公司年会励志演讲稿范文.docx

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1、 公司年会励志演讲稿范文_演讲稿范文 公司年会经典励志演讲稿 敬重的各位领导、各位同事：大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特殊感动，而且特别荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我其次次参与公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我许多指导和帮忙，在此，我深表感谢，感谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念，并以仆人翁的心态积极、热忱、严谨、微小地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，“当好家，理好财，更好地效劳企业”是财务部门应尽的职责。201*年财

2、务部门顺当地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作状况向大家做一个简洁的汇报：首先，我们专心工作。在日常工作中专心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中消失的问题，准时上报，准时解决。使得各分公司人员根据公司的制度和标准完成每项工作，娴熟把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑糊涂，准时把握各公司签订合同和收付工程款项等状况。在工作中发觉问题，解决问题，接受大家提出的合理化建议。其次，我们态度端正。财务部门是为大家效劳的部门，坚持按原

3、则办事，加强个人责任心培育，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，协作公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，仔细审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业学问，结合本企业实际状况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业效劳。在这一年里，总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改良，到目前已经标准化，各人员的工作做的比拟细，方法也得当，相互协作的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺当。经过一

4、年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也盼望大家多给我提出珍贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务治理学问，充实自己，更好地为企业效劳。公司是平台，我们每个人都是仆人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：规划掌握财务本钱、审核监视费用开支、积极协作销售安装、保证财产物资安全、精确准时进展财务分析。效劳于公司，效劳于员工，效劳于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润化，以的人力配置谋取的经济效益。最终，让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素养，努力奋斗!信任

5、在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!信任公司的明年会更加绚烂辉煌!再次祝大家新年欢乐!全家幸福!我的讲话完毕，感谢大家!2023公司年会经典励志演讲 公司年会经典励志演讲稿 敬重的各位领导、各位同事：大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特殊感动，而且特别荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我其次次参与公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我许多指导和帮忙，在此，我深表感谢，感谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念，并以仆人翁的心态积极、热忱、严谨、微小地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。大

6、家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，“当好家，理好财，更好地效劳企业”是财务部门应尽的职责。201*年财务部门顺当地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作状况向大家做一个简洁的汇报：首先，我们专心工作。在日常工作中专心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中消失的问题，准时上报，准时解决。使得各分公司人员根据公司的制度和标准完成每项工作，娴熟把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑糊涂，准时把握各公司签订合同和收付工程款项

7、等状况。在工作中发觉问题，解决问题，接受大家提出的合理化建议。其次，我们态度端正。财务部门是为大家效劳的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培育，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，协作公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，仔细审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业学问，结合本企业实际状况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业效劳。在这一年里，总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改良，

8、到目前已经标准化，各人员的工作做的比拟细，方法也得当，相互协作的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺当。经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也盼望大家多给我提出珍贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务治理学问，充实自己，更好地为企业效劳。公司是平台，我们每个人都是仆人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：规划掌握财务本钱、审核监视费用开支、积极协作销售安装、保证财产物资安全、精确准时进展财务分析。效劳于公司，效劳于员工，效劳于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润化，以的人力配置谋取的经

9、济效益。最终，让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素养，努力奋斗!信任在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!信任公司的明年会更加绚烂辉煌!再次祝大家新年欢乐!全家幸福!我的讲话完毕，感谢大家!公司年会经典发言稿 小编的编辑为您预备了关于公司年会经典发言稿的文章，盼望对您有帮忙！ 公司年会经典发言稿 公司年会经典发言稿 敬重的各位来宾、各位同事、女士们、先生们，大家下午好! 今日是金旖嘉公司一年一度的新年晚会，也是我们公司第2个年会，从去年开头，金旖嘉公司规定每年的元月份进行公司的年会，以此来表达对各位经销商和各位同事的感谢。在此我谨代表金旖嘉

