党员主管岗位职责.docx

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1、 党员主管岗位职责 一、在党委书记的领导下,全面负责党群工作部的各项工作。 二、制定内部规章制度，负责党群工作部各项工作的布置、检查和考核；促进提高党群工作部人员政治、思想、业务、技术水平和工作力量，并依据他们的实际业绩提出任用或调整意见。三、贯彻落实上级领导的有关精神和指示，协调好与其它部门之间的关系。四、起草党委召开的各种会议上的讲话和报告。五、负责矿党群会议材料的组织或起草工作 , 记录会议内容并起草决议和纪要。六、帮助书记准时把握矿党群工作的运行状况 , 搞好调查讨论 , 跟踪工作任务的落实状况。七、负责全矿党群系统文件收发治理。八、负责矿党委公章、书记个人印鉴的治理。九、负责部门内部

2、质量环境的治理、监视和实施。十、负责矿有关文明卫生的文书工作和环境文明卫生的监视、检查工作。十一、负责本部门员工的日常安全思想教育、安全培训以及业务培训的组织实施。十二、完成书记及矿领导交办的其它任务。 篇2:党员效劳中心岗位职责 1.开展党员教育、治理、进展等各类党务政策询问和党内宣传教育。 2.接转党员组织关系。 3.收缴党费。 4.接待党员来信来访，受理基层党组织和党员相关询问效劳，收集和整理党员向党组织提出和反映的各类问题,对基层党组织落实状况进展跟踪了解和结果反应。 5.帮忙解决困难党员的实际问题。 6.供应发放党内有关文件、理论书籍、学习资料、党报党刊效劳。 7.讨论和探究新形势下党员教育治理新途径，组织做好全市党员教育效劳。 8.向新经济组织和新社会组织选派党建工作指导员、联络员，为非公企业党组织供应党建工作指导效劳。 9.建立健全全市流淌党员信息库，做好流淌党员教育和治理工作。 10.对党员就业、权益保障及托付效劳，组织党员和群众开展劳务输出，建立党员志愿者队伍，开展居民群众性效劳等工作进展综合协调指导。 11.建立健全全市党内统计信息库，适时分 析党内统计的各种数据，为领导部门决策供应依据D 12.指导帮忙党员效劳站、效劳分站开展工作，定期汇总党员效劳工作的动态状况，准时上报有关信息。