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1、小学校长个人述职报告大全学校校长个人述职报告精选篇1 一年来,在上级领导和老师的关爱与支持下,我始终认真履行本人的工作职责,思想路线保持与上级全都,坚持原则,依法治校,和谐相处,无私奉献,较精彩地完成上级交给的各项工作。现我想从几个方面进行我的述职。 一、虚心学习,留意自身修养 今年年春学期,我还在台马学校担当有61名同学的五班级班主任时,我就感觉到管理好一个班级不单单是努力去做就行,还需要不断地进行理论学习,不断地完善自我,提高自身的修养素养。秋学期,得到上级领导的信任和支持,我荣幸地来到了派双学校,在感到压在肩上的重担的同时,更是感到理论学习、自身素养修养的很需要。我乐观参加上级各部门举办
2、的培训,如8月28日、29日,我参加了校长文化气质的养成和学校廉政文化等培训,增长了学问和提高了自身的觉悟,日常学习工作中,结合理论不断激发自身的责任感和进取精神。在工作和学校管理上,我身体力行,顾全大局,不争名夺利,与老师并肩工作,和谐相处,团结群众,争论业务,教书育人。 二、求真务实,提高工作力气 在本职岗位上,我不断地学习和积累,总结了一些工作阅历,能够较好地处理日常工作中消逝的各类问题。在组织管理力气、综合分析力气、协调办事力气和沟通表达力气等方面均有很大的提高,保证了学校平平稳定和各项工作的正常运转。 三、爱岗敬业,做好岗位工作 我宠爱本职工作,能以正确的态度对待各项工作任务。在工作
3、中,尽职尽责,力求做好本职工作,起到点带面的作用。在我的带动下,老师全力以赴,遵守学校规章制度,团结奋进,认真钻研业务,努力提高工作效率和工作质量,服务同学,服务社会。全校老师无一消逝迟到、早退现象,大家勤勤恳恳地在扎实推动,我校担当的数学科研课题在学校数学课堂教学中培育同学问题意识的争论于20_年圆满结题,并获得_区教育科学争论所好评,获_区教育科研成果二等奖,获_市级教育科研成果二等奖;各项工作做到公正公正公开,学校呈现民主团结和谐的氛围;学校后勤管理制度完善,严格按上级部门的规定收费,没有存在乱收费的现象,社会和家长反映良好。我自己也多次被评为_镇政府优秀德育工作者,优秀共产党员。 四、
4、坚持廉洁自律,打铁还需自身硬 我不断改进作风,无私奉献,留意廉洁自律。时时处处从严要求自己。在本职工作岗位上,能维护大局,留意团结,以诚待人。平常工作中任劳任怨,扎实细致。在任职期间,结实树立共产主义的世界观、人生观、价值观,从思想上、政治上时刻与党中央及各级党组织保持高度全都。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求,领先垂范,以身作则,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强政治修养。通过加强自身的建设,进一步坚决了全心全意为人民服务、办让人民满意的教育的宗旨观念,把廉政建设变成自觉行动,贯穿于日常工作始终。 _完小全体教职工在我的带领下,通过努力,做了不少工作,也取得了确定的成果,但是我深深
5、感到自己工作中仍存在一些问题和不足,距离中心校对我的要求还有很大的差距。我恳切希望给我多提看法和建议,并给我更多的指导和关怀,我将连续努力,不断进取,在今后的工作中乐观吸取以往工作的阅历和教训,努力把_完小的各项工作推向更高的层次。 学校校长个人述职报告精选篇2 敬重的局领导、镇领导、各位同仁: 大家好。首先感谢大家对我的关怀厚爱。下面汇报一年来我的工作、学习状况。 一、不断学习提升自我。 1.通过网络培训平台不断充电。 通过中学校校长网上培训平台,倾听专家们的教育,进行自我剖析反省,对老师这一职业有了进一步的熟识,也更加明确了自己作为副校长的责任;接受名家名师辅导,不断提高自己的业务素养,对
6、“有效教学争论”有了更为深刻的熟识,为今后开展有效课题争论打下了理论基础;透过名师成长历程,倾听专家精彩报告,更新了教育教学观念,提升了自己的教育科研力气。 2.携手“曙光社团”成员共同提高。 8月31日下午,对沐小来说是一个特别的日子,在教研室沙主任主持下,学校召开了组建“曙光社”老师专业成长团队动员大会。“打造一批在市内外有确定影响的老师群体,为老师专业成长和学校进展奠定坚实的基础。”的办社宗旨让老师们群情激奋。有了这个平台也就有了更多的学习机会。老师们“人人参与,个个亮相”、单双周交替进行语文数学研讨活动,英语学科穿插进行、沙主任的示范课、老中青老师的“同课异构”、专家的精彩点评、老师们
