乡镇年度的工作总结及主要工作思路.doc

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1、 乡镇年度的工作总结及主要工作思路 （一）农业产业构造成效显著 我们始终坚持以农业为根底，狠抓产业构造调整，全乡进展优质黑花生2023亩，其中标准种植500亩，进展脆李200亩，西瓜200亩，核桃200亩，蜜柚200亩，推广优质稻2500亩，地膜玉米500亩，生猪存栏10000余头，牛2100头，羊5000只，家禽45000余只，现有1000头生猪养殖场1个，500头生猪养殖场3个，200头黄牛养殖场1个，10头以上养牛大户15户，500只黑山羊养殖户1户，100只以上养羊户18户，小家禽养殖大户12户，养鱼水域面积2亩以上8户，推动了种养两业快速进展，促进了农业增产、农夫增收、群众生产观念得

2、到了转变。 （二）安全稳定，社会平安 安全工作无小事，责任重于泰山，我们始终把安全稳定作为第一抓手，随时保持高压态势，坚持把煤矿、道路交通、学校安全、食品卫生、森林防火作为重点，充分发挥板块职能作用，坚持煤矿安全“三追责，三重查”不动摇，常年巡查，建立台帐，坚持道路交通巡路检查，严厉查处各类违章行为；信访工作以稳控为重点，加强做好重点人员、挂牌人员的稳定工作，并准时解决好群众的诉求，时刻关怀热点，难点问题；以爱护人民群众的根本利益为动身点，全面推行了村务、政务、财务公开，实现了村账乡管，每季度做一次账。开展了领导干部、部门负责人、广场大接访活动，同时建立了“108”工作站，逢场天书记、主任轮番

3、到乡办公。保证了全乡安全，无重大责任事故发生，全乡政通人和，人民安居乐业。 （三）根底设施建立，不断加快 完成了黑龙街改造，和风貌打造，加快了牛尾巴堑建立，修建了月牙广场，实施了乌金街油化、雨污分流、完成了秀水街商贸文化，步行街打造，搬迁了农贸市场，加宽了黑天池柏树坪村大路11公里，硬化了杏树梁至龙洞河大路6公里，杨柳关村大路4公里，新修了宝塔村李家湾大路2公里，柏杨坪村奚家河坝大路4公里，整治修理山坪塘7口，新修了宝塔村、麒麟村、杨柳关村、三叉河社区办公室，修理并添置了柳茂村、黑天池村、石鼓村、柏树坪村、柏杨坪村办公室设备设施。 （四）切实关注社会弱势群体 一是仔细开展了全乡城乡低保、五保量

4、化评定工作，新增农村低保对象171人，城镇低保6人；二是开展了对贫困党员、贫困群众、退伍军人、社会弱势群体慰问工作，全年慰问贫困党员20人，贫困群众40人，残疾人15人，退伍军人100人；三是按时发放各类救灾金和补贴金，全年发放救灾生活救助资金13万元，临时困难救助金2.1万万元，高领补贴4.32万元，大学生救助金8000.00元，孤儿保证金4.8万元，医疗救助金12.5万元；四是狠抓了精准扶贫工作，对全乡8个村的困难群众进展了精准登记，落实了帮扶单位、帮扶队员、制定了帮扶措施、脱贫规划、开展了民勤走访，把政策和暖和送到困难户手中，确保了扶贫对象精确，帮扶到位，做到了真扶贫。 （五）全面落实各

5、种惠农政策 全乡落实粮食直补金1869139.48元，良种补贴162797.5元，农机补贴20230余元，落实农作物保险5088亩，3564户，收取保费64250元，受灾理赔1473户，金额146537.86元，新农合县外住院170人次，报账37.6万元，本院住院393人次，报账50.1万元，门诊统筹3080人次，补偿报销28.7万元，参与新农保3820人，参与居民医疗保险549人，参与小额意外保险4978人。 （六）规划生育工作成效显著 全年处置违法生育45人，收取社会抚养费62万元，落实嘉奖扶助108人，特殊扶助10人，病发症扶助10人，完成育龄妇女孕前检查120人。 （七）社会各项事业，

6、协调进展 一是教育工作，成效显著，小学会考及中考成绩名居全县同类学校榜首，当年考入宣汉中学12人，南坝中学27人，职高12人，升学率90%，入学率99.8%，稳固率98%；二是卫生工作认证做好了群众安康检查，建立居民安康档案15762人，65岁以上免费体检1569人，0-6岁免费体检972人，高血压随访1274人，糖尿病随访388人，精神病随访53人，全面落实了新农合工作，参合人数13086人，参合率达99%，医疗卫生效劳及公共卫生受到了群众拥护；三是人大工作开展了代表回访选民和评议工作，全年对国土、畜牧、规建办工作进展了民主评议，对正副乡进步行了民主测评；四是规建工作仔细开展了违法占地和违法

7、建房集中清理整治，严格城乡建房手续审批；五是城乡环境工作全面落实了社区直管、乡催促监管制度；六是畜牧工作强化了春秋动物防疫和狂防工作，捕刹面100%，预防接种率100%，消刹100%。 （八）基层组织建立逐步加强 一是强化了干部学习，开展了“开门评风”、“百姓听音”、“基层问政”、“广场大接访”等活动；二是深入开展了“院坝效劳”活动，每名干部联系一个村、包一个社、帮五户困难群众、挂一个工程，干部群众“面对面、心贴心”，解民困，化民怨，亲密了党群、干群关系；三是仔细开展了“忧患教育”，增加了党员干部忧患意识，提高了办事效率；四是落实工作重点，实现五个大变样，以重抓安全维稳，实现平安xx大变样，强

