保密协议模板参考汇总资料保密协议范本(7篇).docx

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1、 保密协议模板参考汇总资料保密协议范本(7篇)保密协议模板参考汇总一 乙方： 第一章 总则 第一条为爱护本单位的技术隐秘，防止无形资产流失，依据中华人民共和国保守国家隐秘法、中华人民共和国反不正值竞争法和国家科委1995年1月6日公布的科学技术保密规定文件，结合本单位的实际状况，特制定本单位技术保密治理规定(以下简称规定)。 其次条技术隐秘是一种重要的无形资产，爱护本单位的技术隐秘是每位职工的义务和责任，任何人不得利用职权和工作之便或实行不法手段泄漏、发表、使用、许可、出售、转让本单位的技术隐秘。 第三条 各单位特殊是技术业务和科研、人事、组织等部门要把技术保密的工作列入工作规划，规划及经济责

2、任制，使技术保密的工作真正落到实处。 其次章 机构和职责 第四条单位设立技术保密的工作小组，由主管技术的领导任组长，技术治理部门负责人任副组长。学问产权、档案治理中心为技术保密的工作归口治理部门，负责保密治理的日常工作。各部门必需指定一名技术治理人员兼管本单位的技术保密的工作。 第五条 技术保密的工作小组和技术保密的工职责 一、技术保密的工作小组职责 1、制订技术保密的工作规划、规划、各项规章制度及保密协议，同时负责划定本单位内工程的密级等工作，并组织实施。 2、讨论解决技术保密的工作中消失的重要问题。 3、对各部门技术保密的工作开展状况进展催促检查和总结评比，并负责对泄密、失密大事的调查和处

3、理，对重大特大泄密大事上报及协同调查工作。 4、组织职工学习技术保密的法律法规和上级保密规定，提高广阔职工的保密意识。 二、技术保密的工职责 1、组织本单位职工学习技术保密方面的法律法规和上级保密规定，提高广阔职工的保密意识。 2、贯彻执行本单位技术保密治理方面的规章制度和国家有关法律法规。 3、对本单位技术保密的工作开展状况进展总结并准时报告泄密大事。 4、建立本单位保密治理及保密协议治理档案;负责保密协议执行状况的跟踪调查。 第三章 保密范围 第六条本规定所称的技术隐秘，是指被列入国家隐秘的技术工程和列为企业隐秘的工程、由本单位组织研制开发或者以其他合法方式把握的、未公开的、不应为本企业外

4、所知悉的，能给本单位带来经济利益或竞争优势，具有有用性且本单位实行了保密措施的技术信息，包括但不限于设计图纸(含草图)、试验结果和试验记录、工艺、配方、样品、数据、制作方法、技术方案、计算机程序等。技术隐秘可以是有特定的完整的技术内容，构成一项产品、工艺、材料及其改良的技术方案，也可以是某一产品、工艺、材料及其改良的技术方案，也可以是某一产品、工艺、材料等技术或产品中的局部技术要素。 第四章 技术保密治理规定 第七条各单位对载有技术隐秘的文件材料、图纸、磁(光)盘、图像、声像等资料及样品，必需注明保密和密级字样，并依据密级实行保密措施，归档保存，严格查阅、借阅制度。 第八条 本单位科技人员、行

5、政治理人员以及因业务上可能知悉技术隐秘的人员或业务相关人员，必需与法人签订包括有爱护技术隐秘的学问产权爱护协议。 第九条 在职职工和新调入职工应签而不同意签订包含有爱护本单位技术隐秘内容的学问产权爱护协议的，本单位将予聘用的不予调入。 第十条对列入确认为上级和本单位重大科技规划工程的规划任务书或者有关合同课题组成员名单的科技人员，在科研任务尚未完毕前要求调离、辞职，并可能泄漏上级重大科技规划工程或科研任务所涉及的隐秘，损害本单位利益的，原则上不予批准。确有特别状况需调离、辞职的，需与单位再签保密协议，并专档跟踪履行状况。未经同意强行离职人员，列专档跟踪调查，一旦有违规，通过法律程序爱护本单位合

