2022年全国国家电网招聘(人力资源类)考试题库点睛提升300题及答案下载(湖南省专用).docx

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1、国家电网招聘职业考试题库一 , 单选题 (共200题，每题1分，选项中，只有一个符合题意)1、某商住楼12层为大型超市，3层以上为住宅。超市内大型货梯运行时对3层以上住宅室内产生噪声污染。关于该商住楼住宅室内噪声污染执行标准和限值的说法，正确的是（）。A.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的厂界环境噪声排放限值B.应执行工业企业厂界环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值C.应执行社会生活环境噪声排放标准中的边界噪声排放限值D.应执行社会生活环境噪声排放标准中的结构传播固定设备室内噪声排放限值【答案】 DCE4O9Y4G1M7X10V2HW10Z4W4R9I4C8K8ZS4N1U

2、6C1U6K2T42、声环境质量标准(GB30962008)中规定独立于村庄、集镇之外的工业、仓储集中区执行()声环境功能区要求。A.0类B.1类C.2类D.3类【答案】 DCD5F2O2A3T5Y9P3HA3G3T3C3L6W4A6ZS1J10Z8N1R4C4S13、关于验收调查工作对运行工况的要求以下说法正确的是()。A.对于公路、铁路、轨道交通等线性工程以及港口项目，竣工验收调查应在工况稳定、生产负荷达到近期预测生产能力（或交通量）75%以上的情况下进行B.对于公路、铁路、轨道交通等线性工程以及港口项目，竣工验收调查应在工况稳定、生产负荷达到近期预测生产能力（或交通量）60%以上的情况下

3、进行C.生产能力达不到设计能力75%时，可以通过调整工况达到设计能力60%以上再进行验收调查D.生产能力达不到设计能力60%时，可以通过调整工况达到设计能力60%以上再进行验收调查【答案】 ACF4A3I5X2T4V9O6HT4J5Q7L7X5C7T10ZR7X4E9B6Q2V3A14、态度的（ ）成分即人对事物的行为准备状态和行为反应倾向。例如，“我厌恶张经理，不想见他”。A.认知B.意识C.意向D.情感【答案】 CCC10G5Y9J1Y3T3V9HN10R9C7C5J2F8G7ZA1Y5V7T6Y8N1O85、销售经理从人事经理那里获得信息，属于内部联络关系；通过市场营销协会与其他公司的销

4、售执行经理接触，就是外部联络关系。此时销售经理扮演的是（ ）。A.领导者B.企业家C.监督者D.联络者【答案】 DCO10W5R8V3Z5R6J5HB6P4H6N3E10Y2H7ZC3P6I2H8P1W2K26、绩效管理制度作为绩效管理活动的指导性文件，在拟定起草时，一定要从企业（ ）出发。A.生产规模和管理工作水平B.实际生产状况和计划达到的生产要求C.生产规模和企业现实生产技术组织形式D.现实生产技术组织条件和管理工作的水平【答案】 DCG9J7U6M3T4Y5M3HM8Q10D9H8K7B10V7ZB1E8O1P5K3J6T107、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼，各楼层

5、层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.1.2B.1.4C.1.5D.1.6【答案】 DCB7L3K10Y8B4F3Q10HH10G8G2V1F3X6C8ZS7Y5B6H3I2V8O88、对照标准衡量实际工作成效是控制过程的（ ）。A.第一步B.第二步C.第三步D.目的【答案】 BCG4Q4Z8Y1X8X9H9HE2C6D8T4W5J3Z2ZE2F10S10T5R1Z4T29、企业从外部获取培训资源的优点包括（ ）。A.培训成本较低B.可提高培训档次C.教师与学员易于交流D.培训易于控制【答案】 BCS8Y7L3V5I1U9S2HD1T6G1P8I7U6N7Z

6、Y7K8B3V7M6A4R710、关于股票期权行权价的说法，不正确的是（ ）。A.行权价可以高于现值B.行权价可以低于现值C.行权价可以等于现值D.行权价可低于授予日的公平市场价格【答案】 DCZ3R6L5E5J3K1B4HT1E7H9J1P9K10X4ZP5G10V9T9Z7L3T511、（2015年）根据地下水质量标准，下列指标中，属于地下水水质监测项目的有（）。A.氟化物B.溶解氧C.大肠菌群D.高锰酸盐指数【答案】 ACZ2R8I4F8N1T8Y1HG7L2N8J1J6R7V10ZT4K2N4I1S3O10T1012、依据环境影响评价技术导则总纲(HJ2.12011)，明确评价重点和环

