公司安全规章制度大全7篇.doc

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1、 公司安全规章制度大全7篇 企业安全生产规章制度，根本上可分为两大类： (1)各种单项的安全生产规章制度。如安全生产教育制度、检查制度、劳动爱护措施规划治理制度、特种作业人员培训制度、危急作业审批制度、工伤事故治理制度、工业卫生治理制度、劳动爱护用品治理制度、厂区交通运输治理制度、特种设备安全治理制度、电气安全治理制度、消防治理制度等。 (2)岗位安全操作规程。它是各工种、各岗位操作工的详细操作标准。 工厂车间治理制度也许可以从以下内容开头： 1、车间8S治理规定：整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养、节省、保密; 从8S开头入手，可以使车间治理更加有头绪，整理、整顿、清扫、清洁这四个方面可以让

2、工作环境洁净干净，从这四个方面可以指定出车间清扫的标准、频率、负责人、检查人等;让每一个员工都养成良好的工作习惯。 安全：可以从各种标识的制作、张贴入手，让员工知道如何安全操作机台等，针对特别岗位也要开展特地的安全教育培训课程，工厂安全方面做的好可以从机台保养、目视治理、岗位说明书、培训等方面入手，这样就可以比拟全面的建立起相对完善的体系。 素养：职业操守，贯彻公司企业文化、遵守国家法律法规，遵守公司治理条例，将这三块内容进展宣传、培训，可以提升企业的整体形象。 节省：贯彻全员节约一分本钱就是赚一分利润的思想，日常工作中要主管监视员工，贯彻技能减排工作。 保密：针对公司业务的保密、对工作技术、

3、专利等保密，为企业长期进展保驾护航，人人签订保密协议书。 2、品质治理：建立品质治理体系，全面品管、全员品管，贯彻品质三不方针，不制造不良品、不承受不良品、不流出不良品。 企业治理制度要依据自身的企业特点制定，8S治理、品质治理适合绝大多数生产型企业，依据富士康治理阅历要制定相应个表达，制作工作流程、治理就是：表单+流程。 盼望对你有所帮忙，欢送沟通。 公司安全规章制度大全2 一、制定安全生产规章制度的意义 俗语说，没有法规不成方圆。规章制度就是企业的法规。没有健全而严格执行的规章制度，企业是管不好的。安全生产规章制度则是企业规章制度中的一个重要组成局部，是保证劳动者的安全和安康、保证生产活动

4、顺当进展的手段。同时，没有健全和严格执行的安全生产规章制度，企业的安全生产也是搞不好的。 政策要通过规章制度去表达。通过实现规章制度，可以有条不紊地组织生产;可以从制度上促进广阔劳动者树立“安全第一，预防为主”的思想，正确处理安全与生产的关系，真正做到当生产与安全发生冲突时，生产听从安全。同时，劳动者根据安全生产规章制度进展生产作业，可以把安全工作与企业的生产经营活动严密联系起来，使“安全第一，预防为主”的方针落实到企业生产经营活动中的各个环节。 二、安全生产规章制度的内容 企业的安全生产规章制度，可分为安全生产治理、安全技术、工业卫生三个方面。 安全生产治理方面制度，包括安全总则、安全生产责

5、任制、安全技术措施治理、安全生产教育、安全生产检查、伤亡事故报告、各类事故治理、特别区域内施工审批制度、劳动爱护设施治理、安全值日制度、安全生产竞赛方法、安全生产奖惩罚法、劳动防护用品的发放治理方法、根本建立工程和技术改造工程的三同时(即主体工程与劳动安全卫生工程同时设计、同时施工、同时投产)审查验收治理等。 安全技术方面的规章制度，包括电气安全技术、压力容器安全技术、锅炉安全技术、危急物品安全治理、建筑安全培训施工安全技术、消防治理、危急场所的安全技术治理、容器内作业、高空作业、企业内机动车辆安全治理、特种作业人员安全治理(培训、考核、发证、持证作业等)、各工种的安全技术操作规程。 工业卫生

