微观经济学复习4.pptx

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1、西方经济学微观第4章1第一节 厂商一、厂商的组织形式二、企业的本质第1页/共85页西方经济学微观第4章2一、厂商的组织形式1.厂商的含义2.厂商的组织形式3.厂商的目标第2页/共85页西方经济学微观第4章31.厂商的含义(企业、生产者)能够作出统一的生产决策的单个经济单位。2.厂商的组织形式u个人企业：单个人独资经营的厂商组织。u合伙制企业：两人以上合资经营的厂商。u公司制企业：按公司法建立和经营的具有法人资 格的厂商组织。第3页/共85页西方经济学微观第4章4三种企业组织形式的比较类型类型优优 点点缺缺 点点个人个人容易建立容易建立决策过程简单决策过程简单规模规模小小,易于易于管理管理资金有

2、限资金有限所有者承担无限责任所有者承担无限责任合伙制合伙制容易建立容易建立决策多样化决策多样化合伙人退出仍可存在合伙人退出仍可存在形成统一意见困难形成统一意见困难所有者承担无限责任所有者承担无限责任合伙人退出引起资本短缺合伙人退出引起资本短缺公司制公司制所有者承担有限责任所有者承担有限责任筹资容易筹资容易有利于规模生产有利于规模生产管理体系复杂、决策缓慢管理体系复杂、决策缓慢第4页/共85页西方经济学微观第4章53.厂商的目标厂商目标：利润最大化。条件要求：完全信息。n长期目标：销售收入最大化或市场销售份额最大化n原因：信息不完全，厂商面临的需求可能不确定。l今后讨论中始终坚持的一个基本假设：

3、实现利润最大化是一个企业竞争生存的基本准则第5页/共85页西方经济学微观第4章6二、企业的本质1.交易成本2.企业的本质3.市场和企业的比较4.企业内部特有的交易成本第6页/共85页西方经济学微观第4章71.交易成本：围绕交易契约所产生的成本。u签约时面临的偶然因素所带来的损失。u签订契约、监督和执行契约的成本。2.企业的本质：作为生产的一种组织形式，在一定程度上是对市场的一种替代。第7页/共85页西方经济学微观第4章8n市场上的交易成本较高，企业可使市场交易内部化n有的交易在企业内部进行成本更小，即企业有着降低交易成本的作用。n某些交易必须在市场上完成，因为交易成本更小。不完全信息不确定性信

4、息不对称导致交易成本市场与企业的并存第8页/共85页西方经济学微观第4章93.市场和企业的比较市场的优势：l规模经济和降低成本；l提供中间产品的单个供应商面临着众多的厂商需求者，因而销售额比较稳定。l中间产品供应商之间的竞争，迫使供应商降低成本。企业的优势：l厂商自己生产部分中间产品，降低部分交易成本 l某些特殊的专门化设备，必须在内部专门生产。l厂商长期雇佣专业人员比从市场上购买相应的产品或服务更有利。第9页/共85页西方经济学微观第4章104.4.企业内部特有的交易成本具体原因：企业内部的契约、监督和激励的运行需要成本企业规模过大导致信息传导过程中的缺损隐瞒信息、制造虚假和传递错误信息产生

5、原因：信息的不完全性企业的扩张是有限的。企业扩张的界限：内部交易成本市场交易成本第10页/共85页西方经济学微观第4章11第二节 生产函数一、概念二、分类 1.固定替代比例生产函数 2.固定投入比例生产函数 3.柯布道格拉斯生产函数三、短期分析与长期分析第11页/共85页西方经济学微观第4章12p一定时期内，技术水平不变，p生产要素的数量 最大产量pQ=f（X1,X2,，Xn）-生产函数简化为：Q=f（L、K）注：l前提条件：特定时期和既定生产技术水平。l生产函数表示的产出量是最大的。一、概念第12页/共85页西方经济学微观第4章13技术系数:各种生产要素的配合比例l可变技术系数：l配合比例可

6、变，要素之间可以相互替代。l固定技术系数：l存在唯一配合比例，要素之间不可替代二、分类第13页/共85页西方经济学微观第4章141.固定替代比例生产函数u含义:两种要素 替代比例固定u函数:u图形:Q Q1 1 Q Q2 2 Q Q3 3K K2 4 62 4 63 32 21 10 0L第14页/共85页西方经济学微观第4章152.固定投入比例生产函数u含义:两种要素 比例固定u函数:n:固定的劳动生产技术系数（单位产量配备的劳动数）n:固定的资本生产技术系数（单位产量配备的资本数）n产量取决于较小比值的要素n同时增加/减少要素投入第15页/共85页西方经济学微观第4章16n一般假定，要素投

7、入量L、K满足最小的要素投入组合n所以：u图 形:第16页/共85页西方经济学微观第4章173.3.柯布道格拉斯生产函数CDCD函数函数:nA:技术参数，A0，na:表示劳动贡献在总产中所占份额（0a0,TPL 0LL1,TPL递增 L1LL3,TPL递减 lMPL=0,TPL最大lMPLAPL,APL l MPLAPL,APL l MPL=APL,APL最高QLTPEL2GMPOL3L1APFABMM第24页/共85页西方经济学微观第4章252.边际产量递减规律含义：n技术和其他要素投入不变，n连续增加一种要素投入，n投入量小于某一特定值时，边际产量递增；n连续增加并超过某一特定值时，边际产