6、法权益。 第十一条对本单位技术权益和经济利益有重要影响的有关行政治理人员，科技人员和其他相关人员，在离开本单位三年内，不得在生产同类产品或经营业务且有竞争关系或者其他利害关系的其它单位内任职，或者自己生产、经营与本本单位有竞争关系的同类产品或业务。 第十二条有关行政治理人员，科技人员或者有关人员因各种缘由离开本本单位时，其主管部门和人事部门应以书面形式向该人员重申其保密义务和竞业限制义务，并向其新任职的单位通报该人员在原单位所担当的保密义务和竞业限制义务。 第十三条 人事、组织部门在调入新职工时，应当主动了解该职工在原单位所担当的保密义务和竞业限制义务，以免侵害他人的合法权益。 第十四条科技人

7、员或其他有关人员在因各种缘由离开单位后，利用把握或接触的本单位所拥有的技术隐秘，并在此根底上做出新的技术成果或技术创新，有权就新的技术成果或技术创新予以实施或者使用，但在实施或者使用时利用了本本单位所拥有的，涉及其本人负有保密义务的技术隐秘时，应当征得本本单位的同意，并按相关规定支付肯定的使用费。未征得本单位同意，或者无证据证明有关技术内容为自行开发的新的技术成果或技术创新的，有关人员和用人单位应当担当相应的法律责任。 第十五条担当保密义务的科技人员依法享有因从事技术开发活动而猎取相应酬劳和嘉奖的权利。无正值理由，在长时间内单位未支付嘉奖和酬劳时，科技人员或者有关人员有权要求变更或者终止学问产

8、权爱护协议。学问产权爱护协议一经双方当事人签章，即发生法律效力，任何一方违反协议，另一方可以依法向有关仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出诉讼。 第十六条本单位对外宣传机构的有关人员在公布(表)新闻、通讯和报告文学作品，以及其他人员对外发表文章时，不得涉及技术隐秘的实质性内容，其稿件必需经技术保密主管部门审查，在确认不会造成泄密后，签字认可方可发表。 第十七条 本单位及各部门档案馆存档案资料所涉及的技术隐秘，应根据档案资料保密规定执行。 第十八条外单位人员、外商等来本单位培训、学习、参观、考察、洽谈生意等活动涉及技术隐秘的，须报主管部门呈本单位主管领导批准，接待参与访问的部门要有专人负责保密的工作

9、，并按指定的路线和范围进展参观考察。 第十九条本单位有关人员在国内外学术沟通活动中，包括讲学、发表论文、参与会议、参观访问、供应询问、通讯联系、洽谈生意等时，应严格保守本单位的技术隐秘，不透露和不向他人供应涉及载有技术隐秘的资料和物品等。 甲方(签字)：_ 身份证号：_ 地址：_ 电话：_ _年_月_日 乙方(盖章)：_ 法定代表(签字)：_ 地址：_ 电话：_ _年_月_ 保密协议模板参考汇总二 甲方： 乙方： 地址： 地址： 法定代表人： 身份证号码： 因乙方现正在为甲方供应效劳和履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业隐秘。为了明确乙方的保密义务，有效爱护甲方的商业隐秘，防止该商业隐秘被公

10、开披露或以任何形式泄漏，依据中华人民共和国合同法、中华人民共和国劳动法、中华人民共和国反不正值竞争法及国务院有关部委的规定，甲、乙双方本着公平、自愿、公正和诚恳信用的原则签订本保密协议。 一、本协议所指的保密信息包括：技术信息、专有技术、经营信息和甲方 公司列为、机密级的各项文件。乙方对此保密信息担当保密义务。上述保密信息可以以数据、文字、图片及记载上述内容的资料、光盘、软件、图书等有型媒介表达，也可通过口头等视听形式传递。 二、双方权利与义务： 1)乙方对其因身份、职务、职业或技术关系而知悉的公司商业隐秘应严格保守，保证不被披露或使用，包括意外或过失。即使这些信息甚至可能是全部地由乙方本人因

11、工作而构思或取得的。 2)在效劳关系存续期间，乙方未经授权，不得以竞争为目的、或出于私利、或为第三人谋利、或为有意加害于公司，擅自披露、使用商业隐秘、制造再现商业隐秘的器材、取走与商业隐秘有关的物件;不得直接或间接地向公司内部、外部的无关人员泄露;不得向不担当保密义务的任何第三人披露甲方的商业隐秘;不得允许或帮助不担当保密义务的任何第三人使用甲方的商业隐秘;不得复制或公开包含公司商业隐秘的文件或文件副本;对因工作所保管、接触的有关本公司或公司客户的文件应妥当对待，未经许可不得超出工作范围使用。 3) 效劳关系完毕后，公司乙方应将与工作有关的技术资料、试验设备、试验材料、客户名单等交还公司。 4

