纳新策划书（通用8篇）.docx

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1、纳新策划书（通用8篇）纳新策划书 篇一 主办：xx大学思涌践行社 时间：20xx年3月2日 一、活动背景 福州大学图书馆涌思践行社是福州大学图书馆为了加强图书馆建设，打造品牌图书馆而建立学生社团组织。社团刚刚建立一个学期，我们期待着新鲜血液的注入，以此来壮大我们的队伍，成长我们的思涌大家庭。 二、活动目的 1、增加社团成员数量，壮大队伍，使社团活动能够顺利展开 2、吸纳成员，为社团积攒后备力量 3、向对于参与建设图书馆感兴趣的同学提供机会和平台 三、纳新细则 （一）纳新对象：xx大学全体学生（二）纳新要求 1、具有较强的。纪律性，能切实贯彻中心的各项政策，全力以赴地完成组织交付的各项任务。 2

2、、具有吃苦耐劳、实事求是的敬业精神及优良的思想道德素质。 3、不耽误课程学习，有较多的课余精力投入到社团的各项工作中（三）纳新方式 在招新时间内，申请人将个人报名表交到指定地点进行登记报名。过后，再由思涌践行社干部对报名人员进行面试，合格后经福州大学涌思践行社批准，即可进入社团工作。 （四）岗位需求 办公室主任一名；智囊团团长一名；各部门副部一名；海报制作小组成员若干 四、纳新安排 （一）纳新宣传 时间：3月10日至3月16日方式： a、由传媒中心通过微博、新庭芳苑、锐捷弹窗等网络途径进行纳新宣传，微博、帖子后面要附上纳新号（xx）、社团官方号等。 任务分配：微博、新庭芳苑帖子文字编写：华丹纳

3、新账号申请和管理：xx b、采用海报、传单进行宣传 海报内容包括：社团简介、活动展示、报名方式、截止日期等传单内容包括：社团简介、活动介绍、报名方式、截止日期、报名表等海报、传单从即日起进行设计，务必在开学前完成设计工作任务分配：海报设计：xx海报、宣传单制作：xx展板申请：xx c、对社员进行内部升级负责人：xx d、发动部员，由部员拉拢他们的同学、朋友负责人：xx 注意：该项负责人务必向部员解释清楚：我们是先对外吸收新成员已补充部员数量，再由新老成员一起竞争空缺的干部职位 e、在图书馆门口摆放报名点 在图书馆门口摆放桌子和宣传海报，桌子上放上笔、宣传单和报名本，让有意愿的同学进行报名。 （

4、二）面试安排 时间：3月16日（暂定）地点：图书馆508 安排：由社长、一名副社长、各部门部长或副部组成面试团队，对报名的同学进行面试。具体面试过程由面试团队内部商议而定。 五、经费预算 六、后期工作 1.对本次纳新工作进行总结、分析； 2.由社长或副社长筹备举办部员大会，让大家彼此认识 纳新策划书 篇二 一、活动宗旨： 在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师和同学们直接的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理的与自我约束的积极今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、光荣的学生干部队伍，同时也鉴于10级新生于8月27日到校，并

5、且学生会工作也即将展开，为了提早广泛的招收有能力，有热情，愿意为经管院学生会付出一份努力的新成员，也同时为了更好的为同学们服务，在此我们列出即将开展的纳新工作的具体安排： 二、主办单位： 物电学院团总支学生会 三、纳新时间及地点： 1时间：20xx年10月8日 2.地点：理学楼B区211 四、活动组成人员： 物电学院团委老师、学生会主席团以及学生会各部门部长、20xx级全体大一新生 五、纳新的要求： 1.要求工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳； 2.有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好； 3.具有团队合作精神，能够积极主动向队伍靠拢； 六、活动前期准备： 1由学生