8、量递减。v 边际报酬递减规律是短期生产的一条基本规律，v 是消费者行为理论中边际效用递减法则在生产理论中的应用或转化形态。第25页/共85页西方经济学微观第4章26存在条件:第一，技术水平不变；第二，其它生产要素投入不变；第三，可变要素增加到一定程度后才出现；第四，所有的可变投入要素是同质的。例证：【土地报酬递减规律】【马尔萨斯和食品危机】递减原因:l生产中，可变要素与不变要素之间在数量上都存在一个最佳配合比例。即最佳技术系数第26页/共85页西方经济学微观第4章27 案例特写：三季稻不如两季稻 1958年“大跃进”是一个不讲理性的年代，时髦的口号是“人有多大胆，地有多高产”。于是一些地方把传

9、统的两季稻改为三季稻。结果总产量反而减少了。从经济学的角度看，这是因为违背了一个最基本的经济规律：边际产量递减规律。两季稻是农民长期生产经验的总结，它行之有效，说明在传统农业技术下，固定生产要素已经得到了充分利用。改为三季稻之后，土地过度利用引起肥力下降，设备、肥料、水利资源等由两次使用改为三次使用，每次使用的数量不足。这样，三季稻的总产量就低于两季稻了。群众总结的经验是“三三见九，不如二五一十”。第27页/共85页西方经济学微观第4章28例：马尔萨斯和食品危机 经济学家马尔萨斯的人口论（1798年）的一个主要依据便是边际报酬递减规律。他认为，随着人口的膨胀，越来越多的劳动耕种土地，地球上有限

10、的土地将无法提供足够的食物。最终劳动的边际产量与平均产量下降，但又有更多的人需要食物，因而会产生大饥荒。非洲农业用地所占百分比32%上升至33.3%，拉丁美洲19.6%上升至22.4%，西欧46.3%下降至43.7%，北美26.1%下降至25.5%。所以粮食产量的增加更大程度上是由于技术的进步，而不是农业用地的增加。第28页/共85页西方经济学微观第4章29边际产量递减规律的3 3阶段：TP:逐渐上升加快 增长趋缓 最大不变绝对下降LO递增递减为负第29页/共85页西方经济学微观第4章30练习：错误的一种说法是：（1）A.只要总产量减少，边际产量一定是负数B.只要边际产量减少，总产量也一定是减

11、少C.边际产量曲线一定在平均产量曲线的最高点与之相交（2）A.劳动的MP曲线、TP曲线、AP曲线均呈先增后递减的趋势 B.劳动的边际产量为负值时，总产量会下降C.边际产量为0时，总产量最大 D.AP曲线与MP曲线交于AP曲线的最大值点上 E.AP曲线与MP曲线交于MP曲线的最大值点上第30页/共85页西方经济学微观第4章311.划分的标准2.厂商的理性决策区域3.与边际产量递减规律三阶段的区别三、生产三阶段第31页/共85页西方经济学微观第4章321.1.划分的标准 QLTPAPEL2GMPOL3L1FABL L不足不足K K不足不足决策区间B.三阶段特点:MMA.A.划分标准：划分标准：AP

12、AP最高点最高点 MP=0MP=0点点 第32页/共85页西方经济学微观第4章33第阶段OLAP，AP-L不足（一个和尚挑水吃）n第阶段L2LL3,nMPL3,nMP0-总产出绝对下降K不足（三个和尚没水吃，需减员增效）第33页/共85页西方经济学微观第4章342.2.厂商的理性决策区域L2L增 L 减 K，Q增变:Q只减不增见教材P142-1432.非均衡状态的调整 w wr rMPMPL L MPMPK K增 L 减 K，C减 w wr rMPMPL L MPMPK Kf（L，K），0不变：f（L，K）=f（L，K）,0递减：f（L，K）0二、表示方法2.图示：第71页/共85页西方经济学

13、微观第4章72（1）规模报酬递增u产量增加比例要素增加比例Q=100Q=100Q=300Q=3002 28 84 4Q=200Q=2006 6L LOK KR R2 24 46 68 8是一种规模经济第72页/共85页西方经济学微观第4章73（2）规模报酬不变u产量增加比例要素增加比例Q=300Q=100Q=20028462468LOKR第73页/共85页西方经济学微观第4章74（3）规模报酬递减u产量增加比例0,0,0)A(L)(K)+=+AL K=Q若+1，则规模报酬递增；若+=1，则规模报酬不变；若+1，则规模报酬递减。第75页/共85页西方经济学微观第4章763.3.规模报酬问题表现为