7、的深度剖析和反思诠释了新的课堂教学观,点燃了老师专业化成长的热忱,加快了老师专业化成长的步伐。 3.借助专家名师引领更新理念。 刘海姜同志暑假到我校任职,半年的相处,让我领悟到刘校学校管理的风采。他将苏南挂职熬炼的所学与自我调研的所思进行融合,在张沐学校这片热土上进行试验。这成为我更新学校管理理念的源泉。11月份,“周国欣名师工作室”送教活动在我校进行。这是我校老师一次近距离亲近名师学习名师的良机。学校细心策划活动圆满成功。今后我将连续秉承沐小人的实干精神,在刘校创新的学校管理理念引领下,和大家一起为进一步促进学校的内涵进展做深化争论。 二、踏实工作充实自我。 当老师很辛苦,作为副校长自感压力
8、较大。该怎么做一个辛苦着并幸福着的老师?我觉得首先要有一个正确的价值取向。当一个人从自己的工作中发觉了价值,将工作与自己的生命建立了意义链接,再苦再累也无怨无悔。 1.组织学习培训,锤炼教学基本功。 为了打造一支高素养的老师队伍,学校特殊重视老师学习培训。仅本学期就外派各学科老师到泰兴、泰州、南京等地学习,次数达十多次。12月上旬,我在南京观摩了第三届全国苏教版学校语文教科书课堂教学大赛,学习归来,向大家汇报学习心得,细心备课上汇报课。像这样的“学习、汇报”活动已经成为学校师资培训的常态做法。 2.抓好中心工作,服务学校大局。 校内内每天琐事不断,但是校内无小事,件件要做好。一年来做了一些事,
9、比如:学习执行“五严”规定禁止非法教辅用书进校内进同学书包、中层干部每日三巡校内、班级组长不定时巡课、督查中午每班一品和周五下午的艺术活动、组织同学语文素养展评活动 新时期,学校管理工作不断呈现新特点、新内容。_年度,和同志们一起努力又好又快完成各项中心工作。 省优质园“迎检”阶段,抽调力气投入幼儿园关怀完善资料、整理环境。 协调各科室做好“泰州市平安校内”、“姜堰市党建示范校”创建工作。我深知:创建过程就是提高学校管理水平的过程、就是提升学校品位的过程,更是熬炼自我的过程。创建中,主动与分管同志联系,准时把握创建进程中遇到的问题和困难,寻求校长室、党支部的指导和支持。“泰州市平安校内”创建中
10、“编好四张网”、“做到四结合”的做法得到上级的表扬,所制作的光盘在市创建大会上展播。“姜堰市党建示范校创建中,大家深度挖掘、整合各类资源,提出打造“曙光党建工作共同体”这一特色,创建工作受到上级赞扬。 成立爱心基金,关爱特殊儿童。学校成立了“曙光爱心助学基金会”,关注贫困生、学困生、留守儿童。一年来,共为100名困难儿童,赐予了三千多元的生活补助、学习用品的捐助。在儿童心中播下爱的种子。 3.再掀科研高潮,促进专业化成长。 _年上半年,学校泰州市级课题学校高班级数学练习有效性争论顺当结题。另一课题培育良好的语文学习习惯的实践争论正有条不紊地进行。有人说:“老师的成长在于不断反思。”“一个老师写
11、一辈子教案不愿定成为名师,假如一个老师写三年反思可能成为名师。”对此宽阔老师深有感受。在“沙乐丘”“狼牙棒”“沧海一粟”等名博的引领下,我校老师乐观反思教育教学工作,常写博文和论文。全校青年老师博客开通率100%。_年度,老师们的论文案例、教学设计有38人次获奖或发表。20多篇师生习作儿童文学作品在作文刊物发表。四篇同学作文获省级一、二等奖。可以说_年,学校教育教学工作在共同反思中不断向前推动。 三、成果面前鞭策自我。 _年是辛苦的,也是欢快的。一年的工作取得了一些成果,赐予我的“创现先进个人”“教科研先进个人”荣誉称号是对我的认可,但更是对我的鞭策。展望_年,真不敢有丝毫懈怠,我将在自己的岗
12、位上再接再厉,再续佳绩。 学校校长个人述职报告精选篇3 敬重的各位领导,各位老师: 大家好! 一个学期即将结束,很兴奋能有这个机会给各位汇报我本学期的工作。欢迎大家批判指正。其实,说是我的工作很多都是大家干的,我只是给大家牵了个头。本学期我负责的工作主要有: 一 校服征订工作 大家都知道,穿着校服是一个学校整体精神面貌和集体荣誉感的外在体现之一,更是校内文化建设的组成部分。同学穿校服的好处很多,如他会在不知不觉中留意自己的言行举止,并加以规范;避开攀比;便利组织文体活动;利于形成良好班风等等。所以征订校服是一项意义重大的事情。 本次征订校服的难度在于: 1、 有很大一部分家长对此项工作不理解,