10、公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年，祝各位经销商、各位同事在新的一年里万兔随福，身体安康，生意兴拢 大浪淘沙优者为王，经过几年的快速进展，如今我国的电动自行车行业已进入了品牌竞争惨烈的微利时代，尽管金旖嘉有过自己创业的辉煌历史和胜利的喜悦，但是面对群雄并起的产业竟争格局，我们不得不再次思索：如何通过整合市场和渠道，增加企业的品牌与核心竞争力，来制造属于金旖嘉的新的辉煌? 今日我们齐聚一堂，盼望各位来宾畅所欲言，不吝赐教，共同谋划金旖嘉新的进展大计。 在过去的8年里，金旖嘉公司经受了许多曲折起伏。从无到有，从小到大，从悄悄无闻到今年参加到中国弛名品牍“捷马”电动车的旗下，引起业界广泛关注，这

11、一切都是我们金旖嘉人的艰难奋斗的结果，在此我向曾经为金旖嘉的成长作出奉献的人们致谢，感谢我们的员工辛勤劳动铸就金旖嘉公司今日的成就，感谢我们的客户，使我们得以进展，感谢我们的经销商, 使我们的进展有了顽强的后盾，感谢我们员工的家属为我们企业的进展在背后悄悄的支持。 固然金旖嘉在进展中也走了许多弯路，存在着许多的缺乏：产品、技术、品牌、营销、市尝渠道等方面的资源整合力度不够，产品市场竞争力缺乏，企业核心竞争力相对薄弱这一切极大地影响了企业的快速进展。如何使企业从生产型企业真正转变为市场型效劳型品牌企业，成了当前金旖嘉的重中之重。 在剧烈的市场竞争中，企业如逆水行舟，不进则退，因此我深感责任重大。

12、新的一年公司将以市场为导向，找准企业战略进展定位，积极在产品、技术、品牌、营销、市尝渠道等方面进展资源整合，通过加大科技创新和产业构造调整，增加效劳意识，努力提高产品的品牌知名度和市场占有率。 展望将来，我深信金旖嘉在捷马的带动下，进展道路会越走越宽广，越走越绚烂!新年伊始万象更新，在春节后金旖嘉人将以满腔的热忱，激-情投入到新的环境当中来，将以全新的治理理念来治理公司，以全新的工作态度来安排工作，让我们共同努力，共创金旖嘉辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事，预祝大家新年欢乐、幸福美满、合家安康。 公司年会励志演讲稿范文 公司年会励志演讲稿(一) 各位领导、各位同事大家好：从特别繁忙的工作中

13、，来到今日的公司年会，顾不上去留意新的春天的脚步渐近，但是，这年会的喜庆提示着我，新的春天的确已经到来。此时此刻，与各位一起共同总结过去望将来，这种共聚一堂的喜悦与感慨，在繁忙的工作中，显得如此宝贵。我们的年会，或许对外人来讲不算什么，但对我们在座的每一个人，都有着沉甸甸的重量，由于，这是我们全部人都感到欢乐的年终大会。特别感谢公司，给我这样的平台与发言时机，让我作为员工的代表，与各位共享我在过去一年的理解与思索。我想以“一个成熟员工的心态”为主题，来谈谈我的想法。作为团队的一份子，我见证了公司这几年的进展，比拟深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情，百般味道揉一体，万千感慨。不同于几

14、年前，今日公司已经成长为一个较大的公司，公司的规模与实力都在快速增长。我的心情如大家一样，深感心潮澎湃、深感我心激荡。身处这大变局之中，我们的企业布满了无限的可能，而我们每一个人，布满了无限的机遇。回望刚刚过去的一年，我们的产业，得到快速进展，尽管这过程中有许多的磨砺与曲折。回望过去的一年，在我们身上有着胜利的喜悦也有创业的艰难，这一年，我深深感谢公司的成长，让我在公司进展的大潮中得到成长的机遇与宝贵的磨砺。在过去的一年，由于经济的下滑，我们承受了太多太沉重的压力与委屈，由于力之不所及，只是在靠一种责任心在支撑，那种累，愿睡它三千年不醒。但正是这样的高压，让我无可奈何却又无比幸运地意识到自己需