12、)乙方因各种缘由离开公司，自离开公司之日起一年内不得自营或为公司的竞争者供应效劳，不得从事与其在公司生产、讨论、开发、经营、销售有关的相关工作(包括受雇他人或自行从事)，并对其所猎取的商业隐秘严加保守，不得以任何理由或借口予以泄露。 三、违约责任： 1)乙方违反协议中的保密义务，应担当违约责任，并支付至少相当于其工作酬劳或一年工资的违约金。 2)乙方如将商业隐秘泄露给第三人或使用商业隐秘使公司患病损失的，乙方应对公司进展赔偿，其赔偿数额不少于由于其违反义务所给甲方带来的损失。 3)因乙方恶意泄露商业隐秘给公司造成严峻后果的，公司将通过法律手段追究其侵权责任，直至追究其刑事责任。 四、若双方发生

13、争议，可由双方共同协商解决。协商不成的，交由人民法院诉讼解决。 五、 本协议一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方： 乙方： 20_年_月_日 保密协议模板参考汇总三 甲方：公司 乙方： 鉴于乙方在甲方从事一职期间已经知悉甲方的商业隐秘，并获得增进学问、阅历、技能的时机，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着公平、自愿、公正和诚恳信用的原则，订立本保密协议： 一、保密的内容和范围：甲乙双方确认，乙方担当保密义务的甲方商业隐秘包括但不限于以下内容：1.技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、产品设计、图纸、技术文档、涉及商业隐秘的业务函电等。2.甲方资料文件不得用于其他公司或其他工程。3.

14、甲方依照法律规定或有关协议的商定，对外担当保密义务的事项。4.乙方在从事本职工作期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。5.不得复制或公开包含甲方单位商业隐秘内容的文件、信函、正本、副本、u盘等。6.乙方有责任遵守在职期间甲方对外合同中及相应保密协议中的内容，并同时担当在职与离职后因乙方个人缘由造成的违约行为而引发的责任和后果。 二、员工离职后有义务协作公司完成其在职期间发生的业务的后续问题。 三、如有违约，公司有追究其法律责任的权利。 四、不能用任何形式挖走现有职工，无论是一般员工还是技术类、治理类。 五、协议有效期限至签字日期起二年。 甲方(盖章)：乙方

15、(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ 身份证号码：_ _年_月_日_年_月_日 保密协议模板参考汇总四 甲方： 法定代表人：负责人: 联系电话:联系地址： 乙方： 性别：民族：文化程度： 身份证件名称：证件号码： 户籍地址：邮政编码： 居住地址：邮政编码： 通讯地址：邮政编码： 固定电话：手机：电子邮箱： 紧急联系人：联系方式： 本单位起始工作年限： 甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成以下条款，以共同遵守： 甲乙双方确认：“隐秘信息”是指甲方及其关联公司未曾公开的商业隐秘、技术信息和财务信息等，包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、治理诀窍、产品或效劳的销售网络

16、、销售状况、客户名单、市场开发及售后效劳状况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。乙方成认在为甲方工作期间可能直接或间接地通过书面、口头、图表、音像资料等获得或通过观看全部或局部设备、产品等获得这些隐秘信息。 甲乙双方同意，上述“隐秘信息”不包含那些非因乙方过错而进入公众领域的公开信息。 甲方排他的享有乙方在履行职务工作过程中制造的任何工作成果的学问产权。工作成果包括但不限于创造制造、技术改良、工具模型、专有技术、专有设计、专利、治理模式、商业模式、治理方法等，甲方可根据甲方制度和法律规定赐予乙方相应的嘉奖或酬劳。 乙方承诺，严格保守自己在为甲方工作期间所获得有关甲方及甲方工程的一切隐秘信息。