13、不支持。 2、 24个班中,除了五位班主任跟班升以外,其余的都是新接手的班主任。特别是还有不少班主任是新调入的老师。他们与家长打交道的时间太短,不利于工作的开展。 3、 征订时间偏晚,天气渐冷,校服回来也穿不成。 面对困难,学校想到的是依靠班主任、也信任各位班主任的工作力气。为了让各位班主任的工作开展的更顺当,学校特地召开了家委会成员会议,取得了这些优秀家长的支持,让他们关心班主任进行征订校服的沟通工作。我校一共有1168名同学,最终共订购校服1163套,圆满完成征订任务。这一成果的获得,是我校全体老师齐心协力的功劳,更是那些不厌其烦、急躁做解释工作的班主任老师的功劳。难忘那些天你们在微信群里
14、劳碌的身影,难忘你们给家长打电话做工作的情景,现在还得完成校服的调换,工作琐碎、费事、费时,大家都没有怨言,你们的辛勤付出让我感动,你们的理解支持让我感谢,你们用行动证明白:谁是最可爱的人!谁是最可敬的人! 二 成立学校广播站 广播站是学校精神文明建设工作的窗口,是学校各项教育活动的窗口,是引领同学向善、向上成长的平台,是同学心灵成长的家园。记得苏联教育家苏霍姆林斯基说过:“同学的成长都是从关注自我开头的。”所以本学期一开头,校内广播就确定了以同学的喜怒哀乐、校内生活为主调,旨在引领同学留心生活,让同学在关注自我中完成自我教育。校内广播的内容从学期初的“读后感、我的老师、某地游记”寥寥几篇,到
15、现在的“大组长演讲、我的小组、好玩的体育课、记一次辩论会”数百篇等等,这些变化,都在见证着学校在引导同学自我成长工作中的成效。 校内广播确定主题、选拔广播员都很简洁,难的是稿件怎样落实。本学期广播稿的落实经受了三个阶段:起先在升旗仪式上发动全校同学投稿,收效甚微,后来让广播员求助老师在自己班上发动,各个班级都行动了起来,一些做得好的班级甚至消逝每周近百篇的状况。最终只得将每班每周投稿数限制在50篇以内。其实,这项工作班主任做与不做都行,由于它不计入量化考核,但是我校的班主任选择了前者,而且做得很好。特别值得鄙视的是六一、_、五二、四四这几个班的班主任,她们最先行动起来,带动其他的班级也越做越好
16、。 联系到我们每周的升旗仪式、进社区活动。轮到哪个班,班主任和插班老师总是认真组织、不怕苦累、严格训练,把班级最好的状态呈现给大家。再如支配各班交队课记录、活动资料、进社区总结、美德少年材料等各位老师总能按时、高质量完成。所以我觉得这些工作做的好,不是我的功劳。是由于我们的老师素养高,我们的老师能不计得失去付出、去奉献,认真对待每一件小事已成为老师的自觉行为! 面对咱们这群优秀的老师,我更不敢懈怠。虽然自己力气有限,但对待所属的工作总是尽力去完成。如每周周二到周四,我总是7:30以前到校,确保校内广播能顺当进行;为便利班主任与家进步行沟通,学期初,准时开通班级校信通,又动员各班建立了微信群;记
17、好上级支配的活动上报时间,准时上报活动信息;为了拓宽的视野,关心进展晚报小记者74人。 本学期每一位老师都对学校的教育作出了很大的贡献,与在座的各位老师相比,我的工作不足为道。工作中还有很多待改进的地方。如校内广播要增设新的栏目:如点歌台,学问竞猜,洛阳文化等,力争让校内广播起到更好的引领效果;本学期期中的一次家长会没有开,不能将孩子的在校状况准时告知家长;等。下个学期开头,我会提早将各项工作方案到位,扎扎实实落实好自己负责的事情。 在这里,诚意的希望各位老师能对我的工作多提宝贵看法,我将特殊感谢!和大家在一起工作,我曾接受过很多老师的鼓舞、关怀、支持、包涵,感动着大家的勤奋、和善、团结、互助
18、。此此机会,我祝愿_乡学校的每一个人在新的一年事事如意,阖家幸福! 学校校长个人述职报告精选篇4 敬重的各位领导、老师们: 大家好! 我叫AAA,现任邢庄学校校长。我担当邢庄学校校长以来,在少拜寺镇中心校的坚韧领导下,在全校老师的理解支持下,忠于职守,务实工作,认真贯彻执行教育方针和党的各项政策,坚持正确的办学方向,结合学校进展规划,切实制定好学校的各项方案和制度,并有方案有步骤地组织人力,物力和财力认真落实。下面我就本人的工作,向领导汇报,不足之处请批判,指正。 一、学校工作简况 依据上级指示精神,一期来,我们学校脚踏实地的重点做了以下工作。一、在学校经济极其困难紧缺,经费特殊紧急不足的状况