6、会主席团的团总支书记联系活动所需的教室； 2.由学生会主席团选出活动主持人； 3.由生活卫生部负责购买彩带、气球等现场活动所需的装饰品，并有生活卫生部对其进行装扮； 4由宣传部在宣传栏张贴海报的同时，将本次纳新活动有关的通知送予10级辅导员处，再由辅导员老师以专业或班级为单位进行通知、宣传，达到至少让我学院大一新生都知道我们学院学生会在纳新； 七、活动基本流程： 1.各部长在13:30准时到达指定教室，各主席提前5分钟到场； 2.在14:00主持人从学院领导开始逐一介绍。而后由现任主席发言，并邀请了上一任主席柴娜发言，之后各部长通过PPT的形式主要介绍各部门的基本信息及择人标准，（平均每个人用

7、时4分钟，大约一个小时）； 3在15:15各位同学自愿报名自己有意愿的部门，并与15:30到指定教室进行面试，（要求以个人为单位自己上去自我介绍，可以从经历、自我感觉等等等等各个方面进行开展，每位竞选的同学将时间控制在6分钟以内，建议将自己最好的一面展现在评委面前，同时评委对各位参选人员进行打分）； 4.在17:30各参选人员先散会，各部门的部长分析他们各自的综合能力，并针对所需名额数量以1:1.2的比例选定复试人员名单，并通过短信的方式通知各个复试人员，（要求公正公平，以科学的方式选拔人才）； 5.在19:00，各个复试人员准时到指定的地点进行复试，此次是以各个复试人员回答同样问题的形式来进

8、行筛选，最后又部门小组讨论选出干事人员，并同样以短信的方式通知各个入选人员，并对其开初次例会，交待具体事项(同样也要求各个部长以公平公正的态度去筛选人员，主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。原则上，学习成绩优良，学生党员予以优先考虑，同时在班级担任干部者优先考虑)； 6各个部门的部长将最后确定的名单以短信的形式发送到办公室主任处； 八、活动后期工作： 1.由办公室人员以电子稿的形式制作最后确定的物电学院第三届学生会人员名单以及通讯录，而后下发到各个部门； 2由宣传部的。人员负责打印办公室做好的第三届物电学院学生会人员名单，并张贴到物电学院宣传栏处； 九、注意事项及其他 1提前进行海报、通

9、知以及报名表的制作； 2.所需的教室需要主席团的团总支书记提前进行申请； 3注意竞选期间的纪律与秩序维持问题； 4.所需申请的装饰物品需要生活卫生部在实施前进行具体列出； 5.注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理，以及面试完毕后办公室需要对报名表的统一存放； 6.在整个纳新活动的过程中，各部门的评委需要注意评定的公平性； 7关于纳新活动的进一步情况，请同学们密切关注学院宣传栏的相关通知事宜； 十、经费预算： 1.气球、彩带以及各装饰物：18元； 2.笔试以及结果公示的打印费：17元； 3.海报：5元； 初步合计：40元 纳新策划书 篇三 简介 xx大学现代学院国旗仪仗队是我院最早成立的学生组

10、织之一，代表着我院的整体形象，目前设有仪仗队、外联部、宣策部、秘书部4个部门，是我院唯一一支具有政治性色彩的学生团体。建队以来，院长十分重视我院仪仗队发展，每逢我院有重大活动，仪仗队队员都展现出了我院优秀的精神风貌，受到了来访嘉宾的肯定。今年院长亲自带着我院仪仗队队员去其他院校参加活动，充分体现了仪仗队是代表学校形象的一支钢铁队伍。 我院国旗仪仗队由学生处领导，通过升降旗、护旗、青年志愿者、高校联谊、思想政治学习等有关活动，激发广大同学的爱国爱校热情，体现现代学子锐意进取，朝气蓬勃的精神。仪仗队在学院各层领导的关怀和支持下，逐渐成长，以其健康的形象，刻苦的训练，严谨的作风，无私的奉献浇铸着军字

11、号精神的旗帜。国旗仪仗队已成为我院最具凝聚力和战斗力的学生团体之一，成为了真正的政治素质高、思想觉悟高、工作能吃苦的优秀学生组织。 20xx届新学员的纳新工作安排如下： 纳新时间、地点： 20xx年9月；食堂西门 纳新对象： 20xx届全体新生 纳新目标： 宣传到位，目标明确，招收身体素质思想素质优良学员。 宣传口号： 仪仗高于生命，形象重于泰山 纳新形式与要求： 1、遵守国旗仪仗队章程和相关纪律制度，品德端正，责任心强，具有团队精神和自我锻炼意识； 2、男生身高175以上（包括175），女生身高165以上（包括165）相貌端正。 3、以自愿报名、辅导员老师和作训团教官推荐方式为主，通过面试、

