关于培训方案范文汇总7篇.docx

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1、 关于培训方案范文汇总7篇 一、培训目标 在这个学问竞争的年月，办公自动化逐步代替了以往的工作方式，财务制度和会计准则也在不断修订更新，期望透过部门培训能够准时更新和提升部门人员财务学问，到达增加整个部门专业素养，提高部门工作质量和效率的目的;养成学习的良好习惯，并构成良好的学习气氛。 二、培训对象 全部财务审计部门人员 三、培训组织形式 实行内部培训与外部培训相结合的方式 四、培训资料分类 主要培训资料分为业务类培训、治理类培训、综合类培训，详细培训资料详见20xx年度培训规划表。 五、培训的时间安排和要求 1、常规培训课程每月一次 2、对于培训学习，要求部门全体员工都能仔细对待，准时参与，

2、保证培训工作的质量，并尽可能的做到学习与工作相结合，透过培训提高财务部每位员工的业务潜力、拓宽学问层面，做个全面进展的财务人员。 培训方案 篇2 培训目的： 随着社会的进展，人类文明的进步，个人形象设计及个人社交礼仪已经成为人们生活中不行或缺的组成局部，个人形象设计，缩短大家摸索的时间，提升穿衣品尝与素养，让人人都布满自信有魅力，启发生命活力；通过形体训练提升个人形象气质，塑造良好体态，养成良好习惯；并通过把握社交礼仪与技巧从而建立更良好的人际关系。 培训对象： 全部想提升个人品位和形象的人士 上课时间： 12课时一对一上课 主要内容： 本课程分为两大模块 模块一：职业形象塑造 模块二：商务社

3、交礼仪 模块一：个人形象礼仪打造胜利职场形象(通过个人形象塑造建立良好人际关系) 一、仪容、仪表礼仪 （一）颜色风格分析 （二）服饰搭配技巧 （三）不同场合正确着装技巧 （四）首饰的正确搭配 （五）衣橱治理 二、优雅的仪态礼仪（形体矫正） 仪态主要是指人们在活动中的动态或静态的造型，又称姿态、姿势、举止。包括站姿、坐姿、行姿、蹲姿和手势 （一）眼神训练：凝视角度、方式、时间、部位、热忱眼神练习 （二）笑容训练：含笑、微笑的根本要领、嘴笑眼笑心笑的训练方式 （三）站姿：根本要求、留意事项、几种常见的站姿 不雅的站姿 （四）坐姿：根本要求、留意事项、几种常见的坐姿 不雅的站姿 （五）行姿：行姿的根本要求、行姿的留意事项 （六）蹲姿：蹲姿的根本要求、两种种常见的蹲姿、蹲姿留意事项 不雅的蹲姿 （七）手势：手势的根本要求、手势的留意事项、几种常见“请”的手势。传递物品的根本要求。 （八）引领礼仪：商务引领过程中正确的手势及姿势 三：沟通技巧（赞美的语言帮您带来良好的人际关系） （一）行之有效的练习方法 （二）科学发声的艺术训练 （三）吐字清楚、音色纯粹有窍门 （四）倾听的艺术 （五）沟通技巧 培训方案 篇3