19、下,偿还不少沉积旧账,为学校的快速健康可持续的科学进展扫除了一些障碍。二、用仿瓷涂料粉刷了整座教学平房内外,绘制了墙体喷绘和标语,修补硬化了部分地面,购置了一批新型办公桌椅和其它办公设备。布置更换了各办公处室和教室的标语,在部分有平安隐患的部位设置了警示标语。修建两个新型瓷砖树池。修建了新乒乓球台。三、大幅度平整了校内和操场,铺垫了入校主路口,拆除了全部破旧过时并已经严峻裂缝无法修补的旧花坛花池花槽和台已裂开杆已弯曲变形的国旗杆台,更换栽植了优良风景树种,重建了新型标准化国旗杆台。并常态化开展了隆重庄重的升国旗仪式活动。四、对整座平房屋顶进行了防漏水修复。五、安装了防盗金属门,加固并粉刷了门窗
20、和篮球架。六、多次大修了电脑、打印机、电视和音响设备,接通了电脑网络信号,调试修理好了远程教育设备。使多媒体和远程教育系统能经常性的利用,应用这些设备设施经常进行符合新课改精神的新模式教学。七、更新改造了部分线路,安装了几个新电表,大电路爱惜器和电闸刀开关,换了部分电线。安装了整座平房的规范用电基座、照明设备和电扇等,购置了一批常用电器,降低了用电成本。坚决停用封闭了危楼险房,并乐观协调拆除重建的承建施工方快速拆除。八、修补了部分围墙破损部位,粉刷了大门外墙,涂盖了原有的其它政治标语和商业广告标语,书写绘制了体现学校特色的新标语,制作了庄重肃穆、时尚醒目的金属校名标牌等。涂刷了全部墙裙和黑板。
21、九、修整了花园,修剪了部分乱树枝,栽植了更多更好更优良的花草树种。校内升级改造大型工程已经开头进行,并初显成效。 本期学校从创建高效课堂入手,以唐河县“学、探、测”三步六环教学模式为指导,突出以同学为主体,老师为主导,开展小组合作学习,结合“先学后教,以学定教、教学合一”的现代教学理念,坚持实行堂堂清、日日清、周周清、月月清和课课清、单元清的做法,改革教学模式,提高教学质量。 开展的是活动,促进的是特长,培育的是素养。学校常规化的开展读书活动,丰富同学学问,激发同学学习爱好,已多次成功举办了“小故事,大道理”、“我读书、我欢快”等一系列演讲赛,文化长廊呈现,还开展了丰富多彩的集体文体活动。我校
22、的大课间活动,已经成为校内一道靓丽的风景。开展了多项常规体育运动项目的训练和竞赛活动,武术表演,队列广播体操和眼保健操练习,运动玩耍练习,很好的熬炼了师生的身心健康水平。开展了弟子规、三字经学习活动。组织了课本剧角色扮演表演及小制作、小制造呈现和歌舞等才艺呈现。经常进行的各种平安教育和演练活动。创办了校报雏鹰梦。针对本校实际,关注留守儿童问题,建立了学校留守儿童乐园,开通了“亲情零距离,视频见亲人”专线,通过视频联系,让他们和远方父母亲情接触,劝慰了孩子的心灵,增加了孩子们学习的干劲。每周的升国旗仪式极大的鼓舞师生的爱国、爱家、爱校的热忱。别具一格,记录详实的今日关注专栏;内容丰富,独具特色的
23、校内文化长廊;突显共性,引领性强的班级标牌;学校清晰的办学思路;切实可行的承包制管理模式等都取得了很好的效果。学校先后获得上级授予的多种荣誉称号。多数老师多次被评为“优秀班主任、优秀老师、模范老师”等荣誉称号。 改革的是课堂,成长的是老师,受益的是同学。近年来,学校有多名老师在各级举办的优质课、论文竞赛中纷纷获奖;老师所供稿的教育信息报道和撰写的论文及指导同学的作文多次在唐河教育信息网、作文报社等处发表。 进展的是体育,提高的是素养,提升的是品位。学校坚持面对全体,开齐开足课程,高质量的上好每节体育课,开展阳光运动,增加师生体质。课间操、眼保健操常态化开展,大课间体育活动百花齐放,篮球、足球你
24、争我抢,滚铁环、踢毽子遍地开花。每天熬炼一小时,师生欢快满校内。学校将以昂扬的斗志,卓约的风采,呈现学校魅力,提升办学品位。 长空展翅,搏击万里苍穹!邢庄学校将插上激情有力的翅膀,开拓奋进,振翅高飞,飞向学校教育的幻想蓝天!长风破浪会有时,直挂云帆济沧海!激情澎湃的邢校人,将乘上幻想的巨轮,驶向学校理想的彼岸!骏马奔腾挟雷势,气吞千里飞天际!邢庄学校将跨上奔腾的骏马,驰骋在理想的九州大地上!驰骋草原九万里,仰天啸英姿飒爽!邢庄学校将快马加鞭竭力跑,奔驰在奔向幻想的宽敞草原上! 二、改善办学条件,提升办学层次。 为了改善办学条件,给师生制造一个更加舒适的办公和教学场所,上学年,学校对教室的破损黑