6、方面的规章制度，包括尘毒监测、防尘防毒措施、防尘防毒设备的维护治理、职业病和职业中毒的统计报告、防暑降温治理、保健食品制度等。 三、安全生产责任制 鉴于安全寓于生产之中，企业的每一个工作人员都从不同的角度为企业的生产经营担负责任，每个人尽责的好坏直接影响企业的生产经营的成效。同样，依据“管生产必需管安全”的原则，企业的每一个工作人员又必需对安全生产担负责任，每个人尽责的好坏直接影响企业的安全生产。因此，在安全生产规章制度中，安全生产责任制是是中心内容，是企业岗位责任制中的一个组成局部。安全生产责任制主要包括三个方面。一是企业各级负责生产和经营的人员，在完成生产或经营任务的同时，对保证职工安全与

7、安康负有重要的责任。二是各职能部门的人员，对自己业务范围内及有关的安全生产负有相应的责任。三是全部工人对自己范围内的安全生产负责。 公司安全规章制度大全3 第一章：总则 安全生产是公司生产进展的一项重要方针，实行防火、防盗、防事故的安全生产是一项长期艰难的任务，因此必需贯彻安全生产、预防为主、全民发动的方针，不断提高全体员工的思想熟悉，落实各项安全治理措施，保证生产经营秩序的正常进展。依据国家有关法令、法规，结合公司的实际状况制订本制度。 其次章：安全生产组织架构安全生产领导小组是安全生产的组织领导机构。公司总经理为安全生产 第一责任人，任安全生产小组组长，负责本公司的安全事务的全面工作;副总

8、经理任副组长，详细负责安全事务的日常治理工作;各部门负责人任安全生产领导小组成员，负责落实执行本部门安全生产事项。各部门设立一名兼职安全员，负责监视、检查、上报安全事项。车间设立义务消防员，负责对突发灾情的紧急处理。 第三章：安全生产岗位职责 一、安全生产领导小组负责人职责 1、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和规章制度，对本公司的安全生产、劳动爱护工作负全面领导责任。 2、建立健全安全生产治理机构和安全生产治理人员。 3、把安全治理纳入日常工作规划。 4、积极改善劳动条件，消退事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。 5、负责对本公司发生的重伤、死亡事故的调查、分析和处理，仔细落

9、实整改措施和做好善后处理工作。 6、组织安全治理人员制订安全生产治理制度及实施细则。 二、安全生产领导小组的职责 1、制订本部门的安全生产治理实施细则并负责组织落实。 2、落实本部门兼职安全员、消防员(车间)人选。 3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。 4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种的安全操作规程，并催促实施。 6、帮助和参加公司职工伤亡事故的调查、分析和处理工作。 7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产状况。 8、在每周检查公司治理工作的同时检查各部门安全生产措施执行状况(安全生产责x区与治理工作责x区的责任人一样)，在例会上通报检查

10、状况，准时做好安全总结工作，提出整改意见和防范措施，杜绝事故发生。 三、安全员岗位职责 1、详细负责相x区域(车间车辆、设备操作等)的安全治理、宣传工作。 2、每日巡查相x区域的安全生产状况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，准时订正解决安全隐患，落实整改措施。 3、了解管辖区域的安全生产状况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产状况。 4、准时汇报突发事故，协同公司安全生产领导小组处理事故，维持事故现场，准时抢救伤亡人员，制止事故事态进展。 四、义务消防员岗位职责 1、承受安全员的工作安排，分管每一详细区域的安全生产工作。 2、由安全员组织，进展不定期的消

11、防演习，确保把握根本的消防技能。 3、由安全员组织对公司安全生产进展定期检查，发觉安全隐患立即制止并做好防范措施，向安全员汇报。 4、帮助安全员负责事故现场的处理工作。 五、员工的安全生产职责 1、积极参与公司组织的安全生产学问的学习活动，增加安全法制观念和意识。 2、严格根据操作规程作业，遵守劳动纪律和公司的规章制度。 3、正确使用劳动爱护用品。 4、准时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。 第四章：安全会议公司建立健全安全生产例会制度，每月的工作总结各部门要求有安全生产方面的内容，定期分析安全生产状况，对重大安全生产问题制订对策，并组织实施。 第五章：安全培训 一、公司全体员工必需承

