件设施,施工现场原则上实施封闭式管理,采用人脸、指纹、虹膜等生物识别技术进行电子打卡,不具备封闭式管理条件的工程项目,应采用移动定位、电子围栏、移动 APP 等技术实施考勤管理。门禁系统记录项目人员的日常考勤和工作情况记录,且与平台实现数据共享;5 实名制采集完整身份信息(姓名、性别、出生年月、住址、民族、身份证件号码、电子照片、手机号码)、从业资格、项目岗位、培训教育等;6 施工总承包企业(专业承包企业)、专业分包企业和劳务分包企业依法与招用的农民工签订劳动合同,并严格履行先签订劳动合同后进场施工;劳动合同参照规范的简易合同签订,劳动合同具备用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责
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- 关 键 词:
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