《讲解员培训》PPT课件.ppt

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1、讲讲解解员员培培训训人力资源部2011年11月10日讲讲解解员对员对公司及个人的意公司及个人的意义义对公司的意义：代表南威的第一张名片；向到场来宾展示公司精神面貌的对外窗口；对个人的意义：有利于加强个人对公司的全面认识，提高业务水平；有利于加强自身锻炼，提高个人综合素质。讲讲解解员员精神状精神状态态相信相信CCTV的的专业专业错误示范正确示范讲讲解解员员礼礼仪仪展示最好的一面展示最好的一面 衣着(一要整洁，二要协调，三要有风度)态势(讲解员的站姿要稳重、自然、大方，立腰收腹，不要遮挡到场来宾的视线；坐姿要挺直大方，双手自然放置)表情(自然并微笑)眼神(目光应该是正视，视线与到场来宾接触的时间不

2、宜过长，还需要环视，以观察到场来宾的动向和反应)讲讲解解员员礼礼仪仪展示最好的一面展示最好的一面手势(不宜过多、不宜过大、不宜过快、不宜过高)位置 讲解员应面向到场来宾，根据到场来宾的位置调整自己的站位；音量 根据到场来宾人数、讲解地点、讲解内容、讲解距离来调节音量，不宜太小声，也不宜太大声。语速 语调（不宜过快、不宜过平、不宜过于夸张）讲讲解解员员技巧技巧怎么克服怎么克服紧张紧张心理心理熟悉场地。争取熟悉你要进行讲解的环境。提早到达并巡视讲台，练习使用麦克风和其他辅助视觉设施；会议室报告厅讲讲解解员员技巧技巧怎么克服怎么克服紧张紧张心理心理熟悉听众。在听众进入会场时向他们微笑致意，表达自己的

3、善意，拉近讲解员与到场来宾的距离，营造良好的讲解氛围；熟悉你的讲解稿。对讲解稿的熟练程度可以让你信心倍增，但是讲解稿的熟悉不代表死记硬背、生搬硬套，讲解应该根据到场来宾的特点及情绪进行相应变通，灵活应对；放松自己。做些准备活动松弛下紧张的神经；讲讲解解员员技巧技巧怎么克服怎么克服紧张紧张心理心理要意识到在场的人们希望你成功。听众希望你的讲话兴味昂然、催人向上、旁征博引且风趣幽默。不要急于道歉。假使你说到你的紧张或为你觉得任何讲稿中感到不妥的地方表示歉意，你就可能是在提醒听众注意一些他们其实并未意识到的东西。对此绝口不提就是；把紧张转化为积极的动力。要控制你的紧张情绪并把它变成活力和热情；讲讲到

4、一半到一半领导领导提提问问，自己不清楚，自己不清楚怎么怎么办办？沉着应对，切勿慌乱；微笑引导，可说：为了能让大家对此问题有更深入的了解和认识，我们请我们公司的某领导来为大家解答，大家掌声有请。（类似此类回答，大家可随机应变）领导回答完毕后记得对领导的回答表示感谢。怎么办？赶紧想想办法。领导对领导对你的你的讲讲解解进进行挑剔，你怎行挑剔，你怎么么处处理呢？理呢？一旦发现领导有挑剔和责难的苗子时，讲解员首先要主动请教，认真倾听他们的意见和建议，必要时要做写些笔记，态度上要表现出有诚意，并不断地点头表示同意。领导都是对的，就算领导错了，也是对的领导对领导对你的你的讲讲解解进进行挑剔，你怎行挑剔，你怎

5、么么处处理呢？理呢？领导提意见和建议时候，最好不要打断领导的说话，待领导说完，讲解员再心平气和地、耐心地解释那些挑剔的问题。同时也应虚心地接受“挑剔中合理部分”，并且着手改正存在的问题和服务缺陷结语结语领悟讲解员的精髓，多讲多练；熟练讲稿，打好基础；认真对待，灵活应对；落落大方，从容不迫；多总结，多交流，对自己负责也对公司负责。讲讲解解员员考核流程考核流程讲解员按照顺序上台讲解；讲解内容以讲解稿为主，可根据实际情况自行拓展、删减；每个讲解员只需讲解一半内容，后一半内容由下个讲解员进行讲解；每个讲解员讲解结束后，由其他讲解员根据讲解考核表进行评分；待讲解员讲解结束后，由特邀评委统一点评，并确定主副讲。