12、受相关的安全培训教育。 二、本公司新招员工上岗前必需进展车间、班组安全学问教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进展相应的车间或班组安全教育。 三、公司对全体员工必需进展安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。 四、本公司特种作业人员(包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操等)，必需承受相关的专业安全学问培训，确保有资格前方可安排上岗。 第六章：安全生产检查 一、公司必需建立和健全安全生产检查制度。车间安全生产检查每月一次，班组安全生产检查每周一次。 二、公司应组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。详细要求是： 1、生产

13、岗位安全检查，主要由员工每天操作前，对自己的岗位或者将要进展的工作进展自检，确认安全牢靠后才进展操作。内容包括： (1)设备的安全状态是否完好，安全防护装置是否有效; (2)规定的安全措施是否落实; (3)所用的设备、工具是否符合安全规定; (4)作业场地以及物品的堆放是否符合安全标准; (5)个人防护用品、用具是否预备齐全，是否牢靠; (6)操作要领、操作规程是否明确。 2、日常安全生产检查，主要由各部门负责人负责，其必需深入生产现场巡察和检查安全生产状况，主要内容是： (1)是否有职工反映安全生产存在的问题。 (2)职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程。 (3)生产场所是否符合安

14、全要求。 3、专业性安全生产检查，主要由公司每年组织对电气设备、机械设备、危急物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房、集体宿舍等，分别进展检查。 第七章：生产场所及设备安全措施 一、公司必需严格执行国家有关劳动安全和劳动卫生规定、标准，为员工供应符合要求的劳动条件和生产场所。生产经营场所必需符合如下要求： 1、生产经营场所应整齐、清洁、光线充分、通风良好，车道应平坦畅通，通道应有足够的照明。 2、在生产经营场所内应设置安全警示标志。 3、生产、使用、储存化学危急品应依据化学危急品的种类，设置相应的通风、防火、防爆、防毒、防静电、隔离操作等安全设施。 4、生产作业场所、仓库严禁住人。

15、 二、公司的生产设备及其安全设施，必需符合如下要求： 1、生产设备必需进展正常维护保养，定期检修，保持安全防护性能良好。 2、各类电气设备和线路安装必需符合国家标准和标准，电气设备要绝缘良好，其金属外壳必需具有爱护性接地或接零措施;在有爆炸危急的气体或粉尘的工作场所，要使用防爆型电气设备。 3、公司对可能发生职业中毒、人身损害或其它事故的，_实际需要，配备必要的抢救药品、器材，并定期检查更换。 三、特种设备必需按以下检验周期进展安全性能检验： 1、溶解乙炔气瓶，每_年进展一次检验。 2、液化石油气钢瓶，出厂满_年进展 第一次检验;出厂满_年进展 其次次检验;出厂九至十_年的，每两年检验一次。

16、第八章：职工安全卫生爱护措施 企业在必要的时候安排员工加班，最好根据法律规定支付相应的工资，即平常晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国家法定休假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数，工资基数是企业与员工发生劳动纠纷时的争议焦点，所以建议企业明确工资基数的计算标准。 另外，建议企业在发放加班工资的时候最好有相关备注，做好与根本工资的区分，以明确企业的确支付员工加班费。 一、公司必需建立符合国家规定的工作时间和休假制度。职工加班加点应在不损害职工安康和职工自愿的原则下进展。 二、公司应依据生产的特点和实际需要，发给职工发需的防护用品，并催促其按规定正