12、队列训练考察等方式择优录取。 纳新流程及具体内容： （一）、宣传阶段： 1、在新生军训期间，十名新任教官请求进入作训团与20xx届学生一同作训，同时希望校方与作训团负责人沟通分配一名作训团教官指导队列动作、作训模式、格斗表演、倒功表演性训练。 2、在宣传栏中张贴纳新海报和宣传板。海报、宣传板内容包括纳新的时间、对象、形式、具体要求、学生会章程、机构设置以及学生会机构图等相关介绍。 3、希望能够利用学校设备（如LED屏幕，音响多媒体等）播放我院国旗仪仗队相关视屏剪辑。 （二）、面试阶段： 向学校申请我院国旗仪仗队活动室，面试内容针对思想道德，责任感和吃苦耐劳精神等方面。 （三）、作训选拔阶段：

13、整个作训选拔阶段为期两个月，考验学员吃苦耐劳精神以及服从性、身体和思想道德素质。训练由十名新任教官负责，队长负责督导与作训流程安排。选拔结果由教官商议，做到公平、公正、公开。 （四）、所需材料、设备及经费（由校方提供） 1、报名表140张，海报12张、横幅两张（100元） 2、展板两块、xx大学现代学院国旗仪仗队活动室、音响多媒体、食堂LED屏幕。 3、号国旗、校旗各一面，1米2套旗杆两根（升旗任务用，建议质量好些），2号国旗、校旗、国旗仪仗队队旗各一面，2米套旗杆三根（出席重大活动和西安高校国旗护卫队交流大会擎旗用） 纳新策划书 篇四 主办：福州大学思涌践行社 时间：20xx年3月2日 一、

14、活动背景 福州大学图书馆涌思践行社是福州大学图书馆为了加强图书馆建设，打造品牌图书馆而建立学生社团组织。社团刚刚建立一个学期，我们期待着新鲜血液的注入，以此来壮大我们的队伍，成长我们的思涌大家庭。 二、活动目的 1、增加社团成员数量，壮大队伍，使社团活动能够顺利展开 2、吸纳成员，为社团积攒后备力量 3、向对于参与建设图书馆感兴趣的同学提供机会和平台 三、纳新细则 （一）纳新对象：福州大学全体学生 （二）纳新要求 1、具有较强的纪律性，能切实贯彻中心的各项政策，全力以赴地完成组织交付的各项任务。 2、具有吃苦耐劳、实事求是的敬业精神及优良的思想道德素质。 3、不耽误课程学习，有较多的课余精力投

15、入到社团的各项工作中 （三）纳新方式 在招新时间内，申请人将个人报名表交到指定地点进行登记报名。过后，再由思涌践行社干部对报名人员进行面试，合格后经福州大学涌思践行社批准，即可进入社团工作。 （四）岗位需求 办公室主任一名；智囊团团长一名；各部门副部一名；海报制作小组成员若干 四、纳新安排 （一）纳新宣传 时间：3月10日至3月16日 方式： a由传媒中心通过微博、新庭芳苑、锐捷弹窗等网络途径进行纳新宣传，微博、帖子后面要附上纳新号（2984962521）、社团官方号等。 任务分配： 微博、新庭芳苑帖子文字编写：华丹 纳新账号申请和管理：陈光慧 b采用海报、传单进行宣传 海报内容包括：社团简介

16、、活动展示、报名方式、截止日期等 传单内容包括：社团简介、活动介绍、报名方式、截止日期、报名表等 海报、传单从即日起进行设计，务必在开学前完成设计工作 任务分配： 海报设计：陈孝成 海报、宣传单制作：肖鑫明 展板申请：黄浩桓 c对社员进行内部升级 负责人：王双华 d发动部员，由部员拉拢他们的同学、朋友 负责人：黄蕊冰、林苗 注意：该项负责人务必向部员解释清楚：我们是先对外吸收新成员已补充部员数量， 再由新老成员一起竞争空缺的干部职位 e在图书馆门口摆放报名点 在图书馆门口摆放桌子和宣传海报，桌子上放上笔、宣传单和报名本，让有意愿的 同学进行报名。 （二）面试安排 时间：3月16日（暂定） 地点