15、要成长的地方，不成长不行，由于不成长总是要受批判，不成长不行，由于不成长总会耽搁工程的进展。摸爬滚打、踉跄前行?这一年的辛苦与劳累、挫败与哀痛、拼搏与泪水，此时此刻，都化作成长的喜悦，这是发至内心的喜悦，历经千锤百炼，走向坦荡沉着。我有许多许多的体会，在这里，迫不及待与你们共享，你们愿不情愿听?首先，是关于成长。成长理论与成长心态是我几年得以快速成长的力气源泉。我永久也不会遗忘，三年前我有一次在出差途中听到的李总关于成长的一段话，我今日把它精炼地总结为：每个人，在每个阶段，都需要成长，成长是人生的常态。这些年，我对成长心态的理解与运用，帮忙我在人生、在工作中的每一个关口取得进步，这是受用一生的

16、哲理。在前两年，我常常性地会体会这句话，并且不断地发觉每个阶段的成长都那么惊人。这句话直到今日依旧在影响我，我信任李总自己也在用他的行动不断地把这个哲理传递给他所接触到的团队，影响一批人，并通过这一批人，影响越来越多的鸿与智人。就在我为这次发言做预备时，又有时机深刻体会到，成长，尤如一颗种子，必需经受过狂风暴雨，干枯的土地，其他种子成长的竞争，才可拥有强大的生命。公司年会励志演讲稿(二)敬重的各位领导、各位同事：大家好!在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特殊感动，而且特别荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我其次次参与公司的年会，在职期间公司的各位领导和

17、同事们给了我许多指导和帮忙，在此，我深表感谢，感谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念，并以仆人翁的心态积极、热忱、严谨、微小地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，“当好家，理好财，更好地效劳企业”是财务部门应尽的职责。201*年财务部门顺当地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作状况向大家做一个简洁的汇报：首先，我们专心工作。在日常工作中专心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统

18、一，积极主动地了解各分公司财务工作中消失的问题，准时上报，准时解决。使得各分公司人员根据公司的制度和标准完成每项工作，娴熟把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑糊涂，准时把握各公司签订合同和收付工程款项等状况。在工作中发觉问题，解决问题，接受大家提出的合理化建议。其次，我们态度端正。财务部门是为大家效劳的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培育，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，协作公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，仔细审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财

19、务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业学问，结合本企业实际状况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业效劳。在这一年里，总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改良，到目前已经标准化，各人员的工作做的比拟细，方法也得当，相互协作的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺当。经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也盼望大家多给我提出珍贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务治理学问，充实自己，更好地为企业效劳。公司是平台，我们每个人都是仆人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有

20、几点想法：规划掌握财务本钱、审核监视费用开支、积极协作销售安装、保证财产物资安全、精确准时进展财务分析。效劳于公司，效劳于员工，效劳于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润化，以的人力配置谋取的经济效益。最终，让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素养，努力奋斗!信任在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!信任公司的明年会更加绚烂辉煌!再次祝大家新年欢乐!全家幸福!公司年会励志演讲稿 公司年会励志演讲稿(一) 各位领导、各位同事大家好： 从特别繁忙的工作中，来到今日的公司年会，顾不上去留意新的春天的脚步渐近，但是，这年会的喜庆提示着我，

21、新的春天的确已经到来。 此时此刻，与各位一起共同总结过去望将来，这种共聚一堂的喜悦与感慨，在繁忙的工作中，显得如此宝贵。我们的年会，或许对外人来讲不算什么，但对我们在座的每一个人，都有着沉甸甸的重量，由于，这是我们全部人都感到欢乐的年终大会。 特别感谢公司，给我这样的平台与发言时机，让我作为员工的代表，与各位共享我在过去一年的理解与思索。我想以一个成熟员工的心态为主题，来谈谈我的想法。 作为团队的一份子，我见证了公司这几年的进展，比拟深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情，百般味道揉一体，万千感慨。不同于几年前，今日公司已经成长为一个较大的公司，公司的规模与实力都在快速增长。我的心情如

