组织部长履行党风廉政建设责任制工作情况汇报.doc
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1、组织部长履行党风廉政建设责任制工作情况汇报组织部长履行党风廉政建设责任制工作情况汇报20_年以来,我认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格遵守领导干部廉洁自律有关规定,紧紧围绕区委中心工作,以开展“两学一做”学习教育为契机,把党风廉政建设贯穿于党的建设和组织工作各个方面,现将有关情况报告如下:一、强化责任担当,深入推进党风廉政建设坚持把党风廉政建设工作与部内工作同部署、同落实、同检查、同考核,对党风廉政建设直接抓、具体抓、经常抓,有效推动了各项工作落地生根,实现“两手抓、两不误、两促进”。1、细化任务分解。牢固树立“抓好党风廉政建设是本质,不抓党风廉政建设是失职”的理念,切实把责任放在心上、抓在
2、手上、扛在肩上,坚持每季度研究一次党风廉政工作。及时把将风廉政建设具体内容有机地融入组织工作中,根据全区20_年组织工作重点和任务分解方案,采取周汇报、月总结、季点评、年终考核的办法强力推进党风廉政建设主体责任落到实处。2、完善责任机制。建立了由我负总责,部班子成员亲自抓,科室负责人具体负责的廉政建设工作领导体制。认真落实“一岗双责”要求,年初由与各班子成员签订党风廉政建设责任书。督促各班子成员在抓好组织业务工作的同时,认真落实分管范围内的党风廉政建设,真正做到有权必有责,有责必担当。20_年,组织部领导和各科室长签订党风廉政建设责任清单6份,组织部机关全体干部签订廉政承诺书14份,并要求各科
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