7、境保护目标，确定工作等级、评价范围和评价标准属于哪个工作阶段()。A.第二阶段B.第三阶段C.第四阶段D.第一阶段【答案】 DCO6D2T10L9G6N4F10HH6P7M4L7M4S10T9ZQ3I3D5V7Q1K5S613、已知各期环比增长速度为2%，5%和8%，则相应的定基增长速度的计算方法为（ ）。A.102%105%108%B.102%105%108%-100%C.2%5%8%D.2%5%8%-100%【答案】 BCV3X5U2P8U10J5Z3HD2J7Z1L9Q7V5Y5ZB2D6Q2X5O7O1B214、下列哪项的对象一般具有明显的数量关系，量化后的数据直接提示了测评对象的实际

8、特征？（ ）A.一次量化B.二次量化C.类别量化D.模糊量化【答案】 ACT7H10X2S3Z2I3R7HH4C4V1F8B10F3Y6ZU4O2X2F3P3R2V115、组织市场的类型不包括（ ）。A.产业市场B.垄断者市场C.转卖者市场D.政府市场【答案】 BCS6Q6P7M5Z5H6W5HH6Z4T8M3R5R8Q2ZO3M9J1L4M7E4Y416、企业会选择适当的管理形式和组织结构，使它在执行、监督和评估交易过程中发生的成本最经济化的观点来自（ ）。A.一般系统理论B.行为角色理论C.人力资本理论D.交易成本理论【答案】 DCT5S7J2X6A6V1P4HG1E9K10Y7B9Z6J

9、2ZO4N8F7Z3J5D4J717、使水资源具有再生性的原因是（ ）。A.自然界的径流B.自然界的水文循环C.自然界的蒸发D.自然界的降水【答案】 BCL10A2B4Z1H3Z3H5HL5M9H7E2X9F4A7ZS10C5W2R4I4Q10K718、适用于那些岗位划分较粗，岗位之间存在工作差别、岗位内部的员工之间存在技术熟练程度差异的企业或部门的岗位工资类型是（ ）。A.一岗一薪工资制B.一岗多薪工资制C.技能工资制D.提成工资制【答案】 BCN3K9L2N8H1M1Q6HM5C10V8Y6S5L10Y4ZZ4S4X5L4S7J9N619、（2015年）根据工业炉窑污染物排放标准关于一类区

10、内炉窑建设的说法正确的是（）。A.一类区禁止新建各种炉窑B.一类区可以新建非金属熔化炉C.一类区可以新建市政施工临时用沥青加热炉D.一类区原有工业炉窑改建时，若环境容量允许，可以增加污染负荷【答案】 CCS4S9A3K6Q9A3P5HO10L8O6T10V9B5L10ZJ1X5B10U10W6C6P720、同时具备()特点的大型建设项目，地面水环境影响预测应预测建设过程阶段的水环境影响。A.地面水质要求较高B.建设阶段时间较长，如超过三年C.可能进入地面水环境的堆积物较多或土方量较大D.建设阶段时间较长，如超过一年【答案】 ACV8D10Q10M9M2D8L5HA10G9A2I5R4F4I7Z

11、A5Z5C8Z3W9G10H721、组织最高目标属于组织文化的（ ）。A.观念层B.制度行为层C.器物层D.外显层次【答案】 ACB1V2P9P1Z7Q8E7HM10V9V4N3P1K3J6ZH2Q5U1X3J5N9C622、某项目位于敏感区，物质危险源属非重大危险源，其环境风险评价工作等级为()。A.一级B.二级C.三级D.一级或二级【答案】 ACF3J6K3G5L6Q6J1HF7I10S3H8V3X4W6ZR10Q7D3Y3C1B10H1023、正式组织与非正式组织的运作基础不同，正式组织的运作基础是（ ）。A.兴趣、爱好B.组织、领导C.制度、规范D.法律、法规【答案】 CCU9J6H8