22、大家一样，深感心潮澎湃、深感我心激荡。身处这大变局之中，我们的企业布满了无限的可能，而我们每一个人，布满了无限的机遇。 回望刚刚过去的一年，我们的产业，得到快速进展，尽管这过程中有许多的磨砺与曲折。 回望过去的一年，在我们身上有着胜利的喜悦也有创业的艰难，这一年，我深深感谢公司的成长，让我在公司进展的大潮中得到成长的机遇与宝贵的磨砺。在过去的一年，由于经济的下滑，我们承受了太多太沉重的压力与委屈，由于力之不所及，只是在靠一种责任心在支撑，那种累，愿睡它三千年不醒。但正是这样的高压，让我无可奈何却又无比幸运地意识到自己需要成长的地方，不成长不行，由于不成长总是要受批判，不成长不行，由于不成长总会

23、耽搁工程的进展。摸爬滚打、踉跄前行?这一年的辛苦与劳累、挫败与哀痛、拼搏与泪水，此时此刻，都化作成长的喜悦，这是发至内心的喜悦，历经千锤百炼，走向坦荡沉着。 我有许多许多的体会，在这里，迫不及待与你们共享，你们愿不情愿听? 首先，是关于成长。 成长理论与成长心态是我几年得以快速成长的力气源泉。我永久也不会遗忘，三年前我有一次在出差途中听到的李总关于成长的一段话，我今日把它精炼地总结为：每个人，在每个阶段，都需要成长，成长是人生的常态。这些年，我对成长心态的理解与运用，帮忙我在人生、在工作中的每一个关口取得进步，这是受用一生的哲理。在前两年，我常常性地会体会这句话，并且不断地发觉每个阶段的成长都

24、那么惊人。这句话直到今日依旧在影响我，我信任李总自己也在用他的行动不断地把这个哲理传递给他所接触到的团队，影响一批人，并通过这一批人，影响越来越多的鸿与智人。就在我为这次发言做预备时，又有时机深刻体会到，成长，尤如一颗种子，必需经受过狂风暴雨，干枯的土地，其他种子成长的竞争，才可拥有强大的生命。 公司年会励志演讲稿(二) 敬重的各位领导、各位同事： 大家好! 在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特殊感动，而且特别荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我其次次参与公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我许多指导和帮忙，在此，我深表感谢，谢 谢大家! 在

25、职期间我始终本着做一名优秀的财务人员的信念，并以仆人翁的心态积极、热忱、严谨、微小地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。 大家都知道，财务部门作为公司的一个主要职能监视部门，当好家，理好财，更好地效劳企业是财务部门应尽的职责。201*年财务部门顺当地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作状况向大家做一个简洁的汇报： 首先，我们专心工作。在日常工作中专心努力地做好每件事，争取把问题想周到，尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度统一，积极主动地了解各分公司财务工作中消失的问题，准时上报，准时

26、解决。使得各分公司人员根据公司的制度和标准完成每项工作，娴熟把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑糊涂，准时把握各公司签订合同和收付工程款项等状况。在工作中发觉问题，解决问题，接受大家提出的合理化建议。 其次，我们态度端正。财务部门是为大家效劳的部门，坚持按原则办事，加强个人责任心培育，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，协作公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，仔细审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。 在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不

27、断的更新专业学问，结合本企业实际状况，向领导提出合理化建议，争取找到更好的方法为企业效劳。 在这一年里，总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改良，到目前已经标准化，各人员的工作做的比拟细，方法也得当，相互协作的很默契，致使总公司和分公司财务工作进展得很顺当。 经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也盼望大家多给我提出珍贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务治理学问，充实自己，更好地为企业效劳。 公司是平台，我们每个人都是仆人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：规划掌握财务本钱、审核监视费用开支、积极协

28、作销售安装、保证财产物资安全、精确准时进展财务分析。效劳于公司，效劳于员工，效劳于客户，以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化，以最优的人力配置谋取最大的经济效益。 最终，让我们全体员工以高度饱满的工作热忱、积极端正的工作态度，不断提高自己的业务水平和业务素养，努力奋斗!信任在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好!信任公司的明年会更加绚烂辉煌!再次祝大家新年欢乐!全家幸福! 公司领导年会经典发言稿 小编的编辑为您预备了关于公司领导年会经典发言稿的文章，盼望对您有帮忙！ 公司领导年会经典发言稿 2023年也是我们*极具挑战的一年，在这一年里，我们*也经受了太多太多，一切都好像突如其来