25、板进行了全面修理和重新油漆,让同学有了一个良好的学习环境。修理了学校校内广播,更换了一批课桌凳。学校在资金短缺的困难条件下,想方设法挤出资金,开通了宽带,让师生享受到现代教学手段带来的便利和好处,为老师的备课和教育教学的有效开展做出了充分的资源预备。 校内文化建设对于提高学校的品尝起到关键作用,一年来,学校狠抓环境卫生工作,按班划好卫生区,准时督促班主任和同学进行打扫和检查。校内广播,黑板报,校务公开栏准时向师生传递最新的校内外资讯。绿化、美化、净化校内环境,有效地推动了我校的环境教育工作。增加同学的环境意识,培育师生良好的环境道德和行为习惯,已成为我校“养成教育”的重要内容之一。 三、凝心聚
26、力办学,提升团队意识 身为校长,要更高的要求自己:一是精确把握定位,高效投入工作。紧紧围绕学校中心工作,扑下身子干实事,制造新的工作业绩,不辜负组织的信任。二是增加分散力、向心力。要加强团结,亲热协作,真正将思想统一到学校进展上来,要坚持民主集中制原则,广泛听取师生对学校工作的看法和建议,紧紧依靠宽阔师生把学校管理好、进展好。三是廉洁勤政,树立良好形象。要不断加强自身道德修养,坚持廉洁自律,在大是大非面前不犯糊涂,树立良好的校长形象。对工作认真负责,兢兢业业,不辞劳苦,任劳任怨。这种朴实务实的工作态度和作风,为学校的日常教学和长期进展打下了良好的基础。 同时,构建良好、和谐的老师队伍也是我校工
27、作开展的重点。课间之余,我经常和老师在一起畅谈工作和生活的点点滴滴,从中了解各位老师的需求和困难,也加深相互之间的感情。通过多次深化交谈和了解,老师和我之间无话不说,消退了隔阂,拉近了距离,学校教育教学工作也得到了有利的开展。学校每一项活动的开展,我首先想到的是师生的生命和财产平安,让老师甩掉包袱,尽情的教学和工作,让同学在老师的爱抚和关怀下快乐的学习、健康的成长。鼓舞老师假期、双休闲暇之余外出参观学习,让老师们开阔了眼界,放松身心。总之,我经常思索着,想通过各种方式与途径来增进我与老师间、老师与老师间的情感,以此来激发老师的团队精神,同心协力做好学校的各项工作。 四、开展业务学习,提高综合素
28、养 一年来,我始终严格要求自己,认真学习党的精神和党的教育方针、政策,钻研业务,学习借鉴当代先进教育教学管理阅历,以一个年轻校长的社会责任感和使命感来履行校长职责。我坚信:只有认真学习,勇于实践,才能在当代激烈竞争的社会中找到自己的一片天地。 师德及老师的教育教学水平关系到一个学校的成长。每次例会,师德教育是必不行少的内容,通过师德教育让自己的思想得到升华和锤炼。读师德专著,跟踪辅导转化学困生,写师德论文是我校重要的师德学习内容。通过检查评比,评出 “师德标兵”。每周二下午是老师集中学习时间,学校利用这段时间对全体老师进行集中培训,拟定培训方案,组织一两名老师进行专业讲解,最终对老师在教育教学
29、中消逝的问题和难题进行集体争辩和解决。经过集中培训,老师的专业素养得到了极大的提高。学校提倡老师在校内外公开课使用多媒体进行教学。开展校本教研活动,提高老师业务水平。我校结合实际,建立了学校留守儿童乐园,开展了“亲情零距离,视频见亲人”的专项关爱活动,起到了很好的作用。 五、开展平安教育活动,提高师生平安意识 平安教育始终是学校德育工作的重要内容,我校平安教育的特点是“警钟长鸣”,即:长期重视、经常教育、每天提示。学校对同学进行了系列平安教育,提高了师生的平安意识,丰富了师生的平安应急技能。 1、开展丰富多彩的教育活动。利用班队、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对同学开展平安预防
30、教育,使同学接受比较系统的平安教育。还利用黑板报、张贴标语等宣扬工具开展丰富多彩的平安教育。各班制定平安教育方案,实行平安责任制,确保平安教育工作落到实处。 2、利用国旗下讲话,学校期中,期末的总结会,对同学进行珍爱生命,平安第一,建设平安校内的平安教育。进行交通、防火、防盗、防溺水、防突发大事等方面的平安教育。 3、同学放学是最简洁消逝平安事故的时间段,针对这个状况,我校实行了老师路队包包责任制,实施了路队考察,有效评比各路队情形,作为平安教育的延长,并且每班都设有平安监督员,杜绝了不必要事故的发生。 4、在节假日,通过致同学家长的一封信,增加家长的平安意识。通过一系列平安教育,提高宽阔同学