14、三个不同类型曲线：a.规模收益递增 产出扩大规模大于生产要素扩大规模。Q QL L、K KO Oa ab bc c b.规模收益不变n产出扩大规模等于生产要素扩大规模。c.规模收益递减n产出扩大规模小于生产要素扩大规模。第76页/共85页西方经济学微观第4章774.4.结论：（1）规模报酬属于长期生产的概念。（2）在企业扩大规模的长期生产过程中一般会先后经历规模报酬递增、规模报酬不变和规模报酬递减阶段。第77页/共85页西方经济学微观第4章78 亚当斯密在其名著国民财富的性质和原因的研究中根据他对一个扣针厂扣针厂的参观描述了一个例子。斯密所看到的工人之间的专业化和引起的规模经济给他留下了深刻的

15、印象。他写道：一个人抽铁丝，另一个人拉直，第三个人截断，第四个人一个人抽铁丝，另一个人拉直，第三个人截断，第四个人削尖，第五个人磨光顶端以便安装圆头；做圆头要求有两三道削尖，第五个人磨光顶端以便安装圆头；做圆头要求有两三道不同的操作；装圆头是一项专门的业务，把针涂白是另一项；不同的操作；装圆头是一项专门的业务，把针涂白是另一项；甚至将扣针装进纸盒中也是一门职业。甚至将扣针装进纸盒中也是一门职业。斯密说，由于这种专业化，扣针厂每个工人每天生产几千枚针。他得出的结论是，如果工人选择分开工作，而不是作为一个专业工作者团队，那他们肯定不能每人每天制造出20枚扣针，或许连一枚也造不出来。换句话说，由于专

16、业化，大扣针厂可以比小扣针厂实现更高人均产量和每枚扣针更低的平均成本。斯密在扣针厂观察到的专业化在现在经济中普遍存在。例例如，如果你想盖一个房子，你可以自己努力去做每一件事。但如，如果你想盖一个房子，你可以自己努力去做每一件事。但大多数人找建筑商，建筑商又雇佣木匠、瓦匠、电工、油漆工大多数人找建筑商，建筑商又雇佣木匠、瓦匠、电工、油漆工和许多其他类型工人。这些工人专门从事某种工作，而且，这和许多其他类型工人。这些工人专门从事某种工作，而且，这使他们比作为通用型工人时做得更好。使他们比作为通用型工人时做得更好。实际上，运用专业化实现规模经济是现代社会像现在一样繁荣的一个原因。专业化分工利益第78

17、页/共85页西方经济学微观第4章79三、要素密集型p某企业的生产规模扩大100%，所需劳动力增加150%，资本增加60%，则该企业属于劳动密集型。n劳动密集型产业 labour intensive industry：n单位劳动占用资金或资本少，技术装备程度低，容纳劳动力较多的产业。n资本密集型：占用资本较多的产业。第79页/共85页西方经济学微观第4章80四、适度规模l适度规模：两种要素的增加、即生产规模扩大，正好使收益递增达到最大。根据经验判断：企业规模应该最大的行业是？服装业钢铁业饮食业确定适度规模应考虑的主要因素：（1）本行业的技术特点。需要的投资量大的行业，适度规模也就大。（2）市场条

18、件。生产市场需求量大，而且标准化程度高的产品的厂商，适度规模也应该大。第80页/共85页西方经济学微观第4章811、Q=L0.5K0.5表示规模报酬（）A、递增 B、递减 C、不变 D、不确定2、如果规模报酬不变，单位时间内增加了20的劳动使用量，但保持资本量不变，则产出将增加20。()3、Q=6L0.2K0.8 M0.2表示规模经济 （）A、递增 B、递减 C、不变 D、不确定4、假定某大型企业，其一种主要产品的生产函数为：QY=（0.4L2KM）0.5 试求这种产品的生产规模报酬性质？课堂练习第81页/共85页西方经济学微观第4章82第四章生产理论四大内容：一、生产要素L、K的投入与产量Q

19、的关系 -F(L、K）-生产函数二、一种生产要素L的连续合理投入 -F（L、K）-MP递减规律三、两种生产要素L、K的最优组合 -F（L、K）-生产者均衡四、两种生产要素L、K的连续同比例增加投入 -F（L、k）-规模经济第82页/共85页西方经济学微观第4章831.生产函数（14）2.短期分析与长期分析（短期分析与长期分析（2020）及不变投入与可变投入（21）3.MPMP递减规律递减规律及其及其前提条件（前提条件（2727）。4.TPTP、APAP与与MPMP的关系（的关系（2626）。5.生产三阶段的划分标准（生产三阶段的划分标准（3434）、特征（）、特征（3535）。6.等产量曲线等产量曲线的含义（42）、特征（44）及MRTS（45-47）。7.等成本线等成本线的含义（54）、特征（55）、变动（56-57）。8.要素最佳投入组合要素最佳投入组合的含义及其条件（62-65）。9.规模规模报酬报酬变动与边际产量变动变动与边际产量变动的区别。10.规模规模报酬报酬变动的三种情况（变动的三种情况（7272）。本章重点：第83页/共85页作业：P153，第2、10。西方经济学微观第4章84第84页/共85页西方经济学微观第4章85感谢您的观看。第85页/共85页