17、确使用。 三、公司制止招用未满16周岁的童工，制止安排未满18周岁的未成年工从事有毒、有害、过重的体力劳动或危急作业。 四、公司应通过卫生部门防疫站对生产工人进展上岗前体检和定期体检，实行措施，预防职业病。 第九章：伤亡事故治理 一、劳动过程中发生的员工伤亡事故，公司必需严格按规定做好报告、调查、分析、处理等治理工作。 二、发生职工伤亡事故后，公司负责人应马上组织抢救伤员，实行有效措施，防止事故扩大和爱护事故现场，做好善后工作，并报告集团公司。 公司安全规章制度大全4 为了保障公司正常有序的生产经营工作，使得企业财产和员工身体安康得到有效保障，公司严格根据北京市安全生产监视治理局相关法律、法规

18、和国家食品药品监视治理局制定的行业相关规定，制定我公司安全生产治理规定。 一、公司全部生产经营工作，必需严格根据北京市安全生产监视治理局相关法律、法规和国家食品药品监视治理局相关生产法规规定的范围内进展。 二、本制度旨在加强公司的安全生产工作，保证公司生产、设备、财产及员工生命安全等得到保障，使公司各项生产经营工作在有安全保障的环境下顺当进展。 三、公司安全生产工作，由公司生产经营总负责人负责制。实行生产工作以“预防为主，安康为本，预防为先，科学治理，持续改良”的工作方针，由公司生产经营总负责人负责各系统的全面安全生产治理工作。 四、公司安全生产领导机构是：由公司生产经营总负责人领导下的主管生

19、产负责人负责牵头，各部门主要负责人为安全委员组成的安全生产委员会制度。主管生产负责人对生产规划部、物资供给部、生产车间、检验中心、仓储库房、设备动力部负责全面安全工作治理;各部门主要负责人负责本部门全面安全生产治理工作，并每季度定期向主管生产负责人汇报安全生产各项治理工作状况;主管生产负责人负责每季度召开安全生产工作会议，总结安全生产工作总体状况。主管生产负责人负责每季度向公司生产经营总负责人汇报安全生产工作状况。 五、各部门安全生产负责人执行监视检查制。各级相关领导定期、定人，按职责分工、分别深入作业现场巡回检查。 六、生产车间要严格根据生产操作规程操作设备，定期对设备进展安全检查和设备保养

20、，准时修理设备故障，确保生产安全。 七、生产各部门和车间要严格根据医药生产相关规定卫生标准，落实对员工个人卫生、设备卫生、环境卫生的检查。 八、公司各部门严格根据安全防火相关规定进展治理，对化学危急物品使用、贮存、运输安全防火、防爆安全加强治理，毁灭事故隐患，杜绝事故发生。 九、生产各部门要严格根据生产设备、电气、线路、能源供应安全治理制度执行，检查、维护、保养治理工作。 十、生产各部门应加强生产员工劳动防护设施、用品治理，生产员工应严格根据操作规定配戴防护服、防护手套及相关爱护用具。 十一、为确保安全生产工作顺当进展，生产各部门应定期对员工进展安全生产教育与安全技术学问方面的培训工作。 十二

21、、公司各部门安全生产负责人，要积极加强提高本部门员工安全思想意识的宣传教育工作;加强员工安全技术专业学问的培训教育工作。 十三、生产各部门加强员工安全生产根本学问的教育工作，进一步提高生产员工在安全生产工作过程中处理一般安全问题的工作力量。 十四、生产各部门按国家食品药品监视治理局的相关规定，定期对生产员工进展身体安康检查，确保员工身体安康，保证产品质量。 公司安全规章制度大全5 为保证仓库治理工作的正常化，促进生产进展，保障职工的身体安康和公司财产物资的安全，特制定本制度： 第一节通则 第一条仓库治理人员，应熟识本仓库所存放物质的性质，保管方法及留意事项，并会正确地使用本仓库的安全设施及消防