31、的平安意识、平安防范力气和自我爱惜力气。 通过平安教育,同学增加了平安意识,自我爱惜意识。今后我们将不遗余力地对学校平安工作定期详细检查,发觉问题准时处理,结实树立“平安第一”的思想,把学校的平安工作放在各项工作的首位,建立了学校平安档案,把平安工作落到实处,让同学有一个良好的环境学习和生活,开创邢庄学校平安工作新局面。 由于本人年轻,从事教育教学管理阅历欠缺,在学校管理工作中也消逝了不少失误。1、没有充分调动宽阔老师的主观能动性,没有充分信任他们,依靠他们,让学校工作处于被动局面。2、由于自身沟通不留意方法,任性,在学校管理上也消逝了不乐观,不主动,不活跃的局面。 在以后的工作和学习中,我确
32、定认真学习,钻研业务,严于律已,以身作则,恪尽职守,兢兢业业。不断提高自己的道德修养和管理水平,为少拜寺镇邢庄校教育的进展,为邢庄学校的管理贡献自己的青春和热忱。因邢庄校基础差,底子薄,起步晚等现实状况的存在,学校的进展进步仍面临不少的现实困难,虽然困难不少,但在各级领导的大力支持和关怀下,在中心校的坚韧领导和正确指导下,我有决心、有信念、有力气、有方法带领着我校师生艰苦努力,更新理念,创新方法,转变思路,竭力为把我校早日建设成邢庄村民满意的“农村特色学校、魅力学校、精品学校”而奋斗! 学校校长个人述职报告精选篇5 各位领导、老师们: 下午好!20_年悄然结束了,在这一年里,我校始终坚持以德育
33、为核心,以教学为中心,努力提高教学质量,推动素养教育。学校呈现出老师敬业爱岗,潜心教研,同学勤奋学习,奋勉进取,校内书声琅琅,和谐绿色的崭新局面。 一、抓好队伍,共同提高。 1、领导班子团结协作。 我们班子成员在工作中分工明确,各司其职,相互沟通,相互信任,和谐相处。本年度班子成员自觉开展学习,从学习中找“差距”,从“差距”中寻进展,加强自我管理,以身作则。强化责任意识、大局意识、管理意识、服务意识、团结意识。在工作面前,我们静静奉献,常常加班加点,牺牲休息时间,毫无怨言;在荣誉面前我们心怀同志,谦让大家。 2、老师队伍加强学习。 在社会日益进展的今日,学问更新很快,作为学问的传播者,必需加强
34、学习,树立终身学习的理念,挤时间,抽时间学习提高自身综合素养。一年来,依据市教育局年初支配的“质量提升年”活动,结合学校实际开展了一系列的业务学习,不断更新老师的学问观念,努力使自己的教育教学理念走在前列,更好地服务于教育教学工作,同时通过我校承办的“新老师过关课”、“课堂技能大赛”、参加各级教研、国培等多种形式,为老师们供应多种学习途径,拓宽老师视野,提高老师自身素养。 二、狠抓常规,效果显著 1、教学质量稳步提升。 这一年,学校连续抓好教育这一主线,落实每周教学任务,认真检查老师“六认真”工作状况,每一位老师都做到了“无教案不进课堂”,认真上好每一堂课的同时乐观主动做好课后辅导,做到课堂与
35、课后同步跟进。同时,学校每一学月组织老师出一套测试题对同学一月所学到的学问进行抽测,老师们了解同学的学习状况,改进教学方法,把握教学重点,达到教学效果。在上一学年学校综合考核荣获辅导站二等奖。 2、教研工作落实有效。 学校工作重点在教学质量,工作重心在教研。学校在保证教学时间的基础上,努力抓好课堂教学品质,通过“技能大赛”、“青年过关课”、“青蓝帮扶”、“示范课”、“集体备课”等多种形式搞好学校常规教研。本学期与马场学校开展了“小班额教学专题研讨沟通活动”,促使学校老师乐观参与到学校教研中来,推动学校老师团队业务水平同步提高。同时,学校乐观推动课题争论,我校申请的“让农村学校生大胆发言的策略争
36、论”市级课题已立项。老师们在工作过程中乐观探究,认真总结,教研论文水平不断提高,现已发表了三篇省级教研论文,超额完成任务。 三、校内面貌,焕然一新。 1、大力改善硬件设施。一年来,学校始终抓住义务教育均衡进展契机,乐观改善校内硬件设施。在上级和学校的共同努力下学校新设立了美术活动室、图书阅览室、心理询问室、卫生保健室、计算机室、音乐舞蹈室等为标准化学校的教育教学供应了有力的保障;为了进展特色学校,20_年6月份经争论确定了我校的学校特色“农耕文化”后,投资3万多元新建了农耕文化展厅,本学期初结合多方的关怀收集各类农具,现已基本成型,今后将要留意农耕文化的内涵进展。为了改善同学住宿条件20_年7