12、B5D8M2J9HW2D3I10J4N8B9M5ZZ7Z5J10S10A4A3W424、提出公平理论的美国心理学家是（ ）A.弗鲁姆B.亚当斯C.斯金纳D.奥德弗【答案】 BCV5H4E1S7F2A4A7HR3X1U6H2X6B2U6ZP4W8Z7H6R3P8D425、无领导小组讨论法可测评被评价者的（ ）。A.团体决策以及逻辑思维能力B.自身角色的任知能力和自信心C.沟通技巧、组织能力、压力处理以及人际关系的敏感度D.专业知识、技术以及分析、解决问题能力【答案】 CCR3V3L10M3A5Q10D6HB3Z1Z9L6E2I5C6ZP4C6F10U9C9F6U726、设定KPI指标和指标值时，

13、一般不会选取下列哪项作为参考标杆？（ ）A.本行业领先的最佳企业B.居于国内领先地位的优秀企业C.国内收益最高的企业D.居于世界领先地位的顶尖企业【答案】 CCO6H6W3O5E1Q8O7HN3F9D7S10Y6T8J8ZU10V5B2W4C6D4Z527、从某一优点或者缺陷出发去评价应聘者的其他方面，这属于（ ）。A.晕轮效应B.对比效应C.第一印象D.录用压力【答案】 ACP8G6P2Z10U5I4F9HM7Y8C9B1J4H10X10ZB5H3O8J8S10B3J1028、下列哪项较适合于对复杂的、数量大的岗位进行薪酬调查？（ ）A.企业之间相互调查B.访谈调查C.采集社会公开信息D.问

14、卷调查【答案】 DCN10K9R5M5S2Z2E8HI10X1U10O2S1W5X1ZO5T7N8C7Y2S2B529、下列变量是定性变量的是（ ）。A.年龄B.教育程度C.居民的受教育年限D.月收入【答案】 BCT7X8N6M2I7T2G7HH9N6P5E8S3Q7U2ZQ1G3M6P7Y10J5N430、企业福利管理，必须要遵循的主要原则中，不正确的有（ ）。A.标准化原则B.必要性原则C.计划性原则D.合理性原则【答案】 ACQ4E10J2C4U3Y9V6HV1S9O3X7J7L8W3ZC9D6Z6F4G4Y5A1031、组织行为学是研究组织中人的（ ）表现及其规律，提高管理人员预测、引

15、导和控制人的行为的能力，以实现组织既定目标的科学。A.心理和行为B.心理或行为C.心理D.行为【答案】 ACP5Q3A1C7O6W10T2HI3C7V6X5O7S2J2ZC9W5H7F2J2G7J532、综合型激励理论属于（ ）A.过程型激励理论B.内容型激励理论C.行为改造型激励理论D.公平型激励理论【答案】 ACA5L7E9X8L2Q4G8HW5A1G8M1C9N5B9ZU3V9E5I8O6V8S933、在素质测评的结果处理中，最常用的集中趋势量数是（ ）。A.几何平均数和中位数B.算数平均数和标准差C.几何平均数和标准差D.算数平均数和中位数【答案】 DCQ6U4W5N5N5O9P2HP

16、3Q5L4V7P7J5W1ZW3O10M7K10Z10K4N134、一个通过获取或创造新知识，具有不断开发、适应与变革能力的组织称为（ ）。A.创新型组织B.学习型组织C.发展型组织D.应变型组织【答案】 BCI2E7G1G3H10J5K2HO8M2G6H5X9G9A8ZZ4Y8V8V5X2G2I935、以下关于新型组织结构模式的说法，不正确的是（ ）。A.多维立体组织是矩阵组织的进一步发展B.康采恩属于模拟分权组织结构模式C.子公司与母公司模式中子公司是独立的法人企业D.企业集团是众多企业法人组织共同组成的经济联合体【答案】 BCP10U3Y7Y8G3H6K5HF4G9B8H4V9Q1W4Z

17、E9Y2Q2I9X4T8T336、培训的五大类成果中，哪一类成果的评估标准是工作态度、行为方式和对培训的满意度？（ ）A.技能成果B.情感成果C.认知成果D.绩效成果【答案】 BCO7C2X8D7B1J8O2HU5S5H3I6P7D5A1ZY6F6V1I5U2K1W237、下列哪项是员工工资的组成项目及各自所占比例？（ ）A.工资水平B.工资级差C.工资结构D.工资等级【答案】 CCL6Q4C10C6R3Z10C7HX9M5S6U8K7R4I3ZL4T7Z1A7E1B1Q838、（2015年）根据声环境质量标准，关于环境噪声监测类型的说法，正确的是（）A.环境噪声监测分为声环境功能区监测和噪声

