现代企业理论.pptx
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1、基本概念交易费用经济学(Transaction Cost Economics,TCE)的理论框架主要由科斯(Coase,1937,1960)、威廉姆森(Williamson,1971,1975,1985,1996,2000,2002a)、克莱因等(Klein,1978,1980)等人的工作构成的。其中,威廉姆森的代表作资本主义经济制度(1985)被视为TCE的集大成之作。TCE的理论营养源于19世纪30年代到70年代的经济学、法学和组织理论。有限理性、机会主义和资产专用性是TCE最重要的三个概念。第1页/共36页基本概念有限理性(bounded rationality),是指“人们意图理性地行
2、事,但是只能在有限程度上做到”。机会主义(opportunism),是指用欺诈的手段来算计的行为,简单地说就是“损人利己”。它主要体现为两种方式,事前的“逆向选择”和事后的“道德风险”。资产专用性(asset specificity),是指一种专用性投资一旦做出,不能转为其他用途,除非付出生产性价值的损失。第2页/共36页基本思想基本逻辑:以交易为基本分析单位,将每次交易视作一种契约。由于人的有限理性,人们在交易时不可能预见到未来的各种或然状况并以双方都没有争议且可被第三方证实的语言缔结契约,因此契约天然是不完全的。由于缔约各方都有机会主义倾向,都会采取各种策略行为来谋取自己的利益,因此缔约后
3、双方不可避免地出现拒绝合作、失调、成本高昂的再谈判等危及缔约关系持续地、适应性地发展下去的情况。为了支持有价值的长期契约,就需要求诸一种私下的治理结构在事后“注入秩序,转移冲突,实现双方共同利益”,使得不同性质的交易或契约对应于不同性质的治理结构。最优的治理结构是能够最大限度地节约事前和事后交易费用的治理结构。第3页/共36页基本思想特点:1、在分析单位上,以交易为基本分析单位;2、在看问题的视角上,以契约为主要视角,任何问题都可以直接或间接地作为契约问题来看待;3、把交易、契约看成是某种保护投资关系的治理结构,不同治理结构有不同属性;4、在分析方法上,有时使用新古典的边际分析方法,但更多地使
4、用“超边际分析方法”,即对不同治理结构逐个比较,这是一种制度的比较静态方法;5、将有限理性、机会主义和资产专用性结合起来;6、广泛吸收了组织行为学(或早期行为经济学)、法学和经济学乃至社会学的思想。第4页/共36页3 交易费用经济学的企业理论n理解交易费用经济学n企业的本质和边界n公司融资n公司治理第5页/共36页企业的本质:一种治理结构治理结构在交易费用经济学看来,企业实际上是一种治理结构(最早由威廉姆森提出),即决定着契约关系是否完整的组织结构,也可以理解为一种保护契约当事人投资的制度安排。根据是否存在资产专用性以及是否有相关保障措施,可以将交易或契约分成三类,分别对应不同的价格。越是专用
5、性资产,越是有高风险,因此价格就越高,除非得到某种保护措施。资产专用性、保障措施、交易价格。第6页/共36页企业的本质:一种治理结构契约与治理结构选择威廉姆森(1985)提出了资产专用性、交易频率和不确定性三个刻画交易属性或者契约属性的维度。资产专用性程度可以分为三类:非专用的、混合式的以及高度专用的。所谓交易频率即交易的频繁程度,可分为一次性契约、偶然契约和经常性契约,主要从买方来定义。不确定性主要指,由于代理人的机会主义行为所导致的对未来情况的不可预测。第7页/共36页企业的本质:一种治理结构契约与治理结构选择威廉姆森(1985)将契约分为三类:古典契约、新古典契约和关系契约。具体来说:不
6、存在专用性投资的标准契约,无论交易频繁与否,以及不确定性程度如何,都属于古典契约。对于存在资产专用性的契约,特别是长期契约而言,它们通常是不完全契约,不太可能依靠作为法庭的第三方来实施,此时有两种选择:一是再建立一层治理结构,依靠第三方来实施契约,这种契约称为新古典契约;二是实行双方治理或者统一治理,这属于关系契约。第8页/共36页企业的本质:一种治理结构契约与治理结构选择威廉姆森(1985)将契约分为三类:古典契约、新古典契约和关系契约。具体来说:如果这种关系契约涉及的资产专用性程度较高,但是交易频率较低,交易所得收益不足以支撑一种专门的治理结构,那么就实行双方治理,即贝克尔等人意义上的“关
7、系型契约”。如果这种契约关系涉及的资产专用性程度较高,而且交易频率很高,交易所得收益足以支撑一种专门的治理结构,那么就实行统一治理,即双方一体化为一家企业或科层。第9页/共36页企业的本质:一种治理结构企业的本质根据TCE,企业是作为某种不完全契约的治理结构出现的,这就是企业的本质。企业这种治理结构相对于其他类型的治理结构,更容易进行事后的适应性治理。第10页/共36页企业的边界:一个综合新古典交易费用模型早期观点由于资产专用性投资,产生可占用性准租,这会导致缔约后的机会主义行为,主要就是敲竹杠(hold up),一体化是解决这种失调行为的办法,只要一体化的收益超过成本。第11页/共36页企业
8、的边界:一个综合新古典交易费用模型启发式模型(A Heuristic Model)早期观点过于关注由于资产专用性导致的交易费用,而忽略了生产成本。威廉姆森建立了一个启发式模型,试图综合考察生产成本和交易费用对企业边界的决定。命题若最优资产专用性水平很小,则市场采购在规模经济和治理方面都有优势,此时企业应该外购而不是生产。若最优资产专用性水平很高,则由于资产高度专用,会带来适应性风险,因此应该在企业内部组织生产。第12页/共36页企业的边界:一个综合新古典交易费用模型命题若最优资产专用性水平中等时,只存在很小的成本差异,此时会出现混合形式的治理结构。在生产成本方面,由于企业总是相对于市场存在劣势
9、,因此除非最优资产专用性水平明显很高时,才会选择(纵向)一体化。其他条件不变,较大的企业由于存在内部规模经济,因此成本加和曲线向左移动,从而大企业比小企业更多地进行一体化。其他条件不变,由于实行事业部制的企业(M型)比实行单一制的企业(U型)更能减少官僚成本,因此M型企业比U型企业更容易进行一体化。第13页/共36页企业的边界:一个综合新古典交易费用模型正式的综合新古典交易费用模型赖尔丹和威廉姆森(Riordan and Williamson,1985)建立了一个综合新古典交易费用模型,更严格地将上述观点进一步形式化了。第14页/共36页企业的边界:一个综合新古典交易费用模型企业的边界:进一步
10、的解释威廉姆森认为如果允许企业最高层进行选择性干预(即委托人让代理人保持独立自主的地位,但是一旦委托人有特殊需要,代理人必须无条件服从),那么控制性损失将不是问题。但是,选择性干预不可能,从而企业规模不可能无限扩大,其根本原因在于企业内部不能像市场那样引入高能激励(即代理人以固定价格向委托人提供产品,代理人获得全部剩余索取权)。第15页/共36页企业的边界:一个综合新古典交易费用模型企业的边界:进一步的解释威廉姆森认为,在企业内部引入高能激励会造成两方面高额的成本,因此,企业内部只能采取低能激励,这样做的好处是适应性更强。但是低能激励会造成官僚成本。最优企业规模正是在一体化带来的收益与成本之间
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