37、月在同学和老师宿舍加装暖气,为师生的平安再一次供应了保障。 2、文化建设充实内涵。在硬件设施不断改善的基础上,学校修复了旗台,栽种了当地的一些农作物为学校特色文化服务,并丰富了墙体文化建设,留意学校实际,乐观打造学校“书香校内”文化,营造良好学习生活氛围,为每一位同学健康成长供应最适宜的进展空间。 四、留意思想,细化管理。 1、打造舒适和谐环境。 在这一学年里,学校充分做到了和谐管理、人性化管理、科学管理,调动了每一位老师的工作热忱和乐观性,“一心为学校谋进展”成为每一位克岔学校教职员工的思想动力。在同学方面,针对农村学校实际,学校以同学养成教育和传统美德教育为支点,以留守同学、问题同学为教育
38、重点,以心理健康教育为突破点。重视留守儿童的管理,做到心有人爱,身有人护,学有人教,难有人帮,达到了德智双优,身心两健,学有所长,全面进展的育人目标。 2、家校携手,共担责任。 本年度,我们共召开了两次全校性的家长会,每次家长会,老师细心预备发言稿,留意与家长谈话的语气、话语,从同学的实际、家长的感受动身,真诚地与家长商谈沟通,沟通同学偏差思想行为产生的实质缘由,商榷解决的方法,做到晓之以情,动之以理,争取家长的认同、协作和支持。我们特别要求家长要将孩子的平安放在首位,同时对家进步行孩子平安方面的教育,要求家长确定要将联系方式告知老师,以便准时地与老师取得联系。时常可以听到我们的老师打电话询问
39、家长孩子未到校的缘由,提示家长准时关注孩子的健康的温和话语。我们这些真诚的举动,使得家校的桥梁畅通了,家校的关系和谐了,学校的工作也得到了家长的大力支持与协作。 3、习惯教育,洁净校内。 教育同学,首先学会做人,养成良好的行为习惯成为学校教育的一件大事。打扫清洁卫生成为同学们每天的习惯,只为自己制造最舒适的学习、生活环境。当然,打扫校内简洁,保持辛苦。为养成同学们良好的行为习惯,领导、老师、班主任做到了周周讲、每天讲、时时讲、处处讲,在全体师生的共同努力下,在县领导督查时深受好评,同时得到了社会、家长的高度评价。 4、团队工作有声有色。 团队工作作为学校少先队工作的一部分,为学校教育教学工作正
40、常开展保驾护航。少先队充分利用每一周升旗仪式,结合本周工作重点开展国旗下的讲话成为学校少先队工作一大亮点,利用星期五下午放学时的降旗仪式值周老师对本周工作进行总结。此外,少先队结合历史重大大事和学校实际,开展一系列既教育同学又丰富多彩的集体活动,尤其是主题月开展的有声有色。 5、重视平安,人人平安。 为了使法制教育取得实效,我校聘请法制副校长,每期作一次法制专题报告,提高了同学辨别是非的力气,鼓舞同学勤奋学习。平安工作“责任重于泰山,落实至关重要”。学校成立了组织机构,制订了应急预案,加强了制度建设,学期初和老师、同学、家长签订了各类平安责任书。每学期以及节假日都通过“致家长一封信”的形式告知
41、家长相关平安留意事项;制定平安工作制度和值班管理制度。通过多种活动对同学进行平安教育。确保校内平安,创建平安校内。让同学懂得:文明礼貌要做到,生命平安更重要。 五、教育工会顾全大局。 学校本着人性化管理原则,公开学校重大事务,为保证学校能持续更好更快进展,集思广益,学校每周定期召开一次校务会议,就老师们关怀、关注的问题准时予以解释,将误会极早消退。同时,学校关怀老师身心状况,关怀老师疾苦,利用节假日开座谈会,了解老师家庭状况、身体状况等营造轻松、和谐工作环境。 六、食堂工作悉心务实。 学校自两免一补政策实施以来,学校始终本着“让同学吃饱、让同学吃好”的原则,认真方案每餐搭配,力争做到每周所食菜
42、品无一雷同,让同学吃得放心,吃得欢乐。在上级部门多次检查中均得到了充分确定和高度评价。 七、自我宣扬,扩大影响。 几年来,学校准时、真实地报道学校先进事迹,丰富多彩的学校活动,本学年共发布教育信息20余篇。同时,利用庆六一汇报表演、家长会、书写悬挂标语等形式宣扬学校取得的成果,乐观参加上级组织的教研等多项活动,提高学校知名度,扩大社会影响力。 八、今后的工作思路和奋斗目标。 1、抓好学校常规管理,要在细、严、实上下功夫。学校常规管理必需重视从最细小的事情抓起,从平凡的琐碎小事抓起。 2、本人坚持严于律己,以身作则。要求老师做到的,自己要首先做到。坚持参与学校的各项活动。 3、坚持深化教学第一线