17、 乙方保证除非为了甲方工程的工作需要沟通此种隐秘信息外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式，无论口头、书面，还是磁盘、通信网络等介质向任何其他方，包括个人、公司、商社、其他经济组织等泄露隐秘信息。 乙方保证除非为了甲方工程的工作需要而使用此种隐秘信息履行职务外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式自行使用隐秘信息，并且不以任何方式许可或帮助他人使用隐秘信息。 在甲、乙双方劳动关系无论何种缘由终止或解除后，乙方应停顿使用全部的隐秘信息，而且只要此种隐秘信息尚未依法进入公众领域，乙方就不得连续使用，也不得向任何个人、公司、商社、其他经济组织等披露此种隐秘信息。 在甲、乙双方的劳动关系存续期间及终止或

18、解除后，一旦甲方要求，乙方应随时将从甲方及甲方工程获得的一切资料文件及其复制件归还甲方或进展销毁。 双方同意本协议规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后年内有效。 在保密期限内，乙方无论因何种缘由从甲方或甲方关联公司离职，仍须担当犹如任职期间一样的保密义务；乙方认可，甲方及甲方关联公司在支付工资酬劳时，已考虑了乙方离职后需要担当的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。 未经甲方书面同意，乙方在与甲方的劳动关系存续期间不得直接或间接为自己或他人从事与甲方相竞争的商务活动。 乙方离职之后是否仍应遵循竞业限制的商定，由双方另行协商确定。 假如乙方违反本协议的规定，应赔偿

19、甲方全部损失。赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用和诉讼费用、律师费用。 乙方违约后还应实行各种合理方法挽回泄密造成的影响，尽可能使隐秘信息连续处于保密状态；同时，本协议连续有效。 乙方违反本协议任何条款的行为均视为严峻违反劳动纪律和甲方规章制度，无论违约金及损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预报马上解除与甲方的聘用关系。 1、本协议自甲、乙双方签字之日起生效。 2.双方就履行中产生的任何争议，应通过友好协商解决，协商不成，任何一方有权向人民法院提起诉讼。 2、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方（盖章）：乙方（签字）： 法定代表人

20、： 签订日期：签订日期： 保密协议模板参考汇总五 甲方：_法定代表人：_公司地址：_ 乙方：_身份证号：_地址：_ 鉴于_乙方在甲方任职过程中，甲方向乙方供应的任何非公开的、专有的和具有保密资料及信息(含甲方产品价格信息、供给渠道、客户资源信息、对所签经济合同、财务信息、尚未公开的重大投资决策、其他有关甲方利益或甲方产品的信息)，以及在乙方为甲方客户效劳时从客户端得到的全部保密信息都属于本合同协议保密的内容。乙方应担当严格的保密义务。双方就以上保密内容达成如下协议：风险提示： 用人单位有权实行措施爱护商业隐秘，但在订立保密协议时应留意不能侵害劳动者的合法权利劳动者有择业的自由，但在行使权利时同

21、样不得损害用人单位的商业隐秘。保密协议跟其它协议一样，首先必需遵循公正、公平原则，才具有法律效力，否则该协议无效。 第一条隐秘信息甲x双方确认：隐秘信息是指甲方及其关联公司未曾公开的商业隐秘、技术信息和财务信息等，包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、治理诀窍、产品或效劳的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后效劳状况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。乙方成认在为甲方工作期间可能直接或间接地通过书面、口头、图表、音像资料等获得或通过观看全部或局部设备、产品等获得这些隐秘信息。甲x双方同意，上述隐秘信息不包含那些非因乙方过错而进入公众领域的公开信息。 其次条对隐秘信息的保密 (1

22、)除因工作需要得到甲方明确书面指示外，不得使他人获得或使用规划使用这些信息; (2)不得为自己利益使用或规划使用这些信息; (3)不得窃取、复制或公开包含这些信息的文件或拷贝; (4)不得直接或间接地向甲方内部、外部无关人员泄露这些信息。 第三条保密期限风险提示： 许多企业通常商定保密期限为任职期间及离职后_至_年，这样的商定会给员工造成误会即离职后过了_至_年后，可公开或使用商业隐秘了，这样的商定是不行取的。因此，企业_区分商定，对商业隐秘的保密期限应商定保密期限做为直至该保密信息通过正常途径进入公知领域为止，而不做详细的年限商定;对于一般的保密信息宜商定_年或_年保密期限。 双方同意本协议