22、器材。 其次条仓库负责人应常常向治理人员进展安全技术治理方面的教育。 第三条各仓库的构造必需符合要求，不得任意修改，门窗一律向外开。 第四条库内存放的产品要按规定排列整齐，不得紊乱。入库时按产品日期分别挂牌标明，决不允许因保管不善造成意外事故和损失。 第五条库内产品不得擅自积累太高，应规定库内安全容量。 第六条库内应保持良好通风，必要时可安装通风设备。 第七条同一库内不得乱放相互起作用或相互影响的产品，应放置性质一样的产品。 第八条各库的照明系统，须按时联系有关部门准时作好技术检查，检修，以免失效。 第九条仓库用的一切防火设备要常常检查，保证完整好用。其数量按规定配备。 第十条仓库内部和四周，

23、严禁烟火。 第十一条仓库保管员每天上下班时，对库内外要巡察一次，门窗是否坚固，是否有其它异状发生，如有可疑状况应准时向有关部门报告以便追查处理。 第十二条仓库四周和内部，不得有垃圾或易燃物品积存，以免引起火灾。 第十三条外来人员未经仓库主管领导批准不得擅自进入仓库，安全检查人员凭证件可进入检查。 第十四条惩罚 (1)对本规定执行不力的当班人员、治理人员分别处100元、200元罚款，造成事故的，依据事故轻重和损失大小处2001000元罚款，特殊严峻的解除劳动合同， (2)对违反规定，在仓库抽烟动火人员处100元罚款，并责令其参与安全教育。当班人员不准时制止的，处100元罚款。 公司安全规章制度大

24、全6 一、总则 第一条为加强公司生产工作的劳动爱护、改善劳动条件，爱护劳动者在生产过程中的安全和安康，促进公司事业的进展，依据有关劳动爱护的法令、法规等有关规定，结合公司的实际状况制订本规定。 其次条公司的安全生产工作必需贯彻“安全第一，预防为主”的方针，贯彻执行总经理(法定代表人)负责制，各级领导要坚持“管生产必需管安全”的原则，生产要听从安全的需要，实现安全生产和文明生产。 第三条对在安全生产方面有突出奉献的团体和个人要赐予嘉奖，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要赐予严厉处理，触及刑律的，交由司法机关论处。 二、机构与职责 第四条公司安全生产委员会(以下简称安委会)是公司安全

25、生产的组织领导机构，由公司领导和有关部门的主要负责人组成。其主要职责是：全面负责公司安全生产治理工作，讨论制订安全生产技术措施和劳动爱护规划，实施安全生产检查和监视，调查处理事故等工作。安委会的日常事务由安全生产委员会办公室(以下简称安委办)负责处理。 第五条公司下属生产单位必需成立安全生产领导小组，负责对本单位的职工进展安全生产教育，制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监视检查，贯彻执行安委会的各项安全指令，确保生产安全。安全生产小组组长由各单位的领导提任，并按规定配备专(兼)职安全生产治理人员。各机楼(房)、生产班组要选配一名不脱产的安全员。 第六条安全生产主要责任人的划分：单位行

26、政第一把手是本单位安全生产的第一责任人，分管生产的领导和专(兼)职安全生产治理员是本单位安全生产的主要责任人。 第七条各级工程师和技术人员在审核、批准技术规划、方案、图纸及其他各种技术文件时，必需保证安全技术和劳动卫生技术运用的精确性。 第八条各职能部门必需在本职业务范围内做好安全生产的各项工作。 第九条公司安全生产专职治理干部职责： 1、帮助领导贯彻执行劳动爱护法令、制度，综合治理日常安全生产工作。 2、汇总和审查安全生产措施规划，并催促有关部门切实按期执行。 3、制定、修订安全生产治理制度，并对这些制度的贯彻执行状况进展监视检查。 4、组织开展安全生产大检查。常常深入现场指导生产中的劳动爱