18、敏感建筑物监测B.环境噪声监测分为城市区域噪声监测和噪声敏感建筑物监测C.环境噪声监测分为声环境功能区监测和道路交通噪声监测D.环境噪声监测分为区域噪声监测和道路交通噪声监测【答案】 ACA10V2Z2H8S1W6M2HH2N10Y4I4C4U4F2ZS5F2A6M1N2O4R539、企业集团的（ ）组织结构是指成员企业之间相互占有对方的股份，形成一种“你中有我，我中有你”的结合关系。A.环状持股型B.层层控股型C.资金借贷型D.簇状持股型【答案】 ACJ5A9V2U1P8Z8L9HH3P9Z6Z2U7L9F3ZY1G7C10X9J3C6Y540、从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可分为

19、薪酬市场调查和（ ）。A.企业员工薪酬满意度调查B.企业员工薪酬认可度调查C.企业员工薪酬公平度调查D.企业员工薪酬合法度调查【答案】 ACE9Q4D7F1I1Z6Q7HO8R3T1Z7B8I6Z2ZX1F8O3Z4F7B8U441、公司为每个员工提供的福利项目，包括带薪年假和（ ）。A.额外津贴B.各种保险C.单身公寓D.免费工作餐【答案】 BCD8G2S9G2A4O1U5HV8L6H8M9O1R4E7ZL2M2X1Z10Z10F3B542、对于福利分配型员工，年终分享利润的发放形式为（ ）。A.股票B.期权C.期股D.分红【答案】 ACT10L1U2P6P9W4C3HH10C4K4P1X1

20、0V3D10ZW1G8P3W4L4Y1Y743、水准测量中使前后视距相等，可以消除的误差是（ ）。A.消除视差B.消除气泡偏移误差C.消除地球曲率带来的误差D.消除瞄准误差【答案】 CCH2S3W2H2I10X10P9HL10C3U3Y4W6M5O7ZV7X2S4F3M1T4Z944、劳动合同的成立必须以双方当事人就劳动合同的条款达成一致意见为前提。如对具体条款意见不一致，劳动合同不能成立。这体现了劳动合同订立的（ ）。A.自愿原则B.协商一致原则C.全面履行原则D.合法原则【答案】 BCL6D10T2M5F6I7T8HR8A2X5O10C8G6Z4ZY1Q7W10E1V9T9B245、对于采

21、取稳定性战略的组织而言，人力资源管理的关键活动是（ ）。A.迅速裁员，从而实现对劳动力队伍的精简B.执行特殊的人才保留战略，留住关键员工C.合并不同的人力资源管理体系，建立全新的人力资源战略D.指定规划，大量吸收与培训新员工【答案】 BCR1Z4P2J2O8U2Z7HA10W7P5H8T4K5N5ZX5X4M7W7D4R7J146、在（ ）的情况下，比较不合适采用杂志刊登招聘广告。A.流失率较高的行业或企业B.空缺岗位的地区分布较广C.空缺岗位并非迫切需要补充D.候选人相对集中在某个专业领域内【答案】 ACS5L7B3Q7T9L1E7HK8J3D7W8A1W4H9ZC10B10X4G7J5E8

22、B847、不属于学习与成长绩效指标的是（ ）。A.评价员工能力的指标B.评价员工培训成绩的指标C.评价企业信息能力的指标D.评价激励、授权与协作的指标【答案】 BCC8M2S9X5J8I9W2HM7Y8T8H2L6L4X3ZQ9S1U9X9C3Z8F548、某商店报告期与基期相比，商品销售额增长10%，商品销售量增长10%；则商品报告期价格与基期价格相比（ ）。A.增长10%B.增长20%C.增长1%D.不增不减【答案】 DCU8L3A6G6W4T1H1HR2I8X5N6E5F3H5ZF10L5A7C10N3G7X949、下列哪一项旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈？（ ）A.全面任务分析模

23、型B.绩效差距分析模型C.循环评估模型D.阶段评估模型【答案】 CCP3N1A6T7F8Y1R9HE4Y6B1R9O9I9S2ZI9Z9U8V2X6L7H250、认知过程是从人脑对（ ）的反映感觉与知觉开始的。A.客观现实B.社会现实C.自然界D.虚幻世界【答案】 ACX6Y3D5P1B10O10R10HT8Z9M7S10N3J3N10ZM8L2H6N5V10I5T1051、（ ）年国务院公布了事业单位登记管理暂行条例和民办非企业单位登记管理暂行条例，开始在全国范围内实施了国有和非国有的两类事业单位登记管理制度。A.1996B.1997C.1998D.1999【答案】 CCX6X1Z10O4L