23、规定的保密期限为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后_年内有效。在保密期限内，乙方无论因何种缘由从甲方或甲方关联公司离职，仍须担当犹如任职期间一样的保密义务;乙方认可，甲方及甲方关联公司在支付工资酬劳时，已考虑了乙方离职后需要担当的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。 第四条违约责任假如乙方违反本协议的规定，应赔偿甲方全部损失。赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用和诉讼费用、律师费用。风险提示： 依据劳动合同法规定，除了员工违反培训效劳期商定或违反竞业限制义务两种情形之外，企业不得与员工商定由员工担当违约金的条款。因此，保密协议中不得商定

24、员工泄露企业商业隐秘时应当支付违约金，只能要求员工赔偿由此给企业造成的损失。 第五条协议的生效与效力 1、本协议自甲、乙双方签字之日起生效。 2、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方(盖章)：_ 法定代表人：_年_月_日 乙方(签字)：_ 签订日期：_年_月_日 保密协议模板参考汇总六 甲方(用人单位)： 统一社会信用代码： 电话： 地址： 乙方(劳动者)： 电话： 身份证号： 通讯地址 甲乙双方就乙方在任职期间及离职以后的保密及竞业限制事宜，达成以下条款，以共同遵守： 第一条?隐秘信息 甲乙双方确认：“隐秘信息”是指甲方及其关联公司未曾公开的商业隐秘、技术信息和财务信

25、息等，包括但不限于设计、程序、制作工艺、制作方法、治理诀窍、产品或效劳的销售网络、销售状况、客户名单、市场开发及售后效劳状况、产销策略、招投标中的标底及标书内容。 乙方成认在为甲方工作期间可能直接或间接地通过书面、口头、图表、音像资料等获得或通过观看全部或局部设备、产品等获得这些隐秘信息。 其次条?对隐秘信息的保密 乙方承诺，严格保守自己在为甲方工作期间所获得有关甲方及甲方工程的一切隐秘信息。 乙方保证除非为了甲方工程的工作需要沟通此种隐秘信息外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式，无论口头、书面，还是磁盘、通信网络等介质向任何其他方，包括个人、公司、商社、其他经济组织等泄露隐秘信息。 第三条

26、?制止非法使用隐秘信息 乙方保证除非为了甲方工程的工作需要而使用此种隐秘信息履行职务外，未经甲方事先书面许可，不以任何方式自行使用隐秘信息，并且不以任何方式许可或帮助他人使用隐秘信息。 第四条?隐秘信息的停顿使用 在甲、乙双方劳动关系无论何种缘由终止或解除后，乙方应停顿使用全部的隐秘信息，而且只要此种隐秘信息尚未依法进入公众领域，乙方就不得连续使用，也不得向任何个人、公司、商社、其他经济组织等披露此种隐秘信息。 在甲、乙双方的劳动关系存续期间及终止或解除后，一旦甲方要求，乙方应随时将从甲方及甲方工程获得的一切资料文件及其复制件归还甲方或进展销毁。 第五条?保密期限 双方同意本协议规定的保密期限

27、为自本协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后_年内有效。 在保密期限内，乙方无论因何种缘由从甲方或甲方关联公司离职，仍须担当犹如任职期间一样的保密义务；乙方认可，甲方及甲方关联公司在支付工资酬劳时，已考虑了乙方离职后需要担当的保密义务，故而无须在乙方离职时另外支付保密费。 第六条?违约责任 假如乙方违反本协议的规定，应赔偿甲方全部损失。赔偿范围包括但不限于甲方的名誉损失、直接损失和可得利益的损失，以及调查费用和诉讼费用、_用。 乙方违约后还应实行各种合理方法挽回泄密造成的影响，尽可能使隐秘信息连续处于保密状态；同时，本协议连续有效。 乙方违反本协议任何条款的行为均视为严峻违反劳动纪律和甲方规

28、章制度，无论违约金及损失赔偿金给付与否，甲方均有权不经预报马上解除与甲方的聘用关系。 第七条?协议的生效与效力 1、本协议自甲、乙双方签字之日起生效。 2、双方就履行中产生的任何争议，应通过友好协商解决，协商不成，任何一方有权向_人民法院提起诉讼。 2、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。 甲方（盖章）： 法定代表人： 乙方（签字）： 签订日期： 保密协议模板参考汇总七 甲方：_ 法定地址：_ 法定代表人：_ 乙方：_ 身份证号码：_ 鉴于乙方在甲方单位从业期间已经知悉甲方的商业隐秘，并获得增进学问、阅历、技能的时机，为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着公平、自愿、公正和诚恳信