27、护工作。遇有特殊紧急的担心全状况时，有权指令停顿生产，并马上报告领导讨论处理。 5、总结和推广安全生产的先进阅历，帮助有关部门搞好安全生产的宣传教育和专业培训。 6、参与审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收及试运转工作。 7、参与伤亡事故的调查和处理，负责伤亡事故的统计、分析和报告，帮助有关部门提出防止事故的措施，并催促其按时实现。 8、依据有关规定，制定本单位的劳动防护用品、保健食品发放标准，并监视执行。 9、组织有关部门讨论制定防止职业危害的措施，并监视执行。 10、对上级的指示和基层的状况上传下达，做好信息反应工作。 第十条各生产单位专(兼)职安全生产治理员要帮助本单位领导

28、贯彻执行劳动爱护法规和安全生产治理制度，处理本单位安全生产日常事务和安全生产检查监视工作。 第十一条各机楼(房)，生产班组安全员要常常检查、催促本机楼(房)、班组人员遵守安全生产制度和操作规程。做好设备、工具等安全检查、保养工作。准时向上级报告本机楼(房)、班组的安全生产状况。做好原始资料的登记和保管工作。 第十二条职工在生产、工作中要仔细学习和执行安全技术操作规程，遵守各项规章制度。爱惜生产设备和安全防护装置、设施及劳动爱护用品。发觉担心全状况，准时报告领导，快速予以排解。 三、教育与培训 第十三条对新职工、临时工、民工、实习人员，必需先进展安全生产的三级教育(即生产单位、机楼(房)或班组、

29、生产岗位)才能准其进入操作岗位。对转变工种的工人，必需重新进展安全教育才能上岗。 第十四条对从事锅炉、压力容器、电梯、电气、起重、焊接、车辆驾驶、杆线作业、易燃易爆等特别工种人员，必需进展专业安全技术培训，经有关部门严格考核并取得合格操作证(执照)后，才能准其独立操作。对特别工种的在岗人员，必需进展常常性的安全教育。 四、设备、工程建立、劳动场所 第十五条各种设备和仪器不得超负荷和带病运行，并要做到正确使用，常常维护，定期检修，不符合安全要求的陈旧设备，应有规划地更新和改造。 第十六条电气设备和线路应符合国家有关安全规定。电气设备应有可熔保险和漏电爱护，绝缘必需良好，并有牢靠的接地或接零爱护措

30、施;产生大量蒸气、腐蚀性气体或粉尘的工作场所，应使用密闭型电气设备;有易燃易爆危急的工作场所，应配备防爆型电气设备;潮湿场所和移动式的电气设备，应采纳安全电压。电气设备必需符合相应防护等级的安全技术要求。 第十七条引进国外设备时，对国内不能配套的安全附件，必需同时引进，引进的安全附件应符合我国的安全要求。 第十八条凡新建、改建、扩建、迁建生产场地以及技术改造工程，都必需安排劳动爱护设施的建立，并要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产(简称三同时)。 第十九条工程建立主管部门在组织工程设计和竣工验收时，应提出劳动爱护设施的设计方案，完成状况和质量评价报告，经同级劳资、卫生、保卫等部门和工会组织

31、审查验收，并签名盖章后，方可施工、投产。未经以上部门同意而强行施工、投产的，要追究有关人员的责任。 其次十条劳动场所布局要合理，保持清洁、整齐。有毒有害的作业，必需有防护设施。 其次十一条生产用房、建筑物必需结实、安全;通道平坦、畅顺，要有足够的光线;为生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等有危急的处所，必需有安全设施和明显的安全标志。 其次十二条有高温、低温、潮湿、雷电、静电等危急的劳动场所，必需实行相应的有效防护措施。 其次十三条雇请外单位人员在公司的场地进展施工作业时，主管单位应加强治理，必要时实行工作票制度。对违反作业规定并造成公司财产损失者，须索赔并严加处理。 其次十四条、被雇请的施工

32、人员需进入机楼、机房施工作业时，须到保卫部办理出入许可证;需明火作业者还须填写公司临时动火作业申请表，办理相关手续。 公司安全规章制度大全7 第一章：总则 第一条、本规定依据有关消防、防火法规，结合本公司详细状况，为了保证本企业消防设施、器材的持续有效性，杜绝厂区火灾隐患的存在，确保生产过程中不发生火灾事故，增加员工防火意识制定。 其次条、本规定旨在加强公司的防火安全工作，爱护生产设备、企业财产及工作人员生命安全，保障各项工作的挨次进展。 第三条、本公司的防火安全工作，实行“预防为主，防消结合”的方针，由防火安全领导小组负责实施。各部门及人员根据各自的安全职责分工负责，并与安委会签订消防安全责