8、化场镇建立，实现宜居xx大变样，夯实大路建立，实现畅通xx大变样，大抓产业进展，实现小康xx大变样，增加党政活力实现xx干部作风大变样；五是狠抓党员干部作风建立，全面落实了干部职工上下班工作制度、会议学习制度、请销假制度、签到签离制度、出差派差制等一系列内务治理规章制度，促进了作风转变，增加了工作积极性和自觉性；六是强化党员干部治理，深入开展党员民主评议，乡、村主要领导述职述廉活动；七是连续推动干部板块工作制，将乡政府工作分为农业农村工作、场镇建立治理工作、煤炭道路交通工作、党务工作四大板块和城乡环境建立、规划生育、综治维稳、三大专项工作，根据板块和专项工作制定目标落实责任，增加了干部务实精神

9、。 二、存在的主要问题 一是农业根底差，增收难度大，由于我乡是产煤大乡，大多数人均以煤矿务工为主，对农业重视较差，需要逐步转变观念；二是财政资金拮据，运转困难，近两年乡政府修建防洪堤、绕场大路打造乌金街、秀水街等重点建立，投资较大；三是冲突纠纷多，维稳压力重，“3602”襄渝铁路民工等重点人员无理诉求难以解决，又特殊是丁木沟煤矿、大河沟煤矿关闭后下差工人工资、工程款、土地复耕等冲突纠纷非常突出，由此给我乡带来了巨大的压力，需要在新的一年中去仔细解决。 分页阅读第1页：乡镇年度工作总结及主要工作思路第2页：工作思路 三、2023年工作思路 2023年是贯彻落实党的十八大五中全会精神，全面实施十三

10、五规划的开局之年，是快速推动“四个新xx”建立的收关年，我们必需脚踏实地，真抓实干，奋力拼搏。 （一）指导思想 坚持科学进展观，围绕党的十八大五中全会精神，根据县委、县政府提出的工作目标，以建立“四个新xx”为落脚点，连续坚持以，“夯根底、抓转型、惠民生、尚法治”的总体工作思路，确保全年工作有序开展，推动新突破，再上新台阶。 （二）奋斗目标 实现gdp在2023年的根底上增加13%，人均纯收入增加300元，招商引资1.2亿元，劳务收入1.2亿元。 （三）工作思路 1、重抓安全维稳工作，坚固树立“以人为本，安全至上，平安xx”理念，充分发挥安办、打非办、信访办、交管办、综治办的综合职能作用，坚持

11、以煤矿生产、道路交通、地质灾难、食品安全、森林防火、校园安全为重点，全面推行村务、政务、财务公开，仔细抓好村账乡管，坚持逢场天支书、主任集中办公，深入开展领导广场大接访活动，重点抓好“3602”襄渝铁路和挂牌老户的稳控工作，维护社会稳定，确保一方平安。 2、连续推动板块工作，全面调动干部职工的工作积极性，充分发挥个人特长，合理安排干部工作，仍将政府工作分为农业农村工作、煤矿交通工作、场镇建立工作、党务工作四大板块和规划生育、城乡环境、综治维稳三大专项工作，按员设岗，按岗定责，年终决算，斗硬奖惩。 3、仔细抓好农业农村工作，充分利用山区资源优势，大力进展种植、养殖业、重抓“三线、三园”打造，进展

12、建立好，宝塔村、柏树坪村蜜柚园；石鼓村核桃园；大窝凼脆李园；一是种植业进展上，稳定进展黑花生，标准种植500亩，成片进展核桃种植3000亩，脆红李300亩；二是在养殖业上稳固进展壮大现有养殖场，以明珠养殖专业合作社，明松养殖专业合作社。稳大哥养牛专业合作社为示范，带动全乡进展，新增一个不低于100头蜀宣花牛养殖场1个，新增100只以上养羊大户2户。三是积极搭建乡、村、社三级劳务输出平台，准时传递用工信息，抓好煤矿用工连接，支持外出务工，千方百计增加收入。 4、强化根底设施建立，一是全面完成黑龙街牛尾巴堑风貌打造，实现街面亮化、绿化、彩化、完成凉桥建立改造；二是建成陈家咀货运停车场并投入使用；三

13、是完成绕场路石鼓坝至水泥厂建立；四是启动黑天池寺风景打造；五是争取工程硬化大路5公里，新建大路3公里；六是争取启动迎凤街广面油化及雨污分流。 5、大力推动生态文明建立，敬重科学，顺应自然，强化水土流失治理，加快农田水利建立，切实爱护森林，加大环境爱护，严峻打击破坏野生动物资源违法行为，切实解决群众安康，建立生态环境爱护制度，完成植树造林200亩，完成曹家坝河道清淤500米，修理整治山坪塘9口。 6、加快社会事业进展，一是优先进展教育事业，强化公共卫生效劳，提倡全民安康，进一步强化人口与规划生育治理；二是大力进展文化、体育，做好低保、劳保工作，不放松老年、档案、保密、防邪、妇女、工会和关怀下一代工作；三是坚持党委中心组学习，强化干部自觉性；四是进一步搞好党风廉政建立；五是仔细抓好精准扶贫工作，做到真扶贫、扶真贫、如期实现脱贫目标；六是加强干部队伍建立，坚持周一、周五例会学习不动摇，坚持上下班签到签离不动摇，坚持请销假不动摇，坚持出差派差制度不动摇，坚持个人工作定期总结汇报不动摇，强效劳，转职能，务真求实，量力工作。