17、：图书馆508 安排：由社长、一名副社长、各部门部长或副部组成面试团队，对报名的同学进行面试。具体面试过程由面试团队内部商议而定。 五、经费预算 六、后期工作 1.对本次纳新工作进行总结、分析； 2.由社长或副社长筹备举办部员大会，让大家彼此认识 纳新策划书 篇五 一、活动背景及目的： 在丹桂飘香的新学期里，化学爱好者协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好化学的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与化学有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个

18、更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、 化学爱好者协会纳新简介 化学爱好者协会创建于1999年11月，是直属化学化工学院的中型校五星级级社团，由黄金陵教授任高级顾问，赵剑曦院长、黄长沧教授、院团委书记陆莉莉老师任指导教师。在上一学年，协会主要举办了“光催化研究所参观”、“化学化工学院风采展” 、 “化学基础实验竞赛” 、“西湖之行” 、“科技走进社区” 、“奇思妙想创意大赛”、“化学与生活知识竞赛等活动，并定期出版期刊化学爱好者。新学年中，我们将继续组织会员参与各种深入接触化学的活动。除了化学爱好者期刊外，本学年协会将定期出版化学爱好者简报，为同学们提供最新的化学信息。 我们的宗

19、旨是：让不懂化学的人了解化学，让了解化学的人热爱化学！ 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号：包揽天下事 编辑部：主要负责本学年计划出版的化学爱好者期刊和化学爱好者简报及化学化工学院院刊一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号：我手写我心 策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总

20、结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结 部门口号：思想转动地球 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。 部门口号：色彩地带 网络部；主要负责协会网页、博客及群等网络相关工作。 部门口号：博克天下 三、 活动时间及地点 1、部员纳新： 时间： 地点： 2、会员纳新 时间：待定 地点： 待定 四、 活动流程 1、前期宣传： 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的。形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。

21、同时，发行化爱的最新期刊和简报。 2、纳新点布置： 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程 （1）有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。 （2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。 五、 尾声 1

22、、各部门确定部员、协会确定全体会员后，将名单上报学院及社联有关部门。 2、纳新工作完成后，及时召开会员大会，让会员互相认识、进一步了解化爱，同时动员会员积极参与我们所举办的活动，为今后一年的工作打好基础。 纳新策划书 篇六 活动目的： 提高学生人文素养，为全院师生提供一个展现个性风采的舞台。; 活动具体时间和地点安排：前期准备阶段：9月13日9月26日；纳新阶段：9月27日10月3日；后期工作阶段：10月4日10月10日。地点暂定为南教307。 活动纳新对象：凡取得本院学籍的中专生，均可成为本会会员。 活动具体事宜： 1、前期准备阶段活动宣传。由文学社美工部制作展板，海报，以及进行班级宣传。展

23、板海报内容要求以传播文学，交流学习经验，共娱共乐为主旨。协会各部门负责人集合商讨纳新有关事项，制定好活动的具体时间和地点，纳新标准，纳新程序，注意事项等。同时，应分配好工作，各部门之间相互配合，运用各种宣传方式进行宣传，吸取往年的方式和方法，尽可能地扩宣传规模。 2、纳新阶段。此次纳新本着坚持公平、公正、自愿的原则，尽可能地提供给每位同学以自我展示的机会。并且根据每位同学的个人特点和自身优点，把他们分配在相适应的部门，使之拥有更的发展空间。 3、后期工作，首先，引导新会员快速进入协会生活，适应和熟悉协会的各项规章制度，加强新老会员之间的交流，建立一个和谐，有生成机的协会。其次，总结此次活动中的