29、用的原则，订立本保密协议： 一、保密的内容和范围 甲乙双方确认，乙方担当保密义务的甲方商业隐秘包括但不限于以下内容： 1.技术信息：技术信息的范围包括但不仅限于甲方的技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、试验结果、图纸、样品、样机、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业隐秘的业务函电等。 2.经营信息：经营信息的范围包括但不仅限于甲方的客户名单、营销规划、选购资料、定价政策、不公开的财务资料、进货渠道、产销策略、招投标中的标底及表率内容等。 3.甲方依照法律规定或有关协议的商定，对外担当保密义务的事项。 4.乙方在从职期间因工作关系而获得、交换

30、的保密性信息以及其他一切与甲方事务有关的保密信息。 二、保密义务 对甲方的商业隐秘，乙方担当以下义务： 1.不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业隐秘; 2.不得向任何第三人披露甲方的商业隐秘; 3.不得使任何第三人获得、使用或规划使用甲方商业隐秘信息，即除了得到甲方单位指示和在业务需要的程度范围内向应当知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进展保密内容沟通外，不得直接或间接向单位内部、外部的人员泄露商业隐秘信息; 4.为甲方利益尽职尽责工作，在甲方从业期间不得组织、规划组织以及参与任何与公司相竞争的企业或活动;在劳动合同终止后，不得直接或间接地劝诱、帮忙他人劝诱甲方内把握商业隐秘的

31、员工离开甲方单位;在劳动合同终止后_年内，不得组建、参加或就业于与甲方有竞争关系的公司或单位。 5.不得允许或帮助任何第三人使用甲方商业隐秘信息; 6.不得为自己利益使用或规划使用; 7.不得复制或公开包含甲方单位商业隐秘内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等; 8.因工作保管、接触的有关单位的文件应妥当保存，未经许可不得超出工作范围使用，如发觉商业隐秘被泄露或因自己过失泄露的，应实行有效措施防止泄密进一步扩大，并准时向甲方报告; 9.乙方同意：因职务制造和构思的有关技术隐秘或经营隐秘，将向甲方准时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方; 10.在商业隐秘的个别局部或个别要素已被公

32、知，但尚未使商业隐秘的其他局部或整体成为公知学问，以致商业隐秘没有丢失价值的状况下，乙方应担当仍属隐秘信息局部的保密义务，不得使用该局部信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业隐秘。 三、保密期限 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方盖章和乙方签字之日起开头，至上述商业隐秘公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除。 四、违约责任 甲乙双方商定，如乙方违反上述各项义务而损害甲方利益，根据以下方法担当违约责任： 1.若乙方不履行本协议所规定的保密义务，应一次性向甲方支付违约金人民币_元; 2.若因乙方前款的违约行为造成甲方损失的，乙方应担当赔偿责任，详细损失赔偿标准为

33、： 损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失，包括甲方为开发、培植有关商业隐秘所投入的费用，因乙方的违约行为导致甲方产品销售量削减的金额，以及依靠商业隐秘取得的利润削减金额等。 依照款计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润。 甲方因调查乙方违约行为而支付的合理费用，由乙方担当; 因乙方违约行为侵害了甲方商业隐秘权利的，甲方可选择依据本协议第款要求乙方担当违约责任，也可依据国家法律、法规要求乙方担当侵权责任。 3.乙方严峻侵害甲方的商业隐秘，给甲方造成严峻损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理。 五、争议的解决方法 因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同托付双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方都有提起诉讼的权利。提起诉讼的法院为：_法院。 六、本协议的任何修改必需经过双方的书面同意，协议的局部修改或局部无效并不影响其他局部的效力。 七、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签订之日起生效。 八、本协议签订地为：_。 九、双方确认，在签订本协议前已经具体阅读过本保密协议，并确认对本协议中各条款的理解无异议。 甲方：_乙方：_ 法定代表人：_ _年_月_日_年_月_日