33、任书。 其次章：防火安全的组织与机构 第四条、为确保各项防火安全措施落实，公司成立以总经理为组长的消防领导小组，成员包括各部门经理及安全主管部门有关人员。 第五条、各部门、各班组均实行防火安全责任制，设防火责任人。公司的防火责任人由总经理担当，各部门防火责任人由各部门行政主要领导担当，班组的防火责任人分别由班组长担当。此外，各生产班组和要害工作部位设立负责抓消防工作的兼职防火安全员。 第六条、防火安全领导小组要建立义务消防队，以防在万一发生火灾及专业消防队未到达前，能起到掌握火势漫延或把火扑灭在初起阶段的作用。 第三章：防火安全职责 第七条、全体职工都应增加消防意识并有安全防火的责任和义务。

34、第八条、公司防火责任人和各班组的防火责任人分别对本公司和本班组的防火安全负责。 第九条、各级防火安全责任人的职责是： 1、贯彻上级的消防工作指示，严格执行国家消防法规; 2、将消防工作列入议事日程，做到与生产、经营同规划、同布置、同检查、同总结、同评比; 3、执行防火安全制度，依法订正违章; 4、帮助调查火灾缘由，提出处理意见。 第十条、防火安全领导小组的职责是： 1、处理本公司防火安全工作; 2、制定本公司的防火安全制度和措施; 3、组织防火安全检查，主持整改火灾事故隐患; 4、组织沟通阅历，评比表彰先进。 第十一条、各生产班组和要害工作部位的兼职防火安全员在防火安全领导小组领导下，落实本工

35、作部位的防火安全措施。 第十二条、义务消防队承受防火安全领导小组的指挥调动，仔细履行消防职责。 第四章：防火安全措施 第十三条、公司的防火安全工作，要本着以“预防为主，防消结合”为方针的原则，防患于未然。 第十四条、各部门在生产和工作中，都应严格执行公司防火安全领导小组公布的有关防火条例，并依据自己的实际状况，定出详细措施。 第十五条、防火安全领导小组应常常对全体干部、职工进展防火安全教育，并组织义务消防队进展消防训练。 第十六条、各生产班组、要害部位的兼职防火安全员，应在每日下班和交接班前，对本工作部位进展一次防火安全检查;各部门的防火责任人应每月对本公司的防火安全工作做一次检查;本公司防火

36、安全领导小组半年进展一次检查，每季度进展抽查;完善逐级检查制度以保证准时发觉和消退火险隐患。 第十七条、给生产班组、仓库各要害部位及职工宿舍区配置相应种类和数量的消防器材，并保证有效，上述消防设备及器材不得藉故移作他用。 第十八条、对从事电工、电焊工易燃易爆等特别工种的人员，要按规定进展防火安全技术考核，取得合检证方可操作，提出动火申请前方可进展。 第十九条、施工单位在作业中需用明火的，要按规定由动火单位填写临时动火作业申请表按不同级别事前进展审批。一级动火作业指可能发生一般性火灾事故，由部门主管提出意见，经本部门防火责任人审批;二级动火作业指可能发生重大火灾事故，由部门主管提出意见，经本部门

37、防火责任人审核，报总经理审批;三级动火作业由防火安全责任人提出意见，经总经理审核，报消防监视机关审批。要严格办理审批手续，待批准后发给临时动火许可证方可进展动火作业，下班前要严格执行检查制度，确认安全前方可离开。全体职工不管在宿舍或工作区，严禁使用电炉。 其次十条、仓库的库存物资和器材，特殊是对易燃、易爆有害物品，要严格治理。 其次十一条、任何人发觉火险，必需准时、精确地向保安员或消防机关报警，并积极投入参与扑救。各部门接到火灾报警后，应准时组织力气协作消防机关进展扑救。 第五章：防火安全事项 其次十二条、防火安全事项如下： 1、安全主任负责消火栓系统、喷淋系统、火灾报警系统和灭火器、消防救援