24、。经验和教训，为今后能够举办更加强优质的活动积累宝贵的经验。 天使文学社正在全校的关注下，成长着，新的学年，我们期待您的加入，并共创我们的第二个家园！ 纳新策划书 篇七 一、活动背景： 在我们大学校园里，社团不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带，它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我治理与自我约束的今天，社团也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支刺眼、荣光的社团队伍，我们字画同盟协会理事会就从20xx年社团纳新活动着手，通过为这个团队注进一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织。从而更好的为同学们服务，真正的实现“兴师荣院

25、”。 二、活动时间：20xx年9月 三、活动地点：学院主干道 四、活动对象：以山东协和职业技术学院11级学生为主 五、活动形式与要求 凡是山东协和职业技术学院的在校注册学生均可报名参加字画同盟协会各部分的纳新活动。以自愿报名的方式为主，通过口试筛选选拔等阶段的方式，公然的选拔优秀的字画同盟协会干部。主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。原则上，学习成绩优良；德育测评优秀。学生党员予以优先考虑，同时担任团支部、班级干部者优先。 六、活动宣传： 在纳新期间，字画同盟协会在宣传板上张贴海报或在宣传栏中张贴说明进行宣传，同时向10级各专业发放通知和报名表。 七、活动内容及具体流程（总体分为两个阶段

26、） 一、策划宣传阶段 1.首先在一楼大厅的宣传板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间，对象，形式，具体要求，以及字画同盟协会章程以及机构设置的相关先容。 2 .报名相关同学填写报名表，进行前期竞选预备。 3.对外宣传的同时，将字画同盟协会办公室设为咨询处。如对纳新活动有所疑问，或想对学生组织做具体了解，可直接到字画同盟协会办公室进行咨询。咨询处可由当日在字画同盟协会值班的同学负责。且于20xx年9月进行见面会。 二、报名阶段 1.将字画同盟协会纳新部分及纳新人数，各部分的纳新具体要求予以公示。 2.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表，在召开说明会后同一时间内上交。 3.在

27、了解当前开展情况后，字画同盟协会在门路教室召开10年字画同盟协会纳新说明会。说明会可大体分如下三个环节进行： 字画同盟协会理事会成员先容字画同盟协会的总体情况及要求 各部代表具体先容各部职责及要求 现场答疑与互动 4.在召开说明会后的一定时间内，报名者需将填写完善的报名表同一交到学生会办公室。字画同盟协会工作职员将其按部分分开整理好。 三、竞选阶段（由初试和复试两个阶段组成） 字画同盟协会在综合评定竞选者报名情况、个人简历情况等相关因素的基础上经过集体讨论后，从竞选者中向主席团提名各部分部员初试人选。根据人数情况，公布初试职员名单、时间及地点安排。 候选人按部分划分，进行相关口试。口试程序为五

28、人一组，进进小教室进行2-3分钟演讲竞选。复试阶段同一由字画同盟协会理事会与各部部上进行口试 八、留意事项及其他 1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作 2.每一轮比赛前，留意候选人等候教室与考场教室的提前分配与公式 3.留意竞选期间的纪律与秩序维护题目 4.物品申请的详单需活动实施前具体列出 5.留意报名阶段中报名表的收集、统计与整理，以及每一轮测试结果的统计、整理、公式。 6.报名前公式各部分纳新人数及具体要求 7.在整个纳新活动过程中，留意每一轮考试的评委组成及评定的公平性 8.活动中的具体工作可分配给各个部分，由各部分共同完成。 9.在纳新活动过程中，请有意向的同学认真填写报名表并

29、按时上交。如有报名表逾期上交，考试过程中迟到、不到者，一律视为自动弃权。 10.关于纳新活动的进一步情况，请同学们密切关注学院网站及宣传栏相关通知事宜。 纳新策划书 篇八 一、招新目的 为了保证云动漫社有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展社团工作，实现社团的新老交替，培养和壮大动漫社队伍，鼓励学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。 二、招新领导小组动漫社团部长及副部 三、招新细则 （一）招新对象 全校学生 （二）招新要求 1、有文艺才能，有创新能力。 2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、具有团队合作精神。 （三）招新人数约70人 （四）招新形式 在招新时间内，申请人将报名表交到指定地点进行登记报名。初步进行审核，合格后经部长批准方可进入部门活动。 （五）招新时间 时间：近期 （六）招新表格19