29、又让大家布满无奈。新劳动法的出台，花生原料的忽涨忽跌，全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇，这令很多休闲食品企业顿陷逆境。 我们*公司在这种形势下迎风冒雨，怀着一股豪情坚决地迈过了20xx年，这一年中我们一路披荆斩棘，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不怕犯错误，但是我们最怕知错不改，我信任，今日*的错误必将成为*将来更加辉煌的根底。 沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们*人是一支同心同德、能征善战优秀的队伍，因此在这里我代表*向全部兄弟姐妹表示诚心的感谢，向我们同甘共苦的经销商朋友表示诚心的感谢，向我们雪中送炭的供货商朋友表示诚心的感谢。*无论将来做到多么强大，我们都不会遗忘一路相随的

30、兄弟姐妹和我们敬重的合作伙伴! 大家知道*的诞生起源于XX年，经过几年*人的勤奋努力，加上迎来了*酒鬼花生的好时机，从都江堰到今日成都崛起，已经分散了一支上几百人的队伍，面对全国经营着*品牌，企业的规模和本质已发生了变化，我们不仅拥有成都市商标而且还是*省产品，已从一个小家进展成一个大家，能有今日的荣誉，来自我们企业每一位员工，以及更多来自全国各地的销售精英和优秀员工的共同努力是分不开的。不仅如此，企业的目光也从花生休闲食品的奋斗延长到整个休闲食品事业。企业的价值观也从单纯的经济效益拓展到品牌效应。 我盼望*真正能成为大家自己的家，将大家分散起来，使企业成为大家的价值皈依和精神家园，有国家才有

31、我们的大家，有了大家才有我们的小家。小家、大家、国家，家家相连，产品、企业、品牌，时时在心，真正做到永续经营、企业长青。 展望新的一年，我们依旧是豪情满怀，首先是我们要仔细的应对当前愈演愈烈的金融危机，国家领导人也在不同的场合强调“信念比黄金和货币更重要”，“当金融和经济危机到来的时候，企业家的信念尤为重要，人民的信念尤为重要，国家领导人的信念也尤为重要”。中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的力量，有理由信任，在政府的顽强、正确领导下，我们肯定能够战胜危机，重振国内经济进展的信念。人生难免有冬天!“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏。”失意的时候不于悲观，得意的时候也不于张扬，冬天会不会降

32、临，并不重要，重要的是我们有没有预备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的预备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战、更有机遇。危机不行怕，但企业没有预备就真的很可怕。在国内大环境不利、低廉劳动力本钱优势逐步丢失之际，转型也好、升级也罢，都将带来刻骨铭心的阵痛。我们*必需直面这场挑战，向本钱掌握要效益，向品质保证要市场以生产本钱掌握获得进展新动力，以治理体制创新降低运营本钱，以产品创新赢得新的市场空间。“本钱掌握、品质保证是战胜这场风雨的支点”，这决不仅是一句口号，更预示着一次壮烈的凤凰涅槃。 冬天降临了，对春天的憧憬也慢慢清楚起来，要从重重风险迷雾中看到其中给我们隐藏的

33、机遇、战略性转折时机，抓住它并利用它。危机与机遇是同行的，对将来长期的休闲食品消费，我们还是布满信念的，尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动乱时期，是对行业企业的一次大洗牌，能够适应这种变化环境，并能够沉着应对的企业，能够顶得住压力，经受住考验，经受住了风雨的洗礼，将可能实现企业脱胎换骨的转型。在风雨的洗礼后变得更加顽强! 您可以访问范文资讯网查看更多与本文公司董事长2023年新年致辞相关的文章。“2023年的*将连续坚持以市场导向为目标，建立一种质量有保证、本钱有竞争力的产品优势，为客户供应有价值和利益的市场。在产品上，我们将致力于提高其质量和本钱竞争优势，让消费者更多地

