基层干部参加乡村振兴培训班学习心得体会 .doc

《基层干部参加乡村振兴培训班学习心得体会 .doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《基层干部参加乡村振兴培训班学习心得体会 .doc（2页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、基层干部参加乡村振兴培训班学习心得体会 基层干部参加乡村振兴培训班学习心得体会 _年_日至_日在浙江大学乡村振兴专题培训班学习，通过_天的学习，个人对乡村振兴战略的理论有了更深的认识，浙江乡村振兴的成功实践更加坚定了做好_乡村振兴工作的信心。主要收获如下：一、浙江“千万工程”值得借鉴，要学习好，运用好。浙江“千万工程”是总书记在浙江省工作期间部署的重大工作，经过_年的不懈努力，浙江全省发生了天翻地覆的变化，人民生活质量和幸福指数不断提高，成为了全国的典范。在今后工作中，要坚持以中国特色社会思想为指导，加强学习生态文明思想，在发展中坚持和贯彻“绿水青山就是金山银山”理念。二、_乡如何实施乡村振兴

2、工作的几点粗略认识。_、因地制宜发展产业，引领乡村振兴。_乡半土半石山，自然禀赋差，产业基础条件差，目前产业规模不大，引进企业投资难，通过发展特色产业增收占比少，造成年轻劳力外出务工填补收入，留守老人儿童多，使农村产业发展雪上加霜。今后在产业发展中，我乡应重点培育本地企业为主，扶持壮大山旮旯种养专业合作，依托旱藕产业核心示范区，做大做强旱藕产业，拉长旱藕产业链，带动养殖业发展，覆盖更多农户，吸引更多年轻人回乡创业，带动乡村振兴。_、加强村干部队伍建设，使之成为乡村振兴中坚力量。加强村干部思想政治教育，通过远程教育、现场教学等，增强他们恪尽职守、为民服务的宗旨意识。培育优良作风，通过党史教育、事

3、迹报告、廉政警示教育，增强他们甘于奉献、清廉守正的行动自觉。要优化考核设置，在目标考核中注重基层群众的口碑和工作实绩的参照。注重奖惩引领，提高经济待遇。完善村干部考核细则，发挥考核导向功能，结合工作实际，适当提村干部的待遇。同时严格兑现奖惩，对工作实绩突出、群众评价好的给予物质与精神奖励，对工作不力、群众反响差的，视情提醒谈话、批评教育。_、注重家风民风教育，提升群众素质。总书记在不同场合多次谈到要“注重家庭、注重家教、注重家风”，强调“家庭的前途命运同国家和民族的前途命运紧密相连”。总书记还要求各地各部门理应把家风建设作为深入培育和践行社会核心价值观的有效抓手，通过各种形式大力倡导树立文明家风，不断提高人民群众的文明素质和社会文明程度。在浙江_县教学点我深深体会到这一点，他们利用村规民约规范民风，家家户户门外均立有家风家训，时时刻刻提醒着村民，今后我们在工作要借鉴_县的好做法，注重家风民风教育，提升群众素质，推动乡村振兴。第 2 页 共 2 页