24、4I9L5HY9Y7O9Y8T8N7Z9ZJ3M4F4N1R4J2D152、处于新兴行业的企业更适合采用的薪酬调查方式是（ ）。A.企业之间相互调查B.问卷调查C.访谈调查D.委托中介机构调查【答案】 DCV10X4V10V2J9T4Z7HS8G7X1F10L3N1I10ZP3E1Z6F5Q9D1O353、根据国家法律规定，企业支付劳动者的工资不得低于（ ）。A.市场工资水平B.最低工资标准C.25%点处市场平均薪酬水平D.75%点处市场平均薪酬水平【答案】 BCX8W6Y8Z4E10A1C5HV2H6C5M3U5W1H3ZP7R6I5C4N8C6L854、组织行为学中，把饥饿、口渴、睡眠、性

25、欲等这类动机称为（ ）。A.原始动机B.一般动机C.习得动机D.衍生性动机【答案】 ACM2S2P9V6O9Z8J7HD6Z3O10N10R9T8Q8ZU10Q10P9Q1X5S8M955、（ ）是指受训者学习培训项目内容的一种预期。A.受训者培训转化的四个层面B.培训能力C.自我效能D.培训动机【答案】 DCS7I4U2X10K7H9D5HW8F9X10I10S6Q8Y3ZA8K6Y8S8V10F2X156、依据环境影响评价技术导则地下水环境（HJ610-2011），根据建设项目对地下水环境影响的特征，将建设项目分为()。A.一类B.二类C.三类D.四类【答案】 CCW5I3Q1W8P5V2

26、R10HR8N3W3X8D2G9N7ZA10Q6C7I1Q5H3T157、湖泊、水库水文调查与水文测量的内容应根据()决定。A.污染物排放量B.评价等级C.湖泊或水库的面积D.湖泊或水库的平均水深以及水面面积【答案】 BCO9I7S1O6V7W3P3HS1P10E2S9U10D10H8ZN5L3I2W5B5C3G358、下列关于环境噪声现状测量点布设原则说法正确的是()。A.现状测点布置一般要覆盖整个评价范围，但重点要布置在现有噪声源对敏感区有影响的那些点上B.对于建设项目包括多个呈现点声源性质的情况，环境噪声现状测点应布置在声源周围，靠近声源处测点密度略小于距离声源较远处的测点密度C.对于建

27、设项目呈现线状声源性质的情况，应根据噪声评价等级和工程特点确定若干噪声测量断面，在各个断面上距声源不同距离处布置一组测量点D.对于新建工程，当评价范围内没有明显的噪声源且声级较低，噪声现状测量点可以大幅度减少或不设测量点【答案】 ACM1Y7G9S7C5W10G3HJ10A9G7D9T7D3G6ZN3T8M6U2S3X4S659、某建设项目处于声环境功能区1类地区，项目建设后评价范围敏感目标噪声级增高量达6dB(A)，该项目声环境影响评价工作等级应为()。A.一级B.二级C.三级D.无法判定【答案】 ACM7S10Z2V4P3L4L2HV10R1X6S9M4O6D8ZO2C3P2F10F9W6

28、C660、根据规划环境影响评价技术导则总纲，下列分析内容中，属于规划协调性分析内容的有（）。A.给出规划的层级B.描述规划的功能属性C.确定规划的时间属性D.分析规划在所属规划体系中的位置【答案】 ACW5F7D7P10W3E4P3HG4H4Q5Z4H9X2G7ZC2S1I9I5W9S2T761、一般认为冲突大约要经历的阶段是（ ）A.三个B.四个C.五个D.六个【答案】 CCQ6M10H4M3D2Y10U2HH3E7V4B7T6F9Z7ZD2L3A8T4B4C9Y962、职业教育不包括（ ）。A.就业前的职业教育B.农村职业技术教育C.就业后的职业教育D.特殊职业技术教育【答案】 DCI9K

