某餐厅CIS管理手册36575.pdf
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1、 欢乐狗餐厅 CIS 手册 1 目 录*cis 手册小知识2*MI 理念管理系统 企业目标,经营哲学3 企业精神,行为准则4 *BI 行为管理系统 内部管理制度(1)5 内部管理制度(2)6 市场营销方式6 宣传策略6 *VI 视觉管理系统 公司名称,标志7 标志字体构造法 企业中英文名称标准字 8 企业标准色 服务员制服 餐厅门口设计 9 *设计者 10 欢乐狗餐厅 CIS 手册 2 (一)关于CIS CIS 是英文Coportate Identity System 的缩写,意为企业识别系统。它将组织的理念、行为、视觉、形象及一切可感之处实行统一化、标准化、规范化与系统化的科学管理体系,并且
2、以此成为公众辨别与评价组织的依据。当今市场竞争激烈,组织之间已从产品质量的竞争、推销手段的竞争进入组织整体形象的竞争。80 年代中后期,我国也兴起实施CIS 战略,作为组织参与市场竞争的一个制高点。从形象管理出发,CIS 有三个管理系统:理论部分的管理系统MI,行为部分的管理系统BI,视觉部分的管理系统VI。成功的CIS 不仅能使企业在纷繁复杂的市场环境中易于为公众识别,还能增加全体成员的信念与凝聚力,全面激活企业生命力,积养元气,培植声气,是一项长远投资和无形财富。(二)关于欢乐狗餐厅CIS 手册 欢乐狗餐厅CIS手册是 CIS手册的基本编制要素与本公司的特色设计的,是本公司在市场上参与竞争
3、的战斗机。它属于公司的内部文件,内含的内容是由董事会经过商讨并审核,再由秘书部制定,不得对其他企业单位及其人员泄漏。此手册只对公司的领导阶层发放,包括董事长,总经理,各部门经理,再由各部门向员工传达手册之精神,增进员工对本公司的了解。各管理阶层应认真学习手册的内容,了解公司的概况,以更强硬的武装参与到市场的竞争中。本手册所表达的公司的基本立场和原则不变,但其基本要素会根据自身及市场实际情况的变化而随之作出改变,以更好地参与竞争。欢乐狗餐厅 CIS 手册 3 MI(Mind Identity)理念管理系统是组织经营管理的观念识别。它是CIS运作的原动力和实施的基础。它体现的是公司的经营精神,它内
4、含的处事方式和行为准则应为公司所有人员共同接受。企业目标 作为中国第一家狗餐厅,我们应该认准这一优势,掌握市场动向,乘盛追击,以最快的速度与最SHARP 的姿态打入中国市场,以最小的成本获得最大的回报。因此本公司的目标是:标 新立异,深入民心 经营哲学 经营哲学即公司对外宣言经营者的价值观、思想方法。明确的经营哲学是公司领导员工的行为指标,是提高员工素质的精神导向。更是公司对外展现形象的一大重要依据。欢乐狗餐厅的企业价值观是:一分耕耘,一分收获 我们要以最真诚的付出以得到顾客一对一的满意,最后才能将一分分的收获转化为公司的经营财富,既是物质上的支持,更是知名度与美誉度的催化剂。追求一分的一分是
5、本公司的价值观,因为一分的一分将以几何级数的增长为公司带来最大的效益。欢乐狗餐厅 CIS 手册 4 企业精神 一个锐利而醒目的口号是提高士气的良药,一个好的口号是公司精神的浓缩,是公司整体面貌的支柱,为激励公司上下级人员,塑造与维持公司的形象,拉近顾客与公司的距离,以最好的姿态挺进市场,立足市场,我们的口号是:“YOU HAPPY,I HAPPY 顾客的欢乐就是我们的欢乐”行为准则 行为准则是公司任何一个人,任何一个岗位都必须遵守的行为理念。公司的上下人员都必须以此约束自己的行为,以公司利益为重,秉承“顾客至上”的理念:You think,I do(顾客所想就是我所做)欢乐狗餐厅 CIS 手册
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