34、感受到我公司以人为本的产品理念，将品质和价格元素的完善结合推向极致!在效劳上，我们将不断完善内部治理系统，将各方面的效劳做到!”我们还要强身健体、内外兼修，趋利避害，加强内部和谐，不断充实公司内务，标准治理，进一步夯实根底。让我们在2023年一起做好以下几方面的工作： 1、降低本钱，提高工作效率。 2、选择适宜的战略路径和战略类型调整市场构造，有取有舍。 3、创新思维。加速新产品研发和推广力度，稳定客户资源。 4、夯实根底。提高企业经营治理水平，增加综合竞争力。 5、加强生产治理团队建立，优秀的生产治理团队是产品核心竞争力的根本。 20xx年我们要连续革故鼎新、稳健过渡在全球经济危机扩散的阴霾

35、覆盖下以豪迈气概闯出一片新天地。 最终祝*的兄弟姐妹与合作伙伴在新的一年里合家欢快、身体安康、工作开心、财源广进、新春开心。 公司年会经典发言稿大全 篇一 敬重的各位领导、各位同仁： 大家下午好! 在时间的河流里，今日，我们正站在2023和2023的交汇点，我们有幸有缘会 聚在一起，是由于公司把我们紧紧联系在一起，是她让我们的人生布满内涵，是她让我们的人生布满盼望，是她让我们的人生感到踏实和依托。在此，我们首先要带 着发自内心的感恩之情，来祈福南京化学工业园热电有限公司，祝愿她的今日和明天更美妙!同时，在春节马上降临之际，我代表治理团队，对大家一年来的辛勤和 卓有成效的工作表示感谢，祝大家春节

36、开心，新年如意! 一年一度的年会，我们都会总结过去、反思现在、展望将来。今年的年会主题是抱负 行动 坚持 超越，为什么确定了这样一个年会主题?这源于2023年我和公司共同参与高潜质班开展的玄奘之路之行，至今想来，那戈壁荒野、风餐露宿、团队协作、抱负 中行动、坚持中到达、不达目标绝不罢休的一幕幕剪影，仍时常萦绕在心头，而留给我们最大的财宝就是玄奘之路的座右铭：抱负 行动 坚持!它至今仍始终呈现在玄奘之路的石碑上，但走过这段路有过直接感悟之后更会镌刻进你的心里。抱负，我们都有，但假如没有行动，任何宏大的、美妙的理 想也只能束之高阁，最多黄粱一梦;而这种宏大的美妙的抱负行动起来绝非朝花夕拾、更非唾手

37、可得，需要许多人很长时间付出相当的努力和代价才有可能实现，否 则便会半途而废、劳而无功。我想，这是一个人的玄奘之路，也可以是一个企业的进展经营之路，用这种精神去做企业，肯定会有卓越表现，肯定会取得如来真经。 走到今日，已超越了当时的设想，但是有没有实现我们心中的抱负?我想还没有，我们还有很长很长、很难很难的路要走。往哪里走?如何走?怎样才能走好?我们需要什么样的精神特质?我在此谈谈我的看法。 一、坚持抱负，做一个有幻想的企业 公 元627年(唐贞观元年)，宏大的玄奘法师在甘肃的莫贺延碛戈壁经受了西行路程中极为艰险的一段旅程。他曾经被追捕、被威逼，他曾经身陷戈壁五天四夜滴水 未进，他曾经被身边唯

38、一的徒弟背弃，他也曾有过退缩、彷徨，但最终，他选择了宁可就西而死，岂能东归而生!九死一生的玄奘法师在这里实现了人生的转 折，最终成为中国人的精神图腾。是什么让他如此顽强，百折不挠，是由于他心中的抱负!对于每个期望成为一流的中国企业，都不能避开这样的一个根本问题：企 业抱负。正是这种抱负，才能让这些企业获得一种卓尔不群的基因，并最终和那些平凡的企业区分开来。 企业是以营利为目的的，但企业仅仅想着 嬴利是永久不够的，对于优秀的企业，企业赢利是为了能够坚持下去、从而实现抱负。人们讨论发觉，但凡能够连续上百年的企业，企业肯定会有远大的抱负和正确 的价值观，同样，一些名不见经传的企业能够拔地而起，崛起于