29、10M1N6B5K6W5HE9D5J9J5B10B10P5ZB4C3R9W2H7Q3U1063、企业的职业生涯路径中，（ ）职业路径可以增加员工的职业生活多样性。A.传统B.网状C.横向D.双重【答案】 CCO9X4M2F1B9B4C5HY6I9J7T2O5Y7Z10ZB5E9G4D3F9Z3Q764、组织文化理论的崛起带来了组织行为学和管理理论研究中两个基本假设的突破，即关于（ ）和“生活组织”两个假定的确立。A.理性一经济人B.社会人C.自我实现人D.观念人【答案】 DCR2C10O8K9L10W5Y4HF2G8S1N2O2G8G9ZR10O1P4K9Y10T1I565、私有制社会不平等现

30、象的主要表现形式是（ ）。A.阶级存在B.阶级地位C.阶级斗争D.社会革命【答案】 ACB8F7W6J1B8D9Q10HM6R2X3M10D4J10Z10ZX2P10H8Y8Z2W3S966、心理学把（ ）看作个体对外界刺激的反应过程，包括对威胁的，感知和相应的身心反应。A.压力B.紧张C.刺激D.反应【答案】 ACH2S8F4D4F6A8G6HL10U8N10N5L3Z4B8ZM2A5B2V2J7R10Q567、相关分析研究的是（ ）。A.变量间的相互依存关系B.变量间的因果关系C.变量间严格的一一对应关系D.变量间的线性关系【答案】 ACA5U1Y5P5P3I7H9HF9T7Q8X4L3M

31、8P10ZY1K2U2H2Q3H3X268、 某A级高度现浇钢筋混凝土框架一剪力墙结构办公楼，各楼层层高4.0m，质量和刚度分布明显不对称，相邻振型的周期比大于0.85。A.13000B.12000C.11000D.9000【答案】 CCL8V7Y9Z5D9C5P7HR2C2G4C4V6G7S9ZG5D10Y6T1Q2J9Q869、在人格类型中，总是不断地驱动自己要在最短的时间里干最多的事情，并对阻碍自己努力的其他人或者其他事情进行攻击，这种人格类型是（ ）A.内向性格的人B.外向性格的人C.A型人D.B型人【答案】 CCG9U10X2F1H8U7V5HT9K9K8J10O9S3C9ZW5V1

32、Z6R6L10K9F270、已有的大部分研究认为，组织承诺是在（ ）原则的基础上形成的。A.社会交往B.公平C.社会交换D.等价【答案】 CCG1K5A7S10C3V1T10HG10P3Y9X9B7P3J8ZE5X4A7O4X2Y4F571、通过阅读杂志和与他人谈话来了解公众兴趣的变化、竞争对手可能的打算等，属于（ ）角色。A.领导者B.人际关系C.联络者D.监听者【答案】 DCO4P6C4B5I4C10A4HU5N4J8C6G5M10O7ZK4N6X5R3J9Y2U172、奥尔德弗的ERG理论认为人的需要是由三个层次组成，这三个层次是（ ）A.成就、权力和情谊B.生存、关系和谐与成长C.生理

33、、安全和自尊D.成就、成长和生存【答案】 BCH1N3S6I8R3M8G3HS5P2A6K10W10R8O10ZF1L9A4S5Y3A6V1073、下列哪一项是人力资源开发的最高目标？（ ）A.组织发展B.社会发展C.企业发展D.人的发展【答案】 DCQ2E6G7I5T7T5V3HZ10U10S2X7C8E2T2ZZ5Z8J1U1O8K5K774、态度的认知成分是指人对事物的看法、评价以及带评价意义的叙述。它包括个人对某一对象的理解、认识以及（ ）的评价。A.肯定与否定B.肯定或否定C.肯定D.否定【答案】 ACN1E2D10M8O3E10K4HB3P4R6V8I2V4B2ZN5H5F9E9X

34、4X9W175、（2015年）根据声环境质量标准，下列区域中，属于2类声环境功能区的是（）A.康复疗养区B.居民文教区C.物流仓储区D.商业金融区【答案】 DCZ2R2E4W8S10G4C3HH3D3E4C5N10V9S6ZU10D1Q6C5P6V10Q576、下列不属于投入期产品生命周期策略的是（ ）。A.快速掠取策略B.改善产品策略C.快速渗透策略D.缓慢掠取策略【答案】 BCK4I9C1T7A3U2A2HQ2D5I3X5V9L2Y8ZZ3Y4Z2E3M7L6C677、（ ）属于按照功能结构划分的典型的员工信息管理系统层面。A.业务执行层B.业务处理层C.智囊咨询层D.数据处理层【答案】