38、器材的日常巡检工作，发觉圈占、损毁和失效的消防器材，准时汇总上报处理; 2、安全主任在厂区日常安全巡检过程中，负责对消防通道、消防标示、消防应急灯的例行检查工作，发觉堵塞通道、锁闭安全出口的状况，现场马上责令改正;将缺失、损毁、失效的消防标示、应急灯统计造册，准时汇总上报处理; 3、消火栓、灭火器、专用工具等消防设施，按区域落实专人负责治理，妥当保管，定期检查，不得随便作为它用或圈占，确保时刻保持良好状态; 4、消防重点部位应依据生产规模、火灾危急特点、所使用危急化学品性质，制定相应的消防安全方案; 5、消防泵房设有专业技术人员值班治理，制定消防设备的安全操作规程，设有值班记录，保证消防系统时

39、刻处在良好状态; 6、配有消防专用配电柜或独立回路，确保消防电源的牢靠性;设有备用发电机，确保停电时的安全设施用电; 7、对工艺装置、系统可能引发火灾、爆炸的部位，设置超温、超压等检测仪表以及声、光报警、联锁等安全装置; 8、对存在可燃气体(蒸汽)可能泄漏、集中的地点，设置可燃气体浓度检测报警器，并与生产设备实现安全连锁; 9、对使用危急化学品的生产车间和贮存区，设置醒目的防火标志和防爆电气装置;使用不产生火花的铜制、合金制或其它工具;制止穿着能产生静电火花的化纤织物衣服和带铁钉的鞋进入上述区域; 10、机动车辆进入厂区必需按规定路线行驶，未经批准，制止机动车辆进入易燃、易爆生产区和仓库区;经

40、批准进入上述区域的机动车辆，必需安装阻火器; 11、不准在办公室和更衣室存放汽油，酒精等易燃、可燃液体;严禁任何人员在厂区、仓库区吸烟和携带火种;严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物品; 12、废弃的沾油纤维物品，如：手套，棉纱等，以及可燃物品，应放入有盖的铁制专用容器内，并存放在安全地点，定期去除。使用后剩下的废料、废渣，如废汽油、煤油、机油、催化剂等不准随便乱倒，必需回收集中在一个安全的地方。严禁使用汽油等挥发溶剂擦洗设备、工具、地面和衣物; 13、建立消防设施档案和防火检查记录档案，火灾隐患整改纪录档案。 第六章：嘉奖与惩处 其次十三条、对防火安全工作定期检查评比，对取

41、得以下成绩的单位或个人，赐予适当的表彰和嘉奖。 1、进展消防技术革新，改善防火安全条件，促进安全生产者; 2、坚持防火安全规章制度，敢于同违章行为作斗争，保障安全者; 3、不怕危急，勇于排解隐患，制止火灾爆炸事故发生者; 4、准时扑灭火灾，削减损失者; 5、其他对消防工作有奉献者。 其次十四条、对无视防火安全工作，违反有关消防法规，经指出拒不执行的部门或个人，应视情节赐予处分和包括经济制裁在内的惩罚。 其次十五条、对玩忽职守造成火灾事故的，应对直接责任者和所在部门的防火责任人追究责任，触犯刑律的，还应上报司法机关追究刑事责任。 第七章：附则 其次十六条、本公司下属各部门可依据本制度制订详细防火安全实施措施。 其次十七条、本制度由公司防火安全领导小组负责解释。 其次十八条、本制度经呈董事会核准后公布实施，修改亦同。 其次十九条、本制度自发文之日起执行。公司以前制定的有关制度、规定等如与本制度有抵触的，按本制度行。 公司安全规章制度大全