39、江湖，也很大程度归功于其不平凡的企业抱负。1998年，王石当时相对来说还是悄悄无闻的企业 领导，但是他走进了中心电视台 中国人20年20人节目，里面有张瑞敏先生这样的大牌人物。之所以选上他，很大程度上归功于导演和他见面的时候，他拿出了一本万科的杂志，导演看完这 个杂志，觉得万科是有抱负有幻想的企业，那次也是王石第一次从深圳走进了全国的视野，后来他成了一位知名企业家。1998年的王石刚起步，今日的王石可以 说已经成为了中国企业家的教父，万科也成为了一个优秀的企业、卓越的企业、一个有宏大幻想的企业。从万科的经受可以总结一点，就是一个企业要有抱负、 有信念，这样才能从小做大，从弱做强。 有着悠久和荣

40、耀的历史，拥有国内多个举足轻重的产业，现今已经成为国企的典范，其企业文化和价值品 牌已经成为企业进展和赢利的巨大财宝。而化工园电厂作为华润电力的一员，自身在热电联产方面拥有得天独厚的优势，还有着持续进展的后劲和核心竞争力，如何 增光添彩?如何将我们的企业做好做强?假如规划好我们企业的今生来世?我想首先要明确我们的抱负是什么。工程的抱负除了要回馈股东和社会、与员工共同成长 外，我想她还应当是中国金字招牌，是中国最好、世界一流的企业。 企业有企业的抱负，每个人也有每个人的抱负。说起抱负，我们的员工首先就 要想到在自己在企业的抱负是什么?有的说是有个满足的收入，有的说是要有个风光的职位，有的说还需要

41、有个和谐的工作环境，往深点说，是要实现自己人生的价 值，成就个人的进展，等等，但归根结底，只要你是化工园电厂的一员，你就要关注我们企业的抱负，并为之奋斗，在实现企业抱负的过程中，去实现自己的人生价 值，实现自己人生的幻想。 二、勇于行动，做一个有性格的企业 抱负很重要，但英勇而自信地开头行动更重要。假如没有实际行动，只是在心目中描绘蓝图，只是把目标挂在嘴边，那么幻想就只能是天涯漂亮的彩霞。只有肯踏实地行动，才能成就幻想。 为学中讲了这样一个故事，说蜀地有两个和尚，一个贫困，一个富有。 穷和尚问富和尚：我要去南海，怎么样?富和尚说：你靠着什么去呀?穷和尚说：我有一个盛水的瓶子和一个盛饭的钵就足够

42、了。富和尚说：我几年来始终想雇船沿着长江往下游走，还没去成呢。你靠着什么去呀? 到了其次年，穷和尚从南海回来，把事情告知了富和尚，富和尚露出了惭愧的神色。 古时候，西边的蜀地距离南海特别遥远，有钱的和尚不能到，没有钱的和尚却可以到。这个故事让我们懂得，天下的事虽然有困难和简单的区分，但只要去做，困难的事也变简单了;假如不做，简单的事也会变得困难。 联想我们在现实工作和生活中，总有那么一小局部人，无论企业变与不变，他总是怨天尤人;无论时间过去十年还是二十年，他总还是怨天尤人。很少看到他去努力转变那个在他眼中的缺乏，我信任他也有抱负，可是为什么不把埋怨化为行动呢?站在岸上永久也学不会游泳。 说一尺

43、，不如行一寸，先行动起来，在行动中去检验，去完善。在这个世界上，想胜利没有别的途径，只有行动才是到达目标的惟一途径。我们能把握的也只有现在，与其等待，不如行动。 勇 于行动并不是鲁莽行事，而是遵循客观规律、同时要有担当、敢去闯。古人云：业精于勤而荒于嬉。这个勤，放在一个企业，肯定程度上代表着行动力，它不仅 仅是员工的工作加班、领导的身先士卒，它还应当是有个严谨细致的工作制度，有个精益求精的工作作风，而嬉则代表着随便、散漫和无序。我想，标准和精益 也正是当下我们化工园工作行动中最需要的两个要素。 2023年，我们公司面临着建厂以来最有利的外部环境，我盼望我们能从安全治理开头行动，用足标准和精益这