35、BCO10S9M4S10O3L4A10HR4P2Z7S6M10L1W1ZA9J4Z4Q7N9R3Q1078、决策的关键性特点既要求决策要有合理的程序，又要求决策要有（ ）A.科学性B.法律依据C.前瞻性D.规范性【答案】 BCP1E4R7F7L3N6R2HZ7J8P10W5H1D1L8ZQ7O9N6N8G10U9U379、根据面试技巧，下列面试考官的做法错误的是（ ）。A.面试前做好充分的准备B.面试过程中，察言观色C.认真倾听，适当发表结论性意见D.尽量创造和谐自然的气氛【答案】 CCF8P9E2T8D7M5L5HF6M10O9Q5D2L7W2ZR3G10K4M10Y6H6A580、当今管理

36、的新趋势是，由传统的物力、财力竞争转向企业对（ ）的竞争。A.市场瓜分能力B.科技C.人才D.管理手段【答案】 ACP8R10J3T6K9Z2N1HL1L2T6T2L3T8I1ZA8Y7B3X3S9V6X481、研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验称做（ ）A.实验室实验B.现场实验C.准实验D.心理测验【答案】 CCR1Y6B6K10K6U1L5HN8N10Q10J10W9O9C1ZS6I3E9C1R6H6B682、在市场经济条件下，企业的管理活动应以市场为导向，以（ ）为最大原则。A.社会效益B.社会理性C.经济效益D.经济理性【答案】 DCL7O9I8Z5Q3W6R2HU8H3B1

37、0S8J7L7K9ZK2P9D4G4N3N10E283、关于年功序列制，不正确的是（ ）。A.工资与年功及企业整体经营状况无关B.具有高稳定性C.基本工资所占的比重相当大D.工资与实际绩效关系不太大【答案】 ACB3E1P5L9E2M6E3HK9D6T10B2A6M8Y5ZV8V2V1D7H5N1P484、（2015年）关于国家环境标准与地方环境标准的说法，正确的有（）。A.对于国家环境质量标准未规定的项目，可以制定地方环境质量标准B.对于国家环境质量标准己规定的项目，不得制定地方环境质量标准C.对于国家污染物排放标准未规定的项目，可以制定地方污染物排放标准D.对于国家污染物排放标准己规定的项

38、目，不得制定地方污染物排放标准【答案】 ACE7X8X10J5P8C5B6HW10X6Q2A3X10N9G1ZD5I3X9Y4I7Y4N585、（ ）是指使用某一专业领域内有关的工作程序、技术和知识完成组织任务的能力。A.技术技能B.概念技能C.人际技能D.管理技能【答案】 ACE6E1T3F2N2E9J9HZ6R9G1F3D3Z1Y8ZR4C1W6K5A6B2F986、“事业生涯计划是一个持续发现的过程”。提出这种观点的代表人物是（ ）A.霍莱特B.霍兰德C.薛恩D.罗斯【答案】 CCQ1I6F10E5E9K7Y4HR5P2G7C5T9X7H2ZP1M6E8M4M3V2J987、从员工和企业

39、长期发展战略的维度上看，人事经理是企业的（ ）。A.战略伙伴B.改革的代理人C.行政管理专家D.员工的领跑者【答案】 BCO6I6J8Z7B5K7E7HB6X10U7K3D3C5Y7ZQ2S8B1O9H4K2O988、依据环境影响评价技术导则地下水环境（HJ610-2011），根据建设项目对地下水环境影响的特征，将建设项目分为()。A.一类B.二类C.三类D.四类【答案】 CCC3R5J8W4W4K10O4HK8H5T4F10M3D6C6ZB4G1T3R4W5W8O989、应用渗流模型时，模型的哪项值可以与实际值不相等？（ ）A.流速B.流量C.压强D.流动阻力【答案】 ACY7H7Q7J1L