43、,坚持参与教研教改,坚持听课、评课,指导教学工作。时时刻刻给老师起模范表率作用。 5、平安教育常抓不懈,结实树立“责任重于泰山,落实至关重要”的意识,确保校内平安,创建平安校内。 九、展望将来,再创佳绩 我幸运的赶上了飞速进展的好时机,也赶了上重教、支教的好氛围,同时也赶上了义务教育均衡进展的好政策,尽管克岔学校地处偏僻,老师岗位结构不合理,但只要领导信任我,我确定有决心、有信念、有力气把此校治理得更好! 感谢大家! 述职人:_ 20_年_月_日 学校校长个人述职报告精选篇6 一、思想引领,打造文明型校内 1、始终以德育为核心,狠抓思想教育的引领,首先从党员干部抓起,今年正好是活动的大好时机,
44、我们借的东风,在党支部的领导下大力抓好的学习实践活动,依据宣扬学习,分析检查,整改落实几个阶段,开好民主生活会、评议会,深刻开展批判和自我批判,不断收集学校工作中存在的问题的建议,提高思想觉悟,提高政策水平,不断的提高党员干部的理论水平和执政力气。 2、在活动的指引下,我校委会一班人带头示范,中学校领导班子成员都带主课,而且还有的带班主任,工作量大,勇挑重担,替学校分忧,在他们的影响下,学校有什么大事,不管年龄大的还是年轻的都主动请缨,如潘正才、王慧娟、邱丹等老师主动替病重的老师代课,於新、李刚、孙维、孙进等主动担当校内集体舞、文艺节目、体育队的训练,消逝了有难大家共同担当的可喜局面。 3、老
45、师职业道德的教育,我们实行建立师德档案的方法,将个人的业绩,教育教学满意率、师德满意率进入个人档案,特别是初三班级和六班级,每月一次反馈,征集同学对老师的看法,而且将看法反馈到老师本人,不断的改进教学方法,达到提高教学质量的目的。 4、狠抓养成教育,对于同学的德育教育,主要通过行为规范和养成方面的教育开展一系列的活动,比如“卫生习惯从我做起”,到福利院替老人服务,同学在校一日常规,评比文明之星、校内之星等活动,使同学的学习、生活习惯得到确定的转变。通过一系列的德育导航,学校的文明程度提高了,呈现了一个全新的十力中学校的文明校内。 二、警钟长鸣,平安不放松,打造平安型校内 平安是学校天大的事情,
46、学校人多,而且密集,原来是中学,现在是中学校,一千多人的生命健康都系于学校。 1、首先实行专人负责,对学校全部的平安设施进行排查,今年我们安装了校门口的交通减速板,教学楼的避雷带,宿舍、试验室、食堂的灭火器等平安设备,还安装了应急灯、消防疏通标志。 2、实行巡逻制度。针对这几年学校平安的突出问题,主要在于洗冷水澡和上网吧,我们实行了每天由学校领导、班主任、老师组成的巡逻队,每天都到池塘边、河边、网吧地段巡逻,发觉问题依据应急预案进行跟踪处理。还聘请了派出所的巡逻队每天晚上在校内四周巡查。 3、防治甲型流感和手足口病措施到位。今年上半年的手足口病和下半年的甲流严峻威逼到同学的平安,我们严格依据晨
47、检、午检督促到位,严格依据上级的程序和措施实施到位,并且我们还特地购买了红外线测温仪,还请专家集体配置了药方,熬药给同学服用,坚持消毒制度。 4、普九债务的兑付平稳实现。今年春季的债务应付方案集中在我们学校,由于新店学校合并到上巴河学校,沉重的债务压力以及中学部的纠纷始终不断,债主多,难度大,纠纷多,我们实行责任包保制,上门做工作,各个击破等一系列方法,完成了普九债务兑付,没有使债主上访,保证了一方的稳定。 正是由于这些措施得力,今年中学校没有消逝一例重症,也没有消逝任何重大平安事故,创建了又一个平安的校内。 三、两手都抓,九年一贯制,打造整体型校内 1、创新管理体制,由于中学校是今年才合并的一所九年一贯制农村学校,也是第一所合并的学校,中学和学校的作息时间不同,模式以及习惯不同,而且中学校的老师也不是很习惯,相互接受有些难度。在这种状况下,我们接受了一校两制的管理体制,即中学维持原来的管理方法,学校也沿用原来的体制,逐步融合,逐步实现整体的校内。使大家慢慢接受中学校合并的事实。实行两手都抓,两手都硬的方法,使中学校的管理和提升上新的台阶。 2、整合人力、物力资源,合并的目的就是整合资源,发挥资源的最大效益,从而提高教育的效果。由于学校缺乏英语老师,我们从中学部调任老师到学校来补充,搞什么大型活动中学校的老师相互帮忙,共用场地,共用先进的教学设
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