44、两个元素，让这两个元素贯穿安全、环保、生产、经营、进展各项工作，打造我们化工园工程强大的执行力，形成化工园特有的治理性格，而性格打算命运。 三、坚持坚韧，做一个有韧劲的企业 有 了抱负，重在行动，但行动贵在坚持。坚持坚韧，它是一种长力、耐力。面对困难，我们要不妥协，不退步，不轻言放弃，要提倡靠仔细做好事情，靠韧劲做完事 情，靠气势做大事情。古人云：锲而舍之，朽木不折;锲而不舍，金石可镂，一个公司往往由于韧劲的暗里作用，使许多困难险阻都一一被降服。有时韧劲就那 么稍逊一筹，挖井人放弃了最终一掀的挖掘，却不知那苦苦寻求的汩汩泉水就在他的脚底下。所以，不少企业，在取得了间或胜利之后，皆因缺少韧劲和后

45、劲，最终 一一被无情的甩到背后，乃至归于破产、淘汰。 当逆境找上门来时，你该如何反响?你是胡萝卜，是鸡蛋，还是咖啡豆?面对逆境，有的人自暴自弃，有的人却越挫越勇;有的人感慨天道不公，有的人却身受挫而志不堕，无论环境多么恶劣，仍向四周散发正能量，用美妙的情感感染和暖和他人。你情愿做哪个种人呢? 未 来，来自电力行业的竞争会更为剧烈，来自煤炭上游企业的压力会更剧烈，来自热力用户的要求会更为严格，企业外部环境的变化也更为迅捷而多变，而且企业进展 的特定阶段也不行避开地存在文化磨合、模式变更等问题，化工园在安全、对外协调、公司进展、经营业绩上随时可能面临着难以预见的困难和简单局面，我们只有 仔细分析形

46、势，勇于行动，坚持坚韧，去突破，去奋斗，去逾越。2023年，我们必需要在安全、环保、经营、进展上制造佳绩。 各位同仁，新 的一年，让我们以效劳园区、回馈股东和社会为抱负，以精益治理、标准治理为行动指南，进一步加强安全治理，提高环保节能水平，标准和细化根底治理，贯彻落 实华润先进文化，优化人力资源配置，坚持坚韧，攻坚克难，努力实现公司经营效益、规模进展、组织力量、企业文化的新超越。我诚心期盼，公司在抱负中成长， 在行动中完善，在坚持中超越，她的明天肯定会更辉煌! 最终，祝各位领导、全体员工及家属新春欢乐!幸福安康! 感谢大家! 篇二 各位同仁、各位商界朋友，很荣幸、大家下午好!很快乐能有这样的时

47、机，和大家一起共享一年来公司所经受的点点滴滴;刚刚陈总经理已经给我们很生动、很 深刻的总结了这一年来公司的成败和得失，我特别荣幸、特别傲慢公司有这样英明的领导者，我来公司时间不长，但是我却时时刻刻、真真实切的感受到在陈董 事长和陈总经理的指示和关心下，公司发生的巨大变化和进步!我在这里代表销售部向他们和公司的专心良苦表示感谢! 下面我做为营销 总监和大家一起共享下有关营销的方方面面，关于营销这块，在在座的各位的鼎立支持下，我们可以说，今年打了个特别美丽的战役!大家都知道，今年4月份，我 们现在的工厂才有雏形，真可以说是百废待兴、百业待举。短短的几个月，我们不光在销售业绩上给公司交个满足的成绩单，而且在销售模式和公司将来的营销方向 上做了重大的变动和明确，为公司将来的进展做了很好的规划和铺垫，下面我就以下三个方面和大家共享下： 一、公司目前的营销模式和构 成：1)销售构成：目前公司的销售主要有四大块：半成品(箱体、玻璃、外壳等)、国际贸易(燃气热水器、烤炉等)、oem(电压力锅等)、国内销售。其中 半成品占20%、出口占10%、oem占10%、国内销售占50%;2)营销模式：由于我们的销售产品比拟多元化，营销模式