40、2W7U4HU6T7E9D10V8L3U1ZW10G1Y9I9X3Y2B690、人力资源规划在整个人力资源管理活动中占有（ ）。A.一般地位B.重要地位C.特殊地位D.必要地位【答案】 BCY5H10G5L8P6E9L4HD7F6J9M7L1Z6H4ZN4O2I8T9I2V7Y391、以下总结中，绩效考评总结阶段完成的工作不正确的是（ ）。A.提出调整和改进考核面试的要求B.针对绩效诊断所揭示出来的各种涉及企业组织现存的问题，写出具体详尽的分析报告C.制定出下一期企业全体员工培训与开发计划D.形成考评结果的分析报告【答案】 ACK5G5Q10F8D10S7Z5HD3M1R7D2G2F10T1Z

41、V2D5C5P10E9T1M192、要在竞争市场中“皆优我廉”，可以采用（ ）。A.廉价型竞争策略B.创新竞争策略C.优质竞争策略D.技术竞争策略【答案】 ACD2V5H6A10U9K7L2HR1L10C3A6I1X9W10ZT6J2D9B10W6K7W793、某企业计划用任务总工时为5050，企业的定额工时为50，计划期劳动生产率变动系数为0.01。运用工作定额法预测该企业的人力资源需求量应为多少人？（ ）A.50B.100C.150D.200【答案】 BCC1X7F10C4W2L5G8HV5E3V1P3J6N7X8ZG4A6B10M4R6C9S494、预测环境影响时应尽量选用通用、成熟、简

42、便并能满足准确度要求的方法。目前使用较多的预测方法有数学模式法、物理模型法、()和专业判断法等。A.收集资料B.类比调查法C.矩阵分析法D.类比分析法【答案】 BCL10T7O4S6Y8D6X7HK6V2D9E8R6Y8H5ZU4C10P6T8N3E2M695、在下列情形中，最容易体现出绩效评估中的晕轮效应的是（ ）。A.对员工小张进行考评时，前一个被考评者一小李被认为是表现“差”的人，小张虽然表现一般，但考评者却给出很高的评分B.小王在最近的一次谈判中表现突出，他的主管在业绩评估时给他的各项分数都比较高C.新上任的总经理是个老成持重的人，他对工作态度谨慎的下级总是比较欣赏D.学习成绩优秀的学

43、生，常常被老师视为遵守纪律和品行优良的模范，容易得到“三好学生”之类的荣誉【答案】 DCP1H10J10N4Q2J7G3HN5I1A1E3K1M3U4ZQ9Q5R5Y8J7T1X296、我国在经济领域实行“抓大放小”政策，把部分国有企业划归地方管理或实施民营化，这属于（ ）。A.自我控制B.分散控制C.分级控制D.间接控制【答案】 CCE1Y1M7M4R5Y8D7HF3W5M1D3K6X1M1ZT1Y6Q9M8M4V8T797、某水体具有水产养殖、娱乐用水和一般景观用水的功能，该水体应执行地表水环境质量标准的()。A.类B.类C.类D.类【答案】 CCG6H9G2K7R10F6G9HN9L6I

44、10G4M5E7O6ZO6B5B7W4K4C4K198、创新的高风险和高收益之间的关系是（ ）。A.成反比关系B.成正比关系C.没有关系D.有不确定关系【答案】 BCR5Z1M6J6D10B3R1HB7S4T1I2N5R7B1ZI8Q9R5G4Q5O10H699、回顾性文饰作用指组织承诺的形成和发展是为了努力使以前的行为或决策（ ）。A.正当化B.利益化C.规范化D.现实化【答案】 ACG5K5C5Q5W5B5G1HZ6Y7T7L1B3D1E9ZF10H1C3H8P9N7B7100、某溢流坝的最大下泄流量是12000m3/s，相应的坝脚收缩断面处流速是8m/s，如果模型试验中长度比尺为50，则

45、试验中控制流量和坝脚收缩断面处流速分别为（ ）。A.240m3/s和0.16m/sB.33.94m3/s和0.16m/sC.4.80m3/s和1.13m/sD.0.6788m3/s和1.13m/s【答案】 DCA1P2F3X10H6R10Q2HN8G4V7R3N2L8Z8ZH3F8W1L3F5Y5P5101、下列哪一项是劳动权的核心？（ ）A.就业权和择业权B.择业权和劳动报酬权C.休息休假权和劳动保护权D.劳动保护权和职业培训权【答案】 ACO3A3Z3G1V6E3R4HR4R7V7Y7R4T6B7ZN9S6W9Z2Z3Q2M3102、下列属于风险识别的范围的是()。A.生产设施B.生产装